陽朔酒店餐飲經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年1月陽朔酒店餐飲經(jīng)理最新招聘,平均工資約為4579元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多酒店餐飲經(jīng)理酒店餐飲經(jīng)理餐飲管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售專員
3000-5000元2025-01-08曾主管人力資源經(jīng)理1、很好的執(zhí)行酒店年度和月度客戶銷售計劃。
2、很好地執(zhí)行客戶關系管理,與酒店忠誠客戶建立良好、穩(wěn)定的長期關系。
3、定期向直接領導遞交銷售報告,使之成為業(yè)務溝通和制訂銷售策略的重要基礎。
4、積極參與每周的銷售工作例會和月度工作會議,總結工作經(jīng)驗,計劃下一階段的銷售工作。
5、收集所負責客戶的詳細檔案。
6、積極地、有針對性地進行客戶拜訪,及時完成客戶拜訪日報表。
7、努力完成自己的銷售目標,尋找并有計劃的開發(fā)新客戶。
8、負責自己團隊接待和重要接待,保證服務水準和客戶滿意,履行營銷經(jīng)理的職責,妥善安排住宿、餐飲、會場等各方面細節(jié)。
9、根據(jù)各種信息,積極爭取客源,盡可能減少會議流失率。
10、通過與自己的各種客戶接觸,對酒店客戶需求作出分析,對酒店的客源變化保持高度關注,并及時向直接領導反映相應情況。
11、在做好營銷工作的同時,了解和關注競爭對手的營銷策略,以及酒店營銷策略的市場效果,并及時向直接領導提供合理化建議,以便上級領導及時做出分析和調(diào)整。
12、始終和酒店各部門保持良好的溝通和協(xié)作,及時、準確反應客戶需求和意見,保證接待質(zhì)量和服務水準。
13、在任何場合始終積極介紹、宣傳酒店,但注意不泄露客戶的隱私和酒店的機密信息。
14、協(xié)助市場營銷部總監(jiān)做好市場調(diào)查。
15、完成上級領導指派的其他銷售工作。
約 1 個崗位
陽朔酒店餐飲經(jīng)理招聘最新投遞
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蒙先生投遞了 陽朔尚麒酒店管理有限公司 的 銷售專員 職位2024-11-13
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劉小姐投遞了 陽朔尚麒酒店管理有限公司 的 銷售專員 職位2024-10-29
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廖小姐投遞了 陽朔尚麒酒店管理有限公司 的 銷售專員 職位2024-08-14
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桂林餐飲店長招聘工資
¥
4579
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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3%2K
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26.7%3K
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21.8%4K
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25.7%5K
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17.8%6K-8K
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4%8K-1W
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1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.6%
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初中1%
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高中7.8%
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中專10.8%
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大專10.8%
桂林餐飲店長招聘需要什么學歷?不限學歷占69.6%,初中占1%,高中占7.8%,中專占10.8%,大專占10.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.7%
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1-3年29.4%
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3-5年4.9%
桂林餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.7%,1-3年占29.4%,3-5年占4.9%。