職位描述
崗位職責:
1.負責會務保障工作,加強對會議設施檢查維護,確保正常使用;參與會務保障工作。
2.負責業(yè)務接待工作,參與接待安排,起草接待方案;建立和維護對內(nèi)對外接待對口保障聯(lián)絡;執(zhí)行公務接待制度規(guī)定,修訂和完善公務接待管理制度;做好接待設施的檢查維護工作。
3.負責物業(yè)管理。對租住物業(yè)進行管理,確保合理安排租住用房和辦公用房,做通訊網(wǎng)絡、公共設備等維護保障;對物業(yè)管理建立信息管理庫,按月分類統(tǒng)計費用成本,形成統(tǒng)計報表;及時報請各類費用;對物業(yè)和辦公設施做好檢查、維護,及時維修;做好保潔、保安的日常管理和工作質(zhì)量檢查。
4.負責車輛管理。負責車輛的調(diào)配、使用、維修與保養(yǎng);建立、修訂、完善車輛管理制度和管理流程,嚴格按照制度進行管理;建立和完善車輛日常管理,形成分類進行日常車輛管理系統(tǒng),對涉車、涉駕信息和成本每月形成統(tǒng)計報表;做好司乘人員的交通安全教育和安全管理。
5.負責部門的采購和報銷工作;配合做好行政辦公固定資產(chǎn)管理工作。
6.負責行政安全的具體工作,加強日常安全檢查和重要節(jié)點的安全檢查,建立行政安全管理臺帳,執(zhí)行公司安全管理的制度和要求;負責公司疫情防控工作的管理。
7.負責食堂管理,確保落實食堂管理制度,合理使用餐費和保證餐飲安全;加強對食堂從業(yè)人員的管理。
8.負責員工工作服的統(tǒng)一定制和發(fā)放管理工作。
9.負責職工勞保及福利的管理,按照制度和標準做好采購、發(fā)放工作。
10.負責員工年度體檢的組織和安排。
11.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
學歷、專業(yè):大學??萍耙陨蠈W歷,中共黨員優(yōu)先;
工作經(jīng)驗:具有相關(guān)管理工作經(jīng)驗3年以上;
知識技能:
1、熟悉行政辦公和后勤管理等工作相關(guān)的專業(yè)知識。
2、能夠起草、撰寫行政辦公和后勤管理的計劃、方案等。
3、能夠熟練使用OFFICE辦公軟件。
其他:汛期防汛期間,可能涉及上夜班。
公司簡介
為提升南寧市城區(qū)排水設施體系化及專業(yè)化運營管理水平,進一步扎實推進黑臭水體、城市內(nèi)澇治理工作,實現(xiàn)廠網(wǎng)河一體化科學運營及水廠進水提質(zhì)增效,根據(jù)南寧市委市政府與北京城市排水集團達成的戰(zhàn)略共識,由北京城市排水集團有限責任公司和南寧市排水有限責任公司合資組建南寧北排排水管網(wǎng)運營管理有限公司。
公司于2019年5月14日成立,注冊資金5000萬元,計劃逐步實現(xiàn)南寧市城區(qū)近5000公里雨污水、合流管網(wǎng)及50余座內(nèi)河泵站、閘壩的日常運營,并承擔南寧城區(qū)城市內(nèi)澇處置及排水設施應急搶險工作,經(jīng)營期三十年。
公司依托北京排水集團國內(nèi)先進的“廠網(wǎng)河一體化”運營模式經(jīng)驗及北排行業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢,通過科學的排水設施巡查、檢測、養(yǎng)護、維修等運營工作,力爭三年內(nèi)解決南寧城區(qū)公共排水設施失養(yǎng)、失修、失管問題,致力于為南寧市貢獻‘北排智慧’與‘北排力量’,為南寧市民提供高質(zhì)量的排水服務,提高南寧市民的幸福感與獲得感,為美麗邕城的綠水青山貢獻力量。
上班地點
工作地址:
南寧市興寧區(qū)那考河濕地公園最東處那考河再生水廠 查看上班路線
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兼職行政管理6000-8000元南寧-青秀區(qū)1、兼職崗位,工作時間自由,每周只需要一天到公司坐班; 2、提供人力資源支持,包括但不限于培訓、績效考核、員工關(guān)系等; 3、每周坐班一天負責業(yè)務員的業(yè)績,薪資核算; 4、負責公司法務、合規(guī)、審計、內(nèi)控及風險管理體系規(guī)劃設計 5、有駕駛證,會開車。 薪資:無底薪,按照業(yè)績拿高提成。2025-03-14吳總
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綜合部主任7000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場廣西格林建筑工程有限責任公司建筑與工程崗位職責: 1、及時傳達公司及總經(jīng)理的各項工作指示,做好跟蹤反饋工作。 2、參與制定公司各項管理制度并主導將各項制度執(zhí)行到位。 3、組織安排公司重要會議、學習及大型活動。 4、指導下屬開展公司人事行政管理工作。 5、協(xié)助總經(jīng)理完成公司各項目及外圍接待工作, 完成總經(jīng)理交代的其他任務。 任職要求: 1、性格開朗,為人正直、細心,有較強的公關(guān)、協(xié)調(diào)、應變能力,能獨當一面,處理事情有條不紊。 2、有較強的理解和領(lǐng)悟能力,能準確地領(lǐng)會總經(jīng)理意圖, 能正確有效地傳達公司及總經(jīng)理的各項任務指令。 3、了解企業(yè)行政、人力資源管理的工作內(nèi)容和流程。 4、有較強的團隊管理、激勵培養(yǎng)下屬的能力。 5、熟練操作辦公軟件,有較強的文字表達、溝通、組織策劃能力。 6、工作認真負責,積極主動,有較強的執(zhí)行力。 7、成本節(jié)約意識強,有一定的創(chuàng)新能力。 8、有較強的團隊合作精神和集體榮譽感,有一定的奉獻精神。2025-03-14彭小姐
