職位描述
崗位職責(zé):
行政工作
1、建立制定行政人事管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
2、起草及發(fā)布公司重要通知,歸檔公司重要合同及檔案;
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品等采購、維護(hù)和管理;
4、負(fù)責(zé)公司人員招聘計(jì)劃擬定、實(shí)施、跟蹤;
5、負(fù)責(zé)辦理員工的入離職手續(xù)、考勤管理、檔案管理、勞動(dòng)合同管理、社保繳費(fèi)等工作;
6、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)后勤工作的支持和保障;
7、負(fù)責(zé)辦公室衛(wèi)生清理,保持干凈整潔
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政事務(wù)。
財(cái)務(wù)工作:
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)賬、出納流程制單等日常工作
2、負(fù)責(zé)工資核算,往來款項(xiàng)核算
3、負(fù)責(zé)進(jìn)出款項(xiàng)記賬,登記現(xiàn)金日記表
4、負(fù)責(zé)銀行、工商等證照辦理
任職要求:
1、35歲以下,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先,有出納工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;?
2、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;?
3、熟練掌握office等辦公軟件;?
4、個(gè)人形象大方得體,工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng);
6、謙虛、積極、好學(xué)肯干。
我司實(shí)行每周5天半工作制,周末休息1.5天,工作時(shí)間為上午9:00—12:00,下午14:30-18:00
薪酬福利:
1、享受個(gè)人生日福利,其他節(jié)假日伴手禮
2、享受國家法定節(jié)假日。
2、繳納五險(xiǎn)。
3、員工滿一年均享有豐厚年終獎(jiǎng)和帶薪年假。
4、不定期組織員工集體活動(dòng)(旅游、拓展等活動(dòng))。
薪資待遇:3500-5000+五險(xiǎn)+生日福利+年終獎(jiǎng)金+其他福利
公司簡介
?廣西盛景營銷策劃有限公司成立于2010年,成立之初,便將企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略定位為服務(wù)于商業(yè)地產(chǎn)的專業(yè)服務(wù)商。公司核心業(yè)務(wù)版塊以商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目投資咨詢、銷售和招商代理為主,主要為專業(yè)市場、大型購物中心、主題商業(yè)中心、社區(qū)商業(yè)、餐飲娛樂等商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目提供專業(yè)的前期規(guī)劃顧問、市場定位、銷售和招商代理及商業(yè)咨詢、商業(yè)運(yùn)營等全方位服務(wù),同時(shí)為企業(yè)提供品牌整合營銷策劃服務(wù),服務(wù)涉及前期市場調(diào)研、品牌戰(zhàn)略定位、產(chǎn)品規(guī)劃、渠道策略、整合營銷推廣、市場開發(fā)指導(dǎo)、培訓(xùn)等。
???????公司管理團(tuán)隊(duì)來自具備多年市場營銷策劃、廣告?zhèn)鞑?chuàng)意、商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目運(yùn)營管理服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)精英,核心成員曾服務(wù)過眾多國內(nèi)外知名企業(yè)和品牌,特別在商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的服務(wù)上具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和成功案例。公司在服務(wù)過程中講究“因勢利導(dǎo)”和“順勢而為”,并逐漸形成了自己的服務(wù)理念和營銷體系,專業(yè)的服務(wù)水準(zhǔn)贏得了客戶與社會(huì)各界的好評(píng)。
???????盛景期望以專業(yè)的服務(wù)團(tuán)隊(duì)和良好的服務(wù)理念幫助更多的企業(yè)提升品牌和產(chǎn)品價(jià)值!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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家裝材料文員3000-4000元南寧-青秀區(qū) 大專以上 20-30歲職責(zé) 1、日常維護(hù)材料展廳裝修材料的陳列擺設(shè)。 2、對(duì)接材料商的下單裝修材料,跟進(jìn)材料商配送材料進(jìn)度。 3、熟練使用辦公軟件(WORD、EXCEL); 4、接收并整理各工地所需材料清單。 5、負(fù)責(zé)與工程監(jiān)理協(xié)調(diào)各工地的材料配送事宜。 6、嚴(yán)格按照公司的要求對(duì)材料的質(zhì)量進(jìn)行把控,保證公司的裝修質(zhì)量。 要求 1、性格開朗,能吃苦耐勞; 2、溝通能力強(qiáng),工作細(xì)心; 3、有耐心,具有良好的服務(wù)意識(shí) 4、工作責(zé)任心強(qiáng),有擔(dān)當(dāng)思路清晰,做事有條理,適應(yīng)能力強(qiáng); 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注:該崗位屬于后勤文員,日常在室內(nèi)辦公室辦公,不用外出工地,也不需要跑建材市場。 薪酬待遇:底薪+績效+補(bǔ)貼 +年終獎(jiǎng) 每月舉辦員工生日會(huì)、聚餐,完成公司月績組織旅游。 工作時(shí)間:8:50-12:00 ;14:00-18:00 大小周+例假1天 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)1小時(shí)內(nèi)巫女士人事
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報(bào)關(guān)助理4000-5000元南寧-江南區(qū) 大專以上1、按標(biāo)準(zhǔn)格式整理客戶報(bào)關(guān)資料,通過推單系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上推送,根據(jù)系統(tǒng)回執(zhí)通知現(xiàn)場查驗(yàn)同事。 2、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)的事項(xiàng)咨詢及資料管理; 3、完成公司安排的其他工作任務(wù)。 4、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)操作熟練。 5、工作地點(diǎn)為南寧吳圩機(jī)場單一窗口,機(jī)場周邊居民優(yōu)先錄用,食宿自理。1小時(shí)內(nèi)許強(qiáng)總經(jīng)理
