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憑祥質(zhì)量體系管理招聘

桂聘提供2025年3月憑祥質(zhì)量體系管理最新招聘,平均工資約為5068元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量體系管理質(zhì)量體系管理員質(zhì)量體系管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-28
張學(xué)武
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)與第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)、客戶、供應(yīng)商的認(rèn)證審核管理工作,負(fù)責(zé)不符合項(xiàng)的跟蹤及驗(yàn)證。
2、管理審廠資料的準(zhǔn)備及審廠過(guò)程中資料的呈送。
3、負(fù)責(zé)工廠各特種設(shè)備證書、試驗(yàn)設(shè)備的年檢和申報(bào)更新工作。
4、依據(jù)客戶的審廠要求,組織人員制訂不符合項(xiàng)的整改措施并跟進(jìn)執(zhí)行狀況。
5、負(fù)責(zé)公司各類產(chǎn)品的送檢以及檢測(cè)報(bào)告的跟進(jìn)。
崗位要求
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;有食品行業(yè)體系工作3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有一定的文字書寫功底,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠參與編寫、起草相關(guān)注冊(cè)文件。
3、熟悉食品認(rèn)證的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及ISO質(zhì)量體系流程等優(yōu)先。
4、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力、及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
約 1 個(gè)崗位
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崇左質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K,最多人拿:6K-8K
  • 4.5%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 31.8%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 31.8%
    6K-8K
  • 4.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    69.6%
  • 大專
    26.1%
  • 本科
    4.3%
崇左質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.6%,大專占26.1%,本科占4.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    77.3%
  • 1-3年
    18.2%
  • 3-5年
    4.5%
崇左質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.3%,1-3年占18.2%,3-5年占4.5%。
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