職位描述

1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度;
2、負責公司訪客接待安排
3、公司固定資產(chǎn)的管理,如采購、登記、造冊和定期盤點。
4、策劃與組織公司的年會、旅游等活動。
5、公司日常檔案、資料與合同管理。
6、辦公室環(huán)境、秩序的維護與管理。
7、領導交代的其他行政管理事宜。

公司簡介

南寧東溝嶺經(jīng)濟發(fā)展有限責任公司系興寧區(qū)人民政府下屬的國有企業(yè)。對興寧區(qū)轄區(qū)范圍內(nèi)項目的投資、建設、管理,房地產(chǎn)開發(fā)與銷售(憑資質(zhì)證經(jīng)營),市場投資;農(nóng)業(yè)技術(shù)開發(fā);物業(yè)管理服務(憑資質(zhì)證經(jīng)營)。本次招聘人員將直接在公司招聘的所在部門工作。招聘方式采用網(wǎng)上招聘方式進行,網(wǎng)上投放簡歷,經(jīng)過篩選后,通知到公司統(tǒng)一面試,錄用后試用期1個月,試用期滿進行考核合格后與南寧市東溝嶺經(jīng)濟發(fā)展有限責任公司簽訂勞動合同,購買五險一金,享有帶薪年假等。

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)望州路304-3號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
初中以上 20-50歲
主要試穿未上市新款服裝,看產(chǎn)品的上身效果而修改細節(jié),對應聘本人無顏值要求展示當下服飾流行的風格,年齡不限,微胖大碼中老年都可參加,無身材要求,適用于用于電商平臺的展示和細節(jié)效果,可以不露臉,時間自由。 工作時間可以根據(jù)空余時間安排,平時周末都可以,可以接受新人。沒有想像中的那么高要求的。.正規(guī)拍攝,無暴露內(nèi)容拍攝,有室內(nèi)影棚拍攝和外景街拍
1小時前
楊越
人事HR
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領
2小時前
黃超鳳
行政接待
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
一、職位描述: 1.負責做好公司會議組織、協(xié)調(diào)、商務接待等工作,包括會議、餐飲接待等; 2.樹立公司良好形象,提升公司品牌知名度、美譽度,展示公司軟實力; 3.配合領導協(xié)調(diào)處理外部公共關系及相關市場關系的拓展及維護; 4.行政支撐: 根據(jù)公司安排,支撐其他行政事務工作; 5.順暢與分管領導和業(yè)務部門溝通協(xié)調(diào),確保接待工作的順利完成; 二、任職資格: 1.年齡28周歲以下,身高163CM以上,身體健康,形象氣質(zhì)佳,性格開朗; 2.熟悉商務禮儀,善于商務應酬; 3.有良好的溝通能力和情商,親和力強; 4.有處理緊急事情的能力,公關活動中能隨機應變; 5.一年以上行政基礎工作、商務接待工作經(jīng)驗,有政府接待工作經(jīng)驗優(yōu)先; 6.此崗位需偶爾出差,月出差約三五天不等; 7.條件不符勿擾,投遞簡歷請附一張正臉照\\生活照。 三、工作與休息時間: 1.彈性工作制,月休息8天。 四、薪資福利: 1.薪資:每月固定工資+月度績效,年終獎; 2.按國家規(guī)定繳納社保。
19小時前
南寧-青秀區(qū)
職責:1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;? 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;? 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;? 4、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 5、負責協(xié)助各部門進行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;? 6、制定崗位及薪酬晉升、下調(diào)策略,報批通過后加以監(jiān)督執(zhí)行;? 7、會議機制推動管理。 8、其他上級交辦事宜。 要求:1、誠實務實,責任心強,有強烈的敬業(yè)精神,性格活躍,有良好的職業(yè)道德。 2、較強的溝通協(xié)調(diào)及組織能力; 3、熟練使用各類辦公軟件及辦公自動化設備。 4、其他 薪資:基本工資+績效+獎金+帶薪旅游+各項福利 年薪4萬起
19小時前
王天宇
行政助理
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
1、誠實務實,責任心強,有強烈的敬業(yè)精神,性格活躍,有良好的職業(yè)道德。2、較強的溝通協(xié)調(diào)及組織能力;3、熟練使用各類辦公軟件及辦公自動化設備。4、其他 薪資:基本工資+績效+獎金+帶薪旅游+各項福利
19小時前
王天宇
采購文員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品采購工作,跟進產(chǎn)品到倉; 2、幫助銷售部與工廠溝通協(xié)調(diào)售前售后信息; 3、能夠進行數(shù)據(jù)分析和預測,合理備庫存; 4、協(xié)助公司會計記賬,核對采購賬單; 5、協(xié)助同事和完成上級領導安排的其他工作。 二、任職要求: 1、大專以上學歷,Excel等電腦辦公軟件熟練; 2、性格開朗,不驕不躁,謙虛穩(wěn)重,有較強的抗壓能力; 3、有團隊意識,學習能力強,記憶力好,工作細心負責; 4、溝通服務能力強,能及時協(xié)調(diào)內(nèi)外部反饋相關疑難問題; 5、服從分配,聽從指揮,并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和有關規(guī)定。 三、工作時間: 1.上午8:30-12:00,下午13:40-18:00,大小休工作制,法定節(jié)假日正常放(根據(jù)公司的實際情況進行調(diào)整)。 2.福利:入職五險、節(jié)假日福利、帶薪年假等。公司零食飲品水果常態(tài)供給、下午茶;公司不定期舉辦聚餐或者出游等。
19小時前
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學東路73號