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行政內(nèi)勤專員3000-6000元南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市廣西泰睿安新能源汽車銷售有限公司能源相關(guān)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職要求: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲; 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。工作時(shí)間:9:00-12:00/13:30-18:00 收起 工作地址:南寧市興寧區(qū)昆侖大道5號(hào)大嘉匯東盟國際商貿(mào)港32棟23號(hào)底商。11小時(shí)前陸健芬C照貨車司機(jī)
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行政助理3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西消安消防技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)一、 崗位要求 1、年齡:30歲以下。 2、持C1以上駕照,2年以上安全駕齡,駕駛過多種車型,能對(duì)車輛故障進(jìn)行基本的判斷和處理,無重大事故及嚴(yán)重交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3、性格沉穩(wěn),待人接物誠懇大方有禮貌,能主動(dòng)良好的進(jìn)行溝通,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4、身體健康、無不良嗜好,能吃苦耐勞。 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常出行,隨總經(jīng)理彈性工作上下班時(shí)間,服從安排,能接受長期出差、食宿跟隨總經(jīng)理公司解決報(bào)銷。 6、負(fù)責(zé)做好車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作、清潔工作。 二、薪酬福利 1、試用期3個(gè)月。 2、試用期工資3000+元/月,轉(zhuǎn)正后月薪4000-4500元/月+社保。11小時(shí)前
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人事行政專員4000-6000元南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈南寧市眾攬建筑工程咨詢有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、公司各項(xiàng)規(guī)章制度,公文編輯發(fā)布,監(jiān)督,執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)用印流程審核, 3、證照管理; 4、合同管理; 5、協(xié)助處理各項(xiàng)公文; 6、完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。 任職資格: (1)20-35歲,大專及以上學(xué)歷; (2)有經(jīng)理助理、行政人事、文秘、銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理助理等相關(guān)助理、文職類工作一年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; (3)會(huì)基本的office辦軟件操作。 薪資福利: (1)基本工資+綜合獎(jiǎng)金; (2)良好的晉升發(fā)展空間,廣闊的晉升發(fā)展渠道 (3)其他福利:生日福利、節(jié)日福利、工作餐(午餐); (4)上班時(shí)間:9:10-12:00,14:00-18:10。11小時(shí)前
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行政人事經(jīng)理6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西開建瀝青混凝土有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、建立健全公司人力資源和行政管理管理體系和機(jī)制,組織實(shí)施人力資源六大模塊工作。 2、加強(qiáng)公司人力資源的預(yù)測和統(tǒng)籌工作,根據(jù)公司經(jīng)營狀況以及市場情況,合理調(diào)整組織架構(gòu)、人員崗位結(jié)構(gòu)以及薪酬福利待遇等。 3、制定和完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)和流程,定期對(duì)公司現(xiàn)行的政策和制度進(jìn)行總結(jié)及修改完善,使之更有利于激勵(lì)員工的工作積極性。 4、組織制定績效考核機(jī)制,定期開展績效考核工作,督促、協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門、項(xiàng)目抓好員工的考察培訓(xùn)以及選拔任用工作。 5、開拓多渠道招聘,引進(jìn)符合崗位及公司需求的人才,加強(qiáng)公司招、錄、離的管理。 5、建設(shè)和發(fā)展企業(yè)核心文化,組織定期培訓(xùn),提升企業(yè)凝聚力,開展公司各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 6.統(tǒng)籌行政、后勤管理工作,負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算與管理、各類會(huì)議活動(dòng)組織實(shí)施,辦公環(huán)境、采購、檔案、印章、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲(chǔ)及禮品庫管理。 7、負(fù)責(zé)公司各類事務(wù)在法律層面的初步審核。 