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永福成本招聘

桂聘提供2025年2月永福成本最新招聘,平均工資約為5277元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多成本成本控制成本招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

食堂

3000-4500元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 3年以上 初中以上 建筑 生物科技 投遞:5人 瀏覽:897
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-02-07
鄧女士
招聘專員
1、負(fù)責(zé)員工的中、晚餐的制作,保證廚房食品衛(wèi)生,確保員工飲食安全。
2、對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé)。
3、主動(dòng)聽取就餐人員的合理意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量。
4、定期清理和更換廚房工具、消耗品。
5、掌握食品貨源情況,及時(shí)訂貨、補(bǔ)貨。
6、定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生。

it主管

5000-8000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 40歲以下 本科以上 制藥 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:451
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-06
韋女士
HR
崗位職責(zé):
1.團(tuán)隊(duì)管理:提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力,營造良好氛圍,制定并執(zhí)行工作計(jì)劃與目標(biāo),解決團(tuán)隊(duì)問題;
2.系統(tǒng)規(guī)劃:依據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求,規(guī)劃IT系統(tǒng),設(shè)計(jì)架構(gòu),保障穩(wěn)定、安全、可擴(kuò)展,評估引進(jìn)新技術(shù)推動(dòng)升級創(chuàng)新;
3.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)IT項(xiàng)目全生命周期管理,協(xié)調(diào)資源與各部門合作,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量交付,控制成本與風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)對接;
4.運(yùn)維支持:建立運(yùn)維體系與流程,確保IT基礎(chǔ)設(shè)施和業(yè)務(wù)系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,處理故障與性能問題,管理維護(hù)數(shù)據(jù)中心;
5.安全合規(guī):制定信息安全策略制度,構(gòu)建防護(hù)體系,防范安全風(fēng)險(xiǎn),組織培訓(xùn)與審計(jì)評估,保障信息資產(chǎn)安全且合規(guī);
6.業(yè)務(wù)支持:了解業(yè)務(wù)流程,分析需求提供技術(shù)方案,為各部門提供 IT 技術(shù)支持與咨詢,助力提升工作效率。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
約 2 個(gè)崗位

永福相關(guān)熱門崗位

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桂林成本會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:3K
  • 31.3%
    3K
  • 22.9%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 12.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    52.1%
  • 高中
    2.1%
  • 大專
    27.1%
  • 本科
    18.8%
桂林成本會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.1%,高中占2.1%,大專占27.1%,本科占18.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    56.3%
  • 1-3年
    41.7%
  • 3-5年
    2.1%
桂林成本會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占56.3%,1-3年占41.7%,3-5年占2.1%。
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