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職位描述

【崗位內容】

1、負責及制定區(qū)域運營策略和計劃，監(jiān)督落實，確實做好整體運營管理；

2、完成公司下達的銷售目標及招生任務，提升公司品牌美譽度；

3、進行目標分解及工作計劃，落地執(zhí)行，幫助校區(qū)員工的成長；

4、帶領團隊努力提升客戶滿意度及公司品牌形象；

5、關注本區(qū)域市場動向，及時向區(qū)域校長匯報溝通；

任職要求：

1、責任心+專注力+執(zhí)行力+有想法+能落地。

2、五年以上市場運營中層管理經(jīng)驗。

3、極強的市場機會捕捉能力及把控力。

4、極強的公關能力和說服力。

5、思維敏捷，工作計劃性及目標感強。

6、本科及以上學歷。

公司簡介

用愛對待每一個孩子.用心教好每一個孩子.培養(yǎng)孩子們成就一生的好習慣. 我們是明大教育.

上海明大教育集團成立于2009年.在海南.廣西.福建.貴州四省設有19個教學中心.現(xiàn)有在讀學生15000余名.在職教師800余名.正處于高速發(fā)展階段.集團旗下設立三家子公司.分別涉及中小學1對1優(yōu)選補習課程.中小學小班培優(yōu)課程.中小學教輔圖書發(fā)行等.都是針對不同年齡段孩子的教育服務.

集團旗下的三家子公司相輔相成.不斷吸收北上廣先進的教育理念.打造覆蓋K12教育領域的課程體系.形成了自主培養(yǎng)教師團隊.自主研發(fā)教學產(chǎn)品.自主發(fā)行教輔書籍的“3Z”發(fā)展模式.為公司的發(fā)展壯大奠定了堅實的基礎.

明大教育在一批名校畢業(yè)并具有豐富教研經(jīng)驗老師的帶領下.還特邀公立學校資深教師為顧問.與教師團隊一起深度研究教育改革動向.準確把握最新中高考政策方向和命題規(guī)律,獨家推出<跟明大學數(shù)學>.<五維一體>.<考場*>.<中高考趨勢分析>等專業(yè)書籍.幫助學生優(yōu)化學習方法和養(yǎng)成良好的學習習慣.讓學生能決勝考場.這些都深受廣大學員及家長的歡迎.

作為明大教育的專業(yè)的教研部門.明大教育青少年研究院匯聚眾多教育專家智慧.致力于圍繞”教學力”的展開研究.采取“內訓”+“外訓”的培訓模式.通過4個月帶薪師訓+12個月導師制+不定期一線城市外出培訓.為一線師資隊伍提供豐富有力的培訓支持.實現(xiàn)人才梯隊建設.給更多年輕人提升發(fā)揮能力的空間.

同時明大教育也非常重視團隊建設工作.通過不定期的團建活動.管理團隊在與老師們的溝通交流中.細心聽取老師的意見.注重激發(fā)教師工作的積極性和創(chuàng)造性.更重要的是讓教師參與管理.給團隊創(chuàng)造一個展示自己能力的平臺.通過生日會.年終父母紅包.結婚生育補貼.員工應急眾籌平臺等貼心服務讓教師們感到家庭的溫暖.在明大教育這個大家庭里面做到分工不分家.個人的事就是團隊的事.團隊的事就是大家的事.

明大教育的學習環(huán)境是根據(jù)孩子生理發(fā)育特點.借鑒國際教育自學教室設計的成功經(jīng)驗而精心打造的.開設了適合國人學習的獨立1對1教室和小班課堂.利于學生集中注意力.我們還設立了明大圖書角.課后孩子們可以放松休息.這種寓教于樂的環(huán)境能更好的激發(fā)孩子的學習動力.

此外.我們還有月度家長會.班主任全程跟蹤.陪讀體驗課.微信小課堂.戶外親子活動.家庭教育講座.教育圖書分享會等特色服務.更好的讓孩子.老師.家長融為一體.為學習效果保駕護航.

