平果經(jīng)理招聘 logo

平果經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年2月平果經(jīng)理最新招聘，平均工資約為4535元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多經(jīng)理it經(jīng)理保險經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-05
梁善
一:招商經(jīng)理 數(shù)名 ( 年薪15－50萬) 保底10萬
要求①: 有2年以上建材行業(yè)銷售經(jīng)驗 ②: 能適應(yīng)長期外地出差 ③: 服從公司安排，善于溝通，吃苦耐勞
薪資: 底薪3000+提成+餐話補助 月休3天
2025-02-05
梁善
全國區(qū)域招商-招商經(jīng)理
2025-02-05
史曉虹
崗位描述
1、負責公司客戶銷售拓展工作。
2、負責公司客戶需求挖掘,給出營銷咨詢建議,提交項目建議方案。
3、負責項目費用評估,進行項目成本控制,提交客戶項目報價。
4、負責項目整體執(zhí)行的進度管理,通過項目進度管理保證項目按時完成。
5、負責項目整體執(zhí)行的質(zhì)量管理,通過質(zhì)量管控保證提交客戶結(jié)果質(zhì)量,保證客戶滿意度。
6、負責客情關(guān)系維護,通過與客戶保持良好的客戶關(guān)系,進一步推動新項目的洽談。
7、負責公司內(nèi)部項目溝通,協(xié)調(diào)調(diào)動公司內(nèi)部產(chǎn)品部門、執(zhí)行部門,共同配合完成銷售拓展和項目執(zhí)行。
任職要求
1、具備咨詢式銷售工作一年以上經(jīng)驗。
2、熟悉終端消費市場項目業(yè)務(wù)內(nèi)容,熟悉IT、運營商、家電、汽車、快消行業(yè)類產(chǎn)品的營銷體系、市場推廣流程、渠道體系。
3、良好的方案策劃撰寫能力,良好的客戶建議咨詢能力。
4、具有較強的邏輯能力以及分析并解決問題的能力。
5、在專業(yè)市場營銷公司、市場研究公司任職,且面向IT、汽車、運營商、快消行業(yè)客戶銷售拓展工作者優(yōu)先。
6、有在IT、家電、汽車、運營商、快消行業(yè)大型企業(yè)市場部門、大客戶銷售部門、渠道管理部門任職經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-02-05
梁善
負責市場招商 開發(fā)新客戶 維護老客戶
2025-02-05
尹烈華
1，按照計劃協(xié)調(diào)和指導(dǎo)生產(chǎn)過程中的人、機、料、法、環(huán)的安排，確保生產(chǎn)能順利進行；2，確保生產(chǎn)原料，人力和設(shè)備均被有效生產(chǎn)并能減少浪費生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量；3，保證能按計劃要求按時完成生產(chǎn)任務(wù)；4，及時解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題
2025-02-01
周柱
開發(fā)新客戶，完成首銷，錄入新客戶資料
2025-02-01
蔣桐建
1.負責當?shù)厥袌鰻I銷策略的調(diào)研、起草、制定; 2.執(zhí)行公司營銷策略并對門店覆蓋區(qū)域市場開拓進行策劃; 3.制定本門店營銷計劃、分解銷售目標;量化到人，到每月，每周，每日。 4.提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息; 5.督導(dǎo)公司的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行; 6.建立大客戶數(shù)據(jù)庫，維系良好的客情關(guān)系，提高回頭率。 7.直接參與重要客戶的業(yè)務(wù)談判并促其成交; 8.處理重大問題的客戶投訴;協(xié)助導(dǎo)購員解決疑難的售后問題。 9.對下屬的工作進行評價，并協(xié)助制定和實施員工全年成長計劃; 10.對導(dǎo)購人員進行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、指導(dǎo)和訓(xùn)練，不斷提高整體員工素質(zhì)。 ...

