職位描述
【任職資格】
1、協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關(guān)規(guī)章制度和工作流程;
2、發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料;
3、負(fù)責(zé)與其他部門的人事協(xié)調(diào),信息的上傳下達(dá);
4、組織、安排應(yīng)聘人員的面試;
5、完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項。
【任職資格】
1、大專及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳。年齡18--25歲;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,優(yōu)秀的語言表達(dá)能力和溝通能力;
3、良好的服務(wù)意識,工作細(xì)致認(rèn)真,積極主動,責(zé)任心強(qiáng);
4、能熟練使用辦公軟件。
【你能得到的】
1、公司免費提供宿舍;
2、新人前期由主管進(jìn)行一對一教導(dǎo),集團(tuán)人事總部每周定期舉辦人事專業(yè)培訓(xùn);
3、優(yōu)秀員工一年有4到5次外出旅游機(jī)會,還有攜帶家屬一起出游的機(jī)會;
4、溫馨工作環(huán)境,nice的工作伙伴,每周三為家庭日,聚餐活動;
公司簡介
南寧人為之科技有限公司隸屬于微時代實習(xí)連鎖,是一家全國連鎖化發(fā)展型的集團(tuán)企業(yè),專注于兒童早教類、益智玩具類產(chǎn)品,家用紡織品,辦公用品,電子產(chǎn)品,新奇特產(chǎn)品等研發(fā)、生產(chǎn)、銷售。在研發(fā)過程中,重視產(chǎn)品與實用性的結(jié)合,讓客戶得到最大化的使用效率;產(chǎn)品種類奉行有趣實用的目標(biāo),讓顧客放心的購買,開心的使用。?公司堅持做“品質(zhì)品牌、快樂品牌”的同時,更重視“以人為本”的企業(yè)文化。本著“成為同行業(yè)中最具影響力、最具愛心的一家企業(yè)”的愿景,沿用加拿大國際百貨連鎖經(jīng)營系統(tǒng)先進(jìn)的國際經(jīng)營管理模式及營銷系統(tǒng),并結(jié)合內(nèi)部核心團(tuán)隊在中國十幾年的經(jīng)營經(jīng)驗,迄今為止微時代實習(xí)連鎖已在國內(nèi)二十多個城市拓展成功,設(shè)有三十多家直營連鎖公司,現(xiàn)如今集團(tuán)已進(jìn)入快速發(fā)展的階段。集團(tuán)相繼建設(shè)龐大的銷售團(tuán)隊、培訓(xùn)部、研發(fā)部、財務(wù)部、法務(wù)部、HR部(人力資源)、物流管理部、采購部等一整套完善的組織結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。集團(tuán)以“幫助社會更多有志青年改變命運(yùn)、改善家庭而努力奮斗終生”為企業(yè)使命,并將“軍隊+學(xué)校+家庭”的理念根植于團(tuán)隊文化中,力求栽培出一批批德才兼?zhèn)涞膶嵙?chuàng)業(yè)精英。?歡迎追求理想的你加入我們的團(tuán)隊共創(chuàng)美好明天!
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報關(guān)助理4000-5000元南寧-江南區(qū) 大專以上南寧中達(dá)報關(guān)有限公司航天/航空1、按標(biāo)準(zhǔn)格式整理客戶報關(guān)資料,通過推單系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上推送,根據(jù)系統(tǒng)回執(zhí)通知現(xiàn)場查驗同事。 2、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)的事項咨詢及資料管理; 3、完成公司安排的其他工作任務(wù)。 4、大專以上學(xué)歷,計算機(jī)操作熟練。 5、工作地點為南寧吳圩機(jī)場單一窗口,機(jī)場周邊居民優(yōu)先錄用,食宿自理。1小時內(nèi)許強(qiáng)總經(jīng)理
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董事長助理5000-8000元南寧-青秀區(qū)-華豐城 大專以上 5年以上 26-38歲1. 1.大專及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳; 2.有商務(wù)接待能力,熟練使用辦公軟件,對自身發(fā)展有長遠(yuǎn)規(guī)劃; 3.性格陽光開朗,抗壓能力強(qiáng),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 簡歷請附上近照。1小時內(nèi)彭勇行政管理
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人事行政專員3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧恒千昌商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司部門人事事務(wù)管理,包括招聘、培訓(xùn)、考勤、薪酬、績效及員工關(guān)系等。 2、負(fù)責(zé)辦公室日常辦公制度維護(hù)和管理。 3、負(fù)責(zé)公司行政文件、資料的檔案管理工作。 4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門之間的溝通和合作,維護(hù)公司正常運(yùn)作。 5、組建公司內(nèi)部各項定期和不定期的集體活動。 6、協(xié)助總經(jīng)理處理行政外部工作。 工作要求: 1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,有人力資源管理等管理相關(guān)專業(yè)或有經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熟悉使用辦公軟件。 工作時間:單休 法定節(jié)假日除外 早上9點--下午6點 中午1小時休息 包工作餐9小時前李小姐