2017年.明大智能教學資源平臺經(jīng)過2年多的研發(fā)正式上線.擁有全國各教材版本的海量題庫.結合本地歷年收集的各重點中學試卷和各省中考高考真題.運用大數(shù)據(jù)分析量身定制高效的學習方法.讓老師備課更加專業(yè)更加具有針對性.不僅使每個孩子得到高質量的教案.而且讓三線城市的孩子也能享受到一線城市的教育服務品質.

長風破浪會有時.直掛云帆濟滄海.明大教育會繼續(xù)前行.在未來獲得更輝煌的成就.

明大人的使命: 孩子的明天是大事情

明大人的愿景: 教好我們帶的每一個孩子

明大人的學習力原則: 努力讓自己更強一些

明大人的工作準則: 懂小孩子  幫家長  守護教育

我明大人的師德: 肯擔當.會創(chuàng)新.保持童心.富有愛心

明大人的價值觀:用心做事.簡單工作.快樂生活.

文化宮校區(qū):南寧市興寧區(qū)民主路20號工人文化宮職工之家二樓    電話:熊老師19977****46    梁老師13367****35

上班地點

工作地址：廣西南寧市興寧區(qū)民主路20號工人文化宮（職工之家二樓）明大教育查看上班路線

可能感興趣的職位: 運營總監(jiān)
8000-15000元

南寧-江南區(qū)

廣西松宇企業(yè)投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責： 1、負責貴港物業(yè)項目、平南購物中心等項目定位、運營目標、運營計劃的制定和組織實施，完成集團下達的目標。 2、負責運營項目的調研、策劃、經(jīng)營管理、工作標準的建立、執(zhí)行與完善。 3、定期對項目經(jīng)營情況分析總結，定期反饋市場信息，調整優(yōu)化適應市場發(fā)展。 4、負責制定和分解項目招商指標、招商渠道拓展和團隊管理，并監(jiān)督檢查完成情況。 5、負責項目與政府、合作單位等對外聯(lián)絡和商務接待事宜。 6、完成領導交辦的其他事宜。二、任職條件： 1、大學專科及以上學歷，市場營銷、經(jīng)營管理等相關專業(yè)； 2、熟悉地產(chǎn)項目、商場項目的策劃定位、招商、推廣、營運的全過程管理；并具有3年以上管理經(jīng)驗。 3、熟悉行業(yè)業(yè)務流程及運營管理體系建設，有市場分析、商業(yè)運營管理、營銷管理從業(yè)經(jīng)驗 4、具有較強的信息收集與綜合分析能力、較強的專業(yè)判斷和決策、計劃控制能力及良好的溝通協(xié)調能力、團隊管理能力； 5、高度敬業(yè)，強烈的事業(yè)心和責任感，目標導向和抗壓力強； 6、有萬達百貨、萬象城、航洋、百盛、夢之島等大型商業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮三、薪資待遇：8000-15000元/月，該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定四、工作地點：貴港/平南

