北海培訓管理招聘
桂聘提供2025年2月北海培訓管理最新招聘，海城區(qū)113條銀海區(qū)41條，平均工資約為5000元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多培訓管理培訓管理培訓管理經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
汽車銷售專員
2000-7000元
2025-02-02
龔積秀職位詳情
1、完成公司下達的個人銷量及任務
2、按廠家標準流程和集團管理要求，開展各項銷售工作
3、及時維護廠家系統(tǒng)和集團系統(tǒng)的錄入工作，確保信息準確性
4、按要求進行潛在客戶的回訪、邀約工作，并進行訂單跟進、交車客戶的維系
5、對客戶滿意度負責，處理好客戶抱怨與投訴
6、積極參加各項培訓，提高自身的專業(yè)技能和綜合能力。
任職要求
1、中專及以上學歷，有駕駛證并駕駛熟練，形象好，氣質佳；
2、有同品牌經驗或已通過品牌廠家認證可優(yōu)先錄用
3、主動性強，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作
4、有較強的事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn)，業(yè)務能力較強
5、良好的溝通和表達能力、應變能力和解決問題的能力和心理素質
6、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務意識 -
電商客服主管
5000-10000元
2025-02-02
李翎崗位職責：1、負責客服團隊管理，針對售前售后團隊制定客服培訓計劃，服務標準及相應流程，確保服務的相關考核KP1,流程標準按計劃執(zhí)行。即時處理在線咨詢、在線銷售、等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現的各種問題;及時給予下屬客服團隊提供各類問題解決方案、支持;
2、負責客服團隊的技能培訓，制定培訓計劃并組織落實，通過培訓不斷提高客服人員的業(yè)績技能；建立團隊考核體系，明確考核指標，并每天對銷售數據進行統(tǒng)計和分析，，制定相應的改善或者調整方案，反映出的問題及時向上級和運營團隊溝通;
3.客服團隊產品培訓計劃制定和排班培訓管理；
4.優(yōu)化完善客服的工作管理制度和績效管理方案，客服服務接待工作流程梳理，優(yōu)化客服溝通話術，定期復盤，監(jiān)督并指導客服日常工作，根據實際情況進行調整，提升轉化率;
5.負責與物流共同管理退貨倉的相關標準制定，流程優(yōu)化異常處理等事宜。
5、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求：
1.3年以上食品類目客服管理工作經驗；
2.懂ERP系統(tǒng)，熟悉食品類目售后處理工作，包括不限定于
工商投訴等；
3.富有責任心，對團隊人員培訓管理，日常疑難雜癥總結與處理工作。 -
酒店前廳經理
6000-9000元
2025-02-02
初曉龍崗位職責：
· 通過有效的商業(yè)運營，達到酒店利益的最大化；確保部門員工給客人提供一貫高標準的服務。
· 為酒店創(chuàng)造最高的收益。制定計劃并時時監(jiān)控前臺及餐廳已實施的促銷活動。
· 維護并保持前廳部與住店客人之間良好的關系，同時提供高標準的服務。
· 確保時時保持銷售的心態(tài)運營和管理賓客服務部，并確保員工也具有此種銷售意識，這對于實現酒店收入的最大化有良好的輔助作用。
· 確保實施必要的及時計劃已達到年度收入預算。
· 保持向高層管理人員通報任何風險或者是任何發(fā)展機會，這些風險或機會關系到酒店預先設定的業(yè)績數字。
· 確保每一個標準，即使是最小的但卻是必要的標準，都及時有效的得以實施。
· 確保賓客服務部所有的工作人員都知道客房及餐廳銷售及收入目標，并獲知業(yè)績。
· 根據公司的信用政策，確保達到預期的收益目標。
· 發(fā)展和保持酒店與銷售部門和收入部門之間關于尋找商業(yè)發(fā)展機會上高效的溝通。
· 確保維護賓客服務部與酒店其他部門之間高效的接觸和溝通。
· 通過訓練領導和激發(fā)團隊員工。
· 考察團隊成員的訓練需求。積極地參加職業(yè)培訓, 讓員工保持水平一致。
· 做隊員的導師，提高員工水平，促進他們完成所設立的目標。
· 為部門計劃和培訓高潛能成員，促進他們提高工作水平。
· 致力于酒店工作，為酒店發(fā)展提供建議，有創(chuàng)新精神，為顧客提供品質服務。
· 對雇用和解雇員工負責, 確定所有的位置都有合適的人選。確保部門中成員的一致水平。