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辦公室主任5000-6000元南寧-邕寧區(qū)廣西恩航科教設備有限公司機械/設備/重工一、崗位職責: 1.參與公司相關(guān)計劃與規(guī)章制度的編制及執(zhí)行; 2.負責統(tǒng)籌公司行政事務,制定工作流程,協(xié)調(diào)各部門工作,促進內(nèi)部協(xié)作,提升辦公效率; 3.負責執(zhí)行公司的人事制度與計劃,培訓與發(fā)展、績效考核,員工社會保障福利等方面的管理工作; 4.負責執(zhí)行員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、勞動合同與勞動爭議處理等相關(guān)流程; 5.負責審核公司的采購、銷售合同的合法、合規(guī)性; 6.負責公司重要會議的組織與安排,撰寫會議紀要并跟進落實; 7.負責檔案管理工作,落實檔案收集、保管工作做到位; 8.負責安排公司辦公用品、辦公設備管理及辦公環(huán)境管理; 9.負責外聯(lián)工作及辦理企業(yè)所需各類證照; 10.負責公司的企業(yè)文化建設,組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動; 11.完成上級交給的其他日常事務性工作。 二、任職要求: 1.大學本科以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),持有中級職稱證,有兩年或以上同崗位工作經(jīng)驗(有國企同崗位經(jīng)歷者優(yōu)先); 2.男女不限,年齡28-35歲,形象氣質(zhì)佳,溝通表達能力強; 3.有一定人力資源管理、規(guī)劃、培訓、考核體系能力并能運用; 4.精通Office辦公軟件,熟悉公文寫作及商務禮儀; 5.具備優(yōu)秀組織協(xié)調(diào)能力和獨立的事務處理能力; 6、品行端正,思維嚴謹,保密意識強,抗壓能力突出。 三、福利待遇: 1.購買五險; 2.工齡工資; 3.年終獎金; 4.傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)過節(jié)金或禮物; 5.職員生日當月有生日祝福金; 6.周末雙休,享受國家法定節(jié)假日; 7.入職滿一年職員享有5天帶薪年假。2025-03-14羅女士
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行政人事經(jīng)理7000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西大化唐元房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)負責為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運行;負責公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、員工激勵、部分培訓和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進行公司企業(yè)文化建設;負責公司綜合計劃管理工作,有計劃有步驟建立綜合計劃管理體系;負責公司信息化規(guī)劃,有計劃有步驟地建設公司內(nèi)部網(wǎng)絡體系,為公司網(wǎng)絡系統(tǒng)良好運行提供服務和支持,加強公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負責建立健全公司檔案管理工作;負責公司負責各項后勤支持工作。 該崗位工作地點:南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國際。(瑯東客運站旁)2025-03-14112023382@qq.com
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行政綜合管理員3000-6000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西松柏建筑工程有限公司計算機軟件一、職位描述: 1.負責項目日常辦公行政事務的管理、協(xié)調(diào)及處理; 2.負責項目員工考勤統(tǒng)計/辦公環(huán)境衛(wèi)生/食堂宿舍等后勤管理工作; 3.負責公司各類會議的籌備、通知擬寫、下發(fā)工作,以及會議記錄和文字材料的整理; 4.維護部門內(nèi)部良好的溝通和協(xié)作,提高團隊凝聚力,組織員工福利活動及其他活動; 5.監(jiān)督和執(zhí)行各項制度,確保各部門崗位員工各司其職,各負其責,保障管理體系有效運行; 6.負責項目日常費用開支統(tǒng)計/報銷工作。 二、任職要求: 1.大專以上學歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.能熟練使用各類辦公軟件,有一定的文字功底; 3.性格活潑開朗,溝通協(xié)調(diào)能力強; 4.吃苦耐勞,服從公司安排。2025-03-14甘
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綜合部門實習生(江南 )2000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧德心醫(yī)養(yǎng)門診有限公司計算機軟件綜合部門實習生(急聘) 1、大專以上學歷,2024年或2025年畢業(yè)生,財務管理、會計學、行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè),專業(yè)理論知識扎實; 2、性格開朗,責任心強,做事細致,對數(shù)字敏感; 3、熟悉使用WORD、EXCEL辦公軟件; 4、能自備辦公用手提電腦; 5、有財會工作經(jīng)歷或?qū)嵙暯?jīng)驗優(yōu)先考慮; 5、薪資:1500元/月,雙休; 6、工作時間:08:30-12:00、14:00-18:002025-03-14姚主管
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礦山開采綜合運用15000-20000元南寧-青秀區(qū)-萬象城(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災治理、復耕復綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研管理工作; (3)嚴格執(zhí)行分管業(yè)務有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等; (4)負責建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運行; (5)負責建立、健全有關(guān)測量、計量驗收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運行; (6)項目建設期,根據(jù)批準的進度計劃,負責對項目現(xiàn)場實際進度進行管控,及時報告、糾偏; (7)負責質(zhì)量、技術(shù)、測量、試驗人員相關(guān)培訓工作;2025-03-14徐貴學