2025-02-07

廖女士; 巧虎KIDS早教中心運營總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-盛天華府

南寧匯益堂教育信息咨詢有限公司

教育/培訓

年薪：15萬—30萬根據(jù)合作情況增加股權激勵【福利待遇】（1）每周雙休；（2）購買社會保險；（3）帶薪年假；（4）免費員工體檢；（5）員工生日慶祝；（6）集體活動基金；（7）享有所有法定節(jié)假日；（8）年終獎金；（9）績效獎金；（10）節(jié)日福利；（11）總部系統(tǒng)培訓。【職位要求】 1.執(zhí)行公司文化，落實企業(yè)制度，保障巧虎KIDS園區(qū)良性運營；負責品牌外部市場拓展業(yè)務； 2.按照公司目標管理公司旗下各園區(qū)或項目，督促中心經(jīng)理制定園區(qū)年度業(yè)績指標、成本指標、月消費指標，并執(zhí)行落實，控制運營流程，完成月度、季度、年度績效指標，帶領團隊創(chuàng)造新記錄； 3. 全面統(tǒng)籌中心中層及以上人員管理，包括新人成長過程管理、老人職業(yè)發(fā)展管理、管理層思維高度及管理能力提升訓練、員工職業(yè)素養(yǎng)及崗位技能提升，確保團隊穩(wěn)定性； 4. 全面統(tǒng)籌中心運營管理； 5. 做到真誠、熱情、專業(yè)的服務客戶，保持團隊每一位成員行為一致、無隱瞞、欺騙行為，持續(xù)不斷提升客戶滿意度。 6. 追求自我發(fā)展，能以身作則，成為有素養(yǎng)、有技能、有擔當、積極進取的管理者 7、維護品牌良好形象，符合巧虎品牌的一貫的高品質。職位要求： 1.年齡40歲以下； 2.本科以上或相等學歷，有早教行業(yè)工作經(jīng)驗者可放寬要求； 3.具有銷售團隊管理5年以上經(jīng)驗或教學團隊管理4年經(jīng)驗，有早教行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 4.卓越的人際溝通技巧和處理問題的能力； 5.擁有高度責任感和客戶服務意識，具有較強抗壓能力。

2025-02-07

韋老師; 運營總監(jiān)
10000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧天天車寶網(wǎng)絡技術有限公司

崗位職責: 1、負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標的順利完成; 2、負責建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善; 3、制定公司運營標準并監(jiān)督實施; 4、制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標的順利完成; 5、負責建設和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍; 6、制定公司運營標準并監(jiān)督實施; 7、協(xié)調及處理日常運營管理事務。任職要求: 1、大專以上學歷,5年以上大型商業(yè)廣場、百貨同崗位職業(yè)經(jīng)歷; 2、熟悉商場企劃工作或商業(yè)地產(chǎn)推廣流程、品牌推廣、活動策劃等; 3、具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調、分析、談判、突發(fā)事件處理等能力; 4、性格外向、溝通好、執(zhí)行力強,抗壓、認同萬達,服從派遣。

2025-02-06; 產(chǎn)業(yè)運營總監(jiān)
10000-16000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

深圳光正華鴻產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

崗位職責 1、負責眾創(chuàng)空間、孵化器、加速器的電商、醫(yī)療健康、國際貿易、低空經(jīng)濟等產(chǎn)業(yè)上下游企業(yè)資源鏈接，協(xié)會、客戶、伙伴等資源挖掘； 2、協(xié)助各園區(qū)推動產(chǎn)業(yè)項目的洽談和落地，簽訂商務合作協(xié)議； 3、適時結合項目地政策，協(xié)助完成入園補貼、稅收優(yōu)惠、人才引進、人才補貼等事宜； 4、負責企業(yè)客戶引進、洽淡、簽約工作及企業(yè)客戶的業(yè)態(tài)調整、優(yōu)化工作； 5、參與各園區(qū)的日常運營工作。任職要求 1、本科及以上學歷; 2、三年及以上產(chǎn)業(yè)資源對接相關工作經(jīng)驗，從事過跨境電商、國際貿易、醫(yī)療健康、人力資源等產(chǎn)業(yè)運營; 3、有團隊管理經(jīng)驗，有科技、電商、醫(yī)療等行業(yè)頭部企業(yè)資源。