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行政文員3000-4000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈廣西油聯(lián)網(wǎng)數(shù)字科技集團(tuán)有限公司石油/化工/礦產(chǎn)崗位內(nèi)容 1、前臺來訪客戶接待,登記,或者問題解答。 2、引導(dǎo)客戶,轉(zhuǎn)交給對應(yīng)的營業(yè)員講解。 3、配合公司總部的直播安排。 4、配合店長管理店內(nèi)員工出勤,儀容儀表,操作規(guī)范。 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)所有行政后勤工作,包含人事招聘,員工入轉(zhuǎn)調(diào)離辦理,店內(nèi)辦公用品采購,固定資產(chǎn)清點等。 崗位要求: 1、年齡20-35歲,身高158以上,形象好,氣質(zhì)佳。 2、會基本電腦操作,例如文檔,表格等,會數(shù)據(jù)統(tǒng)計和處理優(yōu)先。 3、做事靈活勤快,有前臺接待,或者商務(wù)接待優(yōu)先。 薪資待遇:每月固薪3600+餐補(bǔ)300+全勤獎100元,轉(zhuǎn)正后繳納五險。 工作地點:廣西玉林市玉州區(qū)9小時前
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采購文員2000-3000元南寧-青秀區(qū)-半島荔園廣西大行建設(shè)工程有限責(zé)任公司建筑與工程一、崗位職責(zé): 1. 協(xié)助采購負(fù)責(zé)人完成采購及日常工作; 2. 采購合同的制作、核對、修改,對供應(yīng)商單據(jù)進(jìn)行審核并進(jìn)行報銷、請款; 3. 采購相關(guān)報表的數(shù)據(jù)錄入、整理; 4. 完成采購負(fù)責(zé)人安排的其他工作; 二、職位要求: 1. 本崗偏文員性質(zhì),大專以上學(xué)歷 2. 對數(shù)據(jù)敏感,電腦操作熟練,熟練使用Word、Excel等辦公軟件; 3. 工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神; 上班時間:8:30-12:00、14:00-18:009小時前覃女士
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家裝材料文員3000-4000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 20-30歲職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場。 薪酬待遇:底薪+績效+補(bǔ)貼 +年終獎 每月舉辦員工生日會、聚餐,完成公司月績組織旅游。 工作時間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)2025-02-08巫女士人事
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行政秘書5000-6000元南寧-青秀區(qū)-半島·融園廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、負(fù)責(zé)總裁商務(wù)隨行。出差期間,需提前掌握行程信息,安排工作行程、商務(wù)活動協(xié)調(diào)、商務(wù)接待等,圓滿完成出差期間的協(xié)助任務(wù)。不出差在總部期間,優(yōu)先完成總裁安排的事務(wù)工作、出行出車、陪同接送等任務(wù),(含周末、節(jié)假日的出行出車安排) 2、負(fù)責(zé)出差期間的生活協(xié)理工作。負(fù)責(zé)安排好總裁商務(wù)活動之外的飲食起居、采購、行程建議等根據(jù)實際需要。 3、建立集團(tuán)項目監(jiān)督、經(jīng)營管控與運(yùn)行優(yōu)化的模式。利用出差隨行、或獨立出勤監(jiān)督,實施對項目的定期檢查或不定期突擊巡檢。每月,制定提升項目工作品質(zhì)的工作計劃、品質(zhì)提升目標(biāo)、巡檢記錄臺賬等數(shù)據(jù)、資料,持續(xù)跟蹤整改、彌補(bǔ)工作漏洞??纱砜偛眠M(jìn)行項目講評工作,以上的工作向總裁負(fù)責(zé)。 4、參與項目管理和督導(dǎo)工作。每到達(dá)項目地區(qū),自行安排對項目的突擊檢查工作1次。并第一時間對反饋項目的檢查情況及整改意見建議,給總裁進(jìn)行管理決策,以上的工作向總裁負(fù)責(zé)。 5、負(fù)責(zé)項目地區(qū)常用采購品類的采購價抽查復(fù)查。抽查詢價的情況及時報告總裁。 6、負(fù)責(zé)各項目的服務(wù)費用回款跟蹤。負(fù)責(zé)項目合同外創(chuàng)收業(yè)務(wù)費用的核定、執(zhí)行與入帳。服務(wù)費用的收入情況動態(tài)掌握,隨時向總裁匯報。 7、參與并組織總裁有關(guān)項目工作會議。提前做好會前準(zhǔn)備工作,包括工作梳理撰寫、講評資料、主持會議、督促記錄及會議紀(jì)要的整理工作。跟蹤會后的有關(guān)重點工作執(zhí)行,隨時匯報決議的動態(tài)執(zhí)行情況。 8、協(xié)助總裁開展商務(wù)事務(wù),協(xié)助對接商務(wù)洽談、來訪客戶,并做好各項匯報和聯(lián)絡(luò)工作;協(xié)助總裁處理業(yè)務(wù)關(guān)系。 9、在授權(quán)范圍內(nèi),日常負(fù)責(zé)總裁有關(guān)文件和往來信件的管理和收發(fā)。對文件的接收、整理、立卷、錄入、管理等;必要時,擬定總裁所需的文件資料;參與項目工作群管理,對必要信息進(jìn)行收集整理,匯報并建檔,作為管理資料為決策管理提供數(shù)據(jù)。 10、負(fù)責(zé)有關(guān)總裁事務(wù)與集團(tuán)各部門、各項目的溝通協(xié)調(diào),做好上傳下達(dá),并跟蹤完成有關(guān)的工作目標(biāo)。 11、負(fù)責(zé)集團(tuán)對外宣傳工作。分管集團(tuán)微信公眾號,掌握集團(tuán)重要事務(wù)的動態(tài),負(fù)責(zé)有關(guān)商務(wù)活動中資料收集,如拍照、會務(wù)資料整理等,每月2-3篇必要的公眾號推文更新。 12、負(fù)責(zé)總裁有關(guān)的各項費用申請、報銷等事項; 13、負(fù)責(zé)集團(tuán)資質(zhì)、證件、各類審批的行政辦理工作。 13、完成總裁交辦的其他事項。2025-02-08黃方
