玉林安全經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年3月玉林安全經(jīng)理最新招聘，玉州區(qū)163條北流市23條，有崗位晉升等，更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理內(nèi)容安全經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

門(mén)店總經(jīng)理雙休+五險(xiǎn)

8000-16000元

玉林狀先生法律咨詢有限公司

玉林-玉州區(qū) 2人法律咨詢瀏覽:75

2025-03-09

鐘寅

經(jīng)理

前提概要
1、本崗位通過(guò)店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索，為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。
2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開(kāi)拓外省市場(chǎng)需要接受外地工作。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)組建并管理門(mén)店銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成門(mén)店的銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定門(mén)店銷(xiāo)售策略及具體銷(xiāo)售計(jì)劃，負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、有效管理門(mén)店，并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核，做好人員引進(jìn)及留存管理。
5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常環(huán)境管理、門(mén)店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力，渴望掙錢(qián)!通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!
2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力，接受外地創(chuàng)業(yè)。
3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，要有事業(yè)心和責(zé)任感。
5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力。
福利待遇
1、薪資待遇:店總高額底薪+門(mén)店分紅+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼綜合薪資8K-20K。
2、周未雙休，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假。
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同。
4、良好的員工關(guān)懷體系，生日驚喜，員工聚餐、戶外團(tuán)建等活動(dòng)，讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖。
5、晉升空間大，為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00 周一到周五，周末雙休。
上班地點(diǎn)：廣西各市

博白（法務(wù)顧問(wèn)）

3000-7000元

玉林狀先生法律咨詢有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人法律咨詢瀏覽:18

2025-03-09

鐘寅

經(jīng)理

崗位職責(zé)：
1、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能技巧:
2、根據(jù)公司提供的精準(zhǔn)數(shù)據(jù)，通過(guò)電話或微信主動(dòng)聯(lián)系客戶，跟進(jìn)客戶;
3、對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解，了解客戶需求，制定合作方案;
4、積極拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋上級(jí)主管;
5、通過(guò)各種渠道收集有效客戶資料，進(jìn)行日?？颓榫S護(hù)，發(fā)掘客戶潛在需求，積累客戶資源:
6、意向客戶面訪洽談，促進(jìn)成單。
任職要求:
1、20-35歲，高中及以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限，對(duì)銷(xiāo)售工作有熱情:
2、有親和力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備良好的溝通能力和談判能力。
薪資待遇：2000-3500/月無(wú)責(zé)底薪+高提成+獎(jiǎng)金=薪資范圍(4000-10000)，多勞多得。
培訓(xùn)及晉升:
1、入職帶薪培訓(xùn)崗位內(nèi)容：業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、技巧;
2、公平的晉升空間：銷(xiāo)售顧問(wèn)-主管-經(jīng)理-每季度評(píng)選一次。
工作時(shí)間：周一至周五9:00-12:0014:00-18:00，周末雙休,法定節(jié)假日正常放假,正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利。

門(mén)店總經(jīng)理

8000-13000元

玉林狀先生法律咨詢有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人法律咨詢

2025-03-09

鐘寅

經(jīng)理

前提概要:
1、本崗位通過(guò)店總崗位進(jìn)行自我修煉及業(yè)
務(wù)摸索，為成為集團(tuán)合伙人做儲(chǔ)備。
2、集團(tuán)合伙人(外省地市總經(jīng)理)負(fù)責(zé)開(kāi)
拓外省市場(chǎng)。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組建并管理門(mén)店銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成門(mén)店的銷(xiāo)售目標(biāo)。
2、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績(jī)目標(biāo)，制定門(mén)店銷(xiāo)售策略及具體銷(xiāo)售計(jì)劃，負(fù)責(zé)整體團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)的把控,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成月度銷(xiāo)售指標(biāo)。
3、有效管理門(mén)店，并對(duì)店員進(jìn)行業(yè)績(jī)指導(dǎo)、日常激勵(lì)、人員培養(yǎng)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力等方面進(jìn)行綜合考核，做好人員引進(jìn)及留存管理。
5、負(fù)責(zé)門(mén)店日常環(huán)境管理、門(mén)店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。
任職要求:
1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)力，渴望掙錢(qián)!通過(guò)努力實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值!
2、具備較強(qiáng)的抗壓能力、適應(yīng)能力
3、1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
4、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，要有事業(yè)心和責(zé)任感;
5、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
福利待遇:
1、薪資待遇:店總高額底薪+門(mén)店分紅+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成+各項(xiàng)福利補(bǔ)貼綜合薪資8K-20K
2、周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假;
3、一經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同;
4、良好的員工關(guān)懷體系，生日驚喜，員工聚餐、戶外團(tuán)建等活動(dòng)，讓你同樣能感覺(jué)到家的溫暖;
5、晉升空間大，為員工營(yíng)造龐大的發(fā)展平臺(tái)。
上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00周一到周五，周末雙休。
工作地點(diǎn):廣西容縣民國(guó)小鎮(zhèn)旁

