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永福質(zhì)檢員招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年2月永福質(zhì)檢員最新招聘,平均工資約為3264元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多質(zhì)檢員qc質(zhì)檢員品控質(zhì)檢員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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QA/質(zhì)量主管
3000-6000元- 五險
- 工作餐
2025-02-06周明人資主管1、協(xié)助實現(xiàn)公司質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)改進,確保質(zhì)量管理體系在本部門的有效運行。
2、監(jiān)控產(chǎn)品生產(chǎn)和檢驗各環(huán)節(jié),確保交付產(chǎn)品符合放行條件,對不合格品流出公司負(fù)責(zé)。
3、負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量問題的分析和處理,提報不合格優(yōu)先減少計劃,跟蹤不合格糾正/改進措施并參與持續(xù)改進。
4、執(zhí)行內(nèi)部和外部質(zhì)量反饋信息的分析、傳遞及處理,保持與各部的緊密溝通。
5、協(xié)助質(zhì)量例會事項,統(tǒng)計產(chǎn)品質(zhì)量反饋信息及處理情況。
6、開展QC小組等質(zhì)量活動,參與對外部供方的評價。
7、實施監(jiān)視和測量設(shè)備的驗收和校準(zhǔn),監(jiān)控設(shè)備使用狀態(tài),完成測量系統(tǒng)分析。
8、協(xié)助總經(jīng)理對公司質(zhì)量管理體系各過程進行監(jiān)視和測量,指導(dǎo)各部門做好數(shù)據(jù)分析和評價工作。
9、參與公司質(zhì)量管理體系的內(nèi)部審核,協(xié)助編制內(nèi)部審核報告,跟蹤驗證不符合項的整改。 -
58 品質(zhì)專員
4000-5500元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-02-06戴先生HR20-40歲,綜合薪資4000-5500,男性優(yōu)先,大專以上學(xué)歷,有品質(zhì)檢驗經(jīng)驗,了解品管質(zhì)檢流程及異常處理方式,各類報表制作;會使用測量及校驗儀器;抗壓能力強,能接受加班。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 2 個崗位
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永福質(zhì)檢員招聘(有工作餐)最新投遞
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廖先生2025-02-06
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陳先生2024-12-19
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石先生投遞了 桂林有聯(lián)電子有限公司 的 QA/質(zhì)量主管 職位2024-12-10
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石先生2024-12-08
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徐先生2024-12-06
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盤先生2024-12-05
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桂林永福縣質(zhì)檢員招聘工資
¥
3264
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
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17.6%2K
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58.8%3K
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17.6%4K
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5.9%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷23.5%
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高中29.4%
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中專5.9%
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大專41.2%
桂林永??h質(zhì)檢員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占23.5%,高中占29.4%,中專占5.9%,大專占41.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗58.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生11.8%
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1-3年29.4%
桂林永??h質(zhì)檢員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占58.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占11.8%,1-3年占29.4%。