職位描述
【崗位職責(zé)】
1.主持餐飲板塊的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作,組織實施股東會或董事會決議;召集、主持總經(jīng)理辦公會及專題會議,檢查工作、督促進(jìn)度和協(xié)調(diào)矛盾;
2.組織制定、修改及實施公司年度經(jīng)營計劃;組織實施財務(wù)預(yù)算方案及利潤分配方案,審核公司經(jīng)營費用開支;
3.建立、健全公司組織體系,建立和完善公司餐飲運營管理體系、質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),完善公司基本管理制度與具體規(guī)章,優(yōu)化迭代內(nèi)控管理體系,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)及考核公司各部室工作,保證公司科學(xué)、高效運行;
4.組織行業(yè)分析、競爭環(huán)境分析等市場調(diào)研,制定差異化的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略定位;
5.組織對拓展項目進(jìn)行可行性研究,預(yù)測財務(wù)需求,分析項目風(fēng)險;對項目實施進(jìn)行監(jiān)控與收益評估,并提出改進(jìn)意見;
6.組織制定業(yè)務(wù)流程和風(fēng)險管控機制,提高門店項目管理水平;
7.推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),樹立良好的企業(yè)形象;
8.根據(jù)公司總部戰(zhàn)略規(guī)劃組織開展公司品牌體系建設(shè),制定品牌推廣策略并推進(jìn)落實;
9.負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)開展公共關(guān)系活動,組織處理公司重大突發(fā)事件和重大對外關(guān)系問題,維護外部良好的社會關(guān)系;
10.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。
【任職條件】
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具有10年以上餐飲運營管理相關(guān)經(jīng)驗,有大型連鎖餐飲企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,5年以上餐飲公司總監(jiān)或副總經(jīng)理及以上職位工作經(jīng)驗;
3.具有強烈的自驅(qū)力與目標(biāo)感,思維活躍,思路清晰,做事果斷,具有敏銳的行業(yè)觸覺、良好的判斷力前瞻性和創(chuàng)新意識;注重團隊精神,有豐富的團隊管理經(jīng)驗,有良好的職業(yè)道德;
4.年齡不超過45周歲;
5.特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬。
公司簡介
南寧軌道智慧生活服務(wù)集團有限責(zé)任公司(以下簡稱“南寧軌道智慧生活集團”)前身為南寧軌道物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司,成立于1994年,公司注冊資本5000萬元人民幣,具有國家一級物業(yè)管理資質(zhì)等級,于2024年4月19日完成更名。曾被民政部、住建部、共青團中央、中央精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會辦公室、中共廣西壯族自治區(qū)委員會、中共南寧市委員會、南寧市人民政府等授予全國精神文明創(chuàng)建活動示范點、全國青年文明社區(qū)、廣西壯族自治區(qū)衛(wèi)生先進(jìn)單位、廣西壯族自治區(qū)文明小區(qū)、廣西壯族自治區(qū)物業(yè)管理優(yōu)秀大廈及工業(yè)區(qū)、南寧市物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)、南寧市先進(jìn)衛(wèi)生單位、“市域社會治理現(xiàn)代化試點”、“老舊小區(qū)創(chuàng)城示范點”等一系榮譽稱號。
南寧軌道智慧生活集團作為南寧軌道交通投資集團有限公司全資子公司,業(yè)務(wù)布局涵蓋了基礎(chǔ)物業(yè)服務(wù)、多元增值服務(wù)、商業(yè)資源經(jīng)營、再生資源回收加工等。目前,物業(yè)管理項目54個,管理面積超800萬平方米,服務(wù)類型包括住宅社區(qū)、公交地鐵場站、商業(yè)辦公、公建樞紐等;承接商業(yè)項目39個,管理面積超29萬平方米,項目類型包含地產(chǎn)自持項目、土地作價項目、地鐵附屬空間、零星商鋪。
南寧軌道智慧生活集團以“服務(wù)實現(xiàn)夢想”為使命,以“成為一流的品質(zhì)生活與城市空間的運營服務(wù)商”為愿景,遵循“守正創(chuàng)新、人本致遠(yuǎn)”的核心價值觀,從社區(qū)場景到社會空間、從家庭生活到公共生活,構(gòu)建全場景、全鏈條、全周期的全面解決方案價值鏈系統(tǒng)。