業(yè)務(wù)經(jīng)理

5000-10000元

廣西廣南智能工程有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人電子電氣建筑瀏覽:45

2025-03-09

張女士

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目拓展，執(zhí)行并完成公司停車(chē)場(chǎng)管理系統(tǒng)、人臉識(shí)別門(mén)禁系統(tǒng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、智慧訪客系統(tǒng)等安防設(shè)備相關(guān)產(chǎn)品的銷(xiāo)售計(jì)劃； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略, 提升產(chǎn)品銷(xiāo)售價(jià)值，擴(kuò)大市場(chǎng)占有率，完善行業(yè)目標(biāo)客戶群拓展策劃，積級(jí)完成預(yù)期銷(xiāo)售目標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶，與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 4、收集用戶意見(jiàn)、產(chǎn)品使用情況，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)等提出參考意見(jiàn)； 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目的洽談、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作，依合同約定進(jìn)行合同款項(xiàng)回收及后續(xù)維護(hù)； 6、協(xié)助上級(jí)完成其他交辦工作。任職要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)...

華為產(chǎn)品銷(xiāo)售（玉林容縣店）

3000-7000元

廣西美之沃科技有限公司

玉林-容縣 1人 20-30歲大專(zhuān)以上通信投遞:1人瀏覽:103

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-03-08

盤(pán)女士

HRBP

職位福利：五險(xiǎn)、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、員工內(nèi)購(gòu)、年終獎(jiǎng)金等 4.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)； 5.晉升渠道：店員-店助-店長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理

otc區(qū)域經(jīng)理

5000-10000元

安徽安科余良卿藥業(yè)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人醫(yī)藥瀏覽:1

2025-03-08

嚴(yán)新文

【招聘公司】安科余良卿藥業(yè) 具備五年以上零售代表經(jīng)驗(yàn)，有穩(wěn)定的客情關(guān)系。 2、不可兼職，年齡35歲以下。 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，勤奮，踏實(shí)、有抗壓能力、主動(dòng)積極、愿意接受挑戰(zhàn)?！矩?fù)責(zé)產(chǎn)品】活血止痛膏、風(fēng)油精、清涼油、麝香鎮(zhèn)痛膏、舒筋活絡(luò)止痛膏、酸棗仁合劑等【招聘地區(qū)】玉林【崗位職責(zé)】區(qū)域管理，kA維護(hù)、新品進(jìn)場(chǎng)，商業(yè)維護(hù) 【招聘要求】 1、【崗位待遇】底薪+提成+雙休+法定節(jié)假日

英語(yǔ)編輯助理

3000-6000元

廣西漢唐華睿文化科技有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人電子管理咨詢化學(xué) 瀏覽:1

2025-03-07

張麗坤

1.日常約稿，組稿，校對(duì)； 2.協(xié)助經(jīng)理處理日常工作； 3.根據(jù)各版本教材定制相應(yīng)編輯計(jì)劃； 4.責(zé)任心強(qiáng)； 4.有初中英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

