英語(yǔ)老師

職位要求： 1、年齡：35歲及以下。 2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)、幼教、教育學(xué)、學(xué)前教育、小學(xué)教育、心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、口語(yǔ)流利，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有1年及以上少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及具有英語(yǔ)教師資格證者優(yōu)先。 5、性格活潑、開(kāi)朗、有朝氣，具有親和力。 6、喜歡孩子，善于與孩子溝通，富有愛(ài)心，有責(zé)任心及有耐心，注重細(xì)節(jié)。 7、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，對(duì)少兒教育有熱情，并忠于教育事業(yè)。 8、授課思路清晰，課堂駕馭能力強(qiáng)，能調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性。 崗位職責(zé)： 1、按照學(xué)校教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)3-16歲少兒英語(yǔ)課程制定授課計(jì)劃和備課，并進(jìn)行授課。 2、負(fù)責(zé)在最快的時(shí)間里了解學(xué)員的優(yōu)缺點(diǎn)，以便盡快地為學(xué)員提供必要的幫助和進(jìn)行個(gè)性化教育。 3、持續(xù)對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)、跟蹤，保證所有學(xué)員都有同等的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓學(xué)員處于正常學(xué)習(xí)狀態(tài)。 4、能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)員的成長(zhǎng)問(wèn)題并與學(xué)員及家長(zhǎng)保持及時(shí)、良好的溝通，保證教學(xué)質(zhì)量，提高續(xù)班率。 5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序，負(fù)責(zé)學(xué)員英語(yǔ)水平測(cè)試和等級(jí)考試等。 6、收集學(xué)生/家長(zhǎng)的反饋信息并及時(shí)做出回復(fù)，協(xié)助處理學(xué)生/家長(zhǎng)投訴。 7、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)和市場(chǎng)推廣宣傳活動(dòng)及進(jìn)行公開(kāi)課程的設(shè)計(jì)和展示。 8、面向試聽(tīng)學(xué)員授課，并輔助顧問(wèn)老師完成試聽(tīng)學(xué)員轉(zhuǎn)化。 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管安排的其他工作任務(wù)。 休息：每周休息兩天，暑假二十天，寒假十五天，每年節(jié)假日天數(shù)休夠。 薪資:底薪（按職位定薪）+課時(shí)+續(xù)班獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+電話(huà)補(bǔ)貼+工齡+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+旅游。 工作地址：西鄉(xiāng)塘校區(qū)（北湖北路23號(hào)秀湖花園一區(qū)二層202）；青秀校區(qū)（東葛路82號(hào)永凱現(xiàn)代城5樓）；江南校區(qū)（白沙大道39號(hào)錦繡江南商業(yè)街北區(qū)15棟二樓）。 職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶班績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、雙休 職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘、雙休

職位簡(jiǎn)介: 負(fù)責(zé)客戶(hù)的線上交流，通信聯(lián)系，電話(huà)服務(wù)； 負(fù)責(zé)客戶(hù)的線下陪同翻譯； 負(fù)責(zé)編輯修改客戶(hù)的資料。 工作要求: 1.英語(yǔ)四級(jí)以上或能夠用英語(yǔ)流利的進(jìn)行日常溝通； 2.開(kāi)朗，喜歡聊天，有一定的寫(xiě)作能力； 3.打字快，能吃苦耐勞； 4.敢于挑戰(zhàn)自我，勇于追求高薪者優(yōu)先。

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)日常英語(yǔ)業(yè)務(wù)的操作，能在線上用英語(yǔ)文字跟客戶(hù)交流溝通； 2.負(fù)責(zé)會(huì)員之間的交流和跟進(jìn)； 3.負(fù)責(zé)會(huì)員資料的更新； 任職要求: 1.有簡(jiǎn)單的英語(yǔ)基礎(chǔ)，不限專(zhuān)業(yè)，不限英語(yǔ)水平，不是硬性要求，上班可借助一定的翻譯工具； 2.熱情開(kāi)朗，有一定處理問(wèn)題的能力，能吃苦耐勞； 3.會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作，不限水平； 4.底薪2600+高提成+獎(jiǎng)金，主要靠提成部分，上不封頂，自主自愿加班，可在家加班； 5.室內(nèi)坐班工作，不用外出，不打電話(huà)，歡迎有上進(jìn)心愛(ài)拼搏的小伙伴。

