職位描述
會(huì)計(jì)、審計(jì)及相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)。
公司簡(jiǎn)介
????廣西壯族自治區(qū)國(guó)有派陽(yáng)山林場(chǎng)始建于1955年,是廣西自治區(qū)林業(yè)廳直屬大型國(guó)有林場(chǎng),屬生產(chǎn)性事業(yè)單位?,F(xiàn)有職工1800多人,各類專業(yè)技術(shù)人員250多人。近年來(lái),通過(guò)加快“速豐林、人造板、種苗科技、林下經(jīng)濟(jì)、林產(chǎn)化工和商貿(mào)服務(wù)”六大產(chǎn)業(yè)發(fā)展成型,已成功實(shí)施速豐工業(yè)原料林、年產(chǎn)30萬(wàn)立方米刨花板、派陽(yáng)山森林公園、國(guó)家林木良種基地、林下八角香雞養(yǎng)殖等項(xiàng)目,年經(jīng)營(yíng)收入6億多元,產(chǎn)值10億元,總資產(chǎn)20億元,凈資產(chǎn)8億元。并先后獲得“全國(guó)科技興林示范林場(chǎng)”、“自治區(qū)和諧企業(yè)”、“自治區(qū)文明單位”、“全國(guó)十佳林場(chǎng)”、“全國(guó)綠化模范單位”、“全國(guó)生態(tài)建設(shè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)先進(jìn)集體”、“全國(guó)林業(yè)系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“中國(guó)林業(yè)產(chǎn)業(yè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)稱號(hào)。為加快林場(chǎng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展,現(xiàn)誠(chéng)聘以下人才:
一、招聘條件
(一)身心健康、品學(xué)兼優(yōu),能吃苦耐勞;
(二)具有扎實(shí)的文字功底;
(三)服從工作安排和調(diào)動(dòng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
二、招聘計(jì)劃
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漢語(yǔ)言文學(xué)、新聞學(xué)、文秘、法律及其相近專業(yè)?? ???2 ?????不限 ??30歲以下 本科及以上
上班地點(diǎn)
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出納3000-5000元崇左-寧明縣寧明利誠(chéng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)一年相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)2025-02-10霍軍
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出納專員3000-4000元崇左-憑祥市憑祥市禧宴酒樓餐飲業(yè)有財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉掌握辦公軟件的使用,有在大型餐飲店同崗位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。2025-02-10陸曉鋒
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2025-02-10邵海文
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出納專員2000-3000元崇左-江州區(qū)-百成天琴馨苑崇左溯禾置業(yè)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、付款工作,根據(jù)公司要求,填制付款單據(jù),按時(shí)完成付款工作; 2、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,根據(jù)記賬憑證、報(bào)銷內(nèi)容收付現(xiàn)金; 3、每日負(fù)責(zé)盤清庫(kù)存現(xiàn)金,核對(duì)現(xiàn)金日記賬,按規(guī)定程序保管現(xiàn)金,保證庫(kù)存現(xiàn)金及相應(yīng)財(cái)務(wù)安全; 4、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒; 5、負(fù)責(zé)代理記賬單位出納工作; 6、負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)銀行到款、進(jìn)賬憑證,并傳遞到有關(guān)的制單人員; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作; 聯(lián)系方式:***********-馬女士2025-02-10人事
