极品美女被操到高潮,91麻豆精品一二三区在线,91人人国产.日韩

職位描述

職位信息：

1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，積極配合人力資源經(jīng)理；

2、有效開(kāi)展授權(quán)模塊等相關(guān)工作，數(shù)據(jù)維護(hù)和報(bào)告提供及時(shí)準(zhǔn)確；

3、積極推廣公司文化及政策，并在執(zhí)行中積極提供專業(yè)的意見(jiàn)；

4、支持公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)。

崗位要求：

1、本科或以上學(xué)歷，了解勞動(dòng)法律法規(guī)，良好的人力資源管理理念；

2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)學(xué)習(xí)能力，良好的団隊(duì)合作精神；

3、至少對(duì)招聘、薪酬核算、員工關(guān)系中的一個(gè)模塊有2年以上的工作實(shí)踐和積累；

4、能承受壓力，高效，敬業(yè)，接受輪崗培訓(xùn)，愿意為職業(yè)發(fā)晨付出努力。

公司簡(jiǎn)介

沃爾瑪全球概況

沃爾瑪百貨有限公司由美國(guó)零售業(yè)的傳奇人物山姆?沃爾頓先生于1962年在阿肯色州成立。經(jīng)過(guò)五十多年的發(fā)展，沃爾瑪公司已經(jīng)成為世界最大的私人雇主和連鎖零售商，多次榮登《財(cái)富》雜志世界500強(qiáng)榜首及當(dāng)選最具價(jià)值品牌。

沃爾瑪幫助世界各地的人們隨時(shí)隨地都能節(jié)省開(kāi)支，生活得更好，無(wú)論是在零售店、網(wǎng)絡(luò)以及通過(guò)手機(jī)等。每周，超過(guò)2億名顧客和會(huì)員光顧我們?cè)?7個(gè)國(guó)家擁有的69個(gè)品牌下的10700多家分店以及遍布10個(gè)國(guó)家的電子商務(wù)網(wǎng)站。2013財(cái)政年度（2012年2月1日至2013年1月31日）的銷售金額達(dá)到4,660億美元，全球員工總數(shù)超過(guò)200萬(wàn)名。 沃爾瑪始終在可持續(xù)發(fā)展、公司慈善事業(yè)以及提供工作機(jī)會(huì)等領(lǐng)域擔(dān)任領(lǐng)軍者。

與在世界其它地方一樣，沃爾瑪在中國(guó)始終堅(jiān)持“尊重個(gè)人、服務(wù)顧客、追求卓越”的核心價(jià)值觀，專注于開(kāi)好每一家店，服務(wù)好每一位顧客，履行公司的核心使命 —— “為顧客省錢，讓他們生活得更好”，以不斷地為我們的顧客、會(huì)員和員工創(chuàng)造非凡。

沃爾瑪中國(guó)概況

沃爾瑪于1996年進(jìn)入中國(guó)，在深圳開(kāi)設(shè)了第一家沃爾瑪購(gòu)物廣場(chǎng)和山姆會(huì)員商店。目前沃爾瑪在中國(guó)經(jīng)營(yíng)多種業(yè)態(tài)和品牌，包括購(gòu)物廣場(chǎng)、山姆會(huì)員商店、社區(qū)店等，截至2013年2月28日，已經(jīng)在全國(guó)21個(gè)省、自治區(qū)、4個(gè)直轄市的150多個(gè)城市開(kāi)設(shè)了390多家商場(chǎng)，在全國(guó)創(chuàng)造了近10萬(wàn)個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)。

沃爾瑪在中國(guó)的經(jīng)營(yíng)始終堅(jiān)持本地采購(gòu)，目前，沃爾瑪中國(guó)與近2萬(wàn)家供應(yīng)商建立了合作關(guān)系，銷售的產(chǎn)品中本地產(chǎn)品超過(guò)95%；同時(shí)，沃爾瑪中國(guó)注重人才本土化，鼓勵(lì)人才多元化，特別是培養(yǎng)和發(fā)展女性員工及管理層。目前沃爾瑪中國(guó)超過(guò)99.9%的員工來(lái)自中國(guó)本土，商場(chǎng)總經(jīng)理100%由中國(guó)本土人才擔(dān)任，女性員工占比超過(guò)60%，管理團(tuán)隊(duì)約40%為女性。 2009年公司成立了“沃爾瑪中國(guó)女性領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展委員會(huì)”，以加速推動(dòng)女性的職業(yè)發(fā)展。

