職位描述
崗位職責(zé):
1.學(xué)習(xí) 參與合同的洽談,負(fù)責(zé)組織合同和相關(guān)法律文書(shū)的起草、審核、會(huì)簽及管理,建立完善的合同臺(tái)賬和檔案;
2. 學(xué)習(xí)重要合同的交底;
3.學(xué)習(xí)及時(shí)對(duì)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,針對(duì)合同履約過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)防控,向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)提出防范措施和對(duì)策;
4. 配合律師處理公司的合同糾紛事件和法律案件;
5. 公司合同、法律案件檔案管理。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)***任務(wù)。
任職要求:
1.具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神,保密意識(shí)強(qiáng),處事穩(wěn)重,謹(jǐn)慎細(xì)致;
2.本科及以上學(xué)歷,法律或建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè),特別愿意學(xué)習(xí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的,其他專(zhuān)業(yè)方面偏法務(wù)類(lèi),有建筑和房地產(chǎn)也可以,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.適當(dāng)了解項(xiàng)目各類(lèi)施工圖紙、工序、材料;
4.學(xué)習(xí)建筑安裝法律法規(guī)、民法典等相關(guān)法律,維護(hù)企業(yè)利益;
薪資待遇:4000-6000元/月(試用期合格者,視工作能力確定)。
公司簡(jiǎn)介
廣西惠升建設(shè)工程集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng):廣西惠升建工 集團(tuán))是一家集建筑施工、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、實(shí)業(yè)投資于一體的 綜合性企業(yè),注冊(cè)資金 2.1 億元。
廣西惠升建工集團(tuán)持有建筑工程施工總承包壹級(jí)、建筑 幕墻工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、古建 筑工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、起 重設(shè)備安裝工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、電子與智能化工程專(zhuān)業(yè)承包 壹級(jí)、建筑機(jī)電安裝工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、消防設(shè)施工程專(zhuān)業(yè) 承包壹級(jí)、防水防腐保溫工程專(zhuān)業(yè)承包壹級(jí)、鋼結(jié)構(gòu)工程專(zhuān) 業(yè)承包貳級(jí)、市政公用工程施工總承包叁級(jí)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)叁 級(jí)資質(zhì)。公司共有各類(lèi)技術(shù)、管理人員 430 名(其中高、中 級(jí)職稱(chēng)人員 90 多名),各類(lèi)大型施工設(shè)備 200 多臺(tái)(套)。 公司已通過(guò) ISO9001:2008 質(zhì)量管理體系、ISO14001:2004 環(huán)境管理體系、OHSAS18001:2001 職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。
廣西惠升建設(shè)工程集團(tuán)有限公司 與您攜手共創(chuàng)輝煌 廣西惠升建工集團(tuán)旗下有北海陽(yáng)光寶誠(chéng)房地產(chǎn)有限公 司、廣西惠興新型建材有限公司、廣西惠如生物科技有限公 司、廣西錦樺市場(chǎng)管理有限公司、廣西惠佳置業(yè)投資有限公 司、廣西惠和勞務(wù)有限公司、廣西惠禾農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司、 南寧路友交通設(shè)施有限公司、北海惠通置業(yè)有限公司、北海 惠居物業(yè)服務(wù)有限公司等 10 家子公司。近年來(lái),集團(tuán)子公 司在實(shí)業(yè)投資、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)等方面均有長(zhǎng)足發(fā)展。北海陽(yáng)光 寶誠(chéng)房地產(chǎn)有限公司開(kāi)發(fā)的陽(yáng)光海岸項(xiàng)目運(yùn)用現(xiàn)代景觀設(shè) 計(jì)理念,打造一個(gè)綠色、低碳、人文感極強(qiáng)的居住小區(qū),大 受業(yè)主好評(píng),成為該地區(qū)明星樓盤(pán)。
廣西惠升建工集團(tuán)以魯班精神為指引,秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、守 信、創(chuàng)新、共贏”的發(fā)展理念,立足廣西,面向全國(guó),在廣 西建筑界、房地產(chǎn)界樹(shù)立了良好信譽(yù),贏得了廣大客戶(hù)的認(rèn) 可與贊譽(yù)。
雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。廣西惠升建工集團(tuán) 竭誠(chéng)希望與社會(huì)各界新老朋友真誠(chéng)合作,共創(chuàng)輝煌!
