田東設(shè)備技術(shù)員招聘
桂聘提供2025年2月田東設(shè)備技術(shù)員最新招聘,平均工資約為5380元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多設(shè)備技術(shù)員設(shè)備技術(shù)員自動化設(shè)備技術(shù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電廠鍋爐運行
5000-6000元2025-02-03藍先生主管一、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,熱動能、發(fā)電廠、電力系統(tǒng)及火電廠集控運行等相關(guān)專業(yè);
2、持有司爐證,40歲以下;能適應(yīng)倒班工作,具有2年以上電廠生產(chǎn)工作經(jīng)驗,具有良好的溝通能力。
二、崗位職責(zé):
1、完成專業(yè)設(shè)備的巡回檢查、現(xiàn)場操作、定期試驗及切換工作。
2、對專業(yè)現(xiàn)場設(shè)備進行巡檢,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報,并對發(fā)現(xiàn)的設(shè)備缺陷加強巡檢,并做好相關(guān)記錄。
3、在班長(主值)的指揮下,進行就地設(shè)備操作或異常事故處理,并對其操作的正確性負責(zé)。
4、負責(zé)工作票、操作票的就地措施的執(zhí)行和恢復(fù)工作。
5、做好設(shè)備衛(wèi)生清潔工作、運行報表及指標錄入電子系統(tǒng)。
三、晉升通道:
巡檢—副操—主操—班長—技術(shù)員/值長—專工(主管)—部門經(jīng)理
四、豐富的福利待遇:
1、休假:正式員工享受帶薪年休假,四班三倒月休息7天左右;
2、獎金:年終獎金、增量分享專項獎勵;
3、福利設(shè)定:五險一金、年度體檢、生日關(guān)懷(186元蛋糕卡)、節(jié)日慰問(超市購物卡或生活物資);提供員工宿舍住宿,10元的工作餐補貼、無房者可申請廉租房。 -
機務(wù)檢修
5000-6000元2025-02-03藍先生主管一、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,設(shè)備檢修、機電一體化、機械類相關(guān)專業(yè);
2、持有焊工證、切割證、鉗工證等技能證;
3、有多年機務(wù)檢修工作經(jīng)驗者優(yōu)先,40歲以下,具備良好的溝通能力。
二、崗位職責(zé):
1、聽從班組長和生產(chǎn)單位調(diào)度的指揮;
2、負責(zé)本崗位管轄區(qū)域內(nèi)的所有機動設(shè)備故障的判斷與處理及檢修維護工作;
3、認真學(xué)習(xí)和熟練掌握鉗工操作規(guī)程,并應(yīng)用到日常工作中。
三、晉升通道:
檢修—班長—技術(shù)員—專工(主管)—部門經(jīng)理
四、豐富的福利待遇:
1、休假:正式員工享受帶薪年休假;
2、獎金:年終獎金、增量分享專項獎勵;
3、福利設(shè)定:五險一金、年度體檢、生日關(guān)懷(186元蛋糕卡)、節(jié)日慰問(超市購物卡或生活物資);提供員工宿舍住宿,10元的工作餐補貼、無房者可申請廉租房。 -
電氣運行(301高壓電氣運行)
4000-6000元2025-02-03藍先生主管一、任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,電氣自動化、發(fā)配電、電力系統(tǒng)繼電保護與自動化技術(shù)等電氣相關(guān)專業(yè);
2、持有高、低壓電工證,40歲以下;
3、能適應(yīng)倒班工作,具有電氣工作經(jīng)驗優(yōu)先,具有良好的溝通能力。
二、崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、各種規(guī)章制度、條例、規(guī)程,熟知機組運行工作各項作業(yè)流程;
2、在值班期間直接接受班長指揮,協(xié)助其它值班員完成本值的各項工作任務(wù);聽從班長安排進行巡回檢查、運行維護、設(shè)備定期檢查切換試驗工作以及衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的清掃工作;
3、負責(zé)抄錄、計算、填報電量或各種與運行有關(guān)的數(shù)據(jù)(或輸入計算機);
4、接受值長命令,正確填寫操作票,負責(zé)當(dāng)班次要倒閘操作。
5、負責(zé)301運行電氣設(shè)備巡檢、高低壓配電室、變壓站等巡檢和安全操作開關(guān)高低壓電氣設(shè)備。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作。
三、晉升通道:
巡檢—副操—主操—班長—技術(shù)員/值長—專工(主管)—部門經(jīng)理
四、豐富的福利待遇:
1、休假:正式員工享受帶薪年休假,四班三倒月休息7天左右;
2、獎金:年終獎金、降本增效增量分享專項獎勵;
3、福利設(shè)定:五險一金、年度體檢、生日關(guān)懷(186元蛋糕卡)、節(jié)日慰問(超市購物卡或生活物資);提供員工宿舍住宿,10元的工作餐補貼、無房者可申請廉租房。 -
2025屆雛鷹儲備干部
6000-7000元2025-02-02韋女士管培生:雛鷹行動——作為公司乃至集團的管理人才培養(yǎng) 經(jīng)過一年的專業(yè)輪崗培訓(xùn)學(xué)習(xí),達到班長骨干、技術(shù)員、設(shè)備專工或部門管理專員的技能水平 要求性格活波開朗,思維活躍,有主見,積極向上,具備創(chuàng)新精神,具有較高的政治思想覺悟和綜合素養(yǎng) -
設(shè)備技術(shù)員
5000-6000元2025-02-01趙先生竣工驗收的監(jiān)督管理工作; 4、負責(zé)本專業(yè)的施工進度、工程質(zhì)量和安全執(zhí)行情況進行評價,承包商安全生產(chǎn)表現(xiàn)評價; 5、負責(zé)特種設(shè)備、安全附件的日常檢查、委托外檢、校驗,做好相關(guān)臺賬記錄; 6、負責(zé)對設(shè)備設(shè)施安全 …… 、維護保養(yǎng)等專業(yè)工作的執(zhí)行情況的跟蹤檢查、考核; 7、負責(zé)審核設(shè)備檢修計劃、方案,監(jiān)督跟蹤,設(shè)備大、中、小修計劃的實施并組織設(shè)備檢修質(zhì)量驗收; 8、負責(zé)了解設(shè)備的運行情況,掌握設(shè)備缺陷,分析和監(jiān)督設(shè)備技術(shù)狀況的變化 …… ,試驗記錄和技術(shù)資料,并健全設(shè)備檔案; 9、負責(zé)計量器具定期校驗并記錄; 10、負責(zé)本專業(yè)的技改論證、資料收集整理; 12、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 任職要求: 男女不限,35歲以下,大專以上學(xué)歷,機械設(shè)計與自動化、機電設(shè)備維修與管理等設(shè)備相關(guān)專業(yè),受過化工基礎(chǔ)知識、設(shè)備管理等方面的培訓(xùn),3年以上設(shè)備管理工作經(jīng)驗,具有較強的工作能力;具備解決突發(fā)事件的協(xié)調(diào)能力 …… ;熟練使用辦公軟件;熟練使用操作辦公自動化設(shè)備。
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百色設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
¥
5380
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薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
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14.3%3K
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23.8%5K
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14.3%8K-1W
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4.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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百色設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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百色設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。