· 采取必要行動，及時有效的處理顧客的不滿，并告知賓客關系經理進行跟蹤?；卦L客人，確保客人對解決方法滿意。
· 維護顧客檔案和信息，確保有效的預定。
· 每日問候VIP客人，確保VIP客人的個性化服務待遇。
· 與銷售，預定和業(yè)務發(fā)展團隊共同為客人提供服務。
· 確保為希爾頓榮譽會員顧客提供優(yōu)質專業(yè)的服務，建議顧客加入會員。
· 按照客人的預定或喜好安排房間，并做詳細目錄管理，確保賓客檔案信息及時錄入公安報告系統(tǒng)。
· 遵循希爾頓品牌標準。
· 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息，名勝，風景地等，為顧客提供方便。
· 確保信息有效的傳達到人，及時解決問題讓客人滿意，參加每日必須的會議等。
· 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序。
· 協(xié)助廚房根據餐飲發(fā)展趨勢，適當需求及銷售情況進行餐廳菜單的修改及餐廳活動的推廣。
· 在餐廳運營表現及財務目標的基礎上,對餐廳的工作表現進行評估，制定未來發(fā)展計劃。
· 隨時更新團隊成員與酒店其他部門的交流，了解酒店其他部門的活動，包括特殊活動，餐廳促銷等等。
· 合理的指派工作以此來發(fā)展自己和團隊。
· 確保員工充分的理解并遵守員工手冊內容。
· 完成任何其他合理的職責和被指派的職責。
崗位要求：
· 大學?？萍耙陨蠈W歷，較好的中英文讀寫能力。
· 三至五年相關前前臺及餐廳綜合管理經驗。
· 親和力較強，有較強的協(xié)調溝通能力。
· 有耐心，高度責任感并且積極的應對各種問題。
· 強烈的責任感及自我激勵能力。
· 較強的團隊合作意識。 -
賓客服務主管（西餐廳主管）
4000-5000元
2025-02-02
初曉龍督促管理當值期間前臺接待工作，確保提供優(yōu)質高效的服務。 與員工有效的溝通，提供明確指示，關注員工的表現并給予激勵。 …… 管理前臺/餐廳，用敏銳的判斷力和決斷力對當值期間的突發(fā)狀況予以迅速解決。 友好誠摯的問候，耐心傾聽，溝通并解決所有賓客與員工的困難和問題。在團隊中起到表率作用，能應酒店需求調整工作時間。 …… 按照客人的預定或喜好安排房間，并做詳細目錄管理。 維護酒店電腦系統(tǒng)信息數據的準確性，便于系統(tǒng)操作，確保前臺運營設備的正常運轉以及工作區(qū)域的整潔清潔。 …… 確保前臺/餐廳的日常管理，包括但不局限于工作的監(jiān)督，房間分配，報告，信用額度核對，電腦數據備份及主帳的核對等。 確保日常設設施備用品的維護保養(yǎng)和必需庫存，所有物品記錄有序。 …… 了解健康食品安全的要求，并可以給出適當的建議并做好管理； 掌握酒店產品知識，并且為員工提供相關的培訓。 了解所有餐廳的菜肴，以便向客人推薦。 熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 -
酒店工程主管
4000-5000元
2025-02-02
初曉龍?管理所有物業(yè)管理員并按物業(yè)管理經理的指令安排工作。 ?對所管轄的設備作出維修保養(yǎng)計劃。 ?每月對設備進行盤點清理。保持所有音響設備機房干凈整潔。 …… ?負責消防人員的日常管理，檢查、評估隊員的工作表現，對其進行考核和考勤。 ?向酒店管理層提出并排除事故隱患或火災隱患。 ?協(xié)助物業(yè)管理經理對員工進行防火教育。培訓酒店義務消防隊員。 …… ?監(jiān)督員工的工作表現并培訓提高員工的工作技能，使員工有能力勝任更高職位。 ?管理好本部的材料及員工借領工具，領用材料的登記、保管制度。 ?負責對員工的過失提出處理建議。 -
農貿市場經理
4000-5000元
2025-02-02
廖遠靜一.工作內容: 一定規(guī)模的 -農貿市場-和-樓房樓層出租-的全面管理:(3000多平，10來員工)包括但不限于: 1.熟悉營業(yè)流程，進行從開市到收攤的人員工作安排?監(jiān)督?驗收，市場安全?改造等工程的核驗和現場監(jiān)督 …… 2.對公司員工的招聘?培訓?考核等，對員工安全負責 3.根據管理過程和經驗，對公司員工制度的完善和執(zhí)行實驗 4.學習和熟悉市場管理條例，對市場攤位進行規(guī)范化管理，并對接相關政府部門， …… 如市監(jiān)管 5.公寓房間出租過程管理，入住和退房的核對，核驗房間受損，保證前后一致，指揮和安排清潔工作，清潔工作的驗收 6.半層/樓層出租事務對接 7.其他老板安排的事務(次要 -
技術主管
10000-15000元
2025-02-02
