職位描述
薪資范圍:4000-8000元/月發(fā)薪日:15日
公司簡(jiǎn)介
企業(yè)理念:有愛就有奇跡。
企業(yè)使命:倡導(dǎo)全民健身、傳遞健康理念。
企業(yè)核心價(jià)值: 服務(wù)、誠(chéng)信、勤奮、團(tuán)隊(duì)。
企業(yè)宗旨:?jiǎn)酒鹑窠∩淼囊庾R(shí),讓健身成為人們的娛樂方式及生活方式。
企業(yè)愿景:鑄造科學(xué)管理、成長(zhǎng)穩(wěn)健、具有社會(huì)責(zé)任心和行業(yè)影響力的健身品牌。
服務(wù) — 服務(wù)是亞洲健身的核心,是客戶滿意的準(zhǔn)繩。
公司以“品質(zhì)大于一切”為服務(wù)宗旨,在會(huì)員管理制度、器材設(shè)備、健身環(huán)境、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和課程設(shè)置等方面不斷推陳出新,
立足于提升客戶滿意度,加強(qiáng)客戶口碑和客戶體驗(yàn)。
誠(chéng)信 — 誠(chéng)實(shí)守信、言出必行是亞洲健身對(duì)每一位員工的要求。
每一個(gè)亞洲健身人都把誠(chéng)信做人、守信做事的準(zhǔn)則恪守于心,信守對(duì)客戶、對(duì)公司、對(duì)個(gè)人的承諾。
勤奮 — 亞洲健身是一個(gè)開放式成長(zhǎng)性的平臺(tái),為每一位勤奮好學(xué)、積極向上的員工提供成長(zhǎng)發(fā)展的空間。
公司提倡和鼓勵(lì)員工不斷加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),提高創(chuàng)新意識(shí),勇于挑戰(zhàn)自我、超越自我。
只有在學(xué)習(xí)中提升自我價(jià)值,才能在競(jìng)爭(zhēng)中獲得機(jī)會(huì),在團(tuán)隊(duì)里脫穎而出。
團(tuán)隊(duì) — 團(tuán)隊(duì)意識(shí)是亞洲健身的信仰,是發(fā)展路上的引擎。
每一個(gè)奇跡人都應(yīng)擁有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和大局觀念,時(shí)刻保持互相尊重、互相學(xué)習(xí)的態(tài)度,
在團(tuán)隊(duì)里互相扶持、互相成長(zhǎng),把團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)放在首位,立足本身,為公司的不斷發(fā)展獻(xiàn)一份力。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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服務(wù)主管(白沙店)5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西駿鑫汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)寶駿汽車售后支持服務(wù),協(xié)助服務(wù)經(jīng)理開展日常工作; 負(fù)責(zé)服務(wù)前臺(tái)的培訓(xùn)和管理。確保前臺(tái)產(chǎn)值業(yè)績(jī)目標(biāo)和滿意度目標(biāo)的達(dá)成。 任職條件: 1、有3年以上汽車服務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn);有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、汽車專業(yè),熟練操作電腦,大專以上學(xué)歷; 3、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 工作地點(diǎn) ;在南寧市江南區(qū)白沙大道62-1寶駿汽車4S店2025-02-09黃女士
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網(wǎng)銷主管5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西駿鑫汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理好網(wǎng)銷組成員,確保網(wǎng)銷組成員電話篩選網(wǎng)絡(luò)客戶信息的有效性工作,并電話邀約客戶到店。 2、跟蹤和管理銷售線索,確保有效及時(shí)轉(zhuǎn)化有效客戶。 3、分析客戶數(shù)據(jù),為銷售團(tuán)隊(duì)提供有關(guān)市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求的信息。 任職條件: 1、做事有耐心,有良好的溝通表達(dá)能力,做事認(rèn)真; 上班地點(diǎn):南寧市白沙大道62-1號(hào)廣西駿鑫汽車公司2025-02-09黃女士
