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象州安全管理招聘

桂聘提供2025年2月象州安全管理最新招聘,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,有銷售總監(jiān)或同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2.有敏銳的市場意識和洞察力、應(yīng)變能力、開拓和挖掘市場的能力;
3.有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn),能夠組建和打造有良好專業(yè)水平的營銷團(tuán)隊(duì),善于協(xié)調(diào)營銷團(tuán)隊(duì)的工作;
4. 具備較強(qiáng)的管理能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平;工作認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、積極進(jìn)取;
5. 具備房地產(chǎn)調(diào)研、策劃、推廣及銷售組織經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立操盤經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成項(xiàng)目整體營銷方案、策劃方案和銷售方案;
6.具備豐富的項(xiàng)目現(xiàn)場管理能力,能根據(jù)市場、項(xiàng)目及競品的變化及時靈活調(diào)整營銷方案;
7.人品正派,為人正直,有責(zé)任心、榮譽(yù)感和使命感;
8、擅打硬仗,有在艱難的市場環(huán)境中精準(zhǔn)施策、找到出路、取得佳績的決心、勇氣和能力,符合此條件者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、 公司營銷目標(biāo)的制定、執(zhí)行;根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場反饋,對營銷目標(biāo)、策劃推廣、銷售工作做出策略調(diào)整和對策決策;
2、 拓展市場業(yè)務(wù),積極挖掘新市場、新客戶,深度維持和開發(fā)老客戶,確保公司銷售業(yè)績的完成;
3、 建立和管理銷售團(tuán)隊(duì),規(guī)范銷售流程,完成銷售目標(biāo);
4、 具備獨(dú)立指導(dǎo)、培養(yǎng)新銷售團(tuán)隊(duì)的能力與責(zé)任,對下屬員工進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo),幫助下屬提高工作業(yè)績,確保部門銷售目標(biāo)的達(dá)成。
5、 全面負(fù)責(zé)組織對客戶的全程服務(wù)(溝通、匯報、維護(hù)、考察接待及突發(fā)事件處理等);
6、 營銷制度、流程和獎懲的制定、執(zhí)行;
7、 其他公司安排的工作。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理,對施工過程中的質(zhì)量、安全和文明施工負(fù)責(zé);
2、根據(jù)施工進(jìn)度計劃安排施工銜接;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督工地施工質(zhì)量,現(xiàn)場協(xié)調(diào)各方面關(guān)系;
4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通協(xié)作能力;
5、熟悉工程現(xiàn)場管理工作,了解工程現(xiàn)場管理流程;
6、接受公司及領(lǐng)導(dǎo)的安排,向其匯報工作;
7、推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,完成項(xiàng)目合同內(nèi)的各項(xiàng)任務(wù);
8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目內(nèi)施工面進(jìn)度計劃、物資需求計劃的制定,符合施工整體工期計劃、項(xiàng)目分階段的進(jìn)度計劃的要求,提交項(xiàng)目經(jīng)理審核;
9.對施工過程中的安全、質(zhì)量、進(jìn)度、物資等具體環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況進(jìn)行實(shí)時管控,反饋完成情況,配合項(xiàng)目經(jīng)理完成糾偏、調(diào)整;
10.認(rèn)真執(zhí)行施工中各項(xiàng)內(nèi)容的具體措施,負(fù)責(zé)施工中具體內(nèi)容,對施工隊(duì)進(jìn)行有效管理,能夠獨(dú)立解決施工過程中所遇問題;
11、具備良好的身體素質(zhì),能夠承受高度工作及較大的精神壓力,
12、具備較好的溝通、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作能力,有良好的職業(yè)道德素養(yǎng);
13、中專以上學(xué)歷,建筑工程類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
13小時前
孫金華
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理,確保店鋪整潔有序
- 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),維護(hù)良好的顧客關(guān)系
- 監(jiān)督商品陳列,確保產(chǎn)品美觀吸引顧客
任職要求
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
- 對時尚潮流有一定了解,能夠引領(lǐng)店鋪風(fēng)格
- 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識,能夠處理顧客咨詢及問題
大專以上學(xué)歷,有3年以上管理小區(qū)的工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的社會經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的語言表達(dá)能力及接待能力,以及隨機(jī)應(yīng)變處理突發(fā)事件的能力,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)、樂業(yè)。能適應(yīng)出差。
4、能夠有針對性建立健全實(shí)用的財務(wù)制度、管理流程。 5、有很強(qiáng)的成本意識、現(xiàn)金流意識和財務(wù)敏感度,能給公司提供建設(shè)性的財務(wù)建議意見。
13小時前
陳金偉
負(fù)責(zé)用戶體系的建設(shè)和管理,促進(jìn)用戶留存和價值輸出
展示樓盤買點(diǎn); 2.直播過程中與粉絲互動,回答相關(guān)互動問題,活躍直播氣氛,引流客戶線下看房; 3.進(jìn)行粉絲運(yùn)營,提高粉絲粘性,維持粉絲的關(guān)注度; 4.配合平臺拍攝短視頻,負(fù)責(zé)直播相關(guān)平臺的運(yùn)營及管理
完成項(xiàng)目的銷售任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營銷策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實(shí)施情況作總結(jié)匯報; 3、負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和資源運(yùn)用,保障銷售現(xiàn)場運(yùn)作保障和管理 …… ,有效推進(jìn)銷售工作; 4、管理及培育營銷團(tuán)隊(duì)成員; 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目園林綠化、景觀工程技術(shù)與管理,制定園林綠化、景觀規(guī)劃方案、設(shè)計方案;   2、負(fù)責(zé)綠化工程施工與設(shè)計、監(jiān)理的協(xié)調(diào);   3、參與景觀工程施工單位的選擇、評價與管理;   4、負(fù)責(zé)園林工程的施工管理
水電或設(shè)備等相關(guān)專業(yè),能審核或設(shè)計水電施工圖; 2、有豐富的給排水、電氣、自動化等專業(yè)知識; 3、熟悉水電工程施工規(guī)范,了解水電類材料和設(shè)備造價成本知識; 4、3年以上施工現(xiàn)場水電管理經(jīng)驗(yàn),熟悉水電施工現(xiàn)場管理