崗位職責： 1、監(jiān)督工藝文件完工節(jié)點的執(zhí)行； 2、根據生產要求制定生產工藝持續(xù)改善，優(yōu)化單噸工時（目標6.0~6.5），形成方案并監(jiān)督實施； 3、完成在手項目工藝難點的培訓指導與技術文件的每周抽查審核 …… ； 4、策劃技改項目執(zhí)行計劃并跟蹤落實； 5、現場工藝問題的解決方案審核，完成現場工藝紀律檢查制度的制定和優(yōu)化； 6、過程QIF判定結果及處理方案的審核； 7、完成技術人員的培訓計劃和目標設定 …… 8、負責部門日常管理，如理解團隊組織設計與職責分工，主導部門目標設定、拆解與分配，部門績效管理，團隊成員激勵，團隊凝聚力打造，團隊戰(zhàn)斗力提升等。 -
工藝工程師
8000-10000元
2025-02-02
評審客戶設計文件/圖紙； 2.根據設計文件評審結果梳理工序工藝路線； 3.根據設計文件及工藝路線編制作業(yè)指導書等工藝文件； 4.完善詳細的材料BOM、工裝設備清單明細； 5.分工序對一線員工進行工藝培訓 …… ； 6.負責指導、督促生產并及時解決生產中出現的技術問題； 7.負責現場工藝管理，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律； 8.針對產品缺陷，編制缺陷維修方案，進行原因分析，提出解決預防措施； 9.分析現場生產節(jié)拍， -
外貿業(yè)務員 / Alibaba國際站（合浦）
3000-6000元
2025-02-02
趙前瑞詢盤平均分配給每位業(yè)務員 2.假期：各種法定節(jié)假日及帶薪年假 3.節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日發(fā)放禮品、不定期下午茶 4.多樣激勵：月度獎勵、季度獎勵、年終獎勵，工齡獎，晉升機制 5.培訓體系 …… ：新員工入職培訓+師傅一對一指導+專業(yè)技能培訓（理念+實操） 崗位職責： 1、及時有效地回復阿里國際站收到的詢盤，提供物流方案與報價 2、跟進報價，促進訂單成交，承接客戶貨物，完成目的地運輸的相關工作 …… 3、通過阿里、WhatsApp、郵件與國外客戶溝通，小滿CRM客戶管理 【上班時間】：8:30-12:00,14:00-18:00（7.5小時），大小周 【工作地點】：廣西北海市合浦縣廉州鎮(zhèn)碧桂園玖瓏灣 -
國際物流業(yè)務員
3000-6000元
2025-02-02
趙前瑞及時有效地回復阿里國際站收到的詢盤（主營中東、歐美、墨西哥等地區(qū)空海運雙清包稅到門業(yè)務） 2、針對客戶的不同需求，制定物流方案，給予報價，促進訂單成交 3、通過阿里、whatsapp、郵件與國外客戶溝通，小滿CRM客戶管理 …… 2.薪酬：底薪+提成 3.假期：各種法定節(jié)假日及帶薪年假 4.節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日發(fā)放禮品、不定期下午茶 5.多樣激勵：月度獎勵、季度獎勵、年終獎勵，工齡獎，晉升機制 6.培訓體系 …… ：新員工入職培訓+師傅一對一指導+專業(yè)技能培訓（理念+實操） 【上班時間】：8:30-12:00,14:00-18:00（7.5小時），大小周 -
銷售經理
15000-20000元
2025-02-02
賴宣佑1、能執(zhí)行、落實公司的營銷方案； 2、負責團隊建設、培訓和日常工作開展； 3、工作時間:08：00-12：00，14：00-18：00 4、休息時間：年休最低60天（含節(jié)假日），可靈活調休。 …… 5、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務提成+崗位津貼+年終獎 培訓期：（1-7天，時間長短根據個人接受能力來定，無 薪）； 試用期薪資（3個月）：3000+提成=6000+/月（綜合收入）； 轉正后薪資 …… 7、工作地點：可選擇北海（吃住先付費、后獎勵）、?？冢ò宰。?、欽州 （提供住宿） 8、工資發(fā)放：每月15號前發(fā)放上個月的工資（16年的誠信品牌） 任職要求 五官端正，溝通能力強，服從公司管理， -
海口市辦公室文員
3000-8000元
2025-02-02
賴宣佑1、辦公室日常管理工作； 2、電話回訪客戶；微信、抖音等運營管理； 3、數據統(tǒng)計、物品進銷存管理； 4、工作時間:08：00-12：00，14：00-18：00 5、休息時間：年休最低60天（含節(jié)假日 …… 6、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務提成+崗位津貼+年終獎 培訓期：（1-7天，時間長短根據個人接受能力來定，無 薪）； 試用期薪資（1-3個月）：3000+提成=6000+/月 …… 海南宣佑投資有限公司處于籌備階段，有意向者可線上面試，面試通過后在北海市宣佑貿易有限公司進行培訓（包吃?。? -