運用不同的產(chǎn)品模式、商業(yè)模式和數(shù)字驅(qū)動整合服務(wù)資源,以多元美好鏈接生活、協(xié)同發(fā)力,搭建美好城市服務(wù)生態(tài)圈,以新服務(wù)、新科技、新生態(tài),為城市、為人居、為業(yè)主,創(chuàng)造最有價值的生活,推進(jìn)城市高質(zhì)量發(fā)展,彰顯國有企業(yè)對城市發(fā)展、社會進(jìn)步、人文關(guān)懷的責(zé)任擔(dān)當(dāng),打造發(fā)展方式新、布局結(jié)構(gòu)新、經(jīng)營機制新的現(xiàn)代新國企,成為“服務(wù)卓越,品牌卓著,創(chuàng)新領(lǐng)先,治理現(xiàn)代”的一流品質(zhì)生活與城市空間運營服務(wù)商,成為軌道集團打造“一流城市綜合服務(wù)商”的新引擎,為首府城市提升民生福祉和提振經(jīng)濟發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)南寧國際旅游中心-C座 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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總經(jīng)理專職司機5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西碧圓通力科技有限公司計算機硬件工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常用車服務(wù)且持有合法有效行車證件安全駕駛并遵守有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則和遵守企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度及保密制度; 2、根據(jù)總經(jīng)理的工作安排,提前規(guī)劃行車路線,確保行程的順利進(jìn)行; 3、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司外部領(lǐng)導(dǎo)、重要客戶的接送、接待工作; 4、協(xié)助總經(jīng)理處理行程中的臨時事務(wù),24小時開機待命可隨時并及時到崗; 5、根據(jù)總經(jīng)理的接待需求,采購領(lǐng)導(dǎo)所需物品; 6、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)日常接待餐的結(jié)算工作,確保賬目清晰、準(zhǔn)確; 7、協(xié)助總經(jīng)理接待用酒水、茶葉、禮品等物資儲存和管理,確保物資數(shù)量準(zhǔn)確、不被掉包; 8、協(xié)助總經(jīng)理處理其他與出行相關(guān)的事務(wù),如安排車輛年檢、保險辦理、辦證、換證、違章處理等。在不影響總經(jīng)理用車的情況下,配合完成其他管理人員的臨時外出,采購等用車服務(wù)工作等; 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,男女司機都可,25-30歲,持C1以上駕照、3年以上實際駕齡,熟悉南寧路況,有交通工具有優(yōu)先(退伍軍人優(yōu)先); 2、有2年以上領(lǐng)導(dǎo)專職司機工作經(jīng)驗,可查看事故記錄,無主觀人為安全事故,無醉駕酒駕歷史,熟悉高檔車輛的駕駛; 3、五官端正、身體健康、無不良嗜好(特別是不可酗酒),具備良好的職業(yè)形象和職業(yè)素養(yǎng),專心駕駛不傳播車內(nèi)所聽到看到的領(lǐng)導(dǎo)或公司機密; 4、熟悉商務(wù)接待,能夠適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬善于察言觀色,圓熟處事; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的語言表達(dá)能力和服務(wù)意識; 4、投遞簡歷必須附帶生活照。 6、具體工作地址在萬科金域濱江,請考慮通勤距離再行面試。2025-01-02
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總經(jīng)理10000-12000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西景秀物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、8年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗、3年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,持有物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證、中級職稱優(yōu)先考慮; 3、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)及行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn); 4、熟悉物業(yè)管理各階段的工作和流程,以及相關(guān)質(zhì)量體系的運用操作;精通現(xiàn)代化物業(yè)管理,有高檔住宅、寫字樓物業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等物業(yè)管理運作流程、行業(yè)政策及法律法規(guī),具備獨立運作物業(yè)管理能力; 5、具備項目前期籌備、中期實施、后期維護的相關(guān)能力,包括:裝修期管控、人員招募培訓(xùn)、人員薪酬績效制定、項目收費管理達(dá)到公司要求等內(nèi)容; 6、具備基本的財務(wù)管理、成本控制知識、編制財務(wù)預(yù)算及監(jiān)督管理能力; 7、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織及統(tǒng)籌管理的能力。2025-01-02李女士