2025-02-06; 運營總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

萬航星空科技集團有限公司

計算機硬件

崗位職責 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標，組織分解落實至各部門并監(jiān)督執(zhí)行和檢查；依據(jù)公司戰(zhàn)略目標負責制定企業(yè)運營管理職能目標和規(guī)劃； 2、協(xié)助建立有效的組織架構，牽頭制定各部門職能，保證部門高效地運作；負責制定和完善各項企業(yè)管理制度和流程，并推動實施和監(jiān)督檢查； 3、建設和推動公司的企業(yè)文化，提升企業(yè)對外形象和員工對公司的認同感和滿意度； 4、組織公司定崗、定編，牽頭編制職位說明書，并根據(jù)需要及時修訂和補充，保證職位說明書與實際相符； 5、根據(jù)公司當前運營情況，負責招聘重要崗位的選拔；根據(jù)公司和各部門人員需求，提出內部人員調配方案，促進人員的優(yōu)化配置； 6、建立和優(yōu)化公司績效管理體系，組織實施并對各部門績效考核過程進行監(jiān)督控制，解決其中出現(xiàn)的問題； 7、建立和優(yōu)化公司培訓體系，負責公司全員的職前和在職培訓； 8、負責公司薪酬和福利管理，建立具有競爭力的薪酬體系； 9、建立和諧的勞動關系，暢通員工溝通渠道，調解勞資關系，負責合同管理，處理企業(yè)訴訟、員工投訴和勞動仲裁； 10、分管行政部、人事部、財務部、后勤管理，溝通，銜接； 11、按時完成公司領導交辦其他工作任務。任職資格 1、企業(yè)管理或相關專業(yè)本科以上學歷（全日制）； 2、七年以上運營管理經(jīng)驗，三年以上同崗位管理工作經(jīng)驗； 3、了解現(xiàn)代企業(yè)管理模式和實踐經(jīng)驗積累，對企業(yè)管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家及南寧地區(qū)相關的政策、法律法規(guī)； 4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心； 5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。

2025-02-06; 運營總監(jiān)
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西衛(wèi)君睡眠醫(yī)學診所有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

大學本科以上學歷，廣告策劃、市場營銷、工商管理、新聞傳播、經(jīng)濟學等相關專業(yè)；熟稔整合營銷傳播方*合廣告營銷與戰(zhàn)略；熟悉市場調研、對全案有數(shù)據(jù)分析邏輯導向控制能力；具備較強溝通能力和提案能力；善于項目管理、團隊管理、執(zhí)行管理；對客戶需求把握、創(chuàng)意/文案方向有極強掌控力，對社會熱點、網(wǎng)絡熱點具有敏感性，并能從中閱讀并利用傳播效應；善于開展專業(yè)培訓；與公司長期發(fā)展，共同成長。工作內容：主要負責項目拓展/運營/管理工作；項目業(yè)務管理，項目人員培訓及管理，業(yè)務成本把控。組織、指導項目小組開展工作，有效把控客戶的反饋意見，解決下屬在項目執(zhí)行過程中遇到的問題，善于把握機會和危機公關。拓展與開發(fā)新客戶，對客戶品牌和行業(yè)市場深入調研，制定適合客戶需求的營銷方案核心策略及監(jiān)督實施。

2025-02-06

陳瑋; 運營總監(jiān)
15000-25000元

南寧-青秀區(qū)

廣西琉璃凈餐飲管理有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、參與集團重大的經(jīng)營管理與決策，根據(jù)公司發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助業(yè)務副總經(jīng)理制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標； 2、負責事業(yè)部年度費用預算，加強本中心部門的成本管理意識，合理控制費用； 3、負責領導、組織、規(guī)劃、修訂運營管理體系、業(yè)務流程及操作規(guī)范，并貫徹落實； 4、負責對本事業(yè)部內工作的統(tǒng)籌、協(xié)調及資源配置，組織、策劃、監(jiān)督、推進運營中心的各項規(guī)劃和計劃的實施； 5、領導集團的整體開店管理、直營管理、客戶服務、營運指導等工作； 6、負責處理運營中心重大突發(fā)事件，及時協(xié)調與解決對內部、部門之間的問題、矛盾與糾紛； 7、協(xié)助人力資源進行本部門人員招聘； 8、負責對事業(yè)部內下屬人員工作相關的專業(yè)知識、專業(yè)技能的培訓與指導，建設和發(fā)展優(yōu)秀的職業(yè)、專業(yè)運營隊伍； 9、負責本事業(yè)部月&年度工作總結匯報，負責主持運營中心各項重大會議； 10、完成上級布置的其他工作任務。崗位要求：教育背景: 連鎖管理、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)大專以上學歷。專業(yè)經(jīng)驗:5年以上團隊管理經(jīng)驗，3年以上茶飲同等崗位工作經(jīng)歷。技能技巧: 1、熟悉茶飲連鎖企業(yè)的各種運營環(huán)節(jié)及操作流程； 2、在組織協(xié)調、溝通方面有極強的能力； 3、有較強的茶飲連鎖體系運營及市場運作能力； 4、熟悉茶飲行業(yè)動態(tài)、發(fā)展趨勢及終端門店銷售市場。工作態(tài)度: 1、具有優(yōu)秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力； 2、責任心、事業(yè)心強； 3、優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力。