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綜合業(yè)務主管4000-7000元南寧-興寧區(qū)廣西糧油科學研究所有限公司教育/培訓崗位要求: 1.全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,有三年以上食品、快消品工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.熟練使用office辦公軟件,具備良好的口頭表達能力、邏輯思維能力和抗壓能力,有團隊合作精神。 3.熟悉區(qū)域市場,有渠道資源和客戶資源。 4.具備獨立開發(fā)市場及運作各類銷售渠道的能力。 工作內(nèi)容: 1.理解并嚴格按照公司銷售策略、流程開展日常工作,熟悉公司和產(chǎn)品,充分了解產(chǎn)品賣點。 2.按公司要求做好區(qū)域客戶開發(fā)、渠道拓展、產(chǎn)品推廣及終端建設等相關(guān)銷售工作。 3.做好區(qū)域客戶進銷存管理,即時解決客戶存在的問題,與客戶及其團隊建立良好的客情關(guān)系。 4.深入調(diào)查并掌握區(qū)域市場競品、渠道信息并進行分析,上報部門并采取有效應對措施。 5.按時按質(zhì)按量完成公司KPI考核指標,助力完成公司及部門月度、季度、年度銷售目標。 6.嚴格遵守公司規(guī)章制度,即時完成部門及領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作事項。2025-03-14楊女士
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辦公室主任8000-12000元南寧-興寧區(qū)廣西悅恒項目管理有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、負責項目后勤保障、保潔及安保、車輛管理等工作; 2、負責管理項目資產(chǎn),包括采購、造冊、庫存管理及養(yǎng)護等; 3、負責項目會議的組織,負責會議場所的安排與布置及會議相關(guān)活動的安排; 4、負責對接集團行政事務的上傳下達;負責項目各部門之間和領(lǐng)導之間的協(xié)調(diào); 5、負責項目各類證件的辦理及年審; 6、負責項目食堂及領(lǐng)導用餐接待安排; 7、負責對接合作政企相關(guān)單位的外聯(lián)工作; 8、負責項目的人員招聘,入離職辦理、考勤及社保辦理等人事工作; 9、完成上級交辦的其它各項工作。 崗位要求: 1、工商管理、人力資源管理、行政管理相關(guān)專業(yè),大學??埔陨蠈W歷,5年以上同等職位行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、有大型房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或大型國企后勤負責人經(jīng)驗; 3、有較強的協(xié)調(diào)組織能力,肯吃苦,會開車。2025-03-14房住學
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行政人事部經(jīng)理5000-7000元南寧-江南區(qū)廣西小騎兵餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責: 1、協(xié)助直接上級做好綜合、協(xié)調(diào)各部門工作和處理日常事務。 2、負責公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作,協(xié)助參與專用標準及管理制度的擬定、討論、修改工作;對文件中的重要事項進行跟蹤檢查和督導,推進公司的管理。 3、監(jiān)督執(zhí)行各種規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜。 4、負責做好公司來賓的接待安排,組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動,開展年度總評比和表彰活動。 5、 負責公司辦公用品、檔案管理以及內(nèi)外部文件等的監(jiān)督管理工作。 6、負責公司人力資源工作的規(guī)劃,建立、執(zhí)行招聘、培訓、考勤等人事程序或規(guī)章制度。 7、負責制定和完善公司崗位編制,協(xié)調(diào)公司各部門有效的開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營管理需要。 8、根據(jù)現(xiàn)有的編織及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計劃,經(jīng)批準后實施。 9、負責擬定部門薪酬制度和方案,建立行之有效的激勵和約束機制,經(jīng)批準后實施。 10、制定績效評價政策,組織實施績效管理,并對各部門績效評價過程進行監(jiān)督和控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實處,并不斷完善績效管理體系。 任職要求: 1、全日制大學本科以上學歷。 2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗。 3、有團隊精神。工作積極主動。 4、有服務意識,適應餐飲行業(yè)特點。 5、認可小騎兵企業(yè)文化與發(fā)展平臺。 崗位福利: 1、包吃住。 2、法定節(jié)假日休息。2025-03-14陳主管
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- 南寧北排排水管網(wǎng)運營管理有限公司
- 所在行業(yè) 電氣/市政/儀器
- 成立時間 5年(2019年5月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人