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玉林用戶研究招聘

桂聘提供2025年2月玉林用戶研究最新招聘,玉州區(qū)4條,更多用戶研究用戶研究用戶研究運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-05
文政健
總經理
職位描述
崗位職責:
1.?根據產品需求,對產品的整體美術風格、交互設計、界面結構、操作流程等做出精致界面設計。
2.?協(xié)助完成產品的交互界面、圖標、LOGO、按鈕等相關元素的細節(jié)設計與制作。
3.?在充分理解產品交互文檔基礎上,對界面進行優(yōu)化,使界面操作更趨于合理化和提高產品易用性;
4.?協(xié)助完成輸出開發(fā)人員需求的標注和切圖,能積極與開發(fā)溝通,推進界面及交互設計的最終實現;
5.?參與用戶研究和產品可用性分析,跟蹤和評估產品體驗;
6.?維護現有的應用產品;
任職要求:
1.?美術,設計等相關專業(yè),大專以上學歷,有手機、移動互聯(lián)網等相關行業(yè)UI工作經驗優(yōu)先考慮,亦接受優(yōu)秀應屆畢業(yè)生;
2.?熟練運用Photoshop、Illustrator、Coreldraw等設計軟件;
3.?了解手機UI界面設計流程,有較強的圖案界面設計功底,有較強的色彩把控能力,極具設計創(chuàng)意;
4.?對UI設計有良好的認知和深刻的理解,有人機設計經驗;
5.?有良好的審美及美術創(chuàng)意,對設計行業(yè)保持熱枕。
工作時間及工齡獎勵:
1、上班時間為周一至周六,法定節(jié)假日全休。
2、每滿工作一年調薪 。
2025-02-05
楊國美
1、負責整體直播團隊的搭建與運營管理工作(含渠道推廣)團隊的建設、培養(yǎng);
2、指導合伙伙伴發(fā)掘鄉(xiāng)村直播紅人,KOL等渠道資源,發(fā)掘潛力KOL合作,建立公司網紅KOL的獨家矩陣;
3、根據直播的運營模式制定符合公司發(fā)展的孵化戰(zhàn)略;
4、做優(yōu)質鄉(xiāng)村直播紅人的孵化培養(yǎng),商業(yè)供應鏈、線上各垂直媒體等為發(fā)展勢頭,更好的開展公司業(yè)務;
5、通過對產品數據的研究,制定提升用戶量、活躍度、黏度的運營方案;
6、負責平臺KOL的運營管理工作,制定出符合平臺特色的KOL成長激勵體系,對KOL留存率、活躍度等關鍵指標負責;
7、負責平臺用戶運營方向的管理工作,創(chuàng)建引導和維護核心用戶群,同步收集挖掘用戶需求,對視頻直播平臺提出持續(xù)改進意見并協(xié)調跟進相關改善,提升用戶體驗;
8、負責平臺的用戶管理工作,對產品功能,內容營銷和渠道推廣效果進行持續(xù)監(jiān)控,并做數據分析報告,對運營優(yōu)化做出迅速響應和調整,確保運營效果。
2025-02-03
行政部
崗位職責:
1.負責新媒體平臺(包括抖音、快手、微博、微信、小視頻等平臺)直播、日常運營及推廣工作;以提高公司的宣傳度及關注度;
2.收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對推廣內容進行實時調整和更新;
3.挖掘和分析粉絲客戶在線的問題反饋及服務體驗感受,與用戶進行互動;
4.負責短視頻的腳本撰寫、拍攝、剪輯及后期運維等工作,并設計撰寫內容文案。
任職要求:
1.有一定拍攝經驗,能熟練使用視頻制作、剪輯軟件制作宣傳視頻;
2.熱愛新媒體行業(yè)和自媒體運營,對多種平臺熟悉者優(yōu)先;
3.大專以上學歷。
2025-02-03
行政部
崗位職責: 1.負責新媒體平臺(包括抖音、快手、微博、微信、小視頻等平臺)直播、日常運營及推廣工作;以提高公司的宣傳度及關注度; 2.收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對推廣內容進行實時調整和更新 …… ; 3.挖掘和分析粉絲客戶在線的問題反饋及服務體驗感受,與用戶進行互動; 4.負責短視頻的腳本撰寫、拍攝、剪輯及后期運維等工作,并設計撰寫內容文案。
約 4 個崗位
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