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職位描述

崗位職責：

1、 負責公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤、勞動紀律等人事程序或規(guī)章制度；

2、 負責制定和完善公司崗位編制，協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要；

3、 負責辦理入職手續(xù)，負責人事檔案的管理、保管、用工合同的簽訂；

4、 建立并及時更新員工檔案，做好年度/月度人員異動統(tǒng)計（包括離職、入職、晉升、調(diào)動、降職等）；

5、 負責擬定部門薪酬制度和方案，建立行之有效的激勵和約束機制；

6、負責審核并按職責報批員工定級、升職、加薪、獎勵及紀律處分及內(nèi)部調(diào)配、調(diào)入、調(diào)出、辭退等手續(xù)；

7、負責領(lǐng)導交代的其它任務(wù)

崗位要求：

1.本科學歷，三年以上人力資源方面的相關(guān)工作。

1.有親和力，有良好的溝通能力，講原則。

2、熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)，能夠根據(jù)公司情況定制崗位需求，負責人員招聘、培訓、績效管理執(zhí)行與完善等。能良好協(xié)調(diào)員工關(guān)系、管理企業(yè)文化、對行政管理有豐富經(jīng)驗

3、誠實守信、敬業(yè)，富有激情，認同企業(yè)文化、有良好的職業(yè)操守。

福利待遇：

1.公司內(nèi)部培訓、送外學習培訓。

2.有雙休，享國家法定節(jié)假日帶薪休假；

3.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+考核工資+年資+社保

4.不定期的戶外活動、公司旅游?；久磕甓加薪纪馓で嘤瓮?，以及短途旅游、國內(nèi)游、出國游等。

上班地點

工作地址：南寧市青秀區(qū)東方國際商務(wù)港查看上班路線

可能感興趣的職位: 薪酬績效主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西世安建筑工程有限公司

建筑與工程

崗位職責： 1、負責公司薪酬、績效體系建設(shè)，協(xié)助薪酬、績效體系的落地實施工作； 2、制定并實施薪酬、績效管理的相關(guān)規(guī)定，負責工資、津貼、獎金規(guī)則的擬定與完善； 3、核算公司員工績效、薪資、福利，完成每月工資表的計算、薪資發(fā)放及個稅申報工作，保證工資及時、準確的發(fā)放； 4、負責員工五險一金的申報及管理，完成五險一金的代扣代繳工作； 5、根據(jù)公司的薪資數(shù)據(jù)，及時、準確地編制薪資各項統(tǒng)計報表； 6、領(lǐng)導交辦的其他工作。任職條件： 1、專科及以上學歷，人力資源或財務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上薪酬模塊工作經(jīng)驗，有較強的績效、薪酬核算經(jīng)驗，掌握薪酬相關(guān)政策、規(guī)定； 3、對數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)處理能力； 4、熟練應(yīng)用Office辦公軟件，表格能力較強； 5、具有良好的溝通能力、親和力、協(xié)調(diào)能力、細心及耐心。

11小時前; 調(diào)解員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-夢之島奧特萊斯廣場

廣西恒運信息咨詢有限公司

銀行

工作職責： 1、通過調(diào)解平臺以電話溝通方式，進行相關(guān)案件的線上調(diào)解工作； 2、與雙方當事人進行溝通、協(xié)商、告知相關(guān)法律風險和法律后果，制定相關(guān)方案促成雙方目標達成一致； 3、指導并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)； 4、完成日常工作目標； 5、聽從公司領(lǐng)導工作安排。任職要求： 1、有良好的溝通能力； 2、工作態(tài)度積極進取，有良好的團隊合作意識； 3、個人征信良好。薪酬待遇： 1、薪資待遇：底薪+團隊績效+提成+全勤獎，無業(yè)績壓力，多勞多得； 2、其他福利：五險一金、節(jié)日福利等，享受國家法定節(jié)假日； 3、工作時間：8:30-12:00, 14:00-18:30，大小周休息，依法享受國家的法定節(jié)假日；培訓：有專業(yè)的崗前培訓，入職后一對一輔導。

