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職位描述

工作內(nèi)容：

1、制定管轄片區(qū)年度經(jīng)營管理目標(biāo)與計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo)；

2、監(jiān)督推進(jìn)項(xiàng)目前期承接查驗(yàn)，統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開放、交付工作有序開展

3、重大風(fēng)險事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理；

4、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)工作，積極配合相關(guān)部門工作開展，維持良好合作關(guān)系

5、協(xié)同完成小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)開展，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)；

6、協(xié)同完成市場拓展業(yè)務(wù)工作，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)；

7、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號召，保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。

職位要求

1、40歲以內(nèi)，專業(yè)不限，大專學(xué)歷以上；

2、2年以上多項(xiàng)目、片區(qū)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策；

4、目標(biāo)意識強(qiáng)、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有大局意識、團(tuán)隊(duì)意識。

公司簡介

建發(fā)物業(yè)系建發(fā)國際集團(tuán)旗下專業(yè)從事物業(yè)管理的集團(tuán)公司，通過ISO9001質(zhì)量管理體系，ISO14001環(huán)境管理體系及OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。
    榮獲2018年中國物業(yè)服務(wù)企業(yè)百強(qiáng)榜第44位、2018年廈門物業(yè)服務(wù)企業(yè)綜合實(shí)力測評30強(qiáng)第1位。
    2018年，建發(fā)物業(yè)收購怡家園（廈門）物業(yè)管理有限公司和匯嘉（廈門）物業(yè)管理有限公司100%股權(quán)，標(biāo)志建發(fā)國際集團(tuán)正式跨入物業(yè)管理服務(wù)領(lǐng)域，與業(yè)主協(xié)同發(fā)展，進(jìn)一步豐富房地產(chǎn)產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)鏈條。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 酒店總經(jīng)理（玉林區(qū)域）
18000-20000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

雅斯特酒店（深圳）集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

（服從區(qū)域調(diào)配）工作內(nèi)容：連鎖酒店店長負(fù)責(zé)管理和領(lǐng)導(dǎo)一家連鎖酒店的業(yè)務(wù)。主要職責(zé)包括： - 管理和維護(hù)酒店的運(yùn)營和財務(wù)狀況，確保酒店的正常運(yùn)營； - 招募和管理酒店的員工，確保酒店運(yùn)營的順利； - 協(xié)調(diào)和處理酒店與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者的關(guān)系； - 制定和執(zhí)行酒店的營銷策略，提高酒店的知名度和市場占有率； - 確保酒店客戶滿意度的提高，通過培訓(xùn)和提供支持來提高客戶滿意度； - 保持對行業(yè)趨勢的了解，并確保酒店始終保持競爭力。職位要求： - 大專學(xué)歷及以上，年齡40歲以內(nèi)，至少2年連鎖酒店管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營和管理； - 具有良好的人際交往能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠招募和管理員工； - 具備良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力，能夠與周邊酒店、供應(yīng)商、客戶和其他利益相關(guān)者保持良好的關(guān)系； - 具備良好的市場營銷能力，能夠制定和執(zhí)行酒店的營銷策略，提高酒店的知名度和市場占有率； - 具備抗壓能力強(qiáng)，能夠處理各種突發(fā)事件，并確保酒店的正常運(yùn)營； - 具備英語閱讀和寫作能力，能夠閱讀和理解與酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)和政策。

19小時前; 酒店總經(jīng)理（玉林）
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西千景酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

任職要求：（不符合任職要求請勿投） 1、2年全國連鎖快捷酒店店長崗位工作經(jīng)驗(yàn)‘ 2、負(fù)責(zé)門店全面管理工作，達(dá)成擬定業(yè)績目標(biāo)； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，打造門店人才梯隊(duì)； 4、會做數(shù)據(jù)分析和各項(xiàng)業(yè)績活動方案；薪資待遇從優(yōu)，具體***溝通五險+帶薪年假+年終獎金+績效獎金+季度獎金+節(jié)日福利+生日福利+員工+培訓(xùn)+包吃+包住本工作崗位是在玉林市玉州區(qū)的千景酒店（云天宮店）

19小時前

趙女士; 國企公司保潔
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

大有(廣西)科技發(fā)展有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1、具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、身體健康，吃苦耐勞，工作踏實(shí)，無不良嗜好，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、負(fù)責(zé)做辦公樓內(nèi)的衛(wèi)生間、會議室以及其他辦公區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作； 4、完成其他領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)。早上6:00-下午14:00，雙休，國家法定節(jié)假日休息。

