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職位描述

1． 負(fù)責(zé)全廠的日常及行政管理工作，并對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2． 負(fù)責(zé)全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
3． 負(fù)責(zé)組織全廠各項(xiàng)規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。
4． 負(fù)責(zé)對科長、主管的工作考核，切實(shí)做好獎(jiǎng)懲工作，提高工作積極性。
5． 負(fù)責(zé)組織對裝置的改造、維護(hù)及保養(yǎng)工作，對設(shè)備的定期檢修準(zhǔn)確及時(shí)的作出決策。
6． 及時(shí)召開生產(chǎn)會(huì)議，聽取各單位的工作匯報(bào)并及時(shí)給出處理意見。
7． 負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)方案。
8． 負(fù)責(zé)公司可持續(xù)發(fā)展的項(xiàng)目調(diào)查，為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。
9．完成公司交給的其它工作

公司簡介

廣西仙玻節(jié)能玻璃有限公司于2016年5月注冊成立，注冊資金1000萬元，隸屬于仙桃市仙玻建材有限公司，公司坐落于廣西省欽州市欽北區(qū)皇馬工業(yè)園一區(qū)。公司斥資1000多萬元引進(jìn)行業(yè)內(nèi)先進(jìn)設(shè)備20余臺(tái)套，現(xiàn)有員工50多人，年產(chǎn)值3000余萬元，我公司現(xiàn)在生產(chǎn)的鋼化、中空、夾層玻璃均已通過國家3C認(rèn)證并已獲得相關(guān)證書。公司自開業(yè)以來，已經(jīng)成功與多家單位合作，并已得到他們的肯定，對我們是好評(píng)如潮。靈山縣公安局、欽州市中醫(yī)院、防城中央第一街、中馬產(chǎn)業(yè)元、欽州市三中等等。這些標(biāo)志性的工程肯定了我們產(chǎn)品的質(zhì)量，也引來了更多的意向工程。公司的主要產(chǎn)品有：鋼化玻璃、門窗玻璃、幕墻玻璃、汽車玻璃的深加工及銷售，防火玻璃、門窗玻璃及其配套產(chǎn)品的研究與生產(chǎn)。尤其是率先研制生產(chǎn)的地彈簧防火玻璃門，美觀實(shí)用，深受用戶歡迎。仙玻鋼化作為一家專業(yè)化玻璃深加工企業(yè)，秉承“品質(zhì)第一，誠信第一，服務(wù)至上，客戶至上”的理念，不斷提升企業(yè)的服務(wù)水平，精心打造出一支技術(shù)精湛，素質(zhì)過硬的安裝與售后服務(wù)隊(duì)伍，建立了完善的售后服務(wù)保障體系，樹立了良好的企業(yè)形象，打造出了自己的品牌。　　目前，仙玻產(chǎn)品遠(yuǎn)銷全國各地，仙玻人秉承“精準(zhǔn)、高效、負(fù)責(zé)任”這一價(jià)值觀，遵循“產(chǎn)業(yè)報(bào)國，聚平凡人，創(chuàng)一流事業(yè)，為社會(huì)營造更安全的生產(chǎn)、生活環(huán)境”這一使命，一如既往地以扎實(shí)、認(rèn)真的態(tài)度為客戶服務(wù)。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 生產(chǎn)主管
10000-15000元

欽州-欽南區(qū)

