職位描述
主要崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)銷售案場的服務(wù)接待工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)資源;
2、配合地產(chǎn)營銷活動,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)地產(chǎn)銷售、銷售代理等各方關(guān)系,并與其保持溝通,建立定期溝通制度,及時處理相關(guān)問題;
3、處理案場發(fā)生的重大投訴和突發(fā)事件;
4、指導(dǎo)案場現(xiàn)有業(yè)務(wù)開展,提高銷售案服務(wù)深入推行特色服務(wù)負責(zé)督促落實;
5、負責(zé)銷售案場物業(yè)團隊建設(shè)、管理與績效考核,統(tǒng)籌開展相關(guān)培訓(xùn),組織團隊會議。
6、完成《崗位職責(zé)說明書》及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理及相關(guān)專業(yè),持物業(yè)管理上崗證、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先考慮;
2、3年以上物業(yè)公司項目管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài);
3、語言表達流利,邏輯思維清晰,善于溝通,熟練操作辦公軟件,對客服務(wù)意識強 。
公司福利:工齡工資+生日賀儀+結(jié)婚賀儀+生育賀儀+入學(xué)賀儀+高溫補貼+過節(jié)費+年貨+體檢+員工培訓(xùn);
休假福利:帶薪年休假+婚假+護理假+考試假等假期
工作地點:南寧市
公司簡介
廣西金源物業(yè)服務(wù)有限公司隸屬廣西金源置業(yè)集團下屬子公司,以“管理規(guī)范高效、服務(wù)真誠快捷”為質(zhì)量方針,“業(yè)主至上、服務(wù)第一”為服務(wù)宗旨,秉承“嚴格苛求、自覺奉獻”的企業(yè)精神,始終高標準、嚴要求,實施品牌戰(zhàn)略,經(jīng)過九年的錘煉,已形成規(guī)范、專業(yè)、細致、高效的品牌風(fēng)格:創(chuàng)立了“為您服務(wù)、讓您滿意”的管理和服務(wù)模式。
金源物業(yè)在“為您服務(wù)、讓您滿意”的服務(wù)理念指引下,全面導(dǎo)入了ISO9001:2000國際質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系,并在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新、完善,融匯世界先進的管理經(jīng)驗,注入國際先進的質(zhì)量管理模式和物業(yè)管理技術(shù)。層層落實責(zé)任,明確崗位要求,嚴格遵循業(yè)主至上,服務(wù)第一的經(jīng)營宗旨,取得了驕人的成績。公司成立以來,管理的物業(yè)近100萬平方米,目前所管的物業(yè)有香港花園、金湖灣、金源CBD現(xiàn)代城、金源橘子郡、金源悅府、金源橙郡、金源一品、金源CBD東城、金源悅峯、金源中央墅、南寧市勞動保險事業(yè)管理所住宅樓等。公司所管理的物業(yè)中,先后榮獲南寧市“花園式單位”、“十大明星樓盤”、“文明庭院”、“綠色環(huán)保小區(qū)”等稱號,并被評為“南寧市新城區(qū)2004年度環(huán)境保護先進單位”及2006年度“愛國衛(wèi)生先進單位”。
現(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠招以下崗位,歡迎有志之士加入,一起創(chuàng)造輝煌的人生。
上班地點
工作地址:
廣西南寧市金湖路63號金源CBD現(xiàn)代城28樓 查看上班路線
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管理實習(xí)生5000-6000元南寧-興寧區(qū)-港豐大廈廣西翎夢科技發(fā)展有限公司批發(fā)/零售1、無責(zé)底薪3500+績效獎金2000-4000+,月綜合薪資6000-9000;(具體到場詳談) 2、定期團建聚餐活動,公費旅游、生日享受神秘禮物; 3、針對應(yīng)屆生、退役軍人可免費提供帶薪一對一專業(yè)培訓(xùn); 4、公司一旦錄取待遇從優(yōu),提供很好的發(fā)展平臺,企業(yè)有良好的氛圍及透明硬性的提升標準; 5、職位晉升渠道:實習(xí)生——部門主管——部門經(jīng)理——高級經(jīng)理。 崗位職責(zé): 1、從公司基層開始學(xué)習(xí)。 2、前期學(xué)習(xí)公司商務(wù)運營,逐步適應(yīng)公司基礎(chǔ)節(jié)奏。 3. 中期運營管理,學(xué)習(xí)HR團隊管理,提成團隊管理和組織規(guī)劃能力 4. 后期經(jīng)營管理-中高層管理,學(xué)習(xí)公司HUB系統(tǒng),培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人的方向 任職資格: 1、20-28歲,大專以上學(xué)歷,可接收應(yīng)屆實習(xí)生,性格開朗有活力,男女不限; 2、喜歡和人打交道,良好的人際溝通能力和團隊合作精神; 3、積極主動,勤奮踏實,抗壓能力強; 4、良好的執(zhí)行力,有較強的責(zé)任心和進取心; 5、有好的學(xué)習(xí)心態(tài); 6、對應(yīng)屆畢業(yè)生可以優(yōu)先錄用。我們提供老員工帶,公司提供免費的帶薪培訓(xùn)。 面試時間:下午2:00-4:00 乘車路線:座1號線地鐵站新民路B1或公交車民族共和路口站下車23小時前南寧市青秀區(qū)麗原·天際