充電樁選址開(kāi)發(fā) 兼職

10000元/月

杭州小牛快充科技有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人電池瀏覽:16

2025-03-07

王策

選址開(kāi)發(fā)經(jīng)理 崗位職責(zé)（兼職） 1.周邊城市物業(yè)項(xiàng)目資源尋找、開(kāi)發(fā)和落地。

建筑施工項(xiàng)目經(jīng)理

13000-16000元

中塍控股集團(tuán)有限公司

玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園 1人瀏覽:2

2025-03-06

何瑋敏

項(xiàng)目規(guī)劃與籌備 1. 組織開(kāi)展項(xiàng)目前期調(diào)研，分析項(xiàng)目可行性，參與項(xiàng)目立項(xiàng)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等前期工作，為項(xiàng)目決策提供專(zhuān)業(yè)建議和依據(jù)，確保項(xiàng)目符合公司戰(zhàn)略及市場(chǎng)需求。 2. 負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目總體計(jì)劃，包括進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量計(jì)劃、成本計(jì)劃等，明確各階段關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和目標(biāo)，合理安排資源，為項(xiàng)目順利推進(jìn)制定清晰路線圖。 3 根據(jù)項(xiàng)目需求，組建專(zhuān)業(yè)齊全、高效協(xié)作的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)，明確各成員職責(zé)、分工與權(quán)限，建立健全項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理制度和績(jī)效考核機(jī)制，激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員積極性和創(chuàng)造力。 4. 定期組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、交流與學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)成員專(zhuān)業(yè)技能和綜合素質(zhì)，營(yíng)造良好團(tuán)隊(duì)氛圍，打造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、富有戰(zhàn)斗力的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。項(xiàng)目實(shí)施與推進(jìn)...

信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理

5000-6000元

廣西初陽(yáng)科技有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人辦公設(shè)備電子服裝瀏覽:27

2025-03-06

劉

交付項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的組織管理和人員分工； 2、負(fù)責(zé)與業(yè)主、設(shè)計(jì)單位、施工單位、監(jiān)理單位、公司其它部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通，講解答疑并剛好反饋； 3、項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的管理和檢查、施工隊(duì)伍的管理、進(jìn)度管理等； 4、負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)跟蹤與管理工作，剛好實(shí)行有力措施，組織處理解決； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的合理支配及協(xié)調(diào)，推動(dòng)各角色協(xié)同工作； 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的竣工、驗(yàn)收、移交、資料歸檔、結(jié)算等工作; 7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目維保期內(nèi)設(shè)備維護(hù)及維修; 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、三年以上項(xiàng)目管理閱歷,擁有豐富的項(xiàng)目實(shí)施閱歷； 3、...

企劃經(jīng)理

10000-11000元

廣西津玉投資開(kāi)發(fā)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 投資瀏覽:8

2025-03-06

阮良軍

銷(xiāo)售經(jīng)理

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)企劃營(yíng)銷(xiāo)預(yù)算制定與管理。 2、負(fù)責(zé)創(chuàng)意策劃。包含IP形象孵化、品牌管理；重大節(jié)點(diǎn)企劃活動(dòng)的創(chuàng)意策劃、方案匯報(bào)、活動(dòng)執(zhí)行與復(fù)盤(pán)；活動(dòng)氛圍營(yíng)造的設(shè)計(jì)與實(shí)施，根據(jù)招商運(yùn)營(yíng)需求，進(jìn)行活動(dòng)策劃與執(zhí)行。 3、負(fù)責(zé)品牌宣傳。包含自媒體矩陣的運(yùn)維管理；采編有價(jià)值的新聞點(diǎn)及宣傳點(diǎn)，撰寫(xiě)相關(guān)文稿；對(duì)接各政府宣傳相關(guān)部門(mén)，提供宣傳素材。 4、負(fù)責(zé)品牌營(yíng)銷(xiāo)。包含根據(jù)招商運(yùn)營(yíng)需求，通過(guò)媒體渠道或者活動(dòng)舉辦，導(dǎo)入商家品牌和運(yùn)營(yíng)供應(yīng)商資源。 5、定期考察商業(yè)項(xiàng)目。建立用戶畫(huà)像，深入消費(fèi)者洞察、挖掘用戶需求及行為習(xí)慣偏好，輸出消費(fèi)者及商家的研究報(bào)告，為項(xiàng)目規(guī)劃與創(chuàng)意提供指引。任職要求： 1...

