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職位描述

1、較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力； 2、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力； 3工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問(wèn)題，有責(zé)任心。

公司簡(jiǎn)介

  南寧旭東網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是專業(yè)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)，目前運(yùn)營(yíng)南寧最大商業(yè)地產(chǎn)門戶：南寧商鋪網(wǎng)(www.nnspw.com)，2011年底，旭東科技制定了長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃，發(fā)展方向面向全國(guó)。2012年初公司推出全國(guó)性商業(yè)地產(chǎn)門戶：鋪鋪易(www.pupuyi.cn)，網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)面向全國(guó)發(fā)展，并已發(fā)展柳州分公司及蘇州分公司(籌備中)

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 行政文員
3100-3600元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
大專以上 22-30歲

廣西杰圖商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1. 文員崗位： 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔； 2、報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)工作； 3、整理辦公環(huán)境的工作，確保辦公區(qū)的整潔有序； 4、臨時(shí)完成處理公司交代的打印復(fù)印工作。 5、熟練運(yùn)用等辦公軟件； 6、工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。上班時(shí)間: 朝九晚五周末雙休節(jié)假日正常休息放假職位福利：全勤獎(jiǎng)、房補(bǔ)

2025-02-23

張女土

人事主管; 文員
3000-6000元

南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上

廣西致遠(yuǎn)教育咨詢有限公司

教育/培訓(xùn)

職位要求： 1、年齡：30歲以下。 2、熟練運(yùn)用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能積極主動(dòng)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，有耐心，愛崗敬業(yè)。 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力，強(qiáng)烈的責(zé)任感，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、熱愛教育行業(yè)，有責(zé)任心和愛心，且有耐心。崗位職責(zé)： 1、遵守公司規(guī)章制度，服從管理，不遲到，不早退，保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負(fù)責(zé)公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負(fù)責(zé)邀約和接待客戶及進(jìn)行教育咨詢服務(wù)工作。向客戶介紹本服務(wù)中心的各項(xiàng)課程內(nèi)容，并跟進(jìn)報(bào)名工作，接聽客戶來(lái)電等，為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的咨詢和服務(wù)（師資力量、教學(xué)模式、價(jià)格、課程設(shè)置等）。 5、受理學(xué)員家長(zhǎng)投訴，處理投訴意見。 6、配合服務(wù)中心組織的各種教學(xué)活動(dòng)。 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門主管安排的其他工作任務(wù)。薪資: 底薪（按職位定薪）+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+工齡+家屬金+保險(xiǎn)補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)金+帶薪年假+旅游職位福利：年終獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、保險(xiǎn)補(bǔ)貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪職位亮點(diǎn)：高薪誠(chéng)聘文員、系統(tǒng)培訓(xùn)、主管帶領(lǐng)

2025-02-23

黃超鳳; 行政后勤專員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū) 1年以上

廣西南寧富錦瑞機(jī)電設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

職位描述： 1、考勤統(tǒng)計(jì)、人事檔案管理 2、保證公司所需物資的充足及費(fèi)用結(jié)算； 3、完成辦公室物品采購(gòu)等。 4、印章、合同管理 5、綠植養(yǎng)護(hù)、辦公區(qū)域衛(wèi)生清潔工作時(shí)間：8:30-12:00 14:30-17:30周末雙休中午包吃一餐法定節(jié)假日放假