人事/行政主管

4000-6000元
來賓-象州縣 1人 瀏覽:18
2025-02-04
曹本學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)相關(guān)人事相關(guān)工作,如檔案、員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)公司日??记诮y(tǒng)計與監(jiān)察、請休假的管理;工資表制作等; 3、負(fù)責(zé)員工勞動合同與員工關(guān)系、社保管理,協(xié)調(diào)、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作 …… 根據(jù)公司各部門用人需求擬定并發(fā)布招聘廣告,初步篩選簡歷,協(xié)調(diào)面試以及跟進(jìn)后續(xù)錄用入職等; 5、各類規(guī)章制度的更新,團(tuán)建活動、福利活動的組織; 6、日常辦公環(huán)境、辦公設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購及公司資產(chǎn)(電腦、車輛等)管理

行政/人事專員

4000-6000元
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2025-02-04
曹本學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人事相關(guān)工作,如檔案、員工入離轉(zhuǎn)調(diào)等手續(xù)辦理及入職培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)公司日??记诮y(tǒng)計與監(jiān)察、請休假的管理;工資表制作等; 3、負(fù)責(zé)員工勞動合同與員工關(guān)系、社保管理,協(xié)調(diào)、內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作 …… 根據(jù)公司各部門用人需求擬定并發(fā)布招聘廣告,初步篩選簡歷,協(xié)調(diào)面試以及跟進(jìn)后續(xù)錄用入職等; 5、各類規(guī)章制度的更新,團(tuán)建活動、福利活動的組織; 6、日常辦公環(huán)境、辦公設(shè)備維護(hù)、辦公用品采購及公司資產(chǎn)(電腦、車輛等)管理

銷售顧問

3000-4000元
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2025-02-04
陳洪兵
并與顧客在現(xiàn)場進(jìn)行溝通空間規(guī)劃的需求; 6、 與設(shè)計師進(jìn)行顧客信息、空間需求、量尺結(jié)果等內(nèi)容交接; 7、 處理顧客的各種銷售異議; 8、 負(fù)責(zé)客戶下單后的跟進(jìn)工作,及相關(guān)的售后跟進(jìn) 9、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成店面各類管理報表的填寫工作
2025-02-03
莫家勇
人事部門
5、 教室及教具的維護(hù)和管理。 6、 積極支持公司內(nèi)外的相關(guān)活動。
2025-02-01
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責(zé): 1.1、貫徹落實(shí)國家、地方有關(guān)EHS法律、法規(guī)及集團(tuán)EHS管理政策、制度,全面開展生產(chǎn)EHS管理工作; 1.2、制定公司各項(xiàng)安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理規(guī)章制度、EHS事故應(yīng)急預(yù)案,推動實(shí)施執(zhí)行
約 26 個崗位
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