19小時前

人事部; 助理總經(jīng)理（分管市場）
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

怡家園（廈門）物業(yè)管理有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司下發(fā)的市場指標(biāo)，制定市場拓展年度工作計(jì)劃，監(jiān)督落實(shí)，完成指標(biāo) 2、主導(dǎo)市場渠道開拓建設(shè)、渠道維護(hù)等管理工作 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期接洽、商務(wù)談判 4、有效把控招投標(biāo)、合同簽署、項(xiàng)目移交等工作 5、定期開展拜訪工作，維護(hù)良好的客戶關(guān)系任職要求 1、40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷；氣質(zhì)形象佳 2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程及節(jié)點(diǎn)，具備物業(yè)前、后期管理知識； 3、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機(jī)會的能力，擁有豐富物業(yè)行業(yè)資源信息； 4、目標(biāo)導(dǎo)向，具備較強(qiáng)的指標(biāo)意識；善于溝通，具備較強(qiáng)抗壓能力

19小時前

葉先生; 城市總經(jīng)理（南寧）
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

怡家園（廈門）物業(yè)管理有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開發(fā)

職位描述： 1、制定管轄城市年度經(jīng)營管理目標(biāo)與計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo)； 2、監(jiān)督推進(jìn)項(xiàng)目前期承接查驗(yàn)，統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開放、交付工作有序開展 3、重大風(fēng)險事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理； 4、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)工作，積極配合相關(guān)部門工作開展，維持良好合作關(guān)系 5、主導(dǎo)管理多種經(jīng)營業(yè)務(wù)開展，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 6、協(xié)同完成市場拓展業(yè)務(wù)工作，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 7、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號召，保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。任職要求 1、40歲以內(nèi)，大專學(xué)歷以上； 2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)經(jīng)營意識 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策； 4、目標(biāo)意識強(qiáng)、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有大局意識、團(tuán)隊(duì)意識。

19小時前

葉先生; 城市總經(jīng)理（柳州）
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

怡家園（廈門）物業(yè)管理有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開發(fā)

職位描述： 1、制定管轄城市年度經(jīng)營管理目標(biāo)與計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo)； 2、監(jiān)督推進(jìn)項(xiàng)目前期承接查驗(yàn)，統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開放、交付工作有序開展 3、重大風(fēng)險事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理； 4、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)工作，積極配合相關(guān)部門工作開展，維持良好合作關(guān)系 5、主導(dǎo)管理多種經(jīng)營業(yè)務(wù)開展，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 6、協(xié)同完成市場拓展業(yè)務(wù)工作，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 7、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號召，保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。任職要求 1、40歲以內(nèi)，大專學(xué)歷以上； 2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)經(jīng)營意識 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策； 4、目標(biāo)意識強(qiáng)、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有大局意識、團(tuán)隊(duì)意識。

19小時前

葉先生; 片區(qū)總經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)

怡家園（廈門）物業(yè)管理有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開發(fā)

工作內(nèi)容： 1、制定管轄片區(qū)年度經(jīng)營管理目標(biāo)與計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成項(xiàng)目經(jīng)營目標(biāo)； 2、監(jiān)督推進(jìn)項(xiàng)目前期承接查驗(yàn)，統(tǒng)籌并確保項(xiàng)目工地開放、交付工作有序開展 3、重大風(fēng)險事件應(yīng)急突發(fā)管理與處理； 4、負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)工作，積極配合相關(guān)部門工作開展，維持良好合作關(guān)系 5、協(xié)同完成小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)開展，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 6、協(xié)同完成市場拓展業(yè)務(wù)工作，以達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 7、積極響應(yīng)集團(tuán)及公司號召，保證各項(xiàng)政策有效傳達(dá)與落地。職位要求 1、40歲以內(nèi)，專業(yè)不限，大專學(xué)歷以上； 2、2年以上多項(xiàng)目、片區(qū)管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項(xiàng)目所在地地方法規(guī)政策； 4、目標(biāo)意識強(qiáng)、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有大局意識、團(tuán)隊(duì)意識。