廣州海麒技術(shù)有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的生產(chǎn)管理工作，并協(xié)助服務(wù)部經(jīng)理做好其他工作。 2、直接管轄管理員，通過管理員管理養(yǎng)戶。 3、負(fù)責(zé)豬苗的排放、飼料、藥物等計(jì)劃的制定。 4、負(fù)責(zé)完善和落實(shí)服務(wù)部飼養(yǎng)管理技術(shù)、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)的管理制度，并組織管理員實(shí)施及對外實(shí)施結(jié)果及時(shí)檢查，及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 5、負(fù)責(zé)服務(wù)部生產(chǎn)報(bào)表匯總，隨時(shí)做好統(tǒng)計(jì)分析，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。 6、負(fù)責(zé)管理員的管理技能及獸醫(yī)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作，并安排技術(shù)員對養(yǎng)戶進(jìn)行專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，做好監(jiān)督，主持召開生產(chǎn)例會(huì)。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)部豬群日常的保健、治療方案的制定并組織落實(shí)，在涉及到重大疾病時(shí)要及時(shí)向服務(wù)部經(jīng)理匯報(bào)。 8、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶開發(fā)，安排及監(jiān)督管理員對養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污等養(yǎng)殖條件的考核和指導(dǎo)工作，并及時(shí)解決養(yǎng)戶在合作過程中出現(xiàn)的問題和突發(fā)事件。 9、負(fù)責(zé)落實(shí)和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)管理指標(biāo)。 10、做好管理員的思想工作，及時(shí)向上級(jí)反映、解決員工的意見和建議。崗位要求： 1、動(dòng)物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉規(guī)?；i場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理，管理規(guī)模10000頭以上； 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力，有良好的職業(yè)操守； 5、品德優(yōu)秀，并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力；系統(tǒng)思維能力較好，能創(chuàng)新的開展工作

2025-02-05

谷龍春; 制造副部長
15000-20000元

欽州-欽南區(qū)

長沙錦峰重工科技有限公司

該崗位待遇為：月薪+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì) 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度設(shè)備材料； 2.負(fù)責(zé)及時(shí)處理安裝現(xiàn)場反饋的制作質(zhì)量等問題，保證不因生產(chǎn)部的問題影響現(xiàn)場安裝工作； 3.負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)、安全教育工作以及生產(chǎn)制作環(huán)境的管理，保持廠區(qū)和生產(chǎn)場所整潔，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)； 4.根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資； 5.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，編制和實(shí)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃，并定期組織維修保養(yǎng)； 6.負(fù)責(zé)各外包隊(duì)伍的生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作; 7.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)事故的處理，處理情況及時(shí)上報(bào)廠長； 8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理，重大問題直接上報(bào)總經(jīng)理。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，8年以上中大型制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2.工程機(jī)械、鋼結(jié)構(gòu)制造行業(yè)等相關(guān)工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.熟悉機(jī)械零部件加工工藝、流程、技術(shù)等； 4.熟練使用CAD及PKPM相關(guān)軟件，能看懂圖紙； 5.熟悉焊接工藝和鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)相關(guān)規(guī)范； 6.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力以及組織、溝通協(xié)調(diào)能力；

2025-02-05

晏三明; 制造部長
15000-25000元

欽州-欽南區(qū)

長沙錦峰重工科技有限公司

該崗位待遇為：月薪+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì) 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度設(shè)備材料； 2.負(fù)責(zé)及時(shí)處理安裝現(xiàn)場反饋的制作質(zhì)量等問題，保證不因生產(chǎn)部的問題影響現(xiàn)場安裝工作； 3.負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)、安全教育工作以及生產(chǎn)制作環(huán)境的管理，保持廠區(qū)和生產(chǎn)場所整潔，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)； 4.根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資； 5.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，編制和實(shí)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃，并定期組織維修保養(yǎng)； 6.負(fù)責(zé)各外包隊(duì)伍的生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作; 7.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)事故的處理，處理情況及時(shí)上報(bào)廠長； 8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理，重大問題直接上報(bào)總經(jīng)理。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，8年以上中大型制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2.工程機(jī)械、鋼結(jié)構(gòu)制造行業(yè)等相關(guān)工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.熟悉機(jī)械零部件加工工藝、流程、技術(shù)等； 4.熟練使用CAD及PKPM相關(guān)軟件，能看懂圖紙； 5.熟悉焊接工藝和鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)相關(guān)規(guī)范； 6.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力以及組織、溝通協(xié)調(diào)能力；

2025-02-05

晏三明; 生產(chǎn)主管
8000-10000元

欽州-欽南區(qū)