采購(gòu)經(jīng)理

6000-7000元

玉林市科達(dá)投資有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人租賃瀏覽:37

2025-03-06

蔣宇

1.制定采購(gòu)計(jì)劃:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和市場(chǎng)情況，制定詳細(xì)的采購(gòu)計(jì)劃，并確保采購(gòu)計(jì)劃的順利實(shí)施。這包括確定采購(gòu)的品種、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和采購(gòu)時(shí)間等。 2.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、評(píng)估、選擇和維護(hù)工作。與供應(yīng)商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，確保供應(yīng)商提供的產(chǎn)品和服務(wù)滿足公司的要求。同時(shí)，不斷優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，降低采購(gòu)成本 3.市場(chǎng)行情調(diào)查:密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和價(jià)格變化，進(jìn)行市場(chǎng)行情的調(diào)查和分析。根據(jù)市場(chǎng)情況及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略，確保采購(gòu)的產(chǎn)品具有競(jìng)爭(zhēng)力。 4.采購(gòu)談判與合同簽訂:負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的談判工作，包括價(jià)格、質(zhì)量、交貨期等方面的談判。在談判過(guò)程中，要維護(hù)公司的利益，爭(zhēng)取最有利的采購(gòu)條件。同時(shí)，負(fù)責(zé)...

經(jīng)理

5000-6000元

安順捷翊汽車(chē)服務(wù)有限公司盤(pán)州分公司

玉林-玉州區(qū) 1人

2025-03-06

李文剛

1.銷(xiāo)售汽車(chē)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)

酒店前廳經(jīng)理

5000-6000元

廣西玉林市鳳林國(guó)際大酒店有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人酒店瀏覽:4

2025-03-06

人力資源部

崗位職責(zé)：崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)前廳頂崗的所有業(yè)務(wù) 2、全面負(fù)責(zé)督導(dǎo)員工為客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 3、主持好部門(mén)的工作例會(huì)，每天的班前會(huì)。 4、完善部門(mén)各項(xiàng)管理制度。 5、對(duì)部門(mén)主管和領(lǐng)班下達(dá)工作，落實(shí)、檢查、協(xié)調(diào)。 6、組織參與酒店的VIP工作。 7、跟進(jìn)大堂區(qū)域的投訴，同時(shí)跟蹤落實(shí)對(duì)客人的投訴的補(bǔ)救措施，為酒店?duì)幦『迷u(píng)。 8、跟進(jìn)好所有客房的網(wǎng)絡(luò)推廣，爭(zhēng)取更好的轉(zhuǎn)化率和好評(píng)率。 9、參與制定客房有限的銷(xiāo)售方案，收集和分析整個(gè)市場(chǎng)的數(shù)據(jù)，努力提高客房收入，完成部門(mén)目標(biāo)。

店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

5000-6000元

玉林市品華居食品有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人餐飲糧油食品瀏覽:13

2025-03-06

楊生

店鋪經(jīng)理級(jí) （5000--6000元+提成獎(jiǎng)金）條件要求：年齡24-38歲，女生160cm以上，男生173cm以上；熟悉office辦公軟件，能使用EXCEL函數(shù)做數(shù)據(jù)整理與數(shù)據(jù)分析，能使用PPT制作報(bào)，熟悉使用電腦收銀系統(tǒng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，不存在嚴(yán)重地方口音，有相關(guān)運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)。任職要求：全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，有連鎖店鋪店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有同行（食品行業(yè)如：肯德基、麥當(dāng)勞、其他烘焙品牌等）店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 1、擁有訓(xùn)練員的能力，能充分理解政策規(guī)范要求，有效地宣導(dǎo)與培訓(xùn)員工 2、在產(chǎn)品陳列、銷(xiāo)售方法，客戶維護(hù)，員工管理溝通、員工技能培訓(xùn)等多方面擁有專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)； 3、擁有復(fù)合型管...