行政專員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東方明珠花園
崗位職責: 1、負責執(zhí)行行政綜合事務工作內(nèi)容,內(nèi)部事務協(xié)調(diào)溝通及處理、企業(yè)員工活動策劃、企業(yè)外部活動跟進、協(xié)調(diào)及處理,活動拍攝記錄; 2、完善公司的管理制度、員工手冊、門店管理制度,推進執(zhí)行公司制度、與部門、門店及項目值班室的相關對接工作; 3、執(zhí)行員工社會福利保障等方面的管理; 4、負責人事考勤執(zhí)行、員工入職、離職、調(diào)職等手續(xù)的辦理,更新員工花名冊及檔案信息,熟悉勞動法、合同法相關法律法規(guī); 5、負責公司人才招聘,員工勞動合同簽訂及管理,與招聘需求部門對接好招聘信息內(nèi)容的發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約,招聘平臺賬戶維護、合同續(xù)簽及更新; 6、負責到訪單位、客戶的接待,及相關事務處理; 7、完成公司領導、上級領導的其他工作任務安排; 8、熟悉常用辦公室軟件,具有文稿及表格整理的能力。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷、最少3年以上行政工作經(jīng)驗; 2、注重形象,具有主動性、親和力、責任心強、有團隊協(xié)作精神; 3、具有較強的保密意識、服務意識、反饋意識; 4、具備較強的綜合實操能力,工作有條理、辦事嚴謹,善于獨立思考,具有良好的溝通能力; 5、具有連鎖店管理、裝修、展會、會務拍攝相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、此崗位做為儲備干部對外招聘; 7、上班時間08:30-12:30 /14:30-18:00
19小時前
xinghuiyao_group@126.com
南寧-興寧區(qū)
一、崗位任職要求: 1、性別不限,25屆/26屆全日制本科(在讀生); 2、溝通能力強,文字處理能力強,性格外向; 3、專業(yè)不限。 二、福利待遇: 1、可簽實習三方、可蓋實習章; 2、月薪2000元+餐補210元/月+免費提供住宿; 3、月休6天。 三、地點: 南寧市興寧區(qū)三塘鎮(zhèn)昆侖大道995號嘉和城塞納左岸6棟物業(yè)管理中心2樓。
19小時前
農(nóng)小姐
人力行政崗
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園
一、人員招聘與管理 1. 根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需求,制定并執(zhí)行招聘計劃,通過多渠道為公司招聘合適的裝飾裝修專業(yè)人才,如設計師、項目經(jīng)理、施工人員等。 2. 負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、晉升等手續(xù)的辦理,確保人事檔案的完整性和準確性。 3. 定期組織員工培訓,包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、安全知識培訓等,提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,尤其針對裝飾裝修行業(yè)特點進行技能提升培訓。 二、績效考核 1. 建立和完善公司的績效考核制度,結(jié)合裝飾裝修項目的特點和要求,制定合理的考核指標和評價標準。 2. 定期組織員工績效考核,收集、整理和分析考核數(shù)據(jù),為員工的薪酬調(diào)整、晉升、獎勵等提供依據(jù)。 3. 與各部門負責人溝通,反饋績效考核結(jié)果,協(xié)助制定績效改進計劃,激勵員工提升工作績效。 三、薪酬福利管理 1. 制定和完善公司的薪酬福利體系,結(jié)合裝飾裝修行業(yè)的市場行情和公司實際情況,確保薪酬的競爭力和公平性。 2. 負責員工薪酬的核算與發(fā)放,包括基本工資、績效工資、項目獎金等,處理薪酬調(diào)整、社保繳納、公積金繳存等事務。 3. 管理員工福利,提升員工的滿意度和歸屬感。 四、行政管理 1. 負責公司辦公區(qū)域的日常管理,包括辦公用品采購、設備維護、環(huán)境衛(wèi)生等,營造良好的工作環(huán)境。 2. 組織和協(xié)調(diào)公司各類會議、活動,如項目啟動會、工作總結(jié)會、員工團建活動等,做好會議記錄和會議紀要的撰寫與分發(fā)。
19小時前
楊鋒
行政主管
6000-9000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責人事行政綜合事務(人員入離轉(zhuǎn)調(diào)手續(xù)辦理)、勞動合同管理、宿舍管理、內(nèi)部培訓/日常會議類行政接待安排(如會場布置、用餐、住宿)、 2、負責公司會議體系管控、月度重點工作計劃的收集、會議通知下發(fā); 3、負責員工雇主責任險,職能、倉庫、門店財產(chǎn)險的續(xù)保與管理 4、組織開展店長團建、季度會及其他團建活動 5、協(xié)助部門進行招聘工作; 6、協(xié)助領導完善各類規(guī)章制單及其他工作安排; 任職要求: 1、95后,大專及以上學歷,3年及以上行政工作經(jīng)驗; 2、能夠完成所負責板塊的深入工作,執(zhí)行力強,責任心強,良好的溝通表達能力; 3、自我認知清晰,且具備一定的文案功底,熟練使用辦公軟件。 福利待遇、工作時間及地點: 福利待遇:6-9K,五險/商業(yè)險、內(nèi)購/節(jié)日福利、團建活動、半年度獎金等福利; 工作時間:周一至周六 8:30-12:00 13:30-17:30; 工作地點:廣西南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國電智能大廈8樓
19小時前
韋女士
南寧市東溝嶺經(jīng)濟發(fā)展有限責任公司招聘:公司標志 logo
南寧市東溝嶺經(jīng)濟發(fā)展有限責任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/農(nóng)業(yè)
成立時間 22年(2002年4月4日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP