職位描述

1.負(fù)責(zé)廣西各分店費用預(yù)算,審核,成本把控,費用報銷,物資采購、進(jìn)出庫及盤點
2.負(fù)責(zé)廣西各分店店鋪人事招聘,職位任免,工資核算及發(fā)放,社保申繳
3.負(fù)責(zé)制定公司人事的招聘、任免制度,員工手冊的制定,獎懲制度的執(zhí)行
4.負(fù)責(zé)廣西各店營業(yè)統(tǒng)計,利潤分析,活動統(tǒng)計,店鋪巡查,制定營銷計劃,活動審批。
5.負(fù)責(zé)新店籌建對接,場地簽約,圖紙審核,人員招聘、培訓(xùn)等
6.對接各供應(yīng)廠商圖紙設(shè)計,內(nèi)場裝修跟進(jìn),設(shè)備進(jìn)場跟進(jìn)
7.新場地對接,合同審核及簽訂,項目進(jìn)場,施工,驗收及往來收付款
8.廣西區(qū)域店鋪租金的核對繳納,商場活動對接,合同審核與簽訂
9.各店稅務(wù)申報,稅費扣繳
10.審核店鋪活動內(nèi)容,并監(jiān)督執(zhí)行,各店的銷售目標(biāo)制定。
11.第三方合作的洽談,簽約,廣告宣傳審核等

公司簡介

廣西小駱園兒童游樂有限公司成立于2020年8月,旗下小駱馬兒童主題樂園,以百萬海洋球、夢幻城堡、歡樂蹦床、彩色沙池、智慧手工、快樂電玩等主題游樂項目,致力于給孩子帶來童年樂趣的使命,打造娛樂育教的游玩新體驗,助力提升孩子心智、體能,改善性格,給孩子創(chuàng)造童年夢幻回憶。小駱馬進(jìn)駐廣西區(qū)域以來,已與華潤、萬達(dá)等大型商業(yè)綜合體開發(fā)公司形成合作關(guān)系,成立了崇左萬象匯小駱馬主題兒童樂園,并簽約南寧萬達(dá)茂小駱馬主題兒童游樂園項目、河池羅城依飯廣場兒童游樂等項目。公司正處在高速發(fā)展期,平臺廣闊,歡迎有識之士加盟,共同為廣西兒童游樂行業(yè)創(chuàng)造價值。