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勞務(wù)主管6000-7000元南寧-良慶區(qū)廣西萬多利商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口1、項目部在欽州靈山,需要駐場,管理現(xiàn)場勞務(wù),包吃住,單休,工資每月20號按時發(fā)放!工資6-7K 2、項目是平陸運河的配套工程,一層安置房。分包。23小時前陳女士
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研學(xué)導(dǎo)師3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西山禾文旅發(fā)展有限公司計算機軟件【崗位要求】 1.男女不限,40歲以下,喜愛研學(xué)導(dǎo)師行業(yè)。 2.有愛心、有責(zé)任心、有學(xué)習(xí)能力,善于表達,具備良好的服務(wù)意識,明確的目標感; 3.從事過自然教育,勞動教育和科學(xué)教育工作,有研學(xué)親子游,團隊活動組織經(jīng)驗者,退役軍人優(yōu)先。 【崗位職責(zé)】 1.負責(zé)研學(xué)課程活動的組織、實施和教學(xué); 2.負責(zé)研學(xué)活動的帶隊、紀律維護、生活跟進和突發(fā)事件的處理; 3.負責(zé)開展研學(xué)課程設(shè)計與備課工作; 4.參與研學(xué)體驗式教育活動的策劃和設(shè)計,有主動學(xué)習(xí)意 識和創(chuàng)新意識; 5.研學(xué)工作之外,協(xié)助園區(qū)其他研學(xué)親子工作開展。 【崗位福利】 1.豐厚的薪酬待遇:基本工資+提成+五險+績效獎金=綜合薪資3K—6K 2.國家法定節(jié)假日; 3.工作時間:上午9:00—12:00,下午14:00—18:00。 4.工作地點:玉林市玉州區(qū)仁東鎮(zhèn)太空農(nóng)場23小時前郝瀅屹
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用地報批員3000-6000元南寧-青秀區(qū)任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,土地資源管理、城市規(guī)劃專業(yè)、地理信息科學(xué)等相關(guān)專業(yè) 2.熟練使用目前主流的各類應(yīng)用軟件,包括不限于ArcGIS、AutoCAD、Photoshop等專業(yè)軟件。 3.有項目用地組卷報批、基本農(nóng)田補劃方案編制等工作經(jīng)驗,熟悉建設(shè)項目用地預(yù)審、組卷報批等工作流程,能獨立承擔項目各項前期手續(xù)辦理工作。 4.敬業(yè)踏實,認真負責(zé),誠實守信,具備較強的溝通表達能力、組織與協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力和客戶服務(wù)意識,有事業(yè)單位、政府工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪酬福利:基本工資+績效工資+五險一金+其他福利 工作時間:實行行政班制(9:00-12:00,15:00-18:00,雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行) 提供內(nèi)、外部培訓(xùn),鼓勵考取工作專業(yè)相關(guān)的資格證書、評定職稱等,以調(diào)整崗級。 給優(yōu)秀的人才提供廣闊的晉升發(fā)展空間; 公司不定時組織團建活動; 公司氛圍融洽,富有活力,同事之間相處和睦!23小時前孫林佳影人事
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薪酬績效經(jīng)理8000-12000元南寧-江南區(qū)南寧市澤匯貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口薪資績效主管/經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、編制與完善公司相關(guān)制度員工運營手冊和工作流程的推動; 2、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)推廣、開展文化活動。制定定期培訓(xùn)計劃,組織開展培訓(xùn); 3、制定薪酬福利政策、流程、規(guī)范的制度及優(yōu)化,針對薪資管理問題提供專業(yè)解決方案并執(zhí)行; 4、負責(zé)對薪酬成本進行預(yù)算、分析及監(jiān)控、定期出具人工成本分析、人效分析等數(shù)據(jù); 5、負責(zé)落實推進公司績效考核政策、提出激勵計劃和具體實施辦法。貫徹與推行人力資源政策,確保人力資源管理工作績效的同步實現(xiàn); 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上的中型企業(yè)人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉人力資源六大版塊、能夠獨立完成薪酬管理與績效管理方案,有自己的想法,非純執(zhí)行崗,已結(jié)果為導(dǎo)向 2、較強的溝通能力、邏輯清晰,責(zé)任心強,有一定的抗壓能力。 薪資福利:包吃早中餐 社保五險 上班時間:09:00-18:0023小時前人事部