職位要求： 1、年齡：35歲及以下。 2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)、幼教、教育學(xué)、學(xué)前教育、小學(xué)教育、心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、口語(yǔ)流利，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有1年及以上少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及具有英語(yǔ)教師資格證者優(yōu)先。 5、性格活潑、開(kāi)朗、有朝氣，具有親和力。 6、喜歡孩子，善于與孩子溝通，富有愛(ài)心，有責(zé)任心及有耐心，注重細(xì)節(jié)。 7、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，對(duì)少兒教育有熱情，并忠于教育事業(yè)。 8、授課思路清晰，課堂駕馭能力強(qiáng)，能調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性。 崗位職責(zé)： 1、按照學(xué)校教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)3-16歲少兒英語(yǔ)課程制定授課計(jì)劃和備課，并進(jìn)行授課。 2、負(fù)責(zé)在最快的時(shí)間里了解學(xué)員的優(yōu)缺點(diǎn)，以便盡快地為學(xué)員提供必要的幫助和進(jìn)行個(gè)性化教育。 3、持續(xù)對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)、跟蹤，保證所有學(xué)員都有同等的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓學(xué)員處于正常學(xué)習(xí)狀態(tài)。 4、能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)員的成長(zhǎng)問(wèn)題并與學(xué)員及家長(zhǎng)保持及時(shí)、良好的溝通，保證教學(xué)質(zhì)量，提高續(xù)班率。 5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序，負(fù)責(zé)學(xué)員英語(yǔ)水平測(cè)試和等級(jí)考試等。 6、收集學(xué)生/家長(zhǎng)的反饋信息并及時(shí)做出回復(fù)，協(xié)助處理學(xué)生/家長(zhǎng)投訴。 7、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)和市場(chǎng)推廣宣傳活動(dòng)及進(jìn)行公開(kāi)課程的設(shè)計(jì)和展示。 8、面向試聽(tīng)學(xué)員授課，并輔助顧問(wèn)老師完成試聽(tīng)學(xué)員轉(zhuǎn)化。 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管安排的其他工作任務(wù)。 休息：每周休息兩天，暑假二十天，寒假十五天，每年節(jié)假日天數(shù)休夠。 薪資:底薪（按職位定薪）+課時(shí)+續(xù)班獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+電話(huà)補(bǔ)貼+工齡+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+旅游。 工作地址：江南校區(qū)（白沙大道39號(hào)錦繡江南商業(yè)街北區(qū)15棟二樓）；青秀校區(qū)（東葛路82號(hào)永凱現(xiàn)代城5樓）；西鄉(xiāng)塘校區(qū)（北湖北路23號(hào)秀湖花園一區(qū)二層202）。 職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶班績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、雙休 職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘、雙休

