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欽州生產(chǎn)計(jì)劃/物料控制招聘

桂聘提供2025年2月欽州生產(chǎn)計(jì)劃/物料控制最新招聘,欽南區(qū)6條欽北區(qū)1條,平均工資約為5727元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生產(chǎn)計(jì)劃/物料控制生產(chǎn)計(jì)劃/物料控制計(jì)劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
欽州-欽南區(qū) 1人 制藥 瀏覽:32
2025-02-05
黃水旺
車間主任崗位職責(zé):
1、按照生產(chǎn)計(jì)劃組織車間生產(chǎn)負(fù)責(zé)本車間職工的勞動(dòng)保護(hù),組織落實(shí)車間安全教育和安全檢查;負(fù)責(zé)車間質(zhì)量、安全事故的緊急處理、偏差調(diào)查分析和上報(bào);
2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施GMP,保證生產(chǎn)過(guò)程和產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂;
3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計(jì)分析;
4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實(shí)車間培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施,提高員工素質(zhì)及業(yè)務(wù)技能;
5、負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間工藝技術(shù)進(jìn)步與驗(yàn)證工作,負(fù)責(zé)組織落實(shí)車間文件的編制、修訂和使用管理工作;
6、負(fù)責(zé)車間的人事安排及考勤工作、物資計(jì)劃與領(lǐng)用的審批、生產(chǎn)記錄的審核;
7、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃統(tǒng)籌安排車間每天的生產(chǎn)和人員,使各崗位協(xié)調(diào)一致生產(chǎn),防止因管理不當(dāng)造成人員、設(shè)備、物料、時(shí)間的浪費(fèi),在保證收率(成品率)、質(zhì)量的前提下,有責(zé)任降低生產(chǎn)成本。
8、制定車間技術(shù)工藝規(guī)程,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際情況革新、完善中藥飲片生產(chǎn)流程,降低生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
9、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的輕重多少,靈活調(diào)整生產(chǎn)定額及各崗位人員的配置,使各崗位人員發(fā)揮最大潛力,滿負(fù)荷生產(chǎn),同時(shí)體現(xiàn)多勞多得的原則。
10、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)工作,確保有針對(duì)性、及時(shí)有效
11、對(duì)新來(lái)的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識(shí)及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實(shí)際相結(jié)合。經(jīng)考試合格,新員工方可上崗
12、按照每月的培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核
13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項(xiàng)工作流程及操作
14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令,并對(duì)產(chǎn)品全過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。
15、檢查監(jiān)督車間員工遵守各自崗位職責(zé)情況,并完成各崗位的生產(chǎn)工作任務(wù)
16、按程序處理生產(chǎn)中的各種事故和偏差
17、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的現(xiàn)場(chǎng)管理工作
18、推進(jìn)部門員工隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備、培養(yǎng)、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)下屬員工,提升下屬員工的整體素質(zhì)。
19、完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者可放寬到大專;就讀藥學(xué)、制藥工程、化學(xué)等理工類相關(guān)專業(yè);男女不限;具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ);
2、有工作經(jīng)驗(yàn)者,薪酬可商議,如1-3年無(wú)菌制劑生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉精益化管理,GMP管理要求,有車間主任任職資歷等;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,有較好的保密意識(shí);
4、熟練使用office等辦公軟件;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
特被說(shuō)明:
職位福利:
五險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、年度健康體檢、過(guò)節(jié)福利
聯(lián)系電話:***********

車間主任

8000-13000元
2025-02-05
晏三明
該崗位待遇為:月薪+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì)
1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況,并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃;
2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成,如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料及物料計(jì)劃偏差申請(qǐng)、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等;
3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度異常(≥8H)事故;
4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng),并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地;
5、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施;
6、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案,督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)、有效更新;
7、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查;
8、部門質(zhì)量績(jī)效考核管理制度、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度、安全紅線考核管理制度及四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度的執(zhí)行;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化、海洋工程等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上塔筒、船舶、大型機(jī)械或大型壓力容器行業(yè)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);;
3、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
4、熟練操作ERP,熟練使用各類辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。
2025-02-05
晏三明
1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況,并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃;
2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成,如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料及物料計(jì)劃偏差申請(qǐng)、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等;
3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度異常(≥8H)事故;
4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng),并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地;
5、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施;
6、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案,督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)、有效更新;
7、車間5S布局規(guī)劃及5S執(zhí)行檢查;
8、部門質(zhì)量績(jī)效考核管理制度、生產(chǎn)進(jìn)度考核制度、安全紅線考核管理制度及四大紀(jì)律監(jiān)督考核管理制度的執(zhí)行;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)備、自動(dòng)化、海洋工程等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上塔筒、船舶、大型機(jī)械或大型壓力容器行業(yè)制造型企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn);;
3、掌握管理工具、方*(PDCA、8D、5W1H等);
4、熟練操作ERP,熟練使用各類辦公軟件;
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、堅(jiān)韌性/抗壓力等基本素質(zhì)。

車間主管

7000-10000元
2025-02-05
晏三明
1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況,并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃; 2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成,如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料物料計(jì)劃偏差申請(qǐng)、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等; 3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度異常 …… (≥8H)事故; 4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng),并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地; 5、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施; 6、規(guī)劃現(xiàn)場(chǎng)可視化看板管理方案,督促現(xiàn)場(chǎng)看板信息及時(shí)