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奶粉主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城廣西企鵝寶貝企業(yè)管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)【崗位職責(zé) 】 負(fù)責(zé)奶粉品牌的進(jìn)銷存管理。主要包含以下內(nèi)容: 1、商品管理:商品動(dòng)銷方案完成、臨期商品跟進(jìn)處理 2、資源洽談:對(duì)接洽談中大型專場(chǎng)活動(dòng)的資源 3、數(shù)據(jù)分析:奶粉動(dòng)銷方案數(shù)據(jù)跟進(jìn)總結(jié)、營(yíng)銷方案獎(jiǎng)勵(lì)核算; 4、訂單跟進(jìn):采購(gòu)訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期 【任職要求】 1、熟練使用辦公軟件,Excel、Word的操作, 2、大專以上學(xué)歷; 3、有食品、嬰童、連鎖零售行業(yè)采購(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、有較好的規(guī)劃、協(xié)調(diào)、溝通、策劃能力以及數(shù)據(jù)分析能力 上班時(shí)間:?jiǎn)坞p休,9:00-12:00 14:00-18:002025-02-09磨女士
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媒體專員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、園藝、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境等涉農(nóng)大類相關(guān)專業(yè)(非學(xué)農(nóng)專業(yè)請(qǐng)勿投),經(jīng)驗(yàn)不限,凈身高158CM以上,形象較好; 2、愛好寫作,愿意從事文字撰寫方面的工作; 3、有微博、公眾號(hào)推文原創(chuàng)編寫、視頻剪輯或直播愛好/經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 二、工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)企業(yè)微信/視頻公眾號(hào)平臺(tái)推文的編寫、修改、發(fā)布及運(yùn)營(yíng)管理; 2、對(duì)選定作物進(jìn)行生長(zhǎng)試驗(yàn); 3、參加各種行內(nèi)會(huì)議及培訓(xùn)。 三、薪酬福利:固定應(yīng)發(fā)工資4000~5000元/月+六險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)+帶薪年假+免費(fèi)旅游體檢+生日禮金+過節(jié)費(fèi)+免費(fèi)員工公寓+員工食堂。入司第一年收入在5萬元以上。 四、工作地點(diǎn)及時(shí)間:南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)(地鐵三號(hào)線創(chuàng)業(yè)路站B出口旁邊);上班時(shí)間8:30~12:00,14:30~18:00,10~2月雙休,3~9月單休。 五、晉升空間:媒體專員(1~2年)——媒體主管(2~3年)——媒體經(jīng)理(3~5年)——運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。2025-02-09蘇女士人力經(jīng)理
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駐廠代表5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)新勝利工業(yè)集團(tuán)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)一、崗位要求: 1、大專學(xué)歷,年紀(jì)在18~30歲間,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,有生產(chǎn)型企業(yè)一線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、身體健康、性格干脆利落、有魄力,原則性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),比較善于與人溝通。 3、能夠接受外地工作。 4、要求能接受生產(chǎn)期間上夜班,夜班一般為三班倒,兩人一班,一個(gè)班八小時(shí);無生產(chǎn)時(shí)上行政班。 二、工作內(nèi)容: 1、代表公司監(jiān)督及協(xié)調(diào)所駐廠家按照合同規(guī)定履約。 2、收集、整理所駐廠的生產(chǎn)、產(chǎn)品、原料等方面的信息。 3、對(duì)所駐廠家產(chǎn)品的包裝、質(zhì)量、重量、外觀等嚴(yán)格監(jiān)管,拒絕接受不合格產(chǎn)品。 4、針對(duì)所駐廠家在生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)過程中對(duì)公司造成的損失第一時(shí)間匯報(bào)采購(gòu)負(fù)責(zé)人,并跟蹤處理解決。 5、督促所駐廠家更改合同中臨時(shí)變動(dòng)的發(fā)運(yùn)計(jì)劃。 6、和所駐廠家銷售、生產(chǎn)、物流部門及當(dāng)?shù)鼗疖囌荆ɑ虼a頭)建立并維持良好關(guān)系。 7、配制生產(chǎn)過程所使用的輔料。 三、工作地點(diǎn):廣東佛山白坭鎮(zhèn),經(jīng)常需要前往其他國(guó)內(nèi)省份(如湖北、四川及山東等地)出差跟進(jìn)生產(chǎn),不能接受在佛山工作請(qǐng)勿投。 四、薪酬待遇:試用期(2~3個(gè)月)底薪應(yīng)發(fā)2700元/月+1350元/月駐廠餐補(bǔ),轉(zhuǎn)正應(yīng)發(fā)底薪3000元/月+1350元/月駐廠餐補(bǔ)+生產(chǎn)提成(按月計(jì)發(fā),年產(chǎn)量預(yù)計(jì)約5萬噸,0.75元/噸提成標(biāo)準(zhǔn))+免費(fèi)提供員工宿舍+交通費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷+六險(xiǎn)一金(在南寧總部購(gòu)買)+過節(jié)費(fèi)+免費(fèi)體檢+法定節(jié)假日+月休四天;月平均收入到手在5~7000元以上。2025-02-09蘇女士人力經(jīng)理