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人事/行政專員3000-5000元南寧-江南區(qū)人資: 1、依崗位需求定招聘計劃,多渠道篩簡歷、組面試選人才。 2、辦員工入職、離職等手續(xù),維護(hù)檔案確保信息準(zhǔn)。 3、組培訓(xùn)活動,助定計劃、聯(lián)師資、跟蹤效果。 4、協(xié)績效管理,收整數(shù)據(jù)提供支持。 行政: 1、管辦公用品、設(shè)備采購,控成本保供應(yīng)。 2、安排會議、活動,保障流程順暢。 3、管辦公場地,維環(huán)境整潔、安全,協(xié)調(diào)物業(yè)。 4、負(fù)責(zé)文件收發(fā)、登記等,確保流轉(zhuǎn)高效。 任職要求 1、本科及以上,人力、行政相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,2 年以上經(jīng)驗。 2、熟人力六大模塊及行政流程,有實操技能。 3、熟練用辦公軟件,擅數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,能做報表、PPT。 4、溝通、組織、協(xié)作能力強(qiáng),能應(yīng)變。 5、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有責(zé)任心,守機(jī)密。2025-02-08
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辦公室主辦4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西百桂堂食品科技有限公司計算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、主持辦公室管理工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理公司行政管理和日常事務(wù),搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào),加強(qiáng)對各項工作的督促和檢查; 2、負(fù)責(zé)公司來往文件的處理和檔案的管理工作,負(fù)責(zé)對會議、文件決定的事項進(jìn)行催辦、查辦和落實; 3、組織公司會議的召開,做好會議通知、會場布置,會議記錄及會議紀(jì)要下發(fā); 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外的各方面關(guān)系,搞好分工與協(xié)作,處理好與對外各職能部門的關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)公司的印章管理及信息資料檔案管理督導(dǎo)工作,保證重要文件、資料的保密不外泄; 6、對領(lǐng)導(dǎo)決策的貫徹、實施,承辦各部門轉(zhuǎn)辦事項等方面應(yīng)盡的責(zé)任; 7、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部門,做好公司對外業(yè)務(wù)的接待和招待工作; 8、負(fù)責(zé)員工教育培訓(xùn); 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、行政管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有過5年以上工作經(jīng)驗,溝通能力強(qiáng)。 工作地點:廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色市萬林糖業(yè)有限公司,不能接受的勿擾。2025-02-08廖女士
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行政經(jīng)理6000-7000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1.建立健全有效的行政管理體系,提升公司行政管理水平; 2.負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級政府部門的關(guān)系,與社會各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護(hù)公司利益; 3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營戰(zhàn)略及內(nèi)控管理工作,充分整合多方資源協(xié)助公司完成各項經(jīng)營目標(biāo); 4.參與公司重要事項的分析與決策,為企業(yè)的業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項建言獻(xiàn)策; 5.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)對外商務(wù)活動的對接、組織安排及后續(xù)相關(guān)工作的跟進(jìn); 6.負(fù)責(zé)公司重要來賓的接待安排及重要會議的組織與會務(wù)工作; 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.熟悉招投標(biāo)流程,編寫標(biāo)書,策劃案; 2、具備良好的公關(guān)能力; 3、具備良好的人際關(guān)系處理能力; 4、有一定的商務(wù)能力,維持與客戶之間的關(guān)系; 5、有高校工作經(jīng)驗優(yōu)先 6、具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略、策略化思維及創(chuàng)新意識,具有良好的前瞻性和高端決策能力; 7、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的人際溝通和商務(wù)洽談能力,以及良好的方案策劃、撰寫能力; 8、具備較高的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的責(zé)任心,熱心于教育。 周末雙休 月薪5000-800002025-02-07
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- 成立時間 7年(2017年6月15日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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