中偉新材料股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)量達(dá)標(biāo)輸出； 2.負(fù)責(zé)車間5S管理； 3.TPM落實(shí)； 4.異物管控； 5.改善提案； 6.安全整改； 7.設(shè)備保養(yǎng)及管理； 8.異常單； 9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求: 1.本科，化學(xué)、化工、材料、制藥相關(guān)專業(yè)； 2.有3年以上車間現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)（化工、日資企業(yè)優(yōu)先）; 3.掌握生產(chǎn)管理知識(shí)、質(zhì)量管理知識(shí)、成本管理知識(shí)、設(shè)備和工藝技術(shù)相關(guān)知識(shí)； 4.熟悉公司生產(chǎn)的生產(chǎn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備性能，技術(shù)； 5.具有生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、有一定的溝通能力、了解16949質(zhì)量管理知識(shí)優(yōu)先； 6.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力； 7.具有堅(jiān)定的信念，健康的體魄，充沛的精力，強(qiáng)烈的責(zé)任心； 8.具有較好的奮斗者精神，很好的抗壓能力。

2025-02-05; 生產(chǎn)主管
8000-12000元

欽州-欽南區(qū)

長沙錦峰重工科技有限公司

1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況，并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃； 2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成，如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料及物料計(jì)劃偏差申請、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等； 3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場重大進(jìn)度異常（≥8H）事故； 4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長，并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地； 5、現(xiàn)場巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施； 6、規(guī)劃現(xiàn)場可視化看板管理方案，督促現(xiàn)場看板信息及時(shí)、有效更新； 7、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查； 8、部門質(zhì)量績效考核管理制度、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度、安全紅線考核管理制度及四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度的執(zhí)行；任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化、海洋工程等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上塔筒、船舶、大型機(jī)械或大型壓力容器行業(yè)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；； 3、掌握管理工具、方*（PDCA、8D、5W1H等）； 4、熟練操作ERP，熟練使用各類辦公軟件； 5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。

2025-02-05

晏三明; 生產(chǎn)部長
15000-21000元

欽州-欽南區(qū)

長沙錦峰重工科技有限公司

該崗位待遇為：月薪+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì) 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間協(xié)調(diào)，組織分配勞動(dòng)力，平衡調(diào)度設(shè)備材料； 2.負(fù)責(zé)及時(shí)處理安裝現(xiàn)場反饋的制作質(zhì)量等問題，保證不因生產(chǎn)部的問題影響現(xiàn)場安裝工作； 3.負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)、安全教育工作以及生產(chǎn)制作環(huán)境的管理，保持廠區(qū)和生產(chǎn)場所整潔，做到安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)； 4.根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施，及時(shí)聯(lián)系解決生產(chǎn)缺口物資； 5.抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，編制和實(shí)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃，并定期組織維修保養(yǎng)； 6.負(fù)責(zé)各外包隊(duì)伍的生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作; 7.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)事故的處理，處理情況及時(shí)上報(bào)廠長； 8.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理，重大問題直接上報(bào)總經(jīng)理。任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，8年以上中大型制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2.工程機(jī)械、鋼結(jié)構(gòu)制造行業(yè)等相關(guān)工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.熟悉機(jī)械零部件加工工藝、流程、技術(shù)等； 4.熟練使用CAD及PKPM相關(guān)軟件，能看懂圖紙； 5.熟悉焊接工藝和鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)相關(guān)規(guī)范； 6.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力以及組織、溝通協(xié)調(diào)能力；

2025-02-05

晏三明; 生產(chǎn)主任
7000-10000元

欽州-欽南區(qū)

長沙錦峰重工科技有限公司

該崗位待遇為：月薪+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì) 1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況，并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃； 2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成，如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料及物料計(jì)劃偏差申請、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等； 3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場重大進(jìn)度異常（≥8H）事故； 4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長，并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地； 5、現(xiàn)場巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施； 6、規(guī)劃現(xiàn)場可視化看板管理方案，督促現(xiàn)場看板信息及時(shí)、有效更新； 7、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查； 8、部門質(zhì)量績效考核管理制度、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度、安全紅線考核管理制度及四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度的執(zhí)行；任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化、海洋工程等相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上塔筒、船舶、大型機(jī)械或大型壓力容器行業(yè)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；； 3、掌握管理工具、方*（PDCA、8D、5W1H等）； 4、熟練操作ERP，熟練使用各類辦公軟件； 5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。