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)蓉茉大道25-1號(hào)三樓(東方廣場(chǎng)人人樂(lè)斜對(duì)面) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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綜合辦主任(玉林)4000-9000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計(jì)劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負(fù)責(zé)行政類(lèi)制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,申報(bào)并上報(bào)公司行政規(guī)章制度的實(shí)施情況并提出修改意見(jiàn) 4.負(fù)責(zé)印章管理、會(huì)務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負(fù)責(zé)管理對(duì)接已加入的行業(yè)協(xié)會(huì)和項(xiàng)目工會(huì)的各類(lèi)工作跟進(jìn) 6.辦公環(huán)境管理:負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理,后勤工具用品的核價(jià)采購(gòu)、保管和配用 7.司機(jī)管理:負(fù)責(zé)公司車(chē)輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺(tái)和修訂集團(tuán)督查督辦實(shí)施辦法 9.協(xié)助公司做好對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù)往來(lái)單位、人員的來(lái)訪、參觀等接待工作 任職要求: 1.年齡:28-35歲; 2.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 3.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn),3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn); 4.知識(shí)要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫(xiě)作功底和專(zhuān)業(yè)知識(shí),能獨(dú)立擬公文制度流程; 5.能力要求:能各種管理工具、手段來(lái)強(qiáng)力推動(dòng)公司戰(zhàn)略進(jìn)度,和通過(guò)檢查跟進(jìn)工作來(lái)提升制度落地執(zhí)行力。14小時(shí)前蘇慶燦
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綜合部經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位描述: 1、全面負(fù)責(zé)公司行政和人力資源工作; 2、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部聯(lián)系工作; 3、全面負(fù)責(zé)公司接待和企業(yè)文化建設(shè)工作; 4、配合公司其他部門(mén),完成公司分配工作; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理或公共管理相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識(shí); 4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。14小時(shí)前廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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綜合行政4000-5000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、熱愛(ài)教育事業(yè),能夠主動(dòng)與高校和合作商溝通,做好相關(guān)的服務(wù)工作,建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系; 2、熟練完成投標(biāo)文件的制作、網(wǎng)上投標(biāo)報(bào)名等相關(guān)工作; 3、PPT、函、總結(jié)、報(bào)告等各類(lèi)文書(shū)的撰寫(xiě); 4、公司相關(guān)證件的掃描、建檔、管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù); 6、宣傳材料的擬稿和制作; 7、協(xié)助行政日常工作。 崗位要求: 1、熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件 2、文字功底好,會(huì)標(biāo)書(shū)優(yōu)先; 3、熱愛(ài)教育行業(yè),有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、具備較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力,上傳下達(dá)清晰; 6、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。14小時(shí)前
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綜合行政部經(jīng)理8000-10000元南寧-江南區(qū)廣西宏海三能工程技術(shù)有限公司生產(chǎn)/制造1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人事與行政部門(mén)管理,完善部門(mén)各項(xiàng)流程制度和體系; 2、負(fù)責(zé)制定公司人力資源配置規(guī)劃,實(shí)行定崗定編,審核和監(jiān)督招聘計(jì)劃的擬定、落實(shí)、指導(dǎo)招聘工作; 3、建立并完善公司的績(jī)效考核體系,監(jiān)督執(zhí)行績(jī)效考核制度及流程,規(guī)范績(jī)效考核管理工作; 4、建立及優(yōu)化公司的薪酬體系,編制審核公司管理層員工的薪酬; 5、全面負(fù)責(zé)公司的行政、人事部門(mén)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等統(tǒng)籌工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開(kāi)展各項(xiàng)工作,確保公司的正常運(yùn)作,貫徹執(zhí)行上級(jí)的指示決定。 6、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門(mén)在制度管理方面等工作的開(kāi)展,規(guī)范崗位作業(yè)流程;對(duì)員工和部門(mén)公共資源進(jìn)行合理有效的整合; 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司固定資產(chǎn)、檔案、車(chē)輛管理的執(zhí)行; 8、負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動(dòng),促進(jìn)員工凝聚力,落實(shí)執(zhí)行相關(guān)的企業(yè)文化宣揚(yáng)活動(dòng); 9、編制部門(mén)年度預(yù)算計(jì)劃,并控制部門(mén)預(yù)算支出; 10、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交予的其他事務(wù)辦理。 其他要求: 1、具備行政管理的相關(guān)知識(shí)和能力,熟悉企業(yè)行政人事管理工作流程; 2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言組織和抗壓能力; 3、形象氣質(zhì)佳,懂得商務(wù)接待禮儀;14小時(shí)前