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大理石石礦主管10000-20000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1、對(duì)礦山安全生產(chǎn)負(fù)責(zé); 2、對(duì)開采的荒料石材產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé); 3、能夠根據(jù)大理石礦層的花色和裂隙分布制定最佳開采方案,確保開采成材率; 4、對(duì)礦山開采的人員組織架構(gòu)建設(shè)、內(nèi)部管理及開采進(jìn)度負(fù)責(zé); 5、制定并不斷完善內(nèi)部各項(xiàng)管理制度,實(shí)現(xiàn)管理正規(guī)化; 6、積極組織做好與本公司石材加工、銷售等相關(guān)部門的配合支持服務(wù)工作。 任職要求: 1、熟悉掌握大理石、石灰石礦山開采的全部工藝流程優(yōu)先; 2、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),品行端正、良好的職業(yè)道德、工作責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具體良好的溝通能力、談判能力、信息分析處理能力,抗壓能力強(qiáng); 3、具有五年以上的本行業(yè)工作經(jīng)歷,具有兩年以上的大理石礦長(zhǎng)工作經(jīng)歷優(yōu)先; 4、具有良好的語(yǔ)言組織和溝通協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)操守和領(lǐng)導(dǎo)能力;2025-02-09
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門店導(dǎo)購(gòu)4000-6000元南寧-青秀區(qū)-廣西新誼金融投資大廈廣西恒源機(jī)電工程有限公司建筑與工程工作地點(diǎn):富安居建材市場(chǎng)/萬象城 工作時(shí)長(zhǎng): 富安居:工作日9:30-18:00,周末節(jié)假日:9:30-19:00 萬象城:早班:10:00-17:00,晚班15:00-22:30 薪資詳情· 薪資范圍:底薪3000/月起· 提成方式:按銷售額提成(該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。);實(shí)現(xiàn)全行業(yè)最高收入標(biāo)準(zhǔn)。· 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:績(jī)效獎(jiǎng)金 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助店長(zhǎng)完成店面的經(jīng)營(yíng)、銷售; 2、電call,接待客戶、了解客戶需求、完成產(chǎn)品的推廣與銷售。 3、有自己的奮斗目標(biāo)和強(qiáng)烈的賺錢欲望,愿意在積極陽(yáng)光的工作環(huán)境中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值; 4、熱愛銷售行業(yè),有較強(qiáng)的執(zhí)行力和責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、有態(tài)度,有毅力,肯努力!公司會(huì)和你一起成長(zhǎng)! 6、有家電建材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-02-09
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廚政主管8000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西才灣人餐飲管理有限公司餐飲業(yè)廚政主管 任職要求: 1、40歲以下,身體健康,具有良好的工作計(jì)劃能力,溝通能力,培訓(xùn)能力,組織協(xié)調(diào)能力; 2、5年以上連鎖餐飲廚房管理、研發(fā)、培訓(xùn)管理、團(tuán)隊(duì)管理等經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt)及培訓(xùn)工具。 薪酬待遇:8000~10000/月(能力突出者薪資***) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店廚房的督導(dǎo)、檢查及培訓(xùn)工作,定期監(jiān)督檢查后廚崗位的出品情況、食品安全、衛(wèi)生清潔等,并對(duì)問題項(xiàng)做出整改跟進(jìn); 2、協(xié)助管理區(qū)域門店完成營(yíng)業(yè)、利潤(rùn)、團(tuán)隊(duì)搭建等各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo); 3、參與制定相關(guān)培養(yǎng)學(xué)習(xí)計(jì)劃、人員考核制度。負(fù)責(zé)培訓(xùn)管理,做好人才梯隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和組織管理能力; 4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行菜品研發(fā)、搭建研發(fā)管理體系,完善和優(yōu)化部門崗位制度和流程; 5、熟悉原材料種類、產(chǎn)地、特點(diǎn)、營(yíng)養(yǎng)價(jià)值,定制菜單和菜譜及出品價(jià)格,控制成本費(fèi)用,保持良好的毛利率; 6、參與市場(chǎng)考察與調(diào)研,收集信息和提供產(chǎn)品、設(shè)備設(shè)施升級(jí)改造; 7、負(fù)責(zé)各部門之間的溝通協(xié)調(diào),及上級(jí)交辦的其他事務(wù)。2025-02-09蔣德坤