上班地點

工作地址: 廣西南寧五象新區(qū)良堤路6號萬達(dá)茂2樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
職位要求: 1、身高1.60米以上,形象氣質(zhì)良好,開朗、穩(wěn)重; 2、全日制大專及以上學(xué)歷,時間觀念強(qiáng),懂商務(wù)禮儀; 3、熟練操作Word、Excel、PPT等常用辦公軟件; 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,做事有條理有分寸; 5、有接待經(jīng)驗,會開車,適應(yīng)短期出差; 6、協(xié)助總經(jīng)理做好接待、商務(wù)洽談等工作; 7、協(xié)助總經(jīng)理做好公司內(nèi)務(wù)管理,上傳下達(dá); 8、及時有效完成總經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù)。
18小時前
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
職位職責(zé): -協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司制度等。 - 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事務(wù),包括文件管理、文件歸檔、打印蓋章、編寫公司內(nèi)外文件等。 - 接待公司客戶,負(fù)責(zé)公司接待等服務(wù)。 - 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對外聯(lián)系與溝通,做好公司的部門對接,參與社交活動。 - 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性工作。 職位要求: - 行政管理或相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)背景。 - 熟悉辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作意識,能夠獨立完成工作。 - 具備良好的時間管理和抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 -能適應(yīng)接待工作,接受偶爾短期出差。 -有駕駛證1年及以上開車經(jīng)驗。
18小時前
王敏
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助總助/CEO助理/董事長助理完成日常工作,包括文件起草、會議安排、商務(wù)談判等; 2. 負(fù)責(zé)會務(wù)管理,包括會議組織、會議記錄、會議紀(jì)要等; 3. 負(fù)責(zé)公司客戶資源的管理和維護(hù),建立和維護(hù)客戶關(guān)系; 4. 負(fù)責(zé)公司媒體公關(guān)資源的管理和維護(hù),建立和維護(hù)媒體關(guān)系; 5. 負(fù)責(zé)公司駕駛證C1的申請和管理; 6. 協(xié)助總助/CEO助理/董事長助理完成其他工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2. 具備良好的溝通能力和商務(wù)談判能力; 3. 具備較強(qiáng)的文件起草和會議組織能力; 4. 具備豐富的客戶資源和媒體公關(guān)資源; 5. 具備駕駛證C1; 6. 工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神。
18小時前
萬文輝
南寧-青秀區(qū)
1.從事商務(wù)渠道,公關(guān)管理,渠道合作,推廣引流 社交。 2.負(fù)責(zé)公司旗下高爾夫俱樂部(青秀山高爾夫球會、嘉和城高爾夫球會)會員的招募工作以及俱樂部其它關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)的營銷工作。 3.負(fù)責(zé)俱樂部老會員的服務(wù)、管家服務(wù)的管理。 4.有商會、總裁班、商學(xué)院等渠道資源者優(yōu)先。 5.有渠道開發(fā)能力、對合伙人模式有一定的了解及運用。
18小時前
萬文輝
南寧-江南區(qū)
廣西江和市場調(diào)查有限公司
專業(yè)服務(wù)/咨詢
工作職責(zé): 1.協(xié)助團(tuán)隊完成政府客戶委托的關(guān)于政策、投資環(huán)境、項目評估、民生民意類等市場研究咨詢項目; 2.參與多部門溝通與合作,輔助項目管控工作; 3.參與項目計劃書的撰寫,參加競標(biāo); 4.完成項目資料的整理分析工作,參與定性、定量的研究設(shè)計與實施環(huán)節(jié); 5.負(fù)責(zé)研究分析與研究報告的撰寫工作; 6.承擔(dān)客戶溝通、提案報告陳述工作; 任職條件: 1.本科及以上學(xué)歷, 社會學(xué)、公共管理、行政管理、公共政策等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.在校參與過社會調(diào)研課題或者有同行業(yè)研究類實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.熱愛研究,有鉆研精神,自信有想法,好學(xué)上進(jìn); 4.對研究分析感興趣,邏輯思維強(qiáng),喜歡分析和關(guān)注社會民生等熱點話題; 5.良好的溝通表達(dá)能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊意識和協(xié)作精神; 6.可適應(yīng)*度且快速的工作生活節(jié)奏;
18小時前
706625946@qq.com
南寧-良慶區(qū)
1、協(xié)助處理公司日常事務(wù); 2、籌備各類會議; 3、負(fù)責(zé)對接、提醒日常行程,以及重要客戶接待、參觀等; 4、文件匯總呈送; 5、總經(jīng)理交代的其他事項。
18小時前
黃女士
南寧-興寧區(qū)
1、輔助總經(jīng)理面辦公,統(tǒng)籌,業(yè)務(wù)的跟進(jìn)。 2、協(xié)助總經(jīng)理制定經(jīng)營計劃、銷售策略、運作等方案; 3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)文化、戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、配合開展企業(yè)工作; 4、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 要求: 1、性格開朗,有較強(qiáng)的靈活應(yīng)變能力
18小時前
盧總
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)老板協(xié)調(diào)各部門的管理工作,做好上傳下達(dá)。 2、負(fù)責(zé)公司各種合同的起草、裝訂及傳遞工作;及時處理上級文件的簽收、傳遞,做好檔案收集管理及保密工作。 3、輔助招聘,人員入職,人力資源部協(xié)助和支持 4、公司會計資料輔助總經(jīng)理處理 5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 6、最好有會計,銷售,行政,管理經(jīng)驗的,會優(yōu)先考慮。 崗位要求: 1、熟練開車(兩年以上熟練開車經(jīng)驗優(yōu)先,平時會開車去接領(lǐng)導(dǎo)),22~28,大專及以上學(xué)歷 2、性格開朗,思維敏捷,具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力和人際交往能力,掌握基本的商務(wù)禮儀,穿著得體大方,形象氣質(zhì)佳。 3、為人誠實、具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及良好的職業(yè)道德操守和團(tuán)隊精神。 4、有駕駛證,熟練駕車經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、工作有條理、細(xì)致、熟練掌握OFFICE辦公軟件和基本辦公設(shè)備。 上班時間:上午9:00~12:00 下午13:45~18:00 周日休息,還有公司小福利:有團(tuán)建,聚會聚餐,游玩,節(jié)假禮品,員工生日會,免費下午茶等等
18小時前
榮永銘
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、行政管理和日程安排? 負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日程安排,確保會議、商務(wù)活動和個人行程的順利進(jìn)行; 管理和協(xié)調(diào)總經(jīng)理的電子郵件、信函和其他通訊,確保信息的及時傳達(dá)和回復(fù); 組織并準(zhǔn)備會議材料,包括會議議程、報告和演示文稿。 2、文件和資料管理? 維護(hù)總經(jīng)理的文件系統(tǒng),包括重要合同、報告、政策文件和機(jī)密信息; 整理和歸檔文件,確保資料的準(zhǔn)確性和易獲取性; 準(zhǔn)備和審閱各類文件,如備忘錄、報告和信件,以確保信息的準(zhǔn)確性和專業(yè)性。 3、項目管理和協(xié)調(diào)? 協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督和管理特定項目或任務(wù),確保按時按質(zhì)完成; 協(xié)調(diào)跨部門合作,促進(jìn)信息流通和資源整合; 跟蹤項目進(jìn)度,及時向總經(jīng)理報告項目狀態(tài)和潛在問題。 4、客戶關(guān)系和商務(wù)活動? 代表總經(jīng)理出席會議、商務(wù)洽談和活動,展現(xiàn)專業(yè)形象。維護(hù)良好的客戶關(guān)系,處理客戶咨詢和請求; 協(xié)助準(zhǔn)備商務(wù)提案、合同和協(xié)議,確保商務(wù)活動的順利進(jìn)行。 5、決策支持和數(shù)據(jù)分析? 收集、整理和分析相關(guān)數(shù)據(jù),為總經(jīng)理的決策提供信息和建議; 進(jìn)行市場調(diào)研和行業(yè)分析,幫助總經(jīng)理把握市場趨勢和商機(jī); 準(zhǔn)備報告和演示文稿,以清晰、簡潔的方式呈現(xiàn)復(fù)雜信息。 6、危機(jī)管理和問題解決? 在緊急情況下迅速響應(yīng),協(xié)助總經(jīng)理處理突發(fā)事件和危機(jī)。識別潛在問題,提出解決方案,并跟蹤實施效果。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,管理學(xué)、土木工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗,具有建筑行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具備良好的保密意識,能承受一定的工作壓力; 4、持有C2以上駕照能熟練開車; 5、能接受短期出差及商務(wù)應(yīng)酬。
18小時前
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1.主要崗位職責(zé) (1)協(xié)助總裁制定營銷策略,并監(jiān)督實施。 (2)協(xié)調(diào)各部門工作,確保營銷活動順利進(jìn)行。 (3)監(jiān)督和評估營銷活動的成效,收集、整理和分析各項營銷數(shù)據(jù),進(jìn)行匯總分析,為公司營銷策略提供參考、建議。 (4)對總裁交辦的事項進(jìn)行督辦,并及時向總裁匯報進(jìn)度和結(jié)果。 2.崗位要求 (1)大專及以上學(xué)歷,28歲以下。 (2)有裝修行業(yè)及營銷方面的工作經(jīng)驗。 (3)了解營銷管理知識、商務(wù)接待、營銷策劃知識。 (4)具有良好的數(shù)據(jù)分析、市場洞察能力。 (5)具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力和書面報表能力,思維敏捷,抗壓能力強(qiáng)。 薪資福利: 1.薪酬范圍:10-15K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2.月休5天+法定節(jié)假日;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓(xùn)師假0.5天/月。 3.工作時間:早上9:20-12:20,下午14:30-18:30 4.公司特色福利:每年7天外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、行政積分獎勵、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團(tuán)隊券、特優(yōu)價裝修、購車資助等。 5.以總裁助理的崗位入職,按照店總進(jìn)行培養(yǎng)
18小時前
陳女士
廣西小駱園兒童游樂有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西小駱園兒童游樂有限公司
所在行業(yè) 餐飲/電子/服飾
成立時間 4年(2020年8月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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