上班地點(diǎn)

工作地址：梧州長(zhǎng)洲區(qū)沃爾瑪(梧州新興二路店) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 人力資源主管
2000-3000元

梧州-岑溪市

柳州捷翊汽車租賃有限責(zé)任公司岑溪分公司

汽車及零配件

負(fù)責(zé)日常招聘面試，員工考勤管理，制度完善

2025-01-16

馬明奎; 人力資源經(jīng)理
3000-5000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

梧州市宏居房地產(chǎn)投資咨詢有限公司

金融/投資/證券

人事方面的調(diào)動(dòng)等工作協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理公司員工的薪金獎(jiǎng)金及變動(dòng)調(diào)整簡(jiǎn)歷搜索和篩選，電話面試候選人

2025-01-16

許崇林; 人事主管
4000-6000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

云浮市創(chuàng)靚裝飾材料有限公司

崗位要求： 1、人力資源、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、2年人事行政相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘、培訓(xùn)、行政等工作流程和工作方式； 3、形象良好，溝通能力佳，工作認(rèn)真細(xì)致，原則性強(qiáng)； 4、熟悉相應(yīng)的辦公軟件及辦公設(shè)備。工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分公司員工招聘、入職、離職、調(diào)動(dòng)、異動(dòng)等事務(wù)執(zhí)行、監(jiān)督； 2、員工培訓(xùn)需求調(diào)查、新員工培訓(xùn)跟進(jìn)、部門培新的協(xié)助、監(jiān)督； 3、員工考勤管理、社保統(tǒng)計(jì)以及工資核算，員工薪酬異常溝通解決； 4、月綜合費(fèi)用管控，辦公用品、活動(dòng)物資采購(gòu)；賣場(chǎng)5S監(jiān)督，環(huán)境、安全、清潔維護(hù)等； 5、對(duì)接總部人力資源中心及其他中心的政策、管理、監(jiān)督及相關(guān)事務(wù)的配合、執(zhí)行； 6、協(xié)助完成店總經(jīng)理安排的其他工作。

2025-01-16

曾育周; 人力資源主管
3000-4000元

梧州-蒼梧縣

廣西成美智慧家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

負(fù)責(zé)招聘，培訓(xùn)，行政后勤。有新工廠人員招聘籌備經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2025-01-16

冼女士; 人事專員
3000-4000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

廣西梧州市金海不銹鋼有限公司

原材料和加工

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、錄用（安排面試、上崗、企業(yè)文化），職員人事檔案的建立、保存、更新，人才庫(kù)建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等； 2、負(fù)責(zé)人事手續(xù)辦理，包括員工錄用、入職、離職手續(xù)辦理； 3、負(fù)責(zé)人事表單收集，包括考勤表、請(qǐng)假條、放行條等； 4、協(xié)助完善人事資源管理體系、制定和完善人事資源管理制度； 5、協(xié)助各部門完成基礎(chǔ)績(jī)效管理工作； 6、協(xié)助職員入職培訓(xùn)及培訓(xùn)考核。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、1年以上人力資源或行政經(jīng)驗(yàn)； 3、性格積極主動(dòng)，溝通技巧良好； 4、為人有擔(dān)當(dāng)，做事有交代； 5、具備助理人力資源管理師資格證。福利待遇： 1、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬； 2、購(gòu)買社保商保 3、食堂名廚主理 4、宿舍大樓新建 5、超現(xiàn)代辦公大樓 6、職業(yè)晉升機(jī)會(huì)多 7、培訓(xùn)定期邀請(qǐng)名師 8、公司文化活動(dòng)豐富