生產(chǎn)主任

7000-10000元
2025-02-05
晏三明
該崗位待遇為:月薪+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì) 1、跟蹤統(tǒng)計(jì)每日各生產(chǎn)工序產(chǎn)出達(dá)成情況,并進(jìn)行分析、制定改善計(jì)劃和實(shí)施改善計(jì)劃; 2、協(xié)調(diào)各類生產(chǎn)資源以保證生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成,如設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)、物料物料計(jì)劃偏差申請(qǐng) …… 、質(zhì)量檢驗(yàn)督促等; 3、解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)重大進(jìn)度異常(≥8H)事故; 4、每天巡檢車間四大紀(jì)律執(zhí)行情況并通報(bào)給各組長(zhǎng),并跟蹤四大紀(jì)律巡檢不符合項(xiàng)整改落地; 5、現(xiàn)場(chǎng)巡查控制跑冒滴漏并按制度執(zhí)行獎(jiǎng)懲措施
2025-02-05
駱臣
2、負(fù)責(zé)班組的早會(huì)召開,提出今天的目標(biāo)任務(wù),找出昨天的不足和解決辦法,大聲表?yè)P(yáng)好的,婉轉(zhuǎn)批評(píng)差的,并盡可能找出員工的優(yōu)點(diǎn)表?yè)P(yáng)激勵(lì)員工,創(chuàng)導(dǎo)積極向上的風(fēng)氣提高員工的工作技能及工作效率;, 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施 …… 、進(jìn)度跟進(jìn)、質(zhì)量監(jiān)督,在車間主管的管理下,帶領(lǐng)本組成員,完成生產(chǎn)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)對(duì)新員工的入職前崗位培訓(xùn)工作,提升員工技能,改善生產(chǎn)方法,提升生產(chǎn)效率; 5、負(fù)責(zé)每日不間斷巡查車位,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改善 …… ,提高產(chǎn)品質(zhì)量; 6、負(fù)責(zé)執(zhí)行車間“5s”活動(dòng),確保生產(chǎn)安全,做到整潔,標(biāo)識(shí)清楚; 7、負(fù)責(zé)管理本組機(jī)臺(tái)、設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng); 8、負(fù)責(zé)配合公司人事制度合理安排人力,控制生產(chǎn)成本,執(zhí)行操作規(guī)程; …… 9、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品首件樣制作,按照樣品指導(dǎo)完成試制產(chǎn)前檢討樣及大貨首批樣 ; 10、負(fù)責(zé)班組產(chǎn)品的領(lǐng)貨、領(lǐng)物料工作,負(fù)責(zé)做好新產(chǎn)品各流水工序操作人員的輔導(dǎo)工作; 11、負(fù)責(zé)班組的考勤,計(jì)件產(chǎn)量上報(bào)工作 …… 要重點(diǎn)培養(yǎng)調(diào)動(dòng)積極性; 23、服從生產(chǎn)部的安排,關(guān)注生產(chǎn)進(jìn)度,堅(jiān)持做到均衡生產(chǎn),保質(zhì)保量地按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù); 24、搞好班組的團(tuán)結(jié),激勵(lì)組員努力工作,公平、公正對(duì)待每一位員工; 25、認(rèn)真填寫斷針記錄,控制好機(jī)針發(fā)放
2025-02-05
劉健
拉長(zhǎng)的崗位職責(zé) 一、拉長(zhǎng)的崗位職責(zé) 1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃組織人員、工具、物料等對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行實(shí)施并落實(shí)。 2對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品的品質(zhì)控制。 3.對(duì)生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)的5S、紀(jì)律的現(xiàn)場(chǎng)管理。 …… 二、工作程序 當(dāng)接到生產(chǎn)制令單后首先應(yīng)在生產(chǎn)前作好生產(chǎn)準(zhǔn)備工作:1.生產(chǎn)文 1.1物料清單(BOM):了解產(chǎn)品的構(gòu)成。 …… 4.物料準(zhǔn)備:依據(jù)物料清單將生產(chǎn)所需物料及輔助物料的領(lǐng)取和申購(gòu)。 三、工作計(jì)劃制定 根據(jù)生產(chǎn)周期制定出具體的拉線生產(chǎn)計(jì)劃。 四、生產(chǎn) 嚴(yán)格按預(yù)訂的生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行生產(chǎn)。 …… 1.投入數(shù)2,產(chǎn)出數(shù)3 產(chǎn)能4 直通率五、清尾:注意事項(xiàng) 1.不良品維修情況2.不良物料退補(bǔ)情況3欠料跟蹤 六、生產(chǎn)完結(jié)后進(jìn)行各數(shù)據(jù)總結(jié)分析以便于后序改進(jìn)與生產(chǎn)。
2025-01-29
崗位職責(zé): 1、根據(jù)飼料生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序和生產(chǎn)計(jì)劃,保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成; 2、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)統(tǒng)籌安排、生產(chǎn)調(diào)度、物料調(diào)度; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的編制及組織實(shí)施,保障生產(chǎn)交付工作順利開展; 4、負(fù)責(zé)技改及節(jié)能降耗措施的落實(shí) …… ,負(fù)責(zé)生產(chǎn)能耗控制及生產(chǎn)成本管控; 5、做好本崗位5S工作,每班結(jié)束時(shí)應(yīng)與下一班次中控做好工作交接,并填寫工作交按記錄; 6、其他配合工作; 任職要求: 1、學(xué)歷專業(yè):高中及以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗(yàn)
約 8 個(gè)崗位
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欽州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 18.2%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 9.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
欽州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
欽州生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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