職位描述

崗位職責(zé):
1、參與制定公司的經(jīng)營策略,根據(jù)董事會(huì)營銷計(jì)劃,由投資發(fā)展管理中心指導(dǎo),在城市公司的管理下,編排區(qū)域年度、月度銷售、回款計(jì)劃、營銷推廣計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算;
2、制定年度營銷目標(biāo)和分配任務(wù),并監(jiān)督實(shí)施;
3、組織制定部門的運(yùn)營管理制度和工作程序;
4、控制公司的市場(chǎng)營運(yùn)成本;
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司現(xiàn)有營銷項(xiàng)目、前期策劃項(xiàng)目和銷售項(xiàng)目的策劃工作;
6、發(fā)掘、開拓優(yōu)質(zhì)線上、線下媒體資源,選擇最優(yōu)媒體組合方式,有效促進(jìn)銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L,建立并維護(hù)與內(nèi)外部合作單位、供應(yīng)商的良好關(guān)系;
7、考核下屬人員,督導(dǎo)下屬制定并監(jiān)督績(jī)效改善計(jì)劃執(zhí)行;
崗位要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,房地產(chǎn)或市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、從事房地產(chǎn)經(jīng)營管理8年以上,經(jīng)歷過2個(gè)以上完整策劃項(xiàng)目,具備房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷全程操盤經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)和政策法規(guī),宏觀視野開闊,能夠較好的調(diào)配各方面資源,保證計(jì)劃有效執(zhí)行;
4、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力,把握行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力,具備戰(zhàn)略思維;
5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及團(tuán)隊(duì)管理能力,責(zé)任心強(qiáng),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的合作,具有很強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃和執(zhí)行能力;
6、抗壓能力強(qiáng),能承受較大工作壓力。

公司簡(jiǎn)介

玉林市永利房地產(chǎn)開發(fā)有限公司成立于2011年4月,公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)置合理、體系健全、制度完善,設(shè)有營銷部、工程部、設(shè)計(jì)部、成本合約部、采購部、財(cái)務(wù)部、綜合部等八大部門,現(xiàn)有員工近200人,其中90%以上的員工具有大專以上文化學(xué)歷,擁有一批高素質(zhì)的房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營專業(yè)人才,具備規(guī)劃設(shè)計(jì)、施工管理、市場(chǎng)營銷等全過程、全要素綜合開發(fā)的能力。公司秉承“筑造精品生活”的企業(yè)使命,以“追求卓越,力臻完美”企業(yè)的核心價(jià)值觀,以“誠信為本,客戶至上,筑造精品,服務(wù)社會(huì)”的經(jīng)營原則,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的人居產(chǎn)品和服務(wù),為消費(fèi)者打造舒適、和諧、安逸的生活家園。 自公司成立以來,為適應(yīng)消費(fèi)者不斷增長的生活品質(zhì)需求,永利地產(chǎn)以“專業(yè)化、規(guī)?;⒁?guī)范化”的經(jīng)營模式,致力于地產(chǎn)開發(fā)...

上班地點(diǎn)

