亚洲黄色三级强奸录像片免费观看,国产一区二区高h在线观看

職位描述

一.報名基本條件
政治素質(zhì)好.遵紀(jì)守法.作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn).品行端正.愛崗敬業(yè).具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神.身體健康.
二.崗位要求
1.30歲以下.大學(xué)本科及以上學(xué)歷.人力資源管理.心理學(xué).工商管理等相關(guān)專業(yè).
2.了解人力資源六大模塊.掌握系統(tǒng)的績效考核知識.對企業(yè)薪酬管理有一定的實踐經(jīng)驗.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗.有中型以上企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先.
3.踏實穩(wěn)重.工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn).責(zé)任心強.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力.
三.報名要求
1.有意向者可將報名資料掃描件發(fā)送至電子郵箱:DCHR****397@126.com(郵件標(biāo)題請注明:姓名+應(yīng)聘崗位.如“張三+投融資部副經(jīng)理”).
2.報名資料:<玉林地產(chǎn)集團有限公司應(yīng)聘者登記表>(請自行到:dc***34@163.com下載,密碼:dcjt22).近期一寸電子彩照.身份證.畢業(yè)證書.專業(yè)技術(shù)資格證書等.

公司簡介

玉林投資集團有限公司是玉林市人民政府直屬的國有獨資企業(yè)，成立于2008年8月，注冊資本金6.479億元。屬下有玉林市玉開房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、玉林市玉開龍?zhí)堕_發(fā)投資有限公司、玉林礦投發(fā)展有限責(zé)任公司等12家一級子公司，5家二級子公司。2020年公司獲得AA主體信用評級，累計獲得2項自治區(qū)建設(shè)工程優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)獎、2項發(fā)明專利、1項實用新型技術(shù)成果獎、1項經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展突出貢獻企業(yè)稱號、1項中國非金屬礦行業(yè)“優(yōu)秀生產(chǎn)企業(yè)”稱號，獲批1個工程應(yīng)用技術(shù)中心。 公司始終堅持秉承“團結(jié)務(wù)實、擔(dān)當(dāng)有為、創(chuàng)新高效、和諧共贏”的企業(yè)精神，以打造成為“立足玉林、輻射全區(qū)、面向全國，具有核心競爭力的國有品牌企業(yè)”為目標(biāo)，以房地產(chǎn)開發(fā)、礦產(chǎn)資源開發(fā)投資及運營管理、城市資產(chǎn)運營管理為主營業(yè)務(wù)，以創(chuàng)新為手段，緊緊圍繞市委市政府中心工作部署，做強做優(yōu)做大國有資本，開創(chuàng)公司轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展新局面。 為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招賢納士，我們將為您提供廣闊的事業(yè)平臺！

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力資源主管
6000-8000元

玉林-玉州區(qū)

廣西農(nóng)貝貝農(nóng)牧集團有限公司

一、崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)集團人力資源部工作。二、崗位要求：1、本科以上學(xué)歷； 2、從事人力資源管理工作3年以上，有大型企業(yè)相關(guān)人力資源工作經(jīng)驗。對人力資源管理各個職能模塊均有相關(guān)經(jīng)驗，能夠統(tǒng)籌招聘、薪酬、績效考核、培訓(xùn)等各個模塊的工作； 3、有較強的組織運營管理能力，熟悉各大招聘渠道。

2025-02-11

鄧深松; 人事專員
3000-4000元

玉林-玉州區(qū)

廣西子皓商貿(mào)有限公司

計算機軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司旗下門店所需崗位的招聘工作； 2、招聘流程梳理，規(guī)范招聘各個環(huán)節(jié)的工作； 3、每周定期與需求部門進行招聘需求的溝通核對，確定本周招聘計劃； 4、新入職人員勞動合同的簽訂、溝通工作； 5、新員工入職培訓(xùn)工作； 6、新入職員工試用期考核管理及溝通工作； 7、其它臨時性安排的工作任務(wù)。崗位要求： 1、人力資源管理及相關(guān)專業(yè)； 2、大專學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力。工作時間：8:00-12:00 14:00-17:30 月休4天

2025-02-11; 人事主管
5000-6000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林中宅建筑裝飾工程有限責(zé)任公司