?？阡N售經理
15000-30000元
2025-02-02
賴宣佑1、能執(zhí)行、落實公司的營銷方案； 2、負責團隊建設、培訓和日常工作開展； 3、工作時間:08：00-12：00，14：00-18：00 4、休息時間：年休最低60天（含節(jié)假日），可靈活調休。 …… 5、收入：基本工資+績效工資+業(yè)務提成+崗位津貼+年終獎 培訓期：（1-7天，時間長短根據個人接受能力來定，無 薪）； 試用期薪資（1-3個月）：3000+提成=6000+/月（綜合收入）； 轉正后薪資 …… 工資發(fā)放：每月15號前發(fā)放上個月的工資（16年的誠信品牌） 任職要求 1、符合條件之一者歡迎加入（1.想改變2.有特長3.資源廣）； 2、五官端正，身體健康、責任心強、溝通能力強； 3、服從公司管理 …… 海南宣佑投資有限公司處于籌備階段，有意向者可線上面試，面試通過后在北海市宣佑貿易有限公司進行培訓（包吃?。? 待遇：綜合年收入20萬+ -
電商運營專員
3000-7000元
2025-02-02
劉卓麟試用期2.6k，入職有2-3月的帶薪系統(tǒng)性培訓，運營主管現場教學指導，通過考核評價后可轉正。 3. 團隊年輕，在寫字樓辦公，開中央空調，高級辦公設備，保護久坐腰頸和視力健康。 4. …… 店鋪日常上下架管理、鏈接優(yōu)化、關鍵詞優(yōu)化等。 3. 調查市場及競爭對手情況，制定營銷計劃并實施。 4. 處理訂單并跟進貨物的物流、庫存和售后等情況。 5. -
酒店前廳主管
3000-5000元
2025-02-02
張宇1．負責前臺人員管理及工作安排，按規(guī)定的程序與標準向賓客提供一流的服務。 2．負責前廳人員帶教及培訓。 2．維護酒店形象，提高服務意識。
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
北海培訓招聘工資
￥
5000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K，最多人拿：5K
-
21.4%3K
-
14.3%4K
-
35.7%5K
-
21.4%6K-8K
-
7.1%8K-1W
學歷要求分析
-
不限學歷100%
北海培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
北海培訓招聘需要什么經驗？不限經驗占100%。
相關企業(yè)
-
房地產營銷策劃；房地產商品信息咨詢；房地產商品交易居間、代理、行紀；房屋托管；建筑裝飾設計；家務清潔服務；對房地產、旅游、酒店項目的投資*（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
一般項目：酒店管理；物業(yè)管理；餐飲管理；租賃服務（不含出版物出租）；攝像及視頻制作服務；洗染服務；包裝服務；園區(qū)管理服務；寄賣服務；文化場館管理服務；美甲服務；海灘浴場更衣及租借用品服務；停車場服務；商務代理代辦服務；會議及展覽服務；農業(yè)園藝服務；婚慶禮儀服務；家宴服務；旅行社服務網點旅游招徠、咨詢服務；票務代理服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；棋牌室服務；遠程健康管理服務；供暖服務；攝影擴印服務；代駕服務；單位后勤管理服務；翻譯服務；家政服務；商業(yè)綜合體管理服務；商業(yè)、飲食、服務專用設備銷售；供冷服務；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；非居住房地產租賃；餐飲器具集中消毒服務；外賣遞送服務；廚具衛(wèi)具及日用雜品批發(fā)；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；服務消費機器人銷售；汽車租賃；住房租賃；辦公設備租賃服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；房地產經紀；共享自行車服務；游覽景區(qū)管理；品牌管理；大數據服務；社會經濟咨詢服務；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：住宿服務；餐飲服務；洗浴服務；餐廚垃圾處理（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
一般項目：以自有資金從事投資活動;酒店管理;會議及展覽服務;停車場服務;健身休閑活動;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;日用百貨銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：住宿服務;餐飲服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
