市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理

廣西天燦會(huì)計(jì)有限公司主要是為中小微企業(yè)提供代理記賬、報(bào)稅、工商注冊(cè)、注銷(xiāo)、營(yíng)業(yè)證件代辦等服務(wù)。目前天燦已在廣西南寧、桂林、柳州、來(lái)賓、玉林、欽州、梧州、百色、貴港等城市成立分公司。 【關(guān)于待遇】 薪酬：無(wú)責(zé)任底薪+高提成=生活有保障福利：按國(guó)家法定節(jié)假日休假，周末雙休，超長(zhǎng)年假； 發(fā)展：管理崗位虛位以待；每個(gè)季度都有一次晉升機(jī)會(huì)，90%的管理職位從內(nèi)部提拔。 【公司氛圍】人性化管理，拒絕做咸魚(yú)，尋找一群有理想的人。 崗位職責(zé)： 1、努力完成個(gè)人銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、積極拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧； 4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)整個(gè)廣西區(qū)域的推廣； 6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求，積累客戶資源； 7、通過(guò)電話、微信、等形式聯(lián)系潛在客戶，了解客戶需求，介紹公司的業(yè)務(wù)； 8、對(duì)客戶業(yè)務(wù)的講解、銷(xiāo)售以及方案的制定； 9、面訪洽談，促成簽單。 崗位要求： 1、愿從基層崗位做起； 2、性格開(kāi)朗，溝通能力較強(qiáng)。 3、有網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣經(jīng)驗(yàn)的有限考慮 福利待遇： 1、基本薪資：底薪+高提成+獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+季度福利+年終福利+節(jié)日福利=綜合月薪（3000-12000）上不封頂； 2、培訓(xùn)內(nèi)容：代理記賬業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、銷(xiāo)售面談流程、銷(xiāo)售技巧、銷(xiāo)售心態(tài)的突破性思維； 3、公平的晉升空間：銷(xiāo)售專員-銷(xiāo)售組長(zhǎng)-銷(xiāo)售主管-分公司經(jīng)理-無(wú)限可能；4、周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日正常放假！正式員工享有婚假、產(chǎn)假、喪假、生日福利、節(jié)假日福利等員工福利； 5、成熟完善的培訓(xùn)體系，全方位的培訓(xùn)內(nèi)容； 6、豐富多彩的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐活動(dòng)及員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、春節(jié)年會(huì)等。

4S店市場(chǎng)專員，活動(dòng)執(zhí)行！展廳布置！

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析，制定科室年度預(yù)算和工作計(jì)劃 2、掌握友商動(dòng)態(tài)，并根據(jù)具體情況及時(shí)調(diào)整和制定相應(yīng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案 3、結(jié)合市場(chǎng)部各聚到資源，滿足科室經(jīng)營(yíng)需要，提升科室業(yè)績(jī) 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù) 崗位要求： 1、喲較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)意識(shí) 2、有交情的溝通協(xié)調(diào)能力 3、有房地產(chǎn)、保險(xiǎn)3年以上管理經(jīng)驗(yàn)工作優(yōu)先

1、需要負(fù)責(zé)短期的各類營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，以便了解市場(chǎng)需求的變化及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況，并給出營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品等方面的建議；負(fù)責(zé)品牌和產(chǎn)品的口碑建設(shè)，等等。 2、討論和策劃以各種節(jié)日、主題為名的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，比如公司周年慶，或者是跟企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)密切相關(guān)的特色節(jié)日，等等。

吃苦耐勞，工作認(rèn)真。

1.有自媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn) 2.工作積極，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 3.有汽車(chē)銷(xiāo)售、主播等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