職位要求： 1、年齡：35歲及以下。 2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)、幼教、教育學(xué)、學(xué)前教育、小學(xué)教育、心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、口語(yǔ)流利，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有1年及以上少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及具有英語(yǔ)教師資格證者優(yōu)先。 5、性格活潑、開(kāi)朗、有朝氣，具有親和力。 6、喜歡孩子，善于與孩子溝通，富有愛(ài)心，有責(zé)任心及有耐心，注重細(xì)節(jié)。 7、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，對(duì)少兒教育有熱情，并忠于教育事業(yè)。 8、授課思路清晰，課堂駕馭能力強(qiáng)，能調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性。 崗位職責(zé)： 1、按照學(xué)校教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)3-16歲少兒英語(yǔ)課程制定授課計(jì)劃和備課，并進(jìn)行授課。 2、負(fù)責(zé)在最快的時(shí)間里了解學(xué)員的優(yōu)缺點(diǎn)，以便盡快地為學(xué)員提供必要的幫助和進(jìn)行個(gè)性化教育。 3、持續(xù)對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)、跟蹤，保證所有學(xué)員都有同等的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓學(xué)員處于正常學(xué)習(xí)狀態(tài)。 4、能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)員的成長(zhǎng)問(wèn)題并與學(xué)員及家長(zhǎng)保持及時(shí)、良好的溝通，保證教學(xué)質(zhì)量，提高續(xù)班率。 5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序，負(fù)責(zé)學(xué)員英語(yǔ)水平測(cè)試和等級(jí)考試等。 6、收集學(xué)生/家長(zhǎng)的反饋信息并及時(shí)做出回復(fù)，協(xié)助處理學(xué)生/家長(zhǎng)投訴。 7、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)和市場(chǎng)推廣宣傳活動(dòng)及進(jìn)行公開(kāi)課程的設(shè)計(jì)和展示。 8、面向試聽(tīng)學(xué)員授課，并輔助顧問(wèn)老師完成試聽(tīng)學(xué)員轉(zhuǎn)化。 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管安排的其他工作任務(wù)。 休息：每周休息兩天，暑假二十天，寒假十五天，每年節(jié)假日天數(shù)休夠。 薪資:底薪（按職位定薪）+課時(shí)+續(xù)班獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+電話(huà)補(bǔ)貼+工齡+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+旅游。 工作地址：江南校區(qū)（白沙大道39號(hào)錦繡江南商業(yè)街北區(qū)15棟二樓）；青秀校區(qū)（東葛路82號(hào)永凱現(xiàn)代城5樓）；西鄉(xiāng)塘校區(qū)（北湖北路23號(hào)秀湖花園一區(qū)二層202）。 職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶班績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、雙休 職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘、雙休

職位要求： 1、年齡：35歲及以下。 2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)、幼教、教育學(xué)、學(xué)前教育、小學(xué)教育、心理學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 3、通過(guò)國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)、口語(yǔ)流利，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有1年及以上少兒英語(yǔ)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及具有英語(yǔ)教師資格證者優(yōu)先。 5、性格活潑、開(kāi)朗、有朝氣，具有親和力。 6、喜歡孩子，善于與孩子溝通，富有愛(ài)心，有責(zé)任心及有耐心，注重細(xì)節(jié)。 7、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，對(duì)少兒教育有熱情，并忠于教育事業(yè)。 8、授課思路清晰，課堂駕馭能力強(qiáng)，能調(diào)動(dòng)起學(xué)生的積極性。 崗位職責(zé)： 1、按照學(xué)校教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)3-16歲少兒英語(yǔ)課程制定授課計(jì)劃和備課，并進(jìn)行授課。 2、負(fù)責(zé)在最快的時(shí)間里了解學(xué)員的優(yōu)缺點(diǎn)，以便盡快地為學(xué)員提供必要的幫助和進(jìn)行個(gè)性化教育。 3、持續(xù)對(duì)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)、跟蹤，保證所有學(xué)員都有同等的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓學(xué)員處于正常學(xué)習(xí)狀態(tài)。 4、能夠發(fā)現(xiàn)學(xué)員的成長(zhǎng)問(wèn)題并與學(xué)員及家長(zhǎng)保持及時(shí)、良好的溝通，保證教學(xué)質(zhì)量，提高續(xù)班率。 5、維持學(xué)校學(xué)習(xí)秩序，負(fù)責(zé)學(xué)員英語(yǔ)水平測(cè)試和等級(jí)考試等。 6、收集學(xué)生/家長(zhǎng)的反饋信息并及時(shí)做出回復(fù)，協(xié)助處理學(xué)生/家長(zhǎng)投訴。 7、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)和市場(chǎng)推廣宣傳活動(dòng)及進(jìn)行公開(kāi)課程的設(shè)計(jì)和展示。 8、面向試聽(tīng)學(xué)員授課，并輔助顧問(wèn)老師完成試聽(tīng)學(xué)員轉(zhuǎn)化。 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)主管安排的其他工作任務(wù)。 休息：每周休息兩天，暑假二十天，寒假十五天，每年節(jié)假日天數(shù)休夠。 薪資:底薪（按職位定薪）+課時(shí)+續(xù)班獎(jiǎng)+全勤獎(jiǎng)+電話(huà)補(bǔ)貼+工齡+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+旅游。 工作地址：青秀校區(qū)（東葛路82號(hào)永凱現(xiàn)代城5樓）；江南校區(qū)（白沙大道39號(hào)錦繡江南商業(yè)街北區(qū)15棟二樓）；西鄉(xiāng)塘校區(qū)（北湖北路23號(hào)秀湖花園一區(qū)二層202）。 職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶班績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、雙休 職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘、雙休