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學(xué)術(shù)專員5000-10000元南寧-青秀區(qū)招聘收單員1名(已有市場) 薪資待遇:底薪+績效+提成,有雙休,五險,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或?qū)嵙?xí)生,想突破自己的伙伴加入我們。 崗位職責(zé): 1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進行公司產(chǎn)品的推廣,完成相應(yīng)銷售任務(wù); 2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高公司產(chǎn)品市場份額; 3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶,并對既有的客戶進行維護; 4、樹立公司的良好形象, 充分了解市場狀態(tài)。 歡迎好學(xué)勤快、能吃苦耐勞、想提升自己、想賺錢的您踴躍投簡歷!23小時前梁惠乾
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零售主管(百色)4000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司文案/策劃一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)vivo體驗店、專賣店的業(yè)績、經(jīng)營,確保門店收入各項維度最大化; 2、負責(zé)全市專賣店系統(tǒng)的門店銷售管理,并跟進各項營銷指標的達成; 3、對全區(qū)專賣門店的銷售、利潤等數(shù)據(jù)進行跟蹤分析,給予全區(qū)門店幫助和指導(dǎo); 4、最大化獲取運營商政策及其他增值資源,結(jié)合手機銷售,促進合作,提升門店盈利水平; 5、負責(zé)全區(qū)專賣店系統(tǒng)的門店營銷計劃及促銷活動的指導(dǎo)與落地執(zhí)行。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、手機零售門店/專賣店管理1年及以上經(jīng)驗; 3、熟悉手機零售門店的運作模式,具備手機、配件、運營商的操作能力; 4、具備手機零售連鎖加盟門店管理經(jīng)驗優(yōu)先;23小時前南寧市東葛路118號萬達金座2308
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儲備主管3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西富之房科技有限公司計算機硬件任職要求;有一定行業(yè)銷售經(jīng)驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務(wù)。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.3023小時前李立慶
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外拓專員 月入過萬6000-11000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口工作內(nèi)容: 1、外出尋找需要買房客戶 2、負責(zé)項目銷售服務(wù)、客戶開發(fā)及咨詢服務(wù)。 3、負責(zé)來電客戶咨詢及答疑、來訪客戶接待、樓盤講解、引領(lǐng)參觀等工作,并做好現(xiàn)場服務(wù)。 4、負責(zé)挖掘客戶需求,整理客戶資料,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售。 5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。 6、約客戶去售樓部那邊有置業(yè)顧問接待,我們負責(zé)跟進好客戶,促進一手樓盤的成交,剩余的空余時間可以打電話進行銷售(公司有免費資源)23小時前劉楠
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茶藝主管3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西南寧恩諧茶葉有限公司批發(fā)/零售1、20-30歲形象好、氣質(zhì)佳 2、有過茶樓、茶葉店、酒店餐飲接待服務(wù)經(jīng)驗 3、負責(zé)該酒店茶藝部日常工作和經(jīng)營管理,帶領(lǐng)茶藝師接待賓客、通過服務(wù)讓客人感受到貼心周到。 4、負責(zé)日常網(wǎng)點培訓(xùn)、儀容儀表、工作流程、茶葉知識等 5、與樓面做好溝通配合。23小時前盧鳳
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西金源物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 安防/包裝/物業(yè)
- 成立時間 26年(1998年5月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人