2025-02-23

黃女士

行政; 行政秘書
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-半島·融園

廣西兆隆至上物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1、負(fù)責(zé)總裁商務(wù)隨行。出差期間，需提前掌握行程信息，安排工作行程、商務(wù)活動(dòng)協(xié)調(diào)、商務(wù)接待等，圓滿完成出差期間的協(xié)助任務(wù)。不出差在總部期間，優(yōu)先完成總裁安排的事務(wù)工作、出行出車、陪同接送等任務(wù)，（含周末、節(jié)假日的出行出車安排） 2、負(fù)責(zé)出差期間的生活協(xié)理工作。負(fù)責(zé)安排好總裁商務(wù)活動(dòng)之外的飲食起居、采購(gòu)、行程建議等根據(jù)實(shí)際需要。 3、建立集團(tuán)項(xiàng)目監(jiān)督、經(jīng)營(yíng)管控與運(yùn)行優(yōu)化的模式。利用出差隨行、或獨(dú)立出勤監(jiān)督，實(shí)施對(duì)項(xiàng)目的定期檢查或不定期突擊巡檢。每月，制定提升項(xiàng)目工作品質(zhì)的工作計(jì)劃、品質(zhì)提升目標(biāo)、巡檢記錄臺(tái)賬等數(shù)據(jù)、資料，持續(xù)跟蹤整改、彌補(bǔ)工作漏洞?？纱砜偛眠M(jìn)行項(xiàng)目講評(píng)工作，以上的工作向總裁負(fù)責(zé)。 4、參與項(xiàng)目管理和督導(dǎo)工作。每到達(dá)項(xiàng)目地區(qū)，自行安排對(duì)項(xiàng)目的突擊檢查工作1次。并第一時(shí)間對(duì)反饋?lái)?xiàng)目的檢查情況及整改意見建議，給總裁進(jìn)行管理決策，以上的工作向總裁負(fù)責(zé)。 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目地區(qū)常用采購(gòu)品類的采購(gòu)價(jià)抽查復(fù)查。抽查詢價(jià)的情況及時(shí)報(bào)告總裁。 6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的服務(wù)費(fèi)用回款跟蹤。負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同外創(chuàng)收業(yè)務(wù)費(fèi)用的核定、執(zhí)行與入帳。服務(wù)費(fèi)用的收入情況動(dòng)態(tài)掌握，隨時(shí)向總裁匯報(bào)。 7、參與并組織總裁有關(guān)項(xiàng)目工作會(huì)議。提前做好會(huì)前準(zhǔn)備工作，包括工作梳理撰寫、講評(píng)資料、主持會(huì)議、督促記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理工作。跟蹤會(huì)后的有關(guān)重點(diǎn)工作執(zhí)行，隨時(shí)匯報(bào)決議的動(dòng)態(tài)執(zhí)行情況。 8、協(xié)助總裁開展商務(wù)事務(wù)，協(xié)助對(duì)接商務(wù)洽談、來(lái)訪客戶，并做好各項(xiàng)匯報(bào)和聯(lián)絡(luò)工作；協(xié)助總裁處理業(yè)務(wù)關(guān)系。 9、在授權(quán)范圍內(nèi)，日常負(fù)責(zé)總裁有關(guān)文件和往來(lái)信件的管理和收發(fā)。對(duì)文件的接收、整理、立卷、錄入、管理等；必要時(shí)，擬定總裁所需的文件資料；參與項(xiàng)目工作群管理，對(duì)必要信息進(jìn)行收集整理，匯報(bào)并建檔，作為管理資料為決策管理提供數(shù)據(jù)。 10、負(fù)責(zé)有關(guān)總裁事務(wù)與集團(tuán)各部門、各項(xiàng)目的溝通協(xié)調(diào)，做好上傳下達(dá)，并跟蹤完成有關(guān)的工作目標(biāo)。 11、負(fù)責(zé)集團(tuán)對(duì)外宣傳工作。分管集團(tuán)微信公眾號(hào)，掌握集團(tuán)重要事務(wù)的動(dòng)態(tài)，負(fù)責(zé)有關(guān)商務(wù)活動(dòng)中資料收集，如拍照、會(huì)務(wù)資料整理等，每月2-3篇必要的公眾號(hào)推文更新。 12、負(fù)責(zé)總裁有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用申請(qǐng)、報(bào)銷等事項(xiàng)； 13、負(fù)責(zé)集團(tuán)資質(zhì)、證件、各類審批的行政辦理工作。 13、完成總裁交辦的其他事項(xiàng)。

2025-02-23

黃方; 董事長(zhǎng)助理
3000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西中衣服裝股份有限公司

董事長(zhǎng)助理工作職責(zé) 1、了解熟悉商務(wù)接待禮儀等相關(guān)事項(xiàng)，做好對(duì)外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助董事長(zhǎng)處理相關(guān)業(yè)務(wù)的商務(wù)接待工作，適應(yīng)出差。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助跟進(jìn)交辦的相關(guān)事宜，及時(shí)匯報(bào)進(jìn)度。 3、負(fù)責(zé)在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助及陪董事長(zhǎng)進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)匯報(bào)，聯(lián)絡(luò)工作。 4、有C1駕駛證，熟悉駕駛。 5、處理董事長(zhǎng)授權(quán)的其它事務(wù)。

2025-02-23; 行政助理
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

廣西消安消防技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

一、崗位要求 1、年齡：30歲以下。 2、持C1以上駕照，2年以上安全駕齡，駕駛過(guò)多種車型，能對(duì)車輛故障進(jìn)行基本的判斷和處理，無(wú)重大事故及嚴(yán)重交通違章，具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 3、性格沉穩(wěn)，待人接物誠(chéng)懇大方有禮貌，能主動(dòng)良好的進(jìn)行溝通，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 4、身體健康、無(wú)不良嗜好，能吃苦耐勞。 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常出行，隨總經(jīng)理彈性工作上下班時(shí)間，服從安排，能接受長(zhǎng)期出差、食宿跟隨總經(jīng)理公司解決報(bào)銷。 6、負(fù)責(zé)做好車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作、清潔工作。二、薪酬福利 1、試用期3個(gè)月。 2、試用期工資3000+元/月，轉(zhuǎn)正后月薪4000-4500元/月+社保。