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團(tuán)隊(duì)經(jīng)理4000-9000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際崗位職責(zé): 1、協(xié)助分公司負(fù)責(zé)人開發(fā)市場(chǎng); 2、負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)務(wù)技能和銷售技能培訓(xùn); 4、完成分公司負(fù)責(zé)人安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有2年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),有銷售團(tuán)隊(duì)管理管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、有較好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 薪酬福利: 無責(zé)底薪3500+績(jī)效工資+全勤獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)隊(duì)提成+個(gè)人提成;綜合薪資約8000-10000元/月。繳納社保。節(jié)假日福利,不定期團(tuán)建等。 上班地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)民族大道12號(hào)麗原天際4301號(hào) 以上崗位需在南寧集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)1-3個(gè)月,再回到所屬區(qū)域開展工作。 培訓(xùn)期間包住宿,報(bào)銷往返車費(fèi)。2025-02-09
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移動(dòng)直銷員(交五險(xiǎn))3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)湖北贏在起點(diǎn)企業(yè)管理有限公司廣西分公司計(jì)算機(jī)軟件移動(dòng)銷售員 崗位亮點(diǎn): 國(guó)企子公司,享受國(guó)企大平臺(tái),按勞分配,工資來源有保障; 辦公地點(diǎn)根據(jù)個(gè)人需求靈活安排,有營(yíng)業(yè)廳的地方就有我們 遍布南寧整個(gè)城區(qū)和郊區(qū)縣 薪資簡(jiǎn)述: 薪資范圍:3000—5000+元,上不封頂,多勞多得 社保類型:轉(zhuǎn)正交 五險(xiǎn) 提成方式:階梯式底薪+按單提成 職位詳情: 工作職責(zé):負(fù)責(zé)南寧移動(dòng)大市場(chǎng)業(yè)務(wù)客戶維系、產(chǎn)品營(yíng)銷、優(yōu)化用戶網(wǎng)絡(luò)資費(fèi),診斷用戶移動(dòng)通信問題,做好客戶服務(wù)。 工作地點(diǎn):根據(jù)個(gè)人住址和意愿安排到中國(guó)移動(dòng)各支局工作,保證通勤時(shí)間小于十五分鐘。 崗位要求: 1.具有責(zé)任心,服從公司安排,端正態(tài)度,具備良好的溝通能力; 2.年齡45周歲以下; 3.流暢使用手機(jī); 4.有網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識(shí)或營(yíng)銷銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬詳情 薪資待遇=五險(xiǎn)+星級(jí)底薪+業(yè)務(wù)提成*績(jī)效系數(shù)+勞動(dòng)競(jìng)賽+老帶新激勵(lì)+國(guó)企福利待遇 一般干超4000元,加油干超8000元,擼起袖子干超10000元! 激勵(lì)先進(jìn),上不封頂,多勞多得,有夢(mèng)者來! 其他福利 入職后按國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn),享受法定福利; 不同網(wǎng)格福利略有差異,包括但不限于電冰箱、微波爐、健身房、職工小家等等, 工作氛圍融洽,新員工均執(zhí)行幫帶政策,直至可獨(dú)立完成工作,保證職場(chǎng)健康成長(zhǎng)。2025-02-09
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- 南寧飛馳健身服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/電子/健身
- 成立時(shí)間 3年(2021年12月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人