2025-02-06

李女士; 運營總監(jiān)
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西凱瓏置地有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、具備商超、農(nóng)批市場運營工作經(jīng)驗；2、總部南寧市，需外派靈山項目培養(yǎng)團隊；3、提供住宿。

2025-02-05

李女士; 大宗商品運營總監(jiān)
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-萬象城

廣西元捷投資集團有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

一、崗位職責，負責公司大宗商品供應鏈運營管理，具體如下： 1、完善公司大宗商品貿易業(yè)務有關管理制度及貿易業(yè)務相關流程； 2、分解公司年度貿易目標、制定月度貿易計劃； 3、根據(jù)公司領導下達的貿易指令，組織實施貿易計劃； 4、在董事長帶領和指導下開展業(yè)務拓展，參與合同談判并負責合同業(yè)務口的審批； 5、協(xié)調并解決貿易業(yè)務開展過程中與相關客戶的分歧事項； 6、協(xié)調本部門與其他相關部門的工作關系并指導、督促貿易業(yè)務的開展； 7、確定每天的貿易鏈以及貿易鏈當天的收付款流程并參與業(yè)務流程的審批； 8、團隊建設，帶領部門學習大宗商品貿易相關業(yè)務知識，收集分析市場行情； 9、帶領團隊開發(fā)貿易客戶、維護客戶關系； 10、定期向董事長匯報貿易業(yè)務開展情況。二、崗位要求： 1、與有色金屬產(chǎn)業(yè)相關的市場營銷或經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先，年齡30-40歲； 2、本科及以上學歷，有鋁產(chǎn)業(yè)供應鏈運營操作或管理2年及以上經(jīng)驗或其他大宗商品3年以上供應鏈運營操作或管理經(jīng)驗（特別優(yōu)秀的學歷不作嚴格要求） 3、懂期貨知識，熟悉有色金屬期貨市場并具有對期貨+現(xiàn)貨的市場分析能力； 4、善于商業(yè)談判和溝通交流； 5、對大宗商品市場有較強的敏感性，善于捕捉行業(yè)相關信息并加以分析； 6、思維活躍，容易接受新鮮事物，有較強的全局觀和團隊意識； 7、性格沉穩(wěn)，有較強的抗壓能力。

2025-02-05

人力資源部; 品牌運營總監(jiān)
8000-9000元

南寧-興寧區(qū)

九八五國際教育投資（廣西）有限公司

崗位職責：負責公司項目品牌建設與管理，做好品牌推廣與宣傳；公司官網(wǎng)、各網(wǎng)站平臺、新媒體各平臺運營和綜合推廣管理，配合執(zhí)行市場營銷中心與運營服務中心的品宣推廣工作。任職要求： 1、新聞、廣告、市場營銷等相關專業(yè)，有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、有品牌建設與運營推廣能力和經(jīng)驗，市場分析能力、市場推廣洞察力，具備扎實的視覺傳達及表現(xiàn)設計能力，極強的創(chuàng)意靈感； 3、熟悉各類新媒體平臺的特點和運營策略，熟悉新媒體運營工具及平臺規(guī)則； 4、具備良好的內容策劃和制作能力，有良好的文字功底和創(chuàng)意思維，能獨立撰寫文案和制作視頻等； 5、對數(shù)字營銷和社交媒體營銷有深入了解； 6、具備良好的團隊協(xié)作和溝通能力。 7、掌握網(wǎng)絡推廣，競價推廣以及SEO推廣等相關專業(yè)知識； 8、了解各大搜索引擎的原理和特點，熟悉排名規(guī)則，并制定優(yōu)化策略。

2025-02-04