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行政/出納2000-3000元崇左-寧明縣廣西駱越古方中藥材銷售有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、負(fù)責(zé)開展公司固定資產(chǎn)、辦公用品的盤點(diǎn),并做根據(jù)要求進(jìn)行物品的采購(gòu)和分發(fā)登記。 2、負(fù)責(zé)撰寫邀請(qǐng)函、會(huì)議安排、訪客招待、辦公環(huán)境維護(hù)、辦公日常費(fèi)用請(qǐng)款等工作。 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目各區(qū)域商務(wù)回款計(jì)劃管理,各類合同、協(xié)議及檔案的審批、流轉(zhuǎn)、保管更新等工作。 4、負(fù)責(zé)訂餐、訂票、訂酒店等事務(wù)。 5、負(fù)責(zé)員工關(guān)懷、員工活動(dòng)組織、員工福利計(jì)劃與執(zhí)行等。 6、協(xié)助人事招聘、預(yù)約面試、績(jī)效、入離職手續(xù)、培訓(xùn)等。 7、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔,電子檔案的建立。 8、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司辦公室的整潔衛(wèi)生、照明、飲用水等日常工作。 9、負(fù)責(zé)收發(fā)傳真、復(fù)印文件、收發(fā)信件、資料派發(fā)、快遞收發(fā)等工作。 10、負(fù)責(zé)每月租金、管理費(fèi)、水電費(fèi)、電話寬帶費(fèi)的繳納及登記。 11、負(fù)責(zé)月初打印銀行對(duì)賬單、回單等,月末整理票據(jù)。 12、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)每月員工考勤及休假,生成工資表,并按時(shí)發(fā)放工資。 13、負(fù)責(zé)登記收入及支出、費(fèi)用報(bào)銷、借款清理、網(wǎng)銀匯款等。 14、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行收付處理,做好現(xiàn)金日記賬與銀行日記賬。 15、負(fù)責(zé)開具發(fā)票及領(lǐng)票事宜。 16、負(fù)責(zé)管理公司各銀行帳戶,負(fù)責(zé)開戶登記、銷戶注銷以及銀行證卡和印章的管理。 17、負(fù)責(zé)員工社保、公積金、員工意外險(xiǎn)購(gòu)買事宜。 18、負(fù)責(zé)辦理公司相關(guān)證件注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù)及登記。 19、負(fù)責(zé)公司車輛管理。 20、及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)程。 21、完成上級(jí)交代的其他事項(xiàng)。2025-02-10盧建挺
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出納3000-4000元崇左-江州區(qū)-萬(wàn)象匯崇左市泊隱酒店管理服務(wù)有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)營(yíng)業(yè)收入的現(xiàn)款清點(diǎn)及匯總,及時(shí)完成現(xiàn)金收付記帳憑證; 2.確保所有收入存入銀行,為收銀員補(bǔ)回現(xiàn)金支出,準(zhǔn)備足夠零鈔與收銀兌換,編制每日總出納報(bào)告,交會(huì)計(jì)主管審核; 3.做好外匯信用卡及外匯支票的帳務(wù)處理和記錄、管理、核對(duì)工作;了解每日外匯匯率,并協(xié)助更新前臺(tái)兌換匯率牌; 4.協(xié)助酒店相關(guān)證照的辦理和年檢,裝訂和保管所有合同、協(xié)議、許可證、批準(zhǔn)證、保險(xiǎn)書、法律文件和所有其他重要文檔; 5.熟悉酒店電腦系統(tǒng),根據(jù)科目輸入付款憑證; 6.做好每月月底盤點(diǎn)清查工作;負(fù)責(zé)制作或?qū)徍藗}(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)報(bào)表、對(duì)各部門的損耗和運(yùn)行收益情況進(jìn)行核對(duì)和分析; 7.協(xié)助財(cái)務(wù)主管完成部門工作。 崗位要求: 1.中專及以上學(xué)歷;具備良好的現(xiàn)金處理能力; 2.具備一定的協(xié)調(diào)能力、溝通能力及應(yīng)變能力; 3.熟練操作、使用Office軟件;熟知財(cái)會(huì)制度; 4.品牌酒店同職位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉財(cái)務(wù)部所有業(yè)務(wù)流程;熟悉本酒店其它部門的運(yùn)作情況;熟悉當(dāng)?shù)鼐频陿I(yè)的基本情況。2025-02-10吳小姐人力行政主管
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2025-02-07農(nóng)杰雄
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- 廣西壯族自治區(qū)國(guó)有派陽(yáng)山林場(chǎng)
- 所在行業(yè) 批發(fā)/五金/零售
- 成立時(shí)間 30年(1994年6月5日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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