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院校合作部副主任5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈華育中航(北京)教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的教學(xué)管理、學(xué)生管理統(tǒng)籌工作,確保教學(xué)管理和學(xué)生管理能同時(shí)滿(mǎn)足校企雙方的管理要求; 2.協(xié)助項(xiàng)目部主任做好招生、就業(yè)及行政管理等工作,重點(diǎn)做好本專(zhuān)業(yè)的對(duì)外宣傳工作,維護(hù)專(zhuān)業(yè)的對(duì)外宣傳效果; 3.協(xié)助上級(jí)與合作院校的工作協(xié)調(diào)及相關(guān)合作單位的溝通,維護(hù)良好的校企合作關(guān)系; 4.保質(zhì)保量完成本人承擔(dān)的專(zhuān)業(yè)教學(xué)任務(wù),教學(xué)效果良好,起到示范帶頭作用; 5.完成公司總部交辦的其它工作。 任職要求: 1.27歲以上,本科及以上學(xué)歷。 2.3年以上中等教育機(jī)構(gòu)或高等教育機(jī)構(gòu)教學(xué)及學(xué)生管理經(jīng)驗(yàn); 3.3年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有校企合作單位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有民航相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或授課經(jīng)驗(yàn); 4.熱愛(ài)教育事業(yè),具有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有很好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 5.普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開(kāi)朗,思維敏捷,有良好的溝通能力; 6.工作積極主動(dòng),能承受工作壓力,善于溝通,樂(lè)于挑戰(zhàn),適應(yīng)短期出差; 1、具體*** 2、五險(xiǎn)一金(任職滿(mǎn)24個(gè)月享受公積金福利) 3、年終獎(jiǎng)及招生獎(jiǎng)勵(lì) 4、除享受所有國(guó)家法定假期外,每年不低于一個(gè)半月的帶薪假期 5、如可擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課程教學(xué)(如民航禮儀、形體、化妝;民航概論、法律、地理;航空安全管理/安全防范技術(shù)管理),還可享受課酬收入 6、每年一次提薪機(jī)會(huì)2025-03-09藍(lán)經(jīng)理
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綜合辦主任8000-15000元南寧-江南區(qū)廣西朗高醫(yī)療科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政工作的組織和開(kāi)展,建立健全公司行政管理體系; 2、負(fù)責(zé)公司人事各大模塊工作開(kāi)展,建立健全人事管理體系; 3、負(fù)責(zé)推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)及團(tuán)隊(duì)建設(shè); 4、負(fù)責(zé)公司與外部單位、合作伙伴等關(guān)系建立和維護(hù); 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司各項(xiàng)后勤管理工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情; 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2、熟悉人事行政各大模塊工作,有過(guò)企業(yè)全盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具有五年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4、良好的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力; 5、熟練使用現(xiàn)代辦公軟件系統(tǒng); 薪資福利: 1、月薪:8-15K/月,年終獎(jiǎng)勵(lì); 2、福利:五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利等; 3、工作時(shí)間:雙休,法定節(jié)假日休息。2025-03-09莫女士
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辦公室主任(北海)4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城廣西白武士重整管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、法學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn),能全面組織行政與人事板塊各項(xiàng)工作; 3、有系統(tǒng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通、輔導(dǎo)和語(yǔ)言表達(dá)能力; 4、有領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用電腦辦公軟件,具有良好文字功底,完成會(huì)議紀(jì)要及對(duì)外文書(shū)。 6、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實(shí)情況。2025-03-09
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辦公室主任6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西夢(mèng)源文化交流有限公司文案/策劃崗位職責(zé): 1.策劃并組織各類(lèi)公司活動(dòng); 2.負(fù)責(zé)文案、報(bào)告的起草、編寫(xiě)、傳遞、落實(shí)、跟進(jìn),確保工作進(jìn)度符合。2025-03-09黃先生
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綜合內(nèi)勤4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西英特康藥業(yè)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品的詢(xún)價(jià)、比價(jià)、談判及協(xié)議簽訂工作; 2.負(fù)責(zé)采購(gòu)產(chǎn)品的結(jié)算、到貨跟進(jìn)、售后情況跟進(jìn); 3.招投標(biāo)標(biāo)書(shū)的資料收集、標(biāo)書(shū)制作等工作。 任職條件: 1.藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.熟悉醫(yī)藥、醫(yī)療器械采購(gòu)或銷(xiāo)售工作流程; 3.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。2025-03-09申女士
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辦公室主任——外派6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧八菱科技股份有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司行政、人事管理工作。 2、協(xié)助參與公司行政、人事管理規(guī)劃、協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作。 3、協(xié)助組織制定行政、人事管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略。 4、對(duì)各部門(mén)的行政和人力資源管理進(jìn)行指導(dǎo)與管控。 5、負(fù)責(zé)公司外聯(lián)行政事務(wù),負(fù)責(zé)與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)來(lái)客的接待、招待、住宿安排,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事務(wù)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 2、形象氣質(zhì)佳,寫(xiě)作功底較強(qiáng),具有較強(qiáng)的組織力、溝通力、執(zhí)行力和抗壓力。 3、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的職業(yè)素質(zhì)和極強(qiáng)的公關(guān)接待能力。 4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的管理并有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。 5、26-35歲,硬性條件:能接受外派,外派時(shí)間:1-3年不等。 福利待遇:購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、餐飲補(bǔ)貼、生活津貼、駐外津貼2025-03-09謝武珍
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公司主管綜合主管綜合管理職行政主管行政經(jīng)理行政經(jīng)理/主管綜合行政管理綜合管理部綜合行政主管行政人事經(jīng)理行政人事主管綜合行政經(jīng)理綜合管理負(fù)責(zé)人管理部長(zhǎng)辦公室主管行政人資經(jīng)理行政人資主管辦公室主任行政人事經(jīng)理/主管總經(jīng)辦主任行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理管理部主管行政綜合主管助理行政經(jīng)理行政人事專(zhuān)員/主管行政管理主任綜合部主管行政管理經(jīng)理辦公主任行政部部長(zhǎng)行政人力經(jīng)理儲(chǔ)備綜合主管行政部長(zhǎng)行政主任工會(huì)主管行政部經(jīng)理
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- 所在行業(yè) 電子/房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
- 成立時(shí)間 15年(2009年3月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --