陽(yáng)朔業(yè)務(wù)招聘
桂聘提供2025年2月陽(yáng)朔業(yè)務(wù)最新招聘，平均工資約為3970元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多業(yè)務(wù)銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中國(guó)移動(dòng)客戶經(jīng)理
3000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-01-29
王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷。
2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營(yíng)銷。
3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)。
任職要求：
1.男女不限，學(xué)歷不限，45 歲以下。
2.對(duì)工作熱情，有責(zé)任心，善于溝通交流。
3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)：陽(yáng)朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn) -
銷售業(yè)務(wù)員
2200-8000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 月休4天
2025-01-29
王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營(yíng)銷，配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營(yíng)銷活動(dòng)等。
2.工作積極性高，有責(zé)任心，上進(jìn)心。
3.具備良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4.工作地點(diǎn)：陽(yáng)朔縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。 -
行政人事部經(jīng)理
6000-8000元
2025-01-27
秦弦行政人事經(jīng)理崗位描述：
1、根據(jù)國(guó)家政策和酒店年度預(yù)算，制定、修改和完善酒店人事管理、培訓(xùn)制度和績(jī)效考核方案，報(bào)總經(jīng)理、董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
2、遵守、維護(hù)酒店品牌理念和發(fā)展要求，倡導(dǎo)并建立積極的企業(yè)文化。
3、根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要，進(jìn)行酒店人力資源的預(yù)測(cè)、配備、調(diào)動(dòng)與統(tǒng)籌管理，綜合平衡勞動(dòng)定額，預(yù)算人力成本。
4、根據(jù)酒店的基礎(chǔ)設(shè)施、接待規(guī)模、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、服務(wù)方式等經(jīng)營(yíng)管理需要，負(fù)責(zé)酒店的機(jī)構(gòu)設(shè)置和確定各部門的人員編制并組織實(shí)施。
5、制定招聘制度并組織實(shí)施。
6、組織制定晉升制度、勞動(dòng)工資制度、分配方案與管理辦法并組織實(shí)施。
7、組織制定并執(zhí)行員工福利制度及管理辦法，執(zhí)行政府的各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)政策與規(guī)定。
8、會(huì)同各部門研究制定、建立健全各崗位工作職責(zé)、操作程序、規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)和考核檢查辦法。并監(jiān)督實(shí)行，檢查評(píng)估。負(fù)責(zé)組織本店中層、基層管理人員考核。
9、組織制定獎(jiǎng)懲條例，審批員工獎(jiǎng)懲事項(xiàng)，并負(fù)責(zé)員工投訴的核查、處理。
10、建立健全人事檔案，檢查、監(jiān)督人事培訓(xùn)檔案的保管與使用。
11、負(fù)責(zé)本部門員工聘用、培訓(xùn)、考評(píng)、獎(jiǎng)懲及有關(guān)經(jīng)費(fèi)開支預(yù)決算。
任職要求：
1.學(xué)歷：大專以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.經(jīng)驗(yàn)要求：具有三年以上高端酒店人力資源部管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.知識(shí)要求：熟悉人力資源六大模塊，熟悉國(guó)家相關(guān)的人事政策和法律法規(guī)；具有一定的語(yǔ)言文字能力，能撰寫有關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)告；
4.能力要求：具有一定社交能力及判斷，應(yīng)變，決策能力，善于協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系并能妥善處理突發(fā)事件；善于搞好人際關(guān)系，能與他人友好合作，領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)；具有較強(qiáng)的組織管理能力，能夠有效地督導(dǎo)下級(jí)。 -
銷售專員
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2025-01-26
曾主管人力資源經(jīng)理3、定期向直接領(lǐng)導(dǎo)遞交銷售報(bào)告，使之成為業(yè)務(wù)溝通和制訂銷售策略的重要基礎(chǔ)。 4、積極參與每周的銷售工作例會(huì)和月度工作會(huì)議，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，計(jì)劃下一階段的銷售工作。 5、收集所負(fù)責(zé)客戶的詳細(xì)檔案。 -
業(yè)務(wù)員
4000-7000元
2025-01-26
范三娣經(jīng)理1、大專以上學(xué)歷，有旅游行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通能力，善于交際； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和承壓能力； 4、能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性； 5、熟悉桂林市區(qū)各個(gè)旅行社售票業(yè)務(wù) …… 主動(dòng)開發(fā)新客戶，整理客戶材料，建立客戶信息檔案； 3、完成客戶的洽談、簽訂合同、跟單和后期維護(hù)工作； 4、完成公司下達(dá)的月銷售任務(wù)； 5、靈活維護(hù)客戶及旅行社的關(guān)系； 6、主要負(fù)責(zé)桂林市區(qū)各個(gè)旅行社來往業(yè)務(wù) -
區(qū)域業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-01-25
張維經(jīng)理崗位描述： 1、銷售區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售及推廣、貨款催收； 2、重點(diǎn)產(chǎn)品銷售計(jì)劃制定、實(shí)施、分析及總結(jié)； 3、重點(diǎn)產(chǎn)品試驗(yàn)示范、回訪、數(shù)據(jù)收集； 4、客戶開發(fā)、服務(wù)及維護(hù)； 5、市場(chǎng)信息收集、分析、整理、及時(shí)上報(bào)公司。 薪酬福利： 1、基本工資+月回款提成+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+年度回款提成 2、國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年假、旅游團(tuán)建 3、免費(fèi)宿舍、公司提供車輛及油卡分配 崗位要求 1、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，積極向上、熱愛學(xué)習(xí) 2、年齡在18-32歲，中專以上學(xué)歷，C1駕駛證，身體健康，能適應(yīng)下鄉(xiāng) -
出納
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-01-24
蒙女士人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金，支票及票據(jù)的收付、保管、及費(fèi)用報(bào)； 2、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管， 3、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票收集核對(duì)、記錄; 4、協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備單據(jù)及報(bào)表; 5、辦理與銀行之間的所有相關(guān)業(yè)務(wù); 6、
約 7 個(gè)崗位
陽(yáng)朔相關(guān)熱門崗位
銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售顧問/銷售專員銷售專員全職項(xiàng)目銷售專員業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)銷售銷售代表業(yè)務(wù)員銷售主管/業(yè)務(wù)主管保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)主管移動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)理廣告業(yè)務(wù)拓展廣告業(yè)務(wù)員廣告銷售業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)拓展業(yè)務(wù)管理培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管銷售業(yè)務(wù)主管酒店業(yè)務(wù)經(jīng)理房產(chǎn)中介業(yè)務(wù)員銷售業(yè)務(wù)員銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理市場(chǎng)業(yè)務(wù)市場(chǎng)業(yè)務(wù)開發(fā)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/業(yè)務(wù)經(jīng)理汽車銷售業(yè)務(wù)員旅游業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)分析經(jīng)理培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售業(yè)務(wù)餐飲業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)管理經(jīng)理業(yè)務(wù)管理總監(jiān)區(qū)域業(yè)務(wù)主管其他銷售銷售軟件銷售專員銷售顧問銷售人員全職銷售人員銷售維護(hù)開發(fā)客戶客戶開發(fā)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表客戶維護(hù)市場(chǎng)銷售維護(hù)客戶財(cái)稅顧問銷售銷售接待餐飲銷售移動(dòng)專員銷售服務(wù)新客戶開發(fā)客戶開發(fā)與維護(hù)客戶拓展銷售顧問房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人項(xiàng)目銷售項(xiàng)目銷售顧問項(xiàng)目銷售人員
陽(yáng)朔業(yè)務(wù)招聘最新投遞
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唐先生2025-01-25 -
莫女士投遞了 陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司 的 出納 職位2025-01-22 -
秦小姐投遞了 陽(yáng)朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司 的 出納 職位2025-01-19 -
陳小姐投遞了 廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司 的 行政人事部經(jīng)理 職位2025-01-17 -
莫先生投遞了 廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司 的 行政人事部經(jīng)理 職位2025-01-16 -
趙女士投遞了 廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司 的 行政人事部經(jīng)理 職位2025-01-15
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桂林銷售專員招聘工資
￥
3970
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K，最多人拿：3K
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0.2%小于2K
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12%2K
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41.4%3K
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20.5%4K
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15.9%5K
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5.5%6K-8K
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2.8%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66%
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初中5.4%
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高中10.9%
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中專5.4%
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大專10.7%
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本科1.6%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66%，初中占5.4%，高中占10.9%，中專占5.4%，大專占10.7%，本科占1.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)75.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年22.5%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占75.9%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%，1-3年占22.5%，3-5年占0.2%，5-10年占0.1%。
相關(guān)企業(yè)
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酒店，餐飲，酒店疫情入住率不低于80%.有材給你平臺(tái)，沒經(jīng)驗(yàn)我們?cè)敢鈳恪? -
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世外桃源景區(qū)、山水園景區(qū)、興坪飯店
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桂林玉圭大酒店是按五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)建造，并委托廣州白天鵝酒店管理公司管理，由六座極具加勒比海島風(fēng)格的建筑構(gòu)成，糅合了古典皇宮建筑的尊貴氣質(zhì)，與甲天下的桂林山水形成完美交響，充滿著濃郁的異國(guó)風(fēng)情。 酒店建筑面積約30.8萬平方米，擁有各類客房727間，是目前國(guó)內(nèi)規(guī)模最大的度假型酒店之一。
酒店設(shè)有中、西餐廳等特色餐飲設(shè)施，餐位達(dá)1200個(gè)，其中中餐廳設(shè)有大小包廂16個(gè)。 酒店擁有建筑面積達(dá)3.3萬平方米的國(guó)際會(huì)議中心，配有集表演、音樂、學(xué)術(shù)報(bào)告于一體的多功能劇場(chǎng)，豪華宴會(huì)廳面積達(dá)2300平米，能同時(shí)容納2500位賓客宴會(huì)或會(huì)議，另設(shè)有20個(gè)功能齊全、風(fēng)格各異的大小會(huì)議室 。
玉圭大酒店作為“玉圭園·環(huán)球名勝”的主體之一，將以其完善、先進(jìn)的餐飲、休閑配套，成為各階層人士“商務(wù)、會(huì)議、度假”的最佳選擇。
我們將致力于把玉圭園打造成世界最完善的旅游綜合體。為此，我們誠(chéng)邀各酒店精英加入我們。
公司福利：
1.在廣州白天鵝酒店集團(tuán)進(jìn)駐后，我們不僅提供極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和獎(jiǎng)金，管理會(huì)更專業(yè)，更科學(xué)，更人性化；
2.員工享有每周雙休及國(guó)家法定節(jié)假日外享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等；
3.每月評(píng)選優(yōu)秀員工，每工作滿一年加工齡工資50元；
4.我們?yōu)閱T工提供社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)險(xiǎn)）；
5.我們提供免費(fèi)工作餐與整潔的員工宿舍；
6.我們擁有系統(tǒng)、完善的培訓(xùn)機(jī)制，為您的快速晉升提供強(qiáng)有力的保障；
7.通勤車：每天早上7:30從天鵝塘開往酒店；
8.您還可以獲得寶貴的酒店籌備期經(jīng)驗(yàn)。
簡(jiǎn)歷郵箱投遞：glyghotel@163.com
聯(lián)系電話：0773-3190958
地址：桂林市雁山區(qū)桂陽(yáng)公路與繞城高速公路交匯處東北角（旅專北側(cè)-良豐產(chǎn)業(yè)園）
乘車路線：桂林火車南站搭乘5路公交車/六塘班車玉圭園路口下，良豐產(chǎn)業(yè)園轉(zhuǎn)乘三輪車到活動(dòng)板房辦公區(qū)酒店人力資源部（二樓） -
許可項(xiàng)目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；酒吧服務(wù)（不含演藝娛樂活動(dòng)）；餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：露營(yíng)地服務(wù)；外賣遞送服務(wù)；酒店管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)；酒店管理服務(wù)；會(huì)議服務(wù)；旅游信息咨詢服務(wù)；票務(wù)代理服務(wù)；預(yù)包裝食品銷售；家具、家居產(chǎn)品、家電銷售；工藝品銷售（文物、象牙及其制品除外）銷售；服裝服飾銷售；洗化用品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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商業(yè)經(jīng)營(yíng)管理;物業(yè)管理;國(guó)內(nèi)商業(yè)、物資供銷業(yè)(不含專營(yíng)、專控、專賣商品)。以下范圍僅限于分公司經(jīng)營(yíng):酒店管理,住宿、餐飲(中餐、西餐)服務(wù)、SPA保健按摩服務(wù)、咖啡館服務(wù);會(huì)議及展覽等商務(wù)服務(wù),美容美發(fā)、旅游信息咨詢服務(wù);日用百貨、土特產(chǎn)品銷售、預(yù)包裝食品、服裝、皮制品、鞋、文化用品銷售;停車場(chǎng)、洗衣服務(wù)。
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住宿、餐飲
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酒店