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總經(jīng)理助理(南寧)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-星湖都匯南寧五鼎科技有限公司計算機硬件1)年齡26-32歲 全日制本科以上文化 2)性格外向、五官端正,形象氣質(zhì)好! 3)工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,能承受一定工作壓力,有一定的管理,組織,接待能力。 4)協(xié)助總經(jīng)理推動公司銷售業(yè)務(wù),組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃, 5) 總經(jīng)理及公司重要客戶及合作伙伴的建立和維系。 6)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作, 7)協(xié)助總經(jīng)理對部門及分公司工作予以督導(dǎo),協(xié)調(diào),管理 8)與各分公司及各部門溝通協(xié)調(diào),確保工作計劃的推進(jìn)落實 9)負(fù)責(zé)總經(jīng)理的有關(guān)報告,文件的撰寫工作,總經(jīng)理交辦工作的督辦,協(xié)調(diào)及落實 10)要求有C1駕照,會開車且有一年以上駕齡,偶爾會出差! 福利待遇: 第一個月5000元 第二個月5800元,購買養(yǎng)老醫(yī)療保險,大小休,國家法定節(jié)假日正常休假。2025-01-02謝小姐
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大宗物資貿(mào)易總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司季度、年度工作計劃的制定、經(jīng)營規(guī)劃、項目分析與績效監(jiān)督、保證投資計劃的準(zhǔn)確實施、全面主持管理公司業(yè)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)公司鋼材貿(mào)易、煤炭貿(mào)易、油品貿(mào)易、銅、鋁錠和水泥等業(yè)務(wù)開發(fā),聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)上下游資源,與相關(guān)業(yè)務(wù)單位保持良好公共關(guān)系,負(fù)責(zé)重要客戶的接待等; 3、負(fù)責(zé)公司項目投資、項目策化、運營等和混改國有企業(yè); 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見;審批各公司的請示、報告、計劃、方案及各部門相關(guān)事項的決策審批權(quán); 5、負(fù)責(zé)對公司進(jìn)行日常工作的督促和管理,要求各部門按工作目標(biāo)計劃實施,并組織檢查監(jiān)督工作; 6、負(fù)責(zé)對公司新訂立、制定的各類規(guī)章制度在運行過程不斷完善改進(jìn); 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 任職要求: 1、8年以上高層管理經(jīng)驗;銅、煤炭、油品等大宗商品貿(mào)易經(jīng)驗豐富者,有銅、煤炭貿(mào)易、油品貿(mào)易上下游資源和資金方、金融機構(gòu)、國有企業(yè)及大型民營企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源者優(yōu)先; 2、具備項目投資、項目策化、運營和企業(yè)混改等經(jīng)驗豐富者,有政府城投和政府相關(guān)部門的優(yōu)質(zhì)資源者優(yōu)先; 3、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)開發(fā)及維護和運營流程 ,掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要,具有先進(jìn)的管理理念; 4、優(yōu)秀的計劃、組織、協(xié)調(diào)與控制能力,執(zhí)行力強,重視人才的培養(yǎng)與提升,注重團隊凝聚力管理; 5、分析能力強,善于分解,有前瞻性思維; 6、黨員優(yōu)先。2025-01-02
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法務(wù)總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、參與公司內(nèi)部的各項制度的起草,員工勞務(wù)合同的起草及簽訂,負(fù)責(zé)跟公司法律顧問單位溝通協(xié)調(diào); 2、協(xié)助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)正確執(zhí)行國家法律法規(guī),對公司的重大經(jīng)營決策進(jìn)行法律論證,出具法律意見; 3、負(fù)責(zé)企業(yè)以及客戶合同文本的制定、修訂,參與公司和客戶重大合同的談判、簽訂,對各類合同的履行進(jìn)行監(jiān)督; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)對外業(yè)務(wù)中涉及到的法律事務(wù),并對業(yè)務(wù)對象提供法律支持; 5、參與企業(yè)和客戶的兼并、收購、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招投標(biāo)等重要經(jīng)濟活動,出具法律意見,處理相關(guān)法律事務(wù); 6、對企業(yè)運營中的各種潛在法律風(fēng)險進(jìn)行梳理、識別,并提出規(guī)避、化解方案; 7、代表企業(yè)參與涉訴事務(wù)的協(xié)商、調(diào)解、訴訟與仲裁活動; 8、對侵犯企業(yè)利益的事項進(jìn)行調(diào)查、處理,依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。 任職資格: 1、全日制本科或以上學(xué)歷,法學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 2、5年以上法律從業(yè)經(jīng)驗,精通公司法、合同法、勞動法等相關(guān)法規(guī),對公司法有豐富的事務(wù)操作經(jīng)驗。 3、思維嚴(yán)謹(jǐn)縝密,邏輯思維能力強。 4、具有較強的企業(yè)法務(wù)風(fēng)險意識和較強的處理合同事務(wù)的能力。善于發(fā)現(xiàn)、控制各類合同的風(fēng)險點,文字能力強; 5、黨員優(yōu)先。2025-01-02