（一）崗位職責(zé)： 1、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與客戶拓展 目標(biāo)市場(chǎng)研究：深入了解目標(biāo)行業(yè)與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析潛在客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，為銷(xiāo)售策略提供依據(jù)。 客戶線索發(fā)掘：通過(guò)多種途徑（如網(wǎng)絡(luò)搜索、展會(huì)、行業(yè)活動(dòng)、合作伙伴推薦等）主動(dòng)尋找并篩選潛在客戶，建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù)。 客戶拜訪與溝通：定期進(jìn)行客戶拜訪，進(jìn)行面對(duì)面或遠(yuǎn)程的產(chǎn)品演示、需求探討，建立并深化客戶關(guān)系。 2、銷(xiāo)售目標(biāo)與業(yè)績(jī)管理 銷(xiāo)售目標(biāo)設(shè)定：與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)共同制定并接受年度、季度、月度銷(xiāo)售目標(biāo)，包括銷(xiāo)售額、新客戶數(shù)量、續(xù)簽合同額等具體指標(biāo)。 銷(xiāo)售計(jì)劃制定：根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)，制定個(gè)人銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃，包括客戶跟進(jìn)策略、銷(xiāo)售周期預(yù)測(cè)、資源需求等。 銷(xiāo)售業(yè)績(jī)追蹤：定期匯報(bào)銷(xiāo)售進(jìn)度，分析業(yè)績(jī)達(dá)成情況，針對(duì)未達(dá)目標(biāo)采取補(bǔ)救措施，確保銷(xiāo)售目標(biāo)順利完成。 3、客戶關(guān)系維護(hù)與管理 客戶關(guān)系建立：通過(guò)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、定期溝通、個(gè)性化關(guān)懷等方式，建立并保持與客戶的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 客戶需求挖掘：深入理解客戶需求，提供針對(duì)性的產(chǎn)品建議與解決方案，引導(dǎo)客戶需求轉(zhuǎn)化為銷(xiāo)售機(jī)會(huì)。 客戶滿意度提升：密切關(guān)注客戶反饋，及時(shí)解決客戶問(wèn)題，提升客戶滿意度，促進(jìn)客戶忠誠(chéng)度及口碑傳播。 4、銷(xiāo)售談判與合同簽訂 銷(xiāo)售談判：具備較強(qiáng)的談判技巧，能夠根據(jù)客戶情況靈活調(diào)整銷(xiāo)售策略，促成交易達(dá)成。 合同管理：負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同的起草、修訂、審批與簽署，確保合同條款符合公司利益，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。 5、市場(chǎng)信息收集與分析 市場(chǎng)情報(bào)收集：定期收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息、客戶需求變化等市場(chǎng)情報(bào)，為銷(xiāo)售策略調(diào)整提供參考。 銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析：運(yùn)用CRM系統(tǒng)或其他數(shù)據(jù)分析工具，分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，如銷(xiāo)售漏斗、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)等，為銷(xiāo)售策略優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。 6、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與內(nèi)部溝通 跨部門(mén)協(xié)作：與產(chǎn)品、技術(shù)、客服等部門(mén)密切配合，協(xié)調(diào)資源，確?？蛻粜枨蟮玫郊皶r(shí)響應(yīng)與滿足。 銷(xiāo)售培訓(xùn)與分享：參加公司組織的銷(xiāo)售培訓(xùn)，分享銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)與成功案例，提升團(tuán)隊(duì)整體銷(xiāo)售能力。 （二）崗位要求： 1、教育背景 學(xué)歷要求：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息技術(shù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。 2、專業(yè)技能 銷(xiāo)售技巧：具備專業(yè)的銷(xiāo)售技巧，包括需求挖掘、產(chǎn)品演示、異議處理、成交技巧等，能夠有效引導(dǎo)客戶購(gòu)買(mǎi)決策。 產(chǎn)品知識(shí)：深入理解公司軟件產(chǎn)品或服務(wù)的功能、優(yōu)勢(shì)、應(yīng)用場(chǎng)景，能夠準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品價(jià)值，解答客戶技術(shù)疑問(wèn)。 3、行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 軟件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：對(duì)軟件行業(yè)有深入理解，熟悉軟件產(chǎn)品生命周期、銷(xiāo)售模式、用戶需求等，具備5年以上信息化項(xiàng)目或軟件行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。 成功案例：有成功銷(xiāo)售軟件產(chǎn)品或服務(wù)的案例，能夠展示具體的銷(xiāo)售策略、客戶開(kāi)發(fā)過(guò)程、業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)等。 4、溝通與談判能力 客戶溝通：具備出色的客戶溝通技巧，能夠準(zhǔn)確理解客戶需求，清晰表達(dá)銷(xiāo)售觀點(diǎn)，有效建立和維護(hù)客戶關(guān)系。 談判技巧：具備較強(qiáng)的商業(yè)談判能力，能夠根據(jù)客戶情況靈活調(diào)整銷(xiāo)售策略，達(dá)成雙贏交易。 5、市場(chǎng)分析與洞察力 市場(chǎng)研究：具備一定的市場(chǎng)研究能力，能夠通過(guò)市場(chǎng)調(diào)查、競(jìng)品分析、客戶訪談等方式，了解市場(chǎng)趨勢(shì)、客戶需求變化。 市場(chǎng)敏感度：對(duì)市場(chǎng)變化具有高度敏感性，能夠快速捕捉市場(chǎng)機(jī)遇，及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略。 6、項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)能力 項(xiàng)目管理：具備項(xiàng)目管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠運(yùn)用敏捷、瀑布或其他項(xiàng)目管理方法，確保銷(xiāo)售項(xiàng)目的順利執(zhí)行。 跨部門(mén)協(xié)作：具備良好的跨部門(mén)溝通能力，能夠與產(chǎn)品、技術(shù)、客服、法務(wù)等團(tuán)隊(duì)有效協(xié)作，推動(dòng)銷(xiāo)售項(xiàng)目的執(zhí)行。 7、個(gè)人素質(zhì) 抗壓能力：面對(duì)銷(xiāo)售壓力，能夠保持積極心態(tài)，持續(xù)追求銷(xiāo)售目標(biāo)，具備較強(qiáng)的自我激勵(lì)能力。 職業(yè)道德：遵守職業(yè)道德規(guī)范，誠(chéng)實(shí)守信，尊重客戶，保護(hù)公司商業(yè)秘密，維護(hù)公司品牌形象。

只要工作內(nèi)容視頻制作及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)！

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目市場(chǎng)開(kāi)發(fā)拓展、跟蹤與談判，維護(hù)客戶關(guān)系；按公司開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略開(kāi)展相關(guān)開(kāi)發(fā)工作，完成開(kāi)發(fā)任務(wù)要求； 2、負(fù)責(zé)與區(qū)縣地方關(guān)系的建立和維護(hù)，做好各級(jí)有關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通； 3、組建區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)并調(diào)度團(tuán)隊(duì)日常市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，完成簽約任務(wù)及前期踏勘，確保項(xiàng)目按計(jì)劃落地； 4、制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及推動(dòng)工作，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 【任職要求】 1、3-5年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目拓展經(jīng)驗(yàn)，新能源電力行業(yè)、光伏、風(fēng)力發(fā)電、儲(chǔ)能等行業(yè)板塊工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有較強(qiáng)的市場(chǎng)推廣能力和項(xiàng)目執(zhí)行力； 2、大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力； 3、志向于希望長(zhǎng)期在新能源行業(yè)發(fā)展； 4、執(zhí)行力強(qiáng)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作且有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力； 5、能接受出差； 6、同等條件下，有一定的社會(huì)資源或政府資源優(yōu)先錄用。

負(fù)責(zé)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和客戶的維護(hù)