小學(xué)初中的英語(yǔ)課程，相關(guān)專(zhuān)業(yè)且有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

招聘小學(xué)初中英語(yǔ)教師，具備相關(guān)資格證書(shū)，并且有相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)

★崗位要求 1、有創(chuàng)新意識(shí)和鉆研精神，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 2、富有感染力，能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。 ★任職要求 1、有教師資格證、普通話(huà)證書(shū)； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及教研成果者優(yōu)先錄用； 3、熱愛(ài)教育事業(yè)，樂(lè)于教學(xué)，心態(tài)積極陽(yáng)光； 4、需提供個(gè)人無(wú)犯罪證明。

工作內(nèi)容： 1.對(duì)小學(xué)、初中的英語(yǔ)課程進(jìn)行精品小班制或一對(duì)一授課； 2. 主動(dòng)積極的與家長(zhǎng)及管理方溝通； 3. 上傳下達(dá)關(guān)于日常課堂情況等信息； 4. 定期參加教學(xué)培訓(xùn)、協(xié)助完成招生目標(biāo)； 5. 午晚托配合教管老師，檢查作業(yè)、管理紀(jì)律； 6. 用愛(ài)心、耐心、責(zé)任心陪伴孩子成長(zhǎng) 職位要求： 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷（師范專(zhuān)業(yè)或具有教師資格證優(yōu)先），男女不限； 2. 英語(yǔ)精通，能獨(dú)立用流利的英文授課； 3. 積極樂(lè)觀、親和力強(qiáng)、喜歡孩子，有耐心、 愛(ài)心、 責(zé)任心； 4. 熱愛(ài)教育事業(yè)并意愿以此為職業(yè)生涯； 5. 能接受全新的教學(xué)理念及教學(xué)方法讓中國(guó)下一代的孩子學(xué)英語(yǔ)的道路不再迷茫； 6. 滿(mǎn)足以下條件的優(yōu)先錄取： A-愛(ài)笑、愛(ài)美食、愛(ài)旅游，童心常在； B-1年以上教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； C-英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)TEM6級(jí)或同等水平以上； D-幼師、學(xué)前教育、心理學(xué)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先； E-在美國(guó)等母語(yǔ)為英語(yǔ)國(guó)家居留或者留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇： 1.教師收入結(jié)構(gòu)：基本工資+課酬+續(xù)班獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+節(jié)慶紅包+禮物 2.為正式員工辦理社保五險(xiǎn)，提供多項(xiàng)教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì),薪資高于同行業(yè)水平； 3.對(duì)新入職員工由經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師提供一對(duì)一幫扶指導(dǎo)工作，提供帶薪階梯式培訓(xùn)，教育考察及進(jìn)修機(jī)會(huì)；快樂(lè)的工作氛圍，廣闊的發(fā)展空間與實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的舞臺(tái)； 4.工作滿(mǎn)一年以上享每年不少于5天的帶薪年假，每年不少于2次團(tuán)建活動(dòng)； 5.員工子女享受課程優(yōu)惠 規(guī)范及其他： 未來(lái)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：初級(jí)老師→中級(jí)老師→高級(jí)老師→教學(xué)培訓(xùn)師→教學(xué)總監(jiān)→區(qū)域總監(jiān) 工作時(shí)間：保證雙休，根據(jù)每學(xué)期教學(xué)任務(wù)不同，***