2025-01-16

江先生; 人事主管
4000-5000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

梧州市優(yōu)居房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司

文案/策劃

工作簡(jiǎn)介及其它要求： 1、負(fù)責(zé)為公司提供決策支持，編制和完善公司內(nèi)部的管理體系，保證順暢平穩(wěn)運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、薪酬福利管理、員工激勵(lì)以及內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通，保證公司人員供給和提高人力效率。 3、擬訂、建立完善公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度。 4、負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)的規(guī)劃，推動(dòng)落實(shí)信息化系統(tǒng)的運(yùn)用。 5、具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。 6、具備相關(guān)的人事管理經(jīng)驗(yàn)。薪酬待遇：*** 上班時(shí)間：9：00-18：00 月休4天

2025-01-16

劉小姐; 人事主管
5000-6000元

梧州-萬(wàn)秀區(qū)

廣西行知教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

1、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司重大人事決策提供建議和支持； 2、參與制定和執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度； 3、做好公司組織架構(gòu)并相應(yīng)的崗位說(shuō)明書； 4、制定招聘計(jì)劃、招聘程序，進(jìn)行初步的面試和篩選； 5、制定公司薪酬政策和晉升政策，組織提薪評(píng)審和晉升評(píng)審； 6、制定公司各項(xiàng)福利政策，辦理社保福利； 7、制定并實(shí)施公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度、培訓(xùn)計(jì)劃，不斷提升員工各項(xiàng)技能； 8、關(guān)注員工狀態(tài)，與員工積極溝通，維護(hù)員工關(guān)系。 9、協(xié)助制定本崗位月度目標(biāo)及自評(píng)

2025-01-14

張老師; 人力行政經(jīng)理
5000-7000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

廣西鑫曠世碧園商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司玉林分公司

崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌管理人力行政工作，及對(duì)分子公司、項(xiàng)目人資工作總體指導(dǎo)與管控； 2、建立成熟招聘渠道，完善招聘體系，提升組織識(shí)人能力，提高面試效率； 3、建立公司績(jī)效體系，圍繞績(jī)效評(píng)估節(jié)點(diǎn)，開(kāi)展各項(xiàng)績(jī)效管理活動(dòng)、績(jī)效反饋等。 4、完善薪酬體系制度，預(yù)算編制、預(yù)算薪酬管控。 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)系相關(guān)制度執(zhí)行及內(nèi)對(duì)外重要公文、制度的撰寫、審核工作； 6、負(fù)責(zé)組織、安排公司的內(nèi)部會(huì)議、年會(huì)、接待活動(dòng)等； 7、協(xié)助制定各部門的權(quán)責(zé)手冊(cè)，明確各項(xiàng)授權(quán)、審批流程； 8、負(fù)責(zé)建立和完善人力源六大模塊相關(guān)工作流程。崗位要求： 1、具有三年行政或以上人力行政綜合內(nèi)勤同崗工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，善于處理員工行政投訴； 3、良好的溝通能力，以及抗壓能力； 4、良好的公文寫作能力； 5、擁有駕駛證，能熟練開(kāi)車。工作地點(diǎn)：玉林（臨時(shí)），南寧（長(zhǎng)期）

2025-01-14

賴振華; 人事專員
3000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

黃岡市知道營(yíng)銷策劃有限公司

配合完成項(xiàng)目的相關(guān)管理工作隨時(shí)關(guān)注項(xiàng)目員工心態(tài)，配合項(xiàng)目做好員工思想工作負(fù)責(zé)與公司進(jìn)行對(duì)接負(fù)責(zé)日?？记诠ぷ?進(jìn)行聘前測(cè)試和簡(jiǎn)歷甄選工作

2025-01-14

崔志華; 人事主管
3000-8000元

梧州-長(zhǎng)洲區(qū)

黃岡市知道營(yíng)銷策劃有限公司

負(fù)責(zé)公司進(jìn)行工作對(duì)接，內(nèi)勤事務(wù)上傳下達(dá)，項(xiàng)目信息統(tǒng)計(jì) 分類配合項(xiàng)目完成相關(guān)管理工作隨時(shí)關(guān)注員工心態(tài)

2025-01-14

崔志華