任職要求: 1、28—40歲,本科及以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀者可放寬) 2、漢語言文學(xué)、法學(xué)、行政管理、企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè); 3、5年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4、具備基礎(chǔ)法律知識(shí)和常識(shí),能審核企業(yè)經(jīng)營合同,了解常規(guī)訴訟法相關(guān)內(nèi)容; 5、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)系統(tǒng)化運(yùn)作和管理,;全面掌握人力資源各個(gè)模塊專業(yè)知識(shí),以及國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策并能實(shí)際操作運(yùn)用,熟悉各項(xiàng)工作流程; 6、工作高效有魄力、敢于擔(dān)當(dāng); 7、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、目標(biāo)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)影響力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往和溝通表達(dá)技巧、沖突和突發(fā)事件處理能力; 8、具備良好的職業(yè)操守,積極主動(dòng)、謹(jǐn)慎、穩(wěn)重、保密性強(qiáng),具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神; 9、有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)11小時(shí)前黃先生
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董事長助理8000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)董事長的日常行程安排,包含來訪接待、商務(wù)隨行等; 2、負(fù)責(zé)董事長辦公室的公文寫作及文件管理,確保材料信息無誤; 3、協(xié)助安排董事長會(huì)議,做好公司會(huì)議紀(jì)要、備忘錄及其它文件的整理,負(fù)責(zé)會(huì)后督辦、跟進(jìn); 4、負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)董事長的各項(xiàng)指示安排,起草董事長交辦的信函、報(bào)告、文件等各類文件; 5、協(xié)助董事長處理外部關(guān)系,包括政府部門、重要客戶及合作單位等; 6、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。 崗位要求: 1、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面,具備優(yōu)秀的人際交往本事、溝通本事,工作認(rèn)真細(xì)致、踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有條理性、邏輯性和較強(qiáng)的執(zhí)行力; 2、有扎實(shí)的文字功底,文筆好、熟悉紅頭文件的編寫,具有良好書面寫作及表達(dá)本事,熟練掌握EXCEL PPT、WORD等辦公軟件,具備高效率的文件處理本事。 3、要有C1駕駛證,會(huì)開車,偶爾出差; 4、具備較強(qiáng)的人際交往、公關(guān)協(xié)調(diào)能力,適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬工作;11小時(shí)前112023382@qq.com
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行政專員/助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)。有房地產(chǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先11小時(shí)前112023382@qq.com
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行政文員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券1、數(shù)據(jù)分析:業(yè)績同比、量化(客、房、獨(dú)家)、網(wǎng)絡(luò)。人員新增率、流失率等。 2、會(huì)議支持:大會(huì)(籌備、進(jìn)行、會(huì)后跟進(jìn))。店經(jīng)會(huì)(會(huì)議記錄、會(huì)后跟進(jìn)) 3、溝通支持:區(qū)/部負(fù)責(zé)人、店經(jīng)、經(jīng)紀(jì)人 4、傳達(dá)監(jiān)督:區(qū)/部傳達(dá)相關(guān)事務(wù)的跟進(jìn),監(jiān)督執(zhí)行成果。 薪資=崗位基本工資+門店管理提成+績效 上班時(shí)間朝九晚六雙休,具體工作地點(diǎn)面試后確定(南寧市區(qū)內(nèi)) 如果形象好,有才藝如跳舞、唱歌等的可以優(yōu)先考慮2025-02-12許女士招聘專員
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人力行政助理3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等工作; 2、負(fù)責(zé)員工薪酬、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等工作; 3、負(fù)責(zé)員工考勤、獎(jiǎng)懲管理;核實(shí)各部門對(duì)考勤、獎(jiǎng)懲的執(zhí)行情況; 4、嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,行政人事信息及時(shí)錄入,并定期整理數(shù)據(jù),向上級(jí)出具數(shù)據(jù)分析結(jié)果; 5、跟進(jìn)企業(yè)文化的宣傳,統(tǒng)籌公司各項(xiàng)企業(yè)文化活動(dòng),營造良好文化氛圍; 6、公司重要資質(zhì)證件的管理;負(fù)責(zé)前臺(tái)接待工作,前臺(tái)電話接聽等;文檔、文件整理工作,協(xié)助公司相關(guān)部門處理日常事務(wù); 7、協(xié)助公司舉辦的活動(dòng); 8、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具有一定的文案寫作能力,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2025-02-12
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- 廣西盛景營銷策劃有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告/工藝品
- 成立時(shí)間 9年(2015年11月13日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --