職位描述
1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理運(yùn)作,保持工作環(huán)境整潔、干凈;
2、辦公用品與日常耗材選購(gòu),保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理;
3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理;
4、督促員工外出做好登記,負(fù)責(zé)月度員工考勤原始數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
5、負(fù)責(zé)人員招聘,入職離職流程辦理。
6、負(fù)責(zé)公司招待、布置幫忙
公司簡(jiǎn)介
廣西潤(rùn)東農(nóng)業(yè)科技有限公司源于1997年,是一家綜合性農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。業(yè)務(wù)范圍涉及特種肥料研發(fā)生產(chǎn)銷(xiāo)售、現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)(智慧農(nóng)業(yè))設(shè)計(jì)建設(shè)施工、農(nóng)林種植業(yè)、農(nóng)資零售連鎖經(jīng)營(yíng)等。2018年集團(tuán)公司營(yíng)業(yè)額度突破1.5億元,2023年公司特種肥料銷(xiāo)量突破20000噸,其中桉樹(shù)專用肥 ------“潤(rùn)東美桉”已經(jīng)成為桉樹(shù)肥的知名品牌。目前公司擁有本科、??坪椭袑W(xué)歷等員工120多名,行業(yè)專家顧問(wèn)7人。
公司自成立以來(lái),始終以助力中國(guó)農(nóng)業(yè)增收,為農(nóng)林業(yè)從業(yè)者提供智慧解決方案為使命,選擇細(xì)分領(lǐng)域發(fā)力、深耕,加強(qiáng)科技研發(fā)投入,強(qiáng)化與廣西科學(xué)院、中化農(nóng)業(yè)、先正達(dá)集團(tuán)、廣西農(nóng)科院等機(jī)構(gòu)合作,攻克了一系列行業(yè)熱點(diǎn)、難題,研發(fā)出了一系列行業(yè)領(lǐng)先的科研成果并成功推向市場(chǎng),取得了良好的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。
在特種肥料版塊,公司與廣西科學(xué)院生物研究所深度合作,利用自有的國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的生物技術(shù),常溫“酶解”動(dòng)植物蛋白,研發(fā)生產(chǎn)系列高活性、高品質(zhì)新型功能液態(tài)肥,為南方農(nóng)林業(yè)從業(yè)者高效應(yīng)對(duì)南方土壤酸化、促進(jìn)植物健康、植物產(chǎn)能激發(fā)提供高性價(jià)比解決方案。目前公司成功推出桉樹(shù)、甘蔗、果樹(shù)、蔬菜、桑葉、八角等系列植物作物專用肥。其中, “潤(rùn)東美桉”是一款具有劃時(shí)代意義的特種肥料,該款產(chǎn)品是國(guó)內(nèi)“第一個(gè)成功市場(chǎng)化”的液態(tài)桉樹(shù)肥,其與桉樹(shù)常規(guī)顆粒肥有明顯的差異化。常規(guī)顆粒肥肥料利用率低,而且需要挖坑埋肥,費(fèi)工費(fèi)力?!皾?rùn)東美桉”是新型液態(tài)功能肥,肥料利用率高,可活化土壤,肥效好;而且不需挖坑,不需埋肥,直接淋施,省工省力,迎合市場(chǎng)需求。
該產(chǎn)品上市3年多,就取得了十分顯著的社會(huì)效益。產(chǎn)品在修復(fù)林地土壤、助推桉樹(shù)可持續(xù)發(fā)展、降低施肥人工成本等方面成效明顯,其可使桉樹(shù)施肥人工成本減少50%~ 70%。同時(shí),該產(chǎn)品在桉樹(shù)培育大徑材,營(yíng)造“萬(wàn)元林”方面提供了一種優(yōu)選方案。
在現(xiàn)代化設(shè)施農(nóng)業(yè)版塊,公司自主研發(fā)了潤(rùn)東智慧灌溉互聯(lián)網(wǎng)云控系統(tǒng)、農(nóng)場(chǎng)監(jiān)控系統(tǒng)以及靜電噴藥造霧系統(tǒng)??瑟?dú)立設(shè)計(jì)出PC版連棟溫室、玻璃連棟溫室、薄膜連棟溫室、單體拱棚等大棚工程,成功實(shí)施了30多萬(wàn)畝現(xiàn)代化溫室大棚、水肥一體化工程的設(shè)計(jì)與安裝。公司的農(nóng)業(yè)高效灌溉技術(shù)和溫室大棚設(shè)計(jì)施工技術(shù)已經(jīng)走在行業(yè)的前沿。
公司快速發(fā)展的重要抓手是不斷推出“爆品”,“爆品”快速上量取決于公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力建設(shè)。 公司一直致力于營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍建設(shè)與品牌推廣策略的制定與高 效執(zhí)行。這兩年,公司與時(shí)俱進(jìn),順勢(shì)而為,狠抓渠道建設(shè)的同時(shí),加強(qiáng)“短視頻”這一新媒體的應(yīng)用,相續(xù)培養(yǎng)出了一批批“抖音”、“視頻號(hào)”線上“網(wǎng)紅”營(yíng)銷(xiāo)員,打開(kāi)了線上銷(xiāo)售渠道。實(shí)現(xiàn)了線上線下銷(xiāo)售并駕直驅(qū)的局面。有力的促進(jìn)了公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售與品牌傳播。
公司使命:為農(nóng)林業(yè)從業(yè)者提供智慧解決方案
公司定位:專注植物健康、產(chǎn)量潛能激發(fā),促農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展
公司愿景:做新時(shí)代”植物健康、高效贏利方案”提供商領(lǐng)軍者
公司戰(zhàn)略:深耕細(xì)分領(lǐng)域,用高科技創(chuàng)造差異,以服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值、樹(shù)百年品牌
公司的服務(wù)宗旨:追求特色品質(zhì),真誠(chéng)有效服務(wù)
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)九彩科技-南門(mén)() 查看上班路線
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董事長(zhǎng)助理5000-8000元南寧-青秀區(qū)-華豐城 大專以上 5年以上 26-38歲1. 1.大專及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳; 2.有商務(wù)接待能力,熟練使用辦公軟件,對(duì)自身發(fā)展有長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃; 3.性格陽(yáng)光開(kāi)朗,抗壓能力強(qiáng),可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 簡(jiǎn)歷請(qǐng)附上近照。1小時(shí)前彭勇行政管理
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報(bào)關(guān)助理4000-5000元南寧-江南區(qū) 大專以上1、按標(biāo)準(zhǔn)格式整理客戶報(bào)關(guān)資料,通過(guò)推單系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上推送,根據(jù)系統(tǒng)回執(zhí)通知現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)同事。 2、負(fù)責(zé)與公司相關(guān)業(yè)務(wù)的事項(xiàng)咨詢及資料管理; 3、完成公司安排的其他工作任務(wù)。 4、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)操作熟練。 5、工作地點(diǎn)為南寧吳圩機(jī)場(chǎng)單一窗口,機(jī)場(chǎng)周邊居民優(yōu)先錄用,食宿自理。2小時(shí)前許強(qiáng)總經(jīng)理
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行政人事主管5000-6000元南寧-良慶區(qū)-建業(yè)路南寧東恒華道生物科技有限責(zé)任公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)職責(zé)和職能: - 協(xié)助制定和實(shí)施人力資源策略和政策 - 負(fù)責(zé)招聘、篩選和錄用員工 - 管理員工的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃 - 管理員工績(jī)效評(píng)估和薪酬福利體系 - 處理員工關(guān)系和解決員工問(wèn)題 - 協(xié)助管理行政事務(wù),如辦公設(shè)備采購(gòu)、設(shè)施維護(hù)等 要求: - 有3年以上制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn) - 具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力 - 能夠獨(dú)立工作并具備團(tuán)隊(duì)合作精神 - 具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決和決策能力 - 細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心 - 熟練使用辦公軟件 加分項(xiàng): - 有制造業(yè)相關(guān)行業(yè)背景 - 擁有人力資源管理相關(guān)證書(shū) 薪資待遇:月均4500-6000以上,福利:五險(xiǎn)+工作餐+單雙休+旅游+年終獎(jiǎng)+專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)23小時(shí)前高女士行政人事主管
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23小時(shí)前
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人事行政專員3000-4000元南寧-興寧區(qū)南寧市約翰物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人員招聘、入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作; 2、負(fù)責(zé)公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)、等工作的綜合管理; 3、負(fù)責(zé)公司公文的擬、收、發(fā)、存,以及公司檔案管理工作; 4、負(fù)責(zé)公司辦公用品、衛(wèi)生、安全日常管理工作,確保后勤保障得力; 5、負(fù)責(zé)公司勞保用品、勞保用品的管理工作 6、負(fù)責(zé)公司的勞保用品發(fā)放、使用、統(tǒng)計(jì)工作; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè); 2、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。23小時(shí)前
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行政專員4000-6000元南寧-馬山縣廣西馬山縣西南快線物流有限公司(馬山縣國(guó)有企業(yè)入股合作公司)為適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展需要,提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員若干名。馬山縣蘇博產(chǎn)業(yè)投資有限公司受廣西馬山縣西南快線物流有限公司委托代為招聘若干名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。 一、公司簡(jiǎn)介 廣西馬山縣西南快線物流有限公司(馬山縣國(guó)有企業(yè)入股合作公司)成立于2024年1月。公司的主業(yè):道路貨物運(yùn)輸(網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)):國(guó)際道路貨物運(yùn)輸;道路貨物運(yùn)輸經(jīng)營(yíng):國(guó)際貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù);裝卸搬運(yùn);港口貨物裝卸搬運(yùn)活動(dòng):陸路國(guó)際貨物運(yùn)輸代理:信息咨詢服務(wù);工程管理服務(wù);智能物料搬運(yùn)裝備銷(xiāo)售;水上運(yùn)輸設(shè)備銷(xiāo)售;陸地管道運(yùn)輸。 二、行政專員職位資格條件: (1)35周歲及以下(1990年2月1日及以后出生); (2)大專及以上學(xué)歷; (3)漢語(yǔ)文學(xué)、人力資源管理、行政管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè),具有中級(jí)(含)以上職稱或相關(guān)執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先考慮; (4)具有良好的文字寫(xiě)作功底,熟悉公文寫(xiě)作格式,具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力;熟練操作Office辦公軟件,辦公室行政管理知識(shí)及工作流程;從事辦公室工作5年以上,有黨政機(jī)關(guān)單位文書(shū)材料的撰寫(xiě)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;條件特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。 三、薪酬待遇 基本薪酬標(biāo)準(zhǔn)約為4000元-6000元/月,績(jī)效薪酬與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)掛鉤。 四、有下列情形之一的,不受理報(bào)名: 1.涉嫌違紀(jì)違法已經(jīng)被立案審查、調(diào)查、偵查,尚未作出結(jié)論的; 2.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或期滿影響使用的; 3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的; 4.受過(guò)刑事處罰和行政拘留的; 5.有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百四十六條所下列情形之一的; 6.法律法規(guī)規(guī)定不適宜從事應(yīng)聘崗位工作的其他情形。 備注:若被聘用,廣西馬山縣西南快線物流有限公司與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。23小時(shí)前
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行政接待崗3000-4000元南寧-武鳴區(qū)工作職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)廠區(qū)項(xiàng)目介紹的講解、接待等相關(guān)工作。接待和引導(dǎo)參觀者,講解廠區(qū)項(xiàng)目產(chǎn)品介紹、生產(chǎn)流程,解答參觀者的各種問(wèn)題,為參觀者提供完善的現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)。 2. 維護(hù)參觀秩序和安全,應(yīng)對(duì)突發(fā)情況。 3. 進(jìn)行講解策劃、素材和工具的整理和更新,收集講解過(guò)程中遇到的問(wèn)題并反饋,提出改進(jìn)意見(jiàn)。 4. 其余時(shí)間負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,主持播音或旅游專業(yè),身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳; 2、具有良好的溝通表達(dá)能力,具有親和力; 3、思維敏捷、責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和應(yīng)變能力; 4、熟練掌握辦公軟件 5、有導(dǎo)游或講解員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、上班地址:武鳴區(qū)伊嶺工業(yè)園,能接受上班地址再投簡(jiǎn)歷!23小時(shí)前
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行政專員4000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西小佳企業(yè)管理服務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新員工招聘 2:負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)入職 3:負(fù)責(zé)客戶保單售后服務(wù) 4:負(fù)責(zé)客戶活動(dòng)邀約 5:負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文件數(shù)據(jù)整理 6:負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)策劃開(kāi)展 由我公司已崗位外包的用工形式,安排到中國(guó)人壽工作23小時(shí)前
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董事長(zhǎng)助理8000-10000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城廣西萬(wàn)水清科技發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論; 2、收集各類(lèi)相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議; 3、協(xié)調(diào)董事長(zhǎng)及各子公司及各部門(mén)負(fù)責(zé)人的工作關(guān)系; 4、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行商務(wù)談判,做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作; 5、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常行程管理,包括計(jì)劃、預(yù)定、安排接送等; 6、協(xié)助董事長(zhǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作,負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)所需資料的文件管理。 7、其他董事長(zhǎng)交辦的任務(wù)。 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,熟練使用office各類(lèi)辦公軟件; 2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、具有較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力; 4、具備具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和文案寫(xiě)作能力。 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。23小時(shí)前陳靜雅
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行政文員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧輝沐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口任職要求: 1、22-35歲,個(gè)人形象好,學(xué)歷不限; 2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,公司提供系統(tǒng)培訓(xùn); 3、表達(dá)能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 4、懂基本辦公軟件、辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本寫(xiě)作能力。 【薪資待遇】綜合薪資2800+提成+免費(fèi)培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會(huì)+下午茶+工齡補(bǔ)貼 【上班時(shí)間】周二至周日 9:00-18:00 【上班地點(diǎn)】百色市右江區(qū)東增路188號(hào)(工投·昌泰城)23小時(shí)前劉楠
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行業(yè)招聘
- 廣西潤(rùn)東農(nóng)業(yè)科技有限公司
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