2025-02-23; 人事行政專員
4000-6000元

南寧-江南區(qū)-國(guó)際經(jīng)貿(mào)大廈

南寧市眾攬建筑工程咨詢有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、公司各項(xiàng)規(guī)章制度，公文編輯發(fā)布，監(jiān)督，執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)用印流程審核， 3、證照管理； 4、合同管理； 5、協(xié)助處理各項(xiàng)公文； 6、完成上級(jí)臨時(shí)安排的工作。任職資格： (1)20-35歲，大專及以上學(xué)歷； (2)有經(jīng)理助理、行政人事、文秘、銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理助理等相關(guān)助理、文職類工作一年經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； (3)會(huì)基本的office辦軟件操作。薪資福利： (1)基本工資+綜合獎(jiǎng)金； (2)良好的晉升發(fā)展空間，廣闊的晉升發(fā)展渠道 (3)其他福利：生日福利、節(jié)日福利、工作餐（午餐）； (4)上班時(shí)間：9：10-12：00，14:00-18:10。

2025-02-23; 行政人事經(jīng)理
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西開建瀝青混凝土有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、建立健全公司人力資源和行政管理管理體系和機(jī)制，組織實(shí)施人力資源六大模塊工作。 2、加強(qiáng)公司人力資源的預(yù)測(cè)和統(tǒng)籌工作，根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)狀況以及市場(chǎng)情況，合理調(diào)整組織架構(gòu)、人員崗位結(jié)構(gòu)以及薪酬福利待遇等。 3、制定和完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)和流程，定期對(duì)公司現(xiàn)行的政策和制度進(jìn)行總結(jié)及修改完善，使之更有利于激勵(lì)員工的工作積極性。 4、組織制定績(jī)效考核機(jī)制，定期開展績(jī)效考核工作，督促、協(xié)調(diào)公司各個(gè)部門、項(xiàng)目抓好員工的考察培訓(xùn)以及選拔任用工作。 5、開拓多渠道招聘，引進(jìn)符合崗位及公司需求的人才，加強(qiáng)公司招、錄、離的管理。 5、建設(shè)和發(fā)展企業(yè)核心文化,組織定期培訓(xùn)，提升企業(yè)凝聚力,開展公司各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 6.統(tǒng)籌行政、后勤管理工作，負(fù)責(zé)行政費(fèi)用的預(yù)算與管理、各類會(huì)議活動(dòng)組織實(shí)施，辦公環(huán)境、采購(gòu)、檔案、印章、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫(kù)管理。 7、負(fù)責(zé)公司各類事務(wù)在法律層面的初步審核。任職要求： 1、28—40歲，本科及以上學(xué)歷（能力優(yōu)秀者可放寬） 2、漢語(yǔ)言文學(xué)、法學(xué)、行政管理、企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)； 3、5年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、具備基礎(chǔ)法律知識(shí)和常識(shí)，能審核企業(yè)經(jīng)營(yíng)合同，了解常規(guī)訴訟法相關(guān)內(nèi)容； 5、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)系統(tǒng)化運(yùn)作和管理，；全面掌握人力資源各個(gè)模塊專業(yè)知識(shí)，以及國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策并能實(shí)際操作運(yùn)用，熟悉各項(xiàng)工作流程； 6、工作高效有魄力、敢于擔(dān)當(dāng)； 7、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、目標(biāo)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)影響力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往和溝通表達(dá)技巧、沖突和突發(fā)事件處理能力； 8、具備良好的職業(yè)操守，積極主動(dòng)、謹(jǐn)慎、穩(wěn)重、保密性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神； 9、有一定的財(cái)務(wù)知識(shí)

2025-02-23

黃先生; 人事行政綜合專員
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國(guó)際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)

廣西厚億能源集團(tuán)有限公司

能源相關(guān)

人事，行政，銷售內(nèi)勤等等

2025-02-23

楊志云; 行政人力助理
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)-大唐國(guó)際中心

中桂海晟（廣西）建設(shè)工程有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司人員的考勤管理工作； 2、負(fù)責(zé)公司釘釘流程管理工作； 3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的管理工作； 4、負(fù)責(zé)公司人員證書的管理； 5、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)商務(wù)部分文件的編寫和投標(biāo)所需平臺(tái)、系統(tǒng)的維護(hù)工作。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交辦的其它事宜。任職條件： 1、有標(biāo)書制作和運(yùn)用桂建云系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練，略懂PS圖像軟件制作； 3、年齡20-26歲，工作細(xì)心、執(zhí)行力強(qiáng)； 4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力、文字表達(dá)能力； 5、按公司規(guī)定時(shí)間的到崗，若不能及時(shí)到崗，需及時(shí)說(shuō)明情況。

2025-02-22