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玉林環(huán)保公司行政經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年3月玉林環(huán)保公司行政經(jīng)理/主管最新招聘,玉州區(qū)8條北流市1條,平均工資約為4222元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-03-10
陳子強(qiáng)
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目類(lèi)資料整理歸集
2.負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目部基礎(chǔ)部門(mén)工作整理
3.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售類(lèi)項(xiàng)目合同整理、簽訂、審閱、保管
4.兼職行政人力綜合管理部分工作;
5.兼職財(cái)務(wù)部分工作;
6.兼職生產(chǎn)計(jì)劃,精益管理部分工作。
任職要求:
1.年齡25-40歲,男女不限
2.大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類(lèi)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
3.身體健康,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有制造類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能熟練使用辦公軟件,邏輯思維敏捷,溝通順暢
4.原則上雙休、法定節(jié)假日放假,但是本公司為生產(chǎn)制造類(lèi)公司,根據(jù)生產(chǎn)情況需要會(huì)不定時(shí)加班,不能接受加班者勿擾。
工作時(shí)間:
8:00-12:00 13:30-17:30 ,法定節(jié)假日正常休息,加班計(jì)算加班補(bǔ)貼
薪資待遇:
試用期6個(gè)月,前三個(gè)月2400,后三個(gè)月2700,轉(zhuǎn)正工資3000;包工作餐,買(mǎi)五險(xiǎn)一金,13薪,其他獎(jiǎng)金、節(jié)日福利年終福利另計(jì)
2025-03-06
陳子強(qiáng)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù),做好協(xié)調(diào)、督促、檢查公司內(nèi)各車(chē)間、部室貫徹執(zhí)行情況;
2、調(diào)查掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的重大問(wèn)題,及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)和提出建議并按公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)進(jìn)行處理;
3、安排組織有關(guān)會(huì)議,做好記錄并形成會(huì)議紀(jì)要,會(huì)后貫徹實(shí)施和檢查;
4、組織起草公司綜合性的行政文件、指令性報(bào)告、總結(jié);負(fù)責(zé)起草向上級(jí)部門(mén)的請(qǐng)示、報(bào)告等文件、制度,審核修改各職能部門(mén)以公司名義發(fā)出的公文;
5、負(fù)責(zé)上級(jí)機(jī)關(guān)以及外單位人員來(lái)公司檢查聯(lián)系工作和參觀的接待;
任職要求:
【崗位要求】
1.性別不限,年齡28-45歲,專(zhuān)科以上學(xué)歷,具有3年以上同崗位工作經(jīng)歷。
2.有很強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力、統(tǒng)籌能力,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通能力、活動(dòng)策劃能力。
3.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、統(tǒng)籌及公關(guān)能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠,品行端正
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):電氣機(jī)械/器材·其他制造業(yè)
約 2 個(gè)崗位
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玉林行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 5.6%
    2K
  • 30.6%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 19.4%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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