2025-02-05

晏三明; 生產(chǎn)主管
5000-8000元

欽州-浦北縣

廣西鴻瑞電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

任職要求： 1、高中以上學(xué)歷； 2、兩年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有耳機(jī)耳套廠相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、三年以上管理經(jīng)驗(yàn)，有過制衣，皮具廠管理優(yōu)先.、 5、工作專注，責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，組織協(xié)調(diào)能力佳，有良好團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、能吃苦耐勞，有大局意識(shí)和奉獻(xiàn)的精神，有較強(qiáng)的抗壓的能力； 7、具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力，不講理由，只講結(jié)果，能夠按質(zhì)按量、一絲不茍地完成工作任務(wù). 崗位職責(zé)： 1、制訂生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃：根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃； 2、領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行； 3、主持車間日常生產(chǎn)工作，全面負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、技術(shù)、安全、行政管理等各項(xiàng)工作，要求員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)“安全操作規(guī)程”，監(jiān)督檢驗(yàn)員和技術(shù)人員履行職責(zé)，努力避免產(chǎn)品異常及發(fā)生安全責(zé)任事故；確保車間的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部溝通并解決問題：隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；嚴(yán)格執(zhí)行車間生產(chǎn)作業(yè)流程和相關(guān)規(guī)定，確保產(chǎn)品質(zhì)量，以保證客戶滿意度； 5、指揮協(xié)調(diào)車間派工調(diào)度、生產(chǎn)進(jìn)度控制，根據(jù)車間的發(fā)展，不斷完善員工崗位職責(zé)、管理規(guī)定，不斷改進(jìn)工作流程； 6、車間現(xiàn)場管理與生產(chǎn)安全管理，提交車間設(shè)備、工具的使用需求和報(bào)廢情況，督導(dǎo)員工定期進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)和維護(hù)，提高車間設(shè)備利用率； 7、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)情況，提出改善措施，管控生產(chǎn)成本，及時(shí)掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)； 8、積極配合車間員工的晉級(jí)考核、培訓(xùn)工作；充分調(diào)動(dòng)員工工作的積極性，對車間員工實(shí)施量化考核，不斷改進(jìn)并提高管理工作；及時(shí)了解員工心理動(dòng)向，關(guān)心關(guān)懷員工； 9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)安全：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理，消除安全隱患，防止工傷和安全事故； 10、按公司規(guī)章制度要求實(shí)施獎(jiǎng)罰制度，按時(shí)考核車間員工的5S執(zhí)行情況，實(shí)施獎(jiǎng)懲，確保制度得到落實(shí)； 11、完成其他工作：完成公司分配的其他工作事項(xiàng)。

2025-02-05

駱臣; 膩?zhàn)臃凵a(chǎn)工
4000-8000元

欽州-欽北區(qū)-皇馬工業(yè)區(qū)

廣西奧卓仕建筑材料有限公司

1.膩?zhàn)臃凵a(chǎn)打包，搬貨裝車 2計(jì)件生產(chǎn) 3熟手優(yōu)先

2025-02-02

李旭政; 生產(chǎn)經(jīng)理
6000-8000元

欽州-欽北區(qū)

欽州市福聯(lián)建材有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

責(zé)混凝土生產(chǎn)計(jì)劃編制并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的協(xié)調(diào)和生產(chǎn)過程的制控。負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)過程流程圖的制訂，設(shè)備的管理，產(chǎn)品的標(biāo)識(shí)。組織對特殊過程的確認(rèn)。產(chǎn)品的防護(hù)，完善生產(chǎn)部過各崗位制度的執(zhí)行。

2025-02-02

胡凱訪