計算機軟件

崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度招聘計劃，人才戰(zhàn)略計劃制定各階段工作任務(wù)及目標(biāo)、并實施； 2、公司培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱的制定和實施； 3、公司薪酬制度及考勤管理的完善和執(zhí)行； 4、公司文化建設(shè)及團隊培養(yǎng)，員工關(guān)系管理，公司員工活動的組織及執(zhí)行。 5、各部門的溝通協(xié)調(diào)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的完成。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有1年以上人事或招聘管理經(jīng)驗； 2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作； 3、積極上進，熱情開朗，執(zhí)行力和溝通能力強。

2025-02-08

2731453243@qq.com; 人力資源主管
4000-6000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林中宅建筑裝飾工程有限責(zé)任公司

計算機軟件

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司年度招聘計劃，人才戰(zhàn)略計劃制定各階段工作任務(wù)及目標(biāo)、并實施； 2、公司培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)大綱的制定和實施； 3、公司薪酬制度及考勤管理完善和執(zhí)行； 4、公司文化建設(shè)及團隊培養(yǎng)，員工關(guān)系管理，員工活動的組織及執(zhí)行。 5、各部門的溝通協(xié)調(diào)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)的完成。二、任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有1年以上人事或招聘管理經(jīng)驗； 2、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認(rèn)識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作； 3、積極上進，熱情開朗，執(zhí)行力和溝通能力強。三、薪酬福利： 1、工資：底薪+提成+獎金+晉升空間； 2、公司福利：帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、員工旅游、員工培訓(xùn)； 3、員工假期（一個月4-5天），帶薪年假，節(jié)假日福利，工齡補貼等； 4、上班時間：8:40-12:00 14:00-18:00。

2025-02-08

2731453243@qq.com; 人事專員
2000-3000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林中宅建筑裝飾工程有限責(zé)任公司

計算機軟件

1、根據(jù)公司用人需求，完成招聘任務(wù)； 2、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試； 3、負(fù)責(zé)辦理員工入離職、晉升異動手續(xù)； 4、負(fù)責(zé)跟進新員工試用期考核情況； 5、建立、維護人事檔案及勞動合同簽訂事宜； 6、后勤保障工作、組織各類活動；任職要求： 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、具有較強執(zhí)行力； 3、熟練使用各類辦公軟件； 4、優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 5、細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強。

2025-02-08

2731453243@qq.com; 人事專員
4000-5000元

玉林-福綿區(qū)

廣西亙美實業(yè)有限公司

計算機軟件

任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)； 2、至少一年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟練使用辦公軟件； 4、具備良好的溝通交際能力跟團隊協(xié)作能力，具有自驅(qū)力。崗位職責(zé)： 1、辦理人員入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離、退、社保手續(xù)等人事手續(xù) ； 2、考勤管理、人員花名冊、人事檔案、系統(tǒng)維護等； 3、協(xié)助建立員工關(guān)系等。

2025-02-08

鐘志新; 人事經(jīng)理
3000-6000元

玉林-玉州區(qū)

廣西玉林市集創(chuàng)商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

招聘工作，人員入職培訓(xùn)，薪酬管理，人員管理，上班時間早上9-6點，中午休息1個小時，試用期3000元！

2025-02-08

曾家強; 人力資源管理經(jīng)理
10000-11000元

玉林-北流市

北流市那威中區(qū)農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

資源管理主管經(jīng)理。。。。。。。

2025-02-05

陸振; 人事專員
2000-3000元

玉林-北流市

深圳市永耀國際貨運代理有限公司

工作內(nèi)容： 1.根據(jù)公司招聘計劃，組織招聘工作收集招聘信息，進行人員的招聘、面試等，建立公司人才庫，保證人才儲備； 2.負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系，對公司的培訓(xùn)工作進行監(jiān)督和考核； 3.負(fù)責(zé)員工的考勤核對； 4.幫助建立員工關(guān)系,組織員工的活動； 5.行政相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。職位要求： 1.25-35歲，大專以上學(xué)歷，有1-2年相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先； 2.表達能力優(yōu)異,善于溝通，有責(zé)任心的； 3.熟悉招聘流程，具備一定的面試技巧，了解多種招聘渠道； 4.熟練運用WORD、EXCEL等辦公室軟件。工作時間：8：00-12：00 14：00-18：00

2025-02-05

楊小梅; 人事專員
3000-4000元

玉林-玉州區(qū)

廣西味樞科技有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、考勤、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)； 5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。 9、負(fù)責(zé)公司各部門的采購需求。任職資格： 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件。工作時間：8：00-12：00，14：00-18：00 福利：五險、包中餐、節(jié)日福利、生日福利、團建

2025-02-05

梁女士