商務(wù)助理

【職位描述】 1、負(fù)責(zé)公司客戶業(yè)務(wù)往來溝通跟單工作； 2、店面銷售，錄出入庫單據(jù)等； 3、需要外勤拜訪客戶。 4、上班時(shí)間：08：00-12：00 14：00-18：00 5、月末可能會(huì)需要加班。 【任職要求】 1、無經(jīng)驗(yàn)要求，要有良好的職業(yè)操守； 2、認(rèn)真細(xì)致，思維敏捷，有良好的溝通能力,? 3、接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練應(yīng)用電腦網(wǎng)頁操作及Office辦公軟件，熟悉數(shù)據(jù)透視表。

1、年齡：18歲至30歲（條件優(yōu)秀可放寬） 2、基礎(chǔ)薪資：2000-3500底薪+高額提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利+晉升平臺(tái) 年薪10-20萬等你挑戰(zhàn) 3、要求 ：性格開朗，服從安排，有無經(jīng)驗(yàn)均可，有賺錢欲望，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先考慮。 地址：梧州市長洲區(qū)西堤三路19號(hào)國龍財(cái)富中心10F022室金鑫財(cái)稅

1、 協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售目標(biāo) 2、 組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員 3、 銷售顧問的計(jì)劃分解和工作分配 4、 幫助和監(jiān)督銷售顧問執(zhí)行規(guī)范、達(dá)成目標(biāo) 5、 監(jiān)督銷售流程的全過程 6、 幫助和監(jiān)督銷售顧問制定潛在客戶管理跟進(jìn)的措施和實(shí)施 7、 各類銷售信息的及時(shí)傳達(dá) 8、 考核銷售顧問的績效 9、 通報(bào)現(xiàn)今銷售顧問狀態(tài) 10、 負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理

1、負(fù)責(zé)組建搭建法律咨詢團(tuán)隊(duì)以及日常法務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理（營銷方向） 2、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷售日、周、月銷售計(jì)劃； 3、開拓業(yè)務(wù)渠道，負(fù)責(zé)中小企業(yè)的業(yè)務(wù)拓展，了解市場信息，及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 4、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷售技能及技巧； 5、充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門銷售目標(biāo)。 5、評(píng)估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。 任職資格： 1、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力； 2、具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達(dá)技巧和面談技巧，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利； 3、具有敬業(yè)精神，有強(qiáng)烈的競爭意識(shí)，能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)； 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神； 福利待遇： 1、基本薪資：底薪3200-4200+團(tuán)隊(duì)提成+季度提成+績效提成； 2、上班時(shí)間早九晚六，中午12點(diǎn)-14點(diǎn)休息 周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假 正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利； 3、成熟完善的培訓(xùn)體系，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容； 4、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、部門聚餐活動(dòng)及員工生日會(huì)、春節(jié)年會(huì)等

職位信息： 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷售日、周、月銷售計(jì)劃； 2、積極開拓業(yè)務(wù)渠道，了解市場信息，及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握和執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)； 4、充分把握客戶需求，發(fā)掘潛在客戶，配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門銷售目標(biāo)； 5、在授權(quán)下負(fù)責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛。 6、負(fù)責(zé)審核公司所有合同、協(xié)議、重要發(fā)文、重要規(guī)章制度的合法性； 7、負(fù)責(zé)對(duì)公司各職能部門的經(jīng)營、管理活動(dòng)提供法律咨詢服務(wù)。 任職資格： 任職要求： 1. 具有親和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2. 熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn) 3. 有上進(jìn)心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作 福利待遇： 1、基本薪資：無責(zé)底薪3000-3500+高額個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)績效提成+季度獎(jiǎng)金； 2、上班時(shí)間早九晚六，中午12點(diǎn)-14點(diǎn)休息 周末雙休，國家法定節(jié)假日正常放假 正式員工享有婚假、產(chǎn)假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利； 3.、成熟完善的培訓(xùn)體系，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容； 4、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、部門聚餐活動(dòng)及員工生日會(huì)、春節(jié)年會(huì)等。 5、商務(wù)主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—高級(jí)經(jīng)理—營銷總監(jiān)

男女不限，28----35歲，本科以上學(xué)歷，研究生、博士優(yōu)先，機(jī)械電子或貿(mào)易商務(wù)專業(yè)，面向全國。底薪+提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)+股權(quán)激勵(lì)。項(xiàng)目范圍：國內(nèi)各省+東南亞各國。 條件： 1.有水利、供水項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)； 2.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力； 3.有較專業(yè)的項(xiàng)目布局、策劃、方案編寫與實(shí)施能力； 4.有很好的溝通能力與變通能力； 5.有追求、有理想、有正能量，善于思考、總結(jié)、突破，有決心成就一番事業(yè)的精英。

1.從事店鋪收銀機(jī)設(shè)備和收銀設(shè)備周邊產(chǎn)品等銷售工作。 2.上班時(shí)間周一至周六，朝九晚六，月休4天。 3.薪資：2000基本底薪，提成10%～35%