19小時前

葉先生; 副總經(jīng)理
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達(dá)廣場

廣西萬嘉電力集團(tuán)有限公司

生產(chǎn)/制造

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)協(xié)助總理管理公司日常事務(wù)，確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，協(xié)助總經(jīng)理處理公司相關(guān)事務(wù)。 2、參與制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略，確保戰(zhàn)略目標(biāo)的可行性和有效性，監(jiān)督戰(zhàn)略執(zhí)行過程，及時調(diào)整策略以應(yīng)對市場變化。 3、負(fù)責(zé)重大電力工程項(xiàng)目的立項(xiàng)審批、進(jìn)度監(jiān)控和質(zhì)量把關(guān)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目中的技術(shù)難題和資源調(diào)配問題。 4、組建并管理高效的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。定期組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和績效考核，激勵員工成長。 5、分析市場動態(tài)，制定市場拓展策略，提升公司市場份額。維護(hù)客戶關(guān)系，拓展新的合作伙伴和業(yè)務(wù)渠道。 6、識別公司運(yùn)營中的潛在風(fēng)險，制定應(yīng)對措施。監(jiān)督風(fēng)險管理流程的執(zhí)行，確保公司穩(wěn)健發(fā)展。 7、確保公司運(yùn)營符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。處理公司法律事務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益。三、任職要求電力工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。豐富的電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電力工程項(xiàng)目管理流程。出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成復(fù)雜任務(wù)。敏銳的市場洞察力和決策能力，能夠應(yīng)對市場變化。良好的溝通能力和公關(guān)技巧，能夠與政府、客戶和合作伙伴建立良好關(guān)系。

19小時前

南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)萬達(dá)廣場(安吉店); 儲備副總經(jīng)理（廣西）
15000-30000元

南寧-青秀區(qū)

華廈眼科醫(yī)院集團(tuán)股份有限公司

崗位職責(zé)：根據(jù)集團(tuán)（本部位于廈門）發(fā)展需要，先期在集團(tuán)參加為期3-6個月儲備副總學(xué)習(xí)班，集中學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，熟悉集團(tuán)架構(gòu)、業(yè)務(wù)模式及各版塊基礎(chǔ)知識，經(jīng)理論與實(shí)戰(zhàn)充分培養(yǎng)后，結(jié)合個人意愿和集團(tuán)實(shí)際需求分配至集團(tuán)下屬醫(yī)院擔(dān)任副總經(jīng)理（職責(zé)如下）。 1、依據(jù)醫(yī)院營銷策略、市場信息及銷售計(jì)劃，制定醫(yī)院營銷方案各階段工作目標(biāo)。 2、根據(jù)醫(yī)院年度經(jīng)營計(jì)劃，配合學(xué)科發(fā)展、組織策劃市場活動、服務(wù)銷售活動并執(zhí)行，保證實(shí)現(xiàn)醫(yī)院營銷策略及營銷各項(xiàng)目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院所在地區(qū)的品牌戰(zhàn)略和推廣、市場調(diào)研、營銷策略、媒介公關(guān)、銷售預(yù)算和績效的分析管理。 4、主持醫(yī)院的營銷業(yè)務(wù)運(yùn)營，監(jiān)測指標(biāo)，完成運(yùn)營審計(jì)，建立業(yè)務(wù)運(yùn)作體系，提升業(yè)務(wù)營運(yùn)效益。 5、編制年度、季度、月度市場營銷計(jì)劃、預(yù)算，進(jìn)行實(shí)施、分析與控制，執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，完成公司年度業(yè)務(wù)計(jì)劃。 6、完成醫(yī)院總經(jīng)理臨時交辦的任務(wù)。任職資格： 1、本科畢業(yè)5年及以上，或碩士畢業(yè)3年及以上，營銷、公共管理、眼視光學(xué)、臨床、護(hù)理、人力、工商管理、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、有10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任部門負(fù)責(zé)人及以上崗位優(yōu)先，年齡35周歲及以下。 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力以及出色的人際交往和社會活動能力、敏銳的洞察力。 4、熱愛眼科醫(yī)療行業(yè)，能夠吃苦耐勞，具備深耕一線的精神。 5、此崗位為儲備干部崗，需能接受廣西等區(qū)域外派。

19小時前

蘇慶燦; 總裁/總經(jīng)理/董事長助理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

優(yōu)優(yōu)新材料股份有限公司

崗位職責(zé)： ? 一、收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考、建議；二、協(xié)助董事長開展各項(xiàng)工作，處理日常事務(wù)；三、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)匯報、聯(lián)絡(luò)工作；四、協(xié)助董事長對投資、營運(yùn)、資本運(yùn)作、財經(jīng)審核等工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動情況；五、檢查、督促董事長布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況；六、負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋；七、協(xié)助董事長做好工作日程安排；八、接送董事長以及車輛保養(yǎng)工作九、完成董事長授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。十、軍人優(yōu)先任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，2-3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、耐心的工作作風(fēng)，堅(jiān)持公司行政管理原則； 3、較強(qiáng)的思維判斷能力，出色的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的文字功底和語言表達(dá)能力，善于溝通、處理協(xié)調(diào)各方面的公共關(guān)系； 4、較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，責(zé)任心強(qiáng)； 5、退伍軍人優(yōu)先

19小時前

徐貴學(xué)