工作地址: 永利幸福廣場(chǎng)(富安居建材廣場(chǎng)旁) 查看上班路線

可能感興趣的職位

銷售主管
7000-20000元
南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
2年以上
25-35歲
工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)所轄銷售部門日常管理工作,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司銷售任務(wù)分解部門年度銷售目標(biāo),制定并落實(shí)部門銷售計(jì)劃; 3、對(duì)部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),提升部門員工的工作技能; 4、及時(shí)維護(hù)老客戶,做好老客戶咨詢的信息反饋及客戶跟進(jìn)的支持服務(wù)。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,年齡25-35歲之間,熱愛互聯(lián)網(wǎng); 2、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)及1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn); 3、較強(qiáng)的親和力和表達(dá)能力,思維敏捷,具有較高的商務(wù)談判技巧; 4、有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
1小時(shí)內(nèi)
陸經(jīng)理
人事經(jīng)理
銷售主管
3000-8000元
桂林-象山區(qū)-桃園大廈
 1.分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),分析總結(jié)客戶需求,反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài);   2.熟知培訓(xùn)課程的具體內(nèi)容,為潛在客戶準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,接待來訪客戶并為其制定合理的課程規(guī)劃;   3.接聽來訪電話,提供或接受客戶的課程咨詢;   4.根據(jù)銷售任務(wù)制定工作計(jì)劃,完成相應(yīng)的銷售指標(biāo);   5.及時(shí)了解和幫助學(xué)員解決在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,與學(xué)員建立良好的關(guān)系;   6.及時(shí)做好客戶的回訪以及跟進(jìn)工作;   7.在工作中注意態(tài)度禮貌,與客戶建立良好的關(guān)系,維護(hù)公司的形象。
1小時(shí)內(nèi)
曹老師
人事總監(jiān)
無固定辦公點(diǎn)
本科以上
5年以上
20-40歲
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司整體營銷策略的制定與實(shí)施,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo); 2. 組建營銷團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng),維護(hù)客戶關(guān)系,提升品牌影響力; 3. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),組織參觀和參展行業(yè)及產(chǎn)品專業(yè)線下會(huì)展或論壇,提升公司的知名度,促成與行業(yè)及協(xié)會(huì)良好的互動(dòng)關(guān)系; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,完善產(chǎn)品宣傳資料,優(yōu)化銷售流程,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 5. 定期提交銷售報(bào)告及市場(chǎng)分析,為公司決策提供依據(jù)。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,年齡40歲以下,高分子材料或市場(chǎng)營銷或工商管理專業(yè)優(yōu)先; 2. 5年以上制造業(yè)管理或營銷經(jīng)驗(yàn),硅橡膠材料或硅橡膠制品行業(yè),電線電纜生產(chǎn)或工程技術(shù)背景者優(yōu)先; 3. 具備出色的市場(chǎng)分析、策劃及執(zhí)行能力; 4. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力; 5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)或事業(yè)理想,能夠適應(yīng)全國出差。 **工作地點(diǎn):** 廣西桂林市或廣東東莞或華東區(qū)域
1小時(shí)內(nèi)
張女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
大專以上
5年以上
28-42歲
1.負(fù)責(zé)桂林周邊市、縣的業(yè)務(wù)外拓工作,能適應(yīng)短期出差、自備小車(報(bào)銷差旅費(fèi)); 2.根據(jù)客服部的報(bào)價(jià),跟進(jìn)客戶的合同簽訂、回款等事宜; 3. 維護(hù)客情關(guān)系;提高客戶滿意度及忠誠度; 4. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo); 5. 形象佳、抗壓力強(qiáng)、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,工作努力有上進(jìn)心、吃苦耐勞、 認(rèn)真負(fù)責(zé)、理解能力強(qiáng),需有外拓等環(huán)保銷售經(jīng)驗(yàn),男女不限。
1小時(shí)內(nèi)
吳小姐
人事主管
銷售經(jīng)理
4000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
初中以上
1年以上
廣西信立高飛農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
負(fù)責(zé)農(nóng)資銷售,市場(chǎng)開拓,銷售回款,維護(hù)客情,試驗(yàn)示范,會(huì)議等 中專及以上,誠實(shí)守信,服從安排,能吃苦耐勞,有C1駕照,退伍軍人優(yōu)先。
1小時(shí)內(nèi)
周錦結(jié)
經(jīng)理
桂林
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品全國銷售。
1小時(shí)內(nèi)
江女士
HR
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
莎濃羊奶
批發(fā)/零售
1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售指標(biāo) 2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團(tuán)隊(duì)搶占當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)份額 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù) 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場(chǎng)規(guī)范經(jīng)營
1小時(shí)內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)
大專以上
3年以上
30-45歲
1、負(fù)責(zé)格力空調(diào)、海爾空調(diào)的銷售。 2、積極開拓銷售渠道,積累銷售客戶資源。 3、掌握銷售專業(yè)知識(shí)、話術(shù)、技巧,達(dá)成銷售。 4、有相關(guān)家電銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 地址:秀峰區(qū)中隱路10號(hào)領(lǐng)秀公館格力門店
1小時(shí)內(nèi)
唐建明
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-新大城
高中以上
1年以上
1.負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)工作; 2.提醒客戶到期繳費(fèi)情況,為客戶辦理保全等服務(wù); 3.邀請(qǐng)客戶參加公司的各項(xiàng)回饋活動(dòng); 4.服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā) 1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、旅游、金融等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開朗;
1小時(shí)內(nèi)
李經(jīng)理
客戶經(jīng)理
柳州-城中區(qū)-東街商業(yè)樓
高中以上
5年以上
28-35歲
崗位簡(jiǎn)介及要求: 1、負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品在廣西市場(chǎng)銷售,能適應(yīng)長期出差。中專以上文憑。 2、從事銷售工作5年以上,年齡要求28~35歲,人品端正,工作勤 快,組織紀(jì)律性強(qiáng),能吃苦耐勞,長相端莊大方,有一定的社交能力,溝通能力強(qiáng)。 3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 4、要求是柳州市戶籍,或家庭住址在柳州市。 待遇簡(jiǎn)介: 1、買五險(xiǎn),差旅補(bǔ)助,車船票實(shí)報(bào)實(shí)銷,雙休。 2、底薪+提成,完成年銷售任務(wù)稅后年收入可達(dá)14~20萬元。 其中: 2017年我廠銷售冠軍年稅后收入為47萬元(不含底薪)。 2018年我廠銷售冠軍年稅后收入為24.5萬元(不含底薪)。 2019年我廠銷售冠軍年稅后收入為45.7萬元(不含底薪)。 2020年我廠銷售冠軍年稅后收入為21萬元(不含底薪)。 2021年我廠銷售冠軍年稅后收入為26萬元(不含底薪)。 2022年我廠銷售冠軍年稅后收入為16.5萬元(不含底薪)。 2023年我廠銷售冠軍年稅后收入為34萬元(不含底薪)。 2024年我廠銷售冠軍年稅后收入為22萬元(不含底薪)。
1小時(shí)內(nèi)
熊先生
廠辦
玉林市永利房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
玉林市永利房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時(shí)間 13年(2011年5月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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