設(shè)計師

5000-10000元
百色-平果市 1人 家具 瀏覽:29
2025-02-01
蔣桐建
【福利待遇】 1、無責任底薪+高提成+季度獎+國內(nèi)旅游+生日福利會+銷冠獎+團隊聚餐+省級培訓(xùn)會，表現(xiàn)優(yōu)秀者當月可轉(zhuǎn)正~ 2、每三個月提供一次晉升機會，每個人都有機會成為組長、主管、經(jīng)理，甚至老板
2025-01-30
勞惠良
崗位職責： 1、負責區(qū)域內(nèi)年度銷量、回款指標規(guī)劃、分解、達成; 2、負責區(qū)域內(nèi)月度銷售任務(wù)達成，帶領(lǐng)經(jīng)銷商團隊達成公司既定的每月銷售目標; 3、完善區(qū)域內(nèi)渠道網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，達成區(qū)域既定專賣店、核心網(wǎng)點、陳列網(wǎng)點目標，助力動銷; 4、負責所轄區(qū)域的經(jīng)銷商管理，完成公司對區(qū)域的銷售、回款及市場基礎(chǔ)建設(shè)工作指標等要求。 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷; 2、有從事管材或者建材渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、敢于大量陌拜，有正確價值觀，具備良好溝通協(xié)調(diào)、規(guī)劃組織能力者優(yōu)先; 4、適應(yīng)長期駐外或自備車輛出差優(yōu)先; 5、征信良好，無不良記錄。
2025-01-30
勞惠良
要求敢于陌拜，主要負責維護經(jīng)銷商，客戶開發(fā)，有建材行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 1、負責家裝水管渠道網(wǎng)點開發(fā)：衛(wèi)浴店、管道店、五金店、瓷磚膠店等建材市場店面或小區(qū)店。 2、拜訪分銷渠道網(wǎng)點，講解公司政策，推廣家裝管系列產(chǎn)品，店面展墻展板上樣維護，做好客情。 3、協(xié)助進行裝飾公司的開發(fā)，配合做好客戶的培訓(xùn)工作，產(chǎn)品知識，銷售技巧以及各區(qū)域市場分析等專業(yè)技能。 4、參與開展小區(qū)推廣會，工人會，訂貨會等市場活動。 5、負責家裝管相關(guān)產(chǎn)品終端出貨及終端推廣銷售工作。
2025-01-30
勞惠良
崗位職責： 1、負責片區(qū)內(nèi)的經(jīng)銷網(wǎng)點開發(fā)，挖掘客戶資源。 2、負責代理商開發(fā)成功后的分銷網(wǎng)點開發(fā)，擴充終端網(wǎng)點，提升市場占有率。 3、負責渠道深化、客情維護與動銷分流，提升產(chǎn)品動銷流轉(zhuǎn)。 4、負責組織召開水工會，幫扶會后的持續(xù)維護與客情培育。 5、負責開發(fā)門頭、墻體廣告，提升品牌知名度。 6、負責培訓(xùn)（經(jīng)銷商團隊及工長），如：產(chǎn)品知識、施工技巧等，提升經(jīng)銷商團隊業(yè)務(wù)能力。 7、了解競品信息，協(xié)助分銷商制定促銷方案和市場活動。 8、圍繞提升銷量與市場占有率的其他工作。
2025-01-30
勞惠良
職位詳情 簡單點：敢于陌拜，踏實肯干，誠實認真，不怕吃苦，會表達，情商高。 崗位職責： 1.負責公司管道及水電材料的銷售及推廣; 2.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標; 3.負責收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進等提供參考意見; 4.積極發(fā)展新客戶，并與老客戶保持良好關(guān)系和持久聯(lián)系，不斷開拓業(yè)務(wù)渠道; 5.積極配合和執(zhí)行公司下達的章程。 任職資格： 1.初中以上學(xué)歷，有家裝建材行業(yè)銷售經(jīng)驗的更佳; 2.五官端正，口齒清晰，活潑開朗，能熟練使用辦公軟件; 3.熱愛銷售，具備團隊意識和市場分析判斷力，客戶服務(wù)精神，有責任心。
2025-01-30
勞惠良
關(guān)鍵點：敢于陌拜，踏實肯干，誠實認真，不怕吃苦，會表達，情商高。 崗位職責： 1、負責制定區(qū)域市場營銷計劃; 2、負責指導(dǎo)、協(xié)助經(jīng)銷商進行市場規(guī)劃、營銷管理及執(zhí)行; 3、負責銷售市場信息的反饋收集并制訂銷售推廣策略; 4、負責銷售渠道的開發(fā)、建設(shè)與維護，銷售價格的控制與管理。 5、對公司政策及客戶情況上傳下達; 6、上級安排的其他事項。 任職資格： 1、23-38歲，初中以上學(xué)歷，營銷、管理或管道材料相關(guān)專業(yè); 2、有建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先： 3、較強的個人銷售能力，能獨立開拓市場，并對市場推廣有清晰的思路和操作經(jīng)驗; 4、具有很強的組織計劃能力，善于溝通、協(xié)調(diào)人際關(guān)系; ...
2025-01-29
鄧經(jīng)理
要求: 有從事2年以上的銷售工作經(jīng)驗，有相關(guān)建材、鋁材、鋁模板銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。能適應(yīng)出差，具有較強的溝通交際能力、管理能力、組織能力。
約 14 個崗位

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百色薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：3K
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    6K-8K
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    8K-1W
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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百色薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.6%，大專占1.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
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百色薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。

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