職位描述
任職條件:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上綜合管理崗位或人資崗位工作經(jīng)驗(工作滿2年不滿3年,且條件優(yōu)秀的可聘用,崗位為初級專責(zé)崗位)。
2.熟練掌握辦公軟件操作,具有較強的文字表達、溝通交往及執(zhí)行能力,具備良好的服務(wù)意識和保密意識;
3.掌握基本的商務(wù)禮儀知識,具備一定的政治理論知識。
工作地點:湖南長沙,年薪稅前10-12萬。
公司簡介
廣東省風(fēng)力發(fā)電有限公司(簡稱“廣東風(fēng)電公司”)是廣東省能源集團有限公司(簡稱“廣東能源集團”)為推動風(fēng)電等新能源業(yè)務(wù)快速發(fā)展而成立的新能源企業(yè)。公司成立于1997年05月,2013年10月正式成為廣東能源集團控股上市公司廣東電力發(fā)展股份有限公司的全資子公司。公司主營業(yè)務(wù)包括風(fēng)能、太陽能、生物質(zhì)等新能源的設(shè)計、開發(fā)、投資、建設(shè)、運營管理;新能源技術(shù)的研發(fā)、應(yīng)用與推廣;新能源相關(guān)設(shè)備的檢測與維修;與新能源相關(guān)的培訓(xùn)、咨詢服務(wù)。作為廣東省*體制機制改革試點企業(yè),廣東風(fēng)電公司在資金、技術(shù)、人才、管理等方面得到了廣東能源集團及粵電力全方位的支持,發(fā)展迅速。未來,公司將秉持綠色發(fā)展理念,實施立足廣東,面向全國,海陸并舉,風(fēng)光協(xié)同的發(fā)展戰(zhàn)略,加快體制機制改革和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展步伐,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,努力打造成為廣東能源集團集投資、開發(fā)、建設(shè)、運營于一體的專業(yè)化新能源公司。
廣東省風(fēng)力發(fā)電有限公司湖南分公司成立于2017年10月,是廣東風(fēng)電公司為扎實推進湖南省新能源發(fā)展工作而設(shè)立的區(qū)域板塊化管理分支機構(gòu),承擔(dān)廣東風(fēng)電公司在湖南區(qū)域的戰(zhàn)略發(fā)展任務(wù),目前在湖南省境內(nèi)擁有全資、合資子公司三個,分別為湖南溆浦粵風(fēng)新能源有限公司、通道粵新風(fēng)力發(fā)電有限公司、澧縣粵能新能源有限公司。其中,溆浦太陽山風(fēng)電場一期項目是廣東風(fēng)電公司在湖南區(qū)域的首個項目,目前項目前期工作手續(xù)已較為完善,已基本具備開工建設(shè)條件,預(yù)計2020年首批機組并網(wǎng)發(fā)電;通道大高山風(fēng)電場項目位于湖南省懷化市通道縣大高坪鄉(xiāng)境內(nèi),目前項目前期工作手續(xù)已較為完善,已具備開工建設(shè)條件,預(yù)計2020年首批機組并網(wǎng)發(fā)電。
廣東省風(fēng)力發(fā)電有限公司廣西分公司成立于2016年1月,是廣東風(fēng)電公司為扎實推進廣西自治區(qū)新能源發(fā)展工作而設(shè)立的區(qū)域板塊化管理分支機構(gòu),承擔(dān)廣東風(fēng)電公司在廣西區(qū)域的戰(zhàn)略發(fā)展任務(wù),目前在廣西壯族自治區(qū)境內(nèi)擁有全資子公司:廣西武宣粵風(fēng)新能源有限公司(簡稱“武宣粵風(fēng)公司”)。由武宣粵風(fēng)公司建設(shè)的合群一期項目是廣東風(fēng)電公司在廣西區(qū)域的第一個項目,也是廣東省能源集團公司目前在廣西區(qū)域的第一個新能源開發(fā)項目和粵桂大合作中唯一的新能源項目,該項目已于2019年12月正式開工建設(shè),各項工作穩(wěn)步推進中,預(yù)計2020年12月實現(xiàn)并網(wǎng)發(fā)電。
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綜合辦主任(玉林)4000-9000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項管理制度,申報并上報公司行政規(guī)章制度的實施情況并提出修改意見 4.負責(zé)印章管理、會務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負責(zé)管理對接已加入的行業(yè)協(xié)會和項目工會的各類工作跟進 6.辦公環(huán)境管理:負責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護管理,后勤工具用品的核價采購、保管和配用 7.司機管理:負責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺和修訂集團督查督辦實施辦法 9.協(xié)助公司做好對接相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位、人員的來訪、參觀等接待工作 任職要求: 1.年齡:28-35歲; 2.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 3.經(jīng)驗要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗,3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗; 4.知識要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫作功底和專業(yè)知識,能獨立擬公文制度流程; 5.能力要求:能各種管理工具、手段來強力推動公司戰(zhàn)略進度,和通過檢查跟進工作來提升制度落地執(zhí)行力。9小時前蘇慶燦