11小時前

劉女士; 東南亞進口航線專員
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-地王大廈

上海新海豐集裝箱運輸有限公司南寧分公司

交通/運輸/物流

任職資格： 1、大學本科及以上學歷、英語四級以上； 2、物流管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、小語種等相關(guān)專業(yè)；小語種專業(yè)及有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、有責任心、溝通能力強，性格開朗，有良好的職業(yè)素質(zhì)與道德； 4、具備一定電腦知識和熟練的電腦操作技能并能使用OFFICE辦公軟件； 5、具有良好的溝通、理解能力以及緊急情況時較強的應(yīng)變能力；工作職責： 1、負責進口補料、資料統(tǒng)計收集及報關(guān)提單制做等工作； 2、負責進口費用結(jié)算、到貨費用通知客戶； 3、負責滯柜費、修洗箱費計收與開票通知； 4、收單放貨； 5、退箱體押金； 6、進口中轉(zhuǎn)安排及超期重箱處理； 7、各種特殊情況的解決及領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。薪酬福利： 4.5-6k 周末雙休五險住房公積金帶薪年假年終獎金績效獎金員工培訓定期體檢通訊補貼出旅費補貼

11小時前

fccdop@sitc.com; 薪酬績效經(jīng)理
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西世安建筑工程有限公司

建筑與工程

崗位職責： 1、負責公司薪酬、績效體系建設(shè)，協(xié)助薪酬、績效體系的落地實施工作； 2、制定并實施薪酬、績效管理的相關(guān)規(guī)定，負責工資、津貼、獎金規(guī)則的擬定與完善； 3、核算公司員工績效、薪資、福利，完成每月工資表的計算、薪資發(fā)放及個稅申報工作，保證工資及時、準確的發(fā)放； 4、負責員工五險一金的申報及管理，完成五險一金的代扣代繳工作； 5、根據(jù)公司的薪資數(shù)據(jù)，及時、準確地編制薪資各項統(tǒng)計報表； 6、領(lǐng)導交辦的其他工作。任職條件： 1、?？萍耙陨蠈W歷，人力資源或財務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、8年以上薪酬模塊工作經(jīng)驗，有較強的績效、薪酬核算經(jīng)驗，掌握薪酬相關(guān)政策、規(guī)定； 3、對數(shù)據(jù)敏感，具備良好的數(shù)據(jù)處理能力； 4、熟練應(yīng)用Office辦公軟件，表格能力較強； 5、具有良好的溝通能力、親和力、協(xié)調(diào)能力、細心及耐心。

11小時前; 零售主管（百色）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

一、崗位職責： 1、負責vivo體驗店、專賣店的業(yè)績、經(jīng)營，確保門店收入各項維度最大化； 2、負責全市專賣店系統(tǒng)的門店銷售管理，并跟進各項營銷指標的達成； 3、對全區(qū)專賣門店的銷售、利潤等數(shù)據(jù)進行跟蹤分析，給予全區(qū)門店幫助和指導； 4、最大化獲取運營商政策及其他增值資源，結(jié)合手機銷售，促進合作，提升門店盈利水平； 5、負責全區(qū)專賣店系統(tǒng)的門店營銷計劃及促銷活動的指導與落地執(zhí)行。二、崗位要求： 1、大專及以上學歷； 2、手機零售門店/專賣店管理1年及以上經(jīng)驗； 3、熟悉手機零售門店的運作模式，具備手機、配件、運營商的操作能力； 4、具備手機零售連鎖加盟門店管理經(jīng)驗優(yōu)先；

11小時前

南寧市東葛路118號萬達金座2308; 談單手
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈

廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

1、根據(jù)客戶需求、人物畫像信息合理派單，并督促設(shè)計師做好談單前的準備工作； 2、熟悉公司產(chǎn)品，與客戶洽淡裝修及裝修報價等事宜。 3、為客戶介紹公司產(chǎn)品，優(yōu)勢，活動優(yōu)惠等，完成客戶簽約工作并引見并推薦設(shè)計師； 4、維護老客戶，客戶關(guān)系的協(xié)調(diào)處理； 5、對單、跟單、追單、核單，提升服務(wù)水平及老客戶率；任職資格： 1.大專及以上學歷（優(yōu)秀者條件放寬），專業(yè)不限； 2.熟悉常規(guī)辦公軟件使用，有銷售或銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3.有較強溝通、親和力，學習能力強。福利待遇： 1、豐厚多樣的獎金（績效獎、全勤獎、積分獎、月度獎、團隊獎等）； 2、良好的晉升發(fā)展空間，專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道； 3、豐富多樣的員工活動（聚餐、運動會、郊游、燒烤、演講比賽等）； 4、層樓公場地，優(yōu)美、舒適的辦公環(huán)境，快樂激情的氛圍。 5、薪酬范圍：綜合收入8K-15K+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 6、月休4天+法定節(jié)假日；其他帶薪假：兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內(nèi)訓師假0.5天/月。 7.上班時間：9:20-12:20 14:30-18:30 8、公司特色福利：入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運動日、技能提升獎勵、特優(yōu)價裝修、購車資助等。