預包裝食品、初級水產品、珍珠、珠寶飾品、金銀首飾、貝殼、貝類制品、家居飾品、工藝品（不含文物）、旅游產品、裝飾畫、干海味、海鴨蛋的銷售；貝雕的技術開發(fā)、技術應用；商務信息咨詢；市場營銷策劃；互聯網運營、網絡技術的開發(fā)、技術咨詢、技術應用；圖文制作；自營和代理一般商品的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
許可項目:食品互聯網銷售;食品生產;種畜禽經營;酒類經營;煙草制品零售。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:食品銷售（僅銷售預包裝食品）;糧食收購;糧油倉儲服務;畜牧漁業(yè)飼料銷售;飼料原料銷售;食品進出口;承接總公司工程建設業(yè)務;工程管理服務;供應鏈管理服務;鮮肉批發(fā);鮮肉零售;食用農產品零售;食用農產品批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;日用品批發(fā);日用品銷售;水產品批發(fā);初級農產品收購;水產品零售;工程技術服務（規(guī)劃管理、勘察、設計、監(jiān)理除外）;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;新鮮蔬菜批發(fā);新鮮蔬菜零售;農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務;農副產品銷售;互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）;日用百貨銷售;電子產品銷售;計算機軟硬件及輔助設備零售;計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);建筑材料銷售;汽車零配件零售;汽車零配件批發(fā);日用玻璃制品銷售;日用雜品銷售;建筑陶瓷制品銷售;非金屬礦及制品銷售;橡膠制品銷售;包裝材料及制品銷售;會議及展覽服務;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;包裝服務。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
許可項目：保險代理業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：汽車新車銷售；機動車修理和維護；汽車零配件批發(fā)；汽車零配件零售；汽車裝飾用品銷售；汽車租賃；商務代理代辦服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；物業(yè)管理；住房租賃；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
-
許可項目：住宿服務；餐飲服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
-
室內外裝修裝飾工程設計施工，圖文設計制作，市場營銷策劃，企業(yè)形象策劃，建筑材料、裝飾材料、金屬材料、橡膠制品、塑料制品、門窗、花卉、日用百貨、工藝美術品、日用品、五金交電、水暖衛(wèi)浴、砂石、家具、飾品、燈具、電子產品、家用電器、辦公設備及用品、文體用品的銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
普通貨物、貨物專用運輸(集裝箱、冷藏保鮮),國內貨運代理,倉儲,貨物裝卸搬運及打包服務(以上兩項不含港口裝卸搬運及倉儲),汽車及零配件的銷售,貨運信息咨詢。
-
許可項目：住宿服務；餐飲服務；煙草制品零售；食品經營；高危險性體育運動（攀巖）；高危險性體育運動（潛水）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；咨詢策劃服務；市場調查（不含涉外調查）；圖文設計制作；會議及展覽服務；市場營銷策劃；計算機系統(tǒng)服務；信息系統(tǒng)集成服務；廣告設計、代理；票務代理服務；日用百貨銷售；服裝服飾零售；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；健身休閑活動；婚慶禮儀服務；園藝產品種植；體育用品設備出租；游樂園服務；洗車服務；職工療休養(yǎng)策劃服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