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銅廠總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、分管生產(chǎn)、工程技術(shù)指導(dǎo)、安排有關(guān)工作,對項目完成的進(jìn)度、質(zhì)量、安全等方面進(jìn)行預(yù)控,適時現(xiàn)場督查項目進(jìn)展情況及安全質(zhì)量問題,處理相關(guān)問題。 2、與有關(guān)單位、部門溝通協(xié)調(diào),確保項目順利推進(jìn)。 3、制定公司技術(shù)骨干培養(yǎng)計劃,培訓(xùn)公司技術(shù)人才。 4、大型接待活動統(tǒng)籌、后勤經(jīng)費成本控制。 任職條件: 1、45歲以下,本科學(xué)歷及以上,有銅項目、銅廠生產(chǎn)管理經(jīng)驗。 2、有責(zé)任心、擔(dān)當(dāng)、具備良好溝通、協(xié)作能力。 3、可接受出差、外派。2025-01-02
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鋁廠總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、氧化和噴涂表面處理、鋁模板、太陽能邊框)生產(chǎn)布局、工藝設(shè)計、設(shè)備選型和項目建設(shè)工作。 2.負(fù)責(zé)鋁板塊的生產(chǎn)管理工作,包含生產(chǎn)實施全過程計劃安排、人員調(diào)度、資源配置、工藝流程建立、質(zhì)量監(jiān)控、設(shè)備管理、安全生產(chǎn)、信息化管理和成本管理等工作。 3.負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)組織架構(gòu)搭建、團隊建設(shè)、考核及獎懲工作。 4.參與營銷管理、客戶開發(fā)及合同評審工作。 5.完成集團董事長交辦的其他工作。 任職要求: 1、參與或主導(dǎo)過鋁板塊5個方向(再生鋁、擠壓型材、氧化和噴涂表面處理、鋁模板、太陽能邊框)至少2個方向的項目生產(chǎn)布局、工藝設(shè)計、設(shè)備選型和項目建設(shè)工作。 2.具有優(yōu)秀的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力、較豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗,在鋁行業(yè)具有廣泛的人脈關(guān)系(供應(yīng)商/同行/客戶)和信息渠道。 3.了解國際國內(nèi)鋁行業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)和設(shè)備狀況及發(fā)展趨勢,熟悉國家有關(guān)鋁行業(yè)的政策法規(guī)。 4.至少3年以上鋁行業(yè)經(jīng)理級崗位工作經(jīng)驗。 5.學(xué)歷和年齡不限。2025-01-02
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資金經(jīng)營總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1. 跟蹤熟悉金融市場及監(jiān)管的相關(guān)政策、法規(guī)、行業(yè)信息; 2.負(fù)責(zé)制定并實施融資計劃和融資方案,維護和拓展融資渠道,創(chuàng)新融資方式及優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),實現(xiàn)多元化融資并控制融資成本,完成融資目標(biāo); 3.負(fù)責(zé)與各大銀行、知名企業(yè)及各類金融機構(gòu)等融資渠道建立良好的合作關(guān)系,完成公司融資目標(biāo); 4.執(zhí)行公司的融資決策,編制財務(wù)報表及時報送融資所需的基礎(chǔ)材料并跟進(jìn)完善,確保時效性; 5.落實各項融資工作:包括項目前期談判、盡職調(diào)查、方案設(shè)計、報告撰寫、審批材料準(zhǔn)備、項目實施及后續(xù)管理等工作; 6.開發(fā)投融資項目合作模式,控制風(fēng)險及設(shè)計退出模式。 任職要求: 1、45歲以下,大專及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、財會等相關(guān)專業(yè); 2、具有財務(wù)知識及實際操作經(jīng)驗,熟悉融資流程; 3、8年以上證券工作、供應(yīng)鏈金融、銀行、擔(dān)保公司或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,熟悉各類型金融機構(gòu)的融資模式及相關(guān)業(yè)務(wù); 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力及團隊合作精神強,愿與企業(yè)共成長; 5、黨員優(yōu)先。2025-01-02