11小時前

陳女士; 健教主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

1、負責現(xiàn)場眼健康宣傳，積極開展防盲健教工作； 2、把握健教現(xiàn)場各個檢查的銜接，嚴格按照健教及轉(zhuǎn)診工作制度及流程，保證現(xiàn)場健教的質(zhì)量； 3、了解病人病情，做好病人回訪工作、患者接待和宣教，積極宣傳眼科基本常識及眼部衛(wèi)生健康護理等； 4、做好本組健教轉(zhuǎn)診工作相關(guān)事項（包括外聯(lián)工作、現(xiàn)場健教、回訪工作、患者接待 5、配合其他組員工作，以及健教轉(zhuǎn)診組工作的順利完成； 6、負責健教組內(nèi)物品的管理、資料的領(lǐng)用及登記、日常健教工作費用的開銷； 7、負責異業(yè)開發(fā)及維護,單位、社區(qū)、校園活動的宣傳推廣、篩查； 8、負責執(zhí)行市場營銷方案,按要求完成銷售任務(wù); 9、負責現(xiàn)場宣教、義診活動的組織、安排、人員協(xié)調(diào)等現(xiàn)場工作； 10、負責更新每日 CRM 系統(tǒng)錄入，每周每月各類銷售報表制作提交； 11、負責電話邀約客戶、福利微信群管理工作。

11小時前; 近視防控主管
5000-9000元

南寧-青秀區(qū)

南寧華廈視光眼科醫(yī)院有限公司

醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生

崗位職責： 1、在醫(yī)院總經(jīng)理或營銷總的指導下，開展校園渠道引流、周邊三公里推廣、異業(yè)合作、社區(qū)公衛(wèi)與醫(yī)院的聯(lián)系工作； 2、負責開拓學校資源，按近防部的要求開展篩查與引流、近視科普講座等工作； 3、負責管理篩查數(shù)據(jù)，提升信息化、數(shù)據(jù)化水平； 4、負責與學校、家長互動，維護好老師的關(guān)系，為老師及家長解決近視防控相關(guān)的問題； 5、負責與所在地的公衛(wèi)、醫(yī)院建立聯(lián)系，維護好關(guān)系，建立合作工作； 6、定期組織策劃活動、節(jié)假日促銷、路演等活動，增加品牌曝光度，提升門診量。 7、上級領(lǐng)導交辦的其它臨時性事項。任職要求：大專及以上學歷，尤其是小兒眼視光，連鎖眼鏡店店長，或3年以上醫(yī)療、教育等渠道營銷工作經(jīng)歷，有較好的業(yè)績表現(xiàn)

11小時前; 私信回復(fù)專員
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

及時回復(fù)后臺信息，熟識產(chǎn)品知識，銷售專業(yè)優(yōu)先

11小時前; 基地片區(qū)長
4000-6000元

南寧-武鳴區(qū)

廣西鳴鳴果園農(nóng)業(yè)科技集團有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1.協(xié)助基地負責人開展果園基地日常農(nóng)事活動； 2.在技術(shù)部的指導下，開展日常果樹病蟲害的防治工作； 3.負責基地農(nóng)機設(shè)備的日常管理和維護； 4.協(xié)助基地負責人進行人員團隊的建設(shè)和管理； 5.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求： 1.具有1年左右果園基地管理工作經(jīng)驗，具備?定的果樹病?害的防控知識、熟悉農(nóng)場機械設(shè)備的使?及維護； 2.吃苦耐勞、責任?強，有?定學習和統(tǒng)籌能?； 3.能夠接受果園基地工作和生活環(huán)境，在果園辦公、從事農(nóng)事。薪資待遇：薪酬結(jié)構(gòu)（基本工資+績效工資+年終獎金），月薪4500-6000元/月，另有年終獎，具體視能力和潛質(zhì)而定。

11小時前