電工

驛公里智能科技有限公司成立于2013年12月，是“智能無人洗車領(lǐng)跑者”。 公司自2017年7月正式推出驛公里智能洗車機(jī)器人，已得到了市場(chǎng)的充分認(rèn)可和青睞。驛公里在全國(guó)已經(jīng)布局3000多家門店，遍布全國(guó)各個(gè)省市。合作伙伴包括中國(guó)石化、中國(guó)石油、中國(guó)海油、中化、殼牌石油、BP石油、中國(guó)電網(wǎng)等大型能源企業(yè)，以及碧桂園、保利地產(chǎn)、綠地集團(tuán)等大型房企。 伴隨著全國(guó)業(yè)務(wù)快速發(fā)展，驛公里組建遍布全國(guó)各地的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)，驛公里希望與您攜手，通過提高售后服務(wù)質(zhì)量來給用戶提供更好的體驗(yàn)。 崗位職責(zé)： 1.地區(qū)售后保養(yǎng)、維修工作，負(fù)責(zé)公司落成站點(diǎn)的搶修 2.地區(qū)客戶方要求的技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)服務(wù) 任職基本條件： 1.持有電工證，駕駛證，熟練運(yùn)用手機(jī)軟件 2.具備機(jī)電設(shè)備維修、水電工作經(jīng)驗(yàn)，持有焊工證優(yōu)先 3.自備車輛（轎車、面包車均可），自備標(biāo)準(zhǔn)化維修工具 4.好學(xué)上進(jìn)，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有一定的溝通能力 5.身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)公司委派區(qū)域的跑動(dòng)型、高強(qiáng)度、機(jī)動(dòng)型搶修工作 6. 有一定管理意識(shí)或基礎(chǔ)，能夠管理高效、強(qiáng)有力的維保團(tuán)隊(duì)。 培訓(xùn)考核過程： 1.通過驛公里組織的常識(shí)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)的相關(guān)考核 2.通過進(jìn)網(wǎng)電工操作證 工作地點(diǎn)及薪資待遇： 1.保底不低于2500-4000 2.工作地點(diǎn) 岑溪6臺(tái)設(shè)備，目前該地區(qū)已有洗車機(jī)設(shè)備2臺(tái)，每月還在不斷增加。 公司資源： 1、提供專業(yè)的遠(yuǎn)程技術(shù)咨詢和技術(shù)指導(dǎo)，幫助維保人員解決現(xiàn)場(chǎng)疑難故障。 2、提供24小時(shí)在線監(jiān)控平臺(tái)及客服服務(wù)，實(shí)時(shí)監(jiān)控全國(guó)洗車機(jī)運(yùn)行狀態(tài)，異常告警立即觸達(dá)全國(guó)各地維保團(tuán)隊(duì)。 3、提供智能售后運(yùn)維系統(tǒng)，智能派發(fā)搶修工單、保養(yǎng)工單，維保人員根據(jù)工單，合理規(guī)劃時(shí)間和路線，提高維保效率。 4、提供完善的備件供應(yīng)鏈體系，智能監(jiān)控各地備件需求及庫存，動(dòng)態(tài)調(diào)整庫存，確保備件供應(yīng)。 5、提供強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)，持續(xù)進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)與升級(jí)，確保后臺(tái)服務(wù)器和現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的穩(wěn)定性。

有電工證，機(jī)械電控系統(tǒng)，強(qiáng)電，弱電都懂

一、業(yè)務(wù)能力 （1）具有全能值班員工作經(jīng)驗(yàn)，或者曾經(jīng)從事兩種以上電廠運(yùn)行崗位工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)鍋爐、汽機(jī)、電氣等專業(yè)知識(shí)都有相當(dāng)?shù)牧私狻?（2）熟悉***焚燒發(fā)電廠工藝流程，熟悉***焚燒爐設(shè)備構(gòu)造、工作原理。 （3）熟悉的DCS操作系統(tǒng)，熟悉安全工作規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程。 （4）有責(zé)任心，具有分析、判斷、解決電廠設(shè)備故障的能力。 （5）具有特種行業(yè)操作有效證件優(yōu)先考慮：司爐證(Ⅰ類)、高壓電工證、電力進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證。 二、品德 ⑴具有良好的職業(yè)道德，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。 ⑵具有較高的工作熱情和責(zé)任感。 ⑶吃苦耐勞，能適應(yīng)電廠運(yùn)行倒班工作。 三、學(xué)歷及年齡 中專以上學(xué)歷，25-45周歲以內(nèi)。 四、工作經(jīng)歷 具有燃煤電廠或***焚燒發(fā)電廠運(yùn)行主操崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 五、專業(yè)：熱動(dòng)、電力自動(dòng)化、電廠集控運(yùn)行

酒店現(xiàn)急招[勾引][勾引]工程維修工1名，要求50歲以下，期待您的加入[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]待遇底薪2500至3000元，月休6天，報(bào)名熱線:[勾引][勾引][勾引]***********。

本公司因因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，招聘電器綜合維修人員2名 年齡：25-35歲 1.電器綜合維修人員，持有電工上崗證，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年或以上 2.熟悉的機(jī)械原理及結(jié)構(gòu)，熟悉各種安全規(guī)范 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神及溝通能力 4.有銷售經(jīng)驗(yàn)，C1駕照者優(yōu)先 5.公司購(gòu)買社保 工作時(shí)間：周一到周六，上午8：30~12:00，下午14：00~18：00，周日休息，節(jié)假日休息

1、熟悉自控編程和PLC，應(yīng)用熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型。 2、學(xué)徒工資2300-2600元/月，能獨(dú)立計(jì)件后3500-5500元/月，師傅級(jí)別5500-7000元/月。 職位招聘1-3人

任職要求： 1、高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，5年以上電氣設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉使用三菱PLC，懂發(fā)電及配電房工作，熟悉制作電箱； 3、能識(shí)電氣原理圖，熟悉各電工基本技能，持有效電工證。 崗位職責(zé)： 管理配電房、設(shè)備大修、非標(biāo)設(shè)備電箱制作及設(shè)計(jì)。

1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修，排除故障，配合新設(shè)備的安裝和調(diào)試； 2、中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，有電工上崗證優(yōu)先，能配合生產(chǎn)時(shí)間工作； 3、熟悉國(guó)家安全用電法規(guī)，具備電力管理經(jīng)驗(yàn)，持有電工職業(yè)資格證書，具備電氣設(shè)備維修和管理經(jīng)驗(yàn)，掌握電氣知識(shí)和操作技能。

(1)2年以上電工工作經(jīng)驗(yàn)，必須持有電工證，懂電子、機(jī)修。 (2)具備良好的技術(shù)技能和職業(yè)技能； (3)身體健康，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

要求： 1、中專以上學(xué)歷，年齡25歲-45歲； 2、有低壓電工證； 3、會(huì)機(jī)修、設(shè)備維護(hù)，三年以上工廠基層工作經(jīng)驗(yàn)； 4、身體健康，工作認(rèn)真、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神。 （會(huì)焊接或有行吊安全員證者優(yōu)先）