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金融投資總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1.協(xié)助董事長開展工作,研判宏觀經(jīng)濟形勢、行業(yè)以及金融市場形勢和各類金融工具,擬定金融投資的方向和結(jié)構(gòu)和投資組合策略。 2.聯(lián)系遴選投資機構(gòu),按照擬定的投資組合策略進(jìn)行委托投資。 3.組建專業(yè)的研究、投資團隊,培養(yǎng)和提升投資能力,從委托投資逐步實現(xiàn)以自主投資為主、委托投資為輔。 4.負(fù)責(zé)集團對國內(nèi)企業(yè)、機構(gòu)的參股、控股等資本運作,為金融集團搭建金融平臺,包括上市公司、基金、信托、證券、銀行、保險等金融機構(gòu)。 5.負(fù)責(zé)集團金融板塊業(yè)務(wù)的運作和管理,對現(xiàn)有業(yè)務(wù)體系進(jìn)行整合與統(tǒng)籌。 6.負(fù)責(zé)與金融機構(gòu)及政府監(jiān)管部門建立良好的溝通合作關(guān)系,推動金融機構(gòu)的項目合作談判。 7.拓展和發(fā)掘優(yōu)質(zhì)的金融機構(gòu)合作項目,重點關(guān)注證券、保險、銀行、基金和信托的優(yōu)質(zhì)資源,找到價值洼地,努力打造全產(chǎn)業(yè)鏈的金融平臺。 8.負(fù)責(zé)國內(nèi)產(chǎn)業(yè)政策跟蹤、金融模式研究,熟悉資本市場、銀行、投資并購等業(yè)務(wù)。 9.完成董事長交辦的其他工作。 任職要求: 1、45歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)管類相關(guān)專業(yè); 2、10年以上工作經(jīng)驗,五年以上同級別崗位經(jīng)營管理經(jīng)驗; 3、具備股權(quán)(含不良資產(chǎn))投資和運營經(jīng)驗及運營能力; 4、在銀行、證券、信托、投資、保險、基金等大型企業(yè)負(fù)責(zé)金融板塊工作10年以上; 5、熟悉先進(jìn)的金融管理及運營模式;具備很強資金及資產(chǎn)整合能力; 6、黨員優(yōu)先。2025-01-02
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林業(yè)總經(jīng)理30000-50000元南寧-良慶區(qū)廣西華控產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、編制林業(yè)事業(yè)部整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并依據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度工作目標(biāo)、工作計劃和財務(wù)預(yù)算,并負(fù)責(zé)組織具體實施; 2、負(fù)責(zé)林業(yè)項目團隊組建、人員管理、績效考核及團隊建設(shè)、團隊成長、團隊激勵,負(fù)責(zé)重大事項的決策統(tǒng)籌; 3、負(fù)責(zé)集團下屬林業(yè)公司的運營管理,涉及到林權(quán)交易、林場管理、業(yè)務(wù)管理等; 4、負(fù)責(zé)公司市場開發(fā)和林業(yè)基地建設(shè)工作; 5、負(fù)責(zé)林業(yè)種植項目整體投入產(chǎn)出、風(fēng)險管控的分析。 任職要求: 1、農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè),具有林場管理經(jīng)驗,熟悉林業(yè)的相關(guān)規(guī)則和政策,熟悉國儲林建設(shè); 2、優(yōu)秀的團隊建設(shè)經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調(diào)團隊的合作,具有很強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力; 3、工作踏實,認(rèn)真,有強烈的責(zé)任心。2025-01-02
南寧相關(guān)熱門崗位
總經(jīng)理公司總經(jīng)理ceo首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo總裁總裁/總經(jīng)理/CEOceo/總裁/總經(jīng)理項目總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理店總經(jīng)理行政總經(jīng)理項目運營總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理酒店總經(jīng)理建筑公司總經(jīng)理集團公司總經(jīng)理4s店總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理公司高管傳媒公司總經(jīng)理汽車4s店總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理商業(yè)項目總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理電商總經(jīng)理房地產(chǎn)項目總經(jīng)理電商平臺總經(jīng)理工廠總經(jīng)理農(nóng)業(yè)總經(jīng)理連鎖餐飲總經(jīng)理文旅項目總經(jīng)理物流公司總經(jīng)理
- 南寧軌道智慧生活服務(wù)集團有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 30年(1994年5月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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基礎(chǔ)物業(yè)板塊副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人)
¥25000-27000元
南寧-青秀區(qū) -
商貿(mào)板塊副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人)
¥25000-27000元
南寧-青秀區(qū) -
項目經(jīng)理(基礎(chǔ)物業(yè)板塊)
¥10000-12000元
南寧-青秀區(qū) -
餐飲板塊財務(wù)部會計主管
¥6000-8000元
南寧-青秀區(qū) -
食堂、餐廳運營管理業(yè)務(wù)線條負(fù)責(zé)人
¥10000-11000元
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