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綜合部經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)深圳恒投能源有限公司生產(chǎn)/制造崗位描述: 1、全面負責(zé)公司行政和人力資源工作; 2、全面負責(zé)公司內(nèi)部協(xié)調(diào)和外部聯(lián)系工作; 3、全面負責(zé)公司接待和企業(yè)文化建設(shè)工作; 4、配合公司其他部門,完成公司分配工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作; 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,人力資源管理或公共管理相關(guān)專業(yè); 2、5年以上企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗; 3、具有良好的道德品質(zhì)和企業(yè)意識; 4、通曉企業(yè)管理理論,具有豐富的管理、培訓(xùn)實踐經(jīng)驗; 5、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力,判斷力和決策能力,執(zhí)行能力和管理能力。9小時前廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
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綜合行政4000-5000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時代廣西高校聯(lián)盟教育輔助服務(wù)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、熱愛教育事業(yè),能夠主動與高校和合作商溝通,做好相關(guān)的服務(wù)工作,建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系; 2、熟練完成投標(biāo)文件的制作、網(wǎng)上投標(biāo)報名等相關(guān)工作; 3、PPT、函、總結(jié)、報告等各類文書的撰寫; 4、公司相關(guān)證件的掃描、建檔、管理; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù); 6、宣傳材料的擬稿和制作; 7、協(xié)助行政日常工作。 崗位要求: 1、熟悉計算機辦公軟件 2、文字功底好,會標(biāo)書優(yōu)先; 3、熱愛教育行業(yè),有良好的客戶服務(wù)意識; 4、做事認真負責(zé),有上進心,有團隊合作精神; 5、具備較強的寫作能力、學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力,上傳下達清晰; 6、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。9小時前
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綜合行政部經(jīng)理8000-10000元南寧-江南區(qū)廣西宏海三能工程技術(shù)有限公司生產(chǎn)/制造1、負責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人事與行政部門管理,完善部門各項流程制度和體系; 2、負責(zé)制定公司人力資源配置規(guī)劃,實行定崗定編,審核和監(jiān)督招聘計劃的擬定、落實、指導(dǎo)招聘工作; 3、建立并完善公司的績效考核體系,監(jiān)督執(zhí)行績效考核制度及流程,規(guī)范績效考核管理工作; 4、建立及優(yōu)化公司的薪酬體系,編制審核公司管理層員工的薪酬; 5、全面負責(zé)公司的行政、人事部門、團隊建設(shè)等統(tǒng)籌工作,保障公司在任何情況下能夠順利地開展各項工作,確保公司的正常運作,貫徹執(zhí)行上級的指示決定。 6、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各部門在制度管理方面等工作的開展,規(guī)范崗位作業(yè)流程;對員工和部門公共資源進行合理有效的整合; 7、負責(zé)監(jiān)督公司固定資產(chǎn)、檔案、車輛管理的執(zhí)行; 8、負責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動,促進員工凝聚力,落實執(zhí)行相關(guān)的企業(yè)文化宣揚活動; 9、編制部門年度預(yù)算計劃,并控制部門預(yù)算支出; 10、對領(lǐng)導(dǎo)交予的其他事務(wù)辦理。 其他要求: 1、具備行政管理的相關(guān)知識和能力,熟悉企業(yè)行政人事管理工作流程; 2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、語言組織和抗壓能力; 3、形象氣質(zhì)佳,懂得商務(wù)接待禮儀;9小時前
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院校合作部副主任5000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈華育中航(北京)教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.全面負責(zé)項目部的教學(xué)管理、學(xué)生管理統(tǒng)籌工作,確保教學(xué)管理和學(xué)生管理能同時滿足校企雙方的管理要求; 2.協(xié)助項目部主任做好招生、就業(yè)及行政管理等工作,重點做好本專業(yè)的對外宣傳工作,維護專業(yè)的對外宣傳效果; 3.協(xié)助上級與合作院校的工作協(xié)調(diào)及相關(guān)合作單位的溝通,維護良好的校企合作關(guān)系; 4.保質(zhì)保量完成本人承擔(dān)的專業(yè)教學(xué)任務(wù),教學(xué)效果良好,起到示范帶頭作用; 5.完成公司總部交辦的其它工作。 任職要求: 1.27歲以上,本科及以上學(xué)歷。 2.3年以上中等教育機構(gòu)或高等教育機構(gòu)教學(xué)及學(xué)生管理經(jīng)驗; 3.3年以上的團隊管理經(jīng)驗,有校企合作單位工作經(jīng)驗優(yōu)先,有民航相關(guān)工作經(jīng)驗或授課經(jīng)驗; 4.熱愛教育事業(yè),具有團隊合作精神,具有很好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神; 5.普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,思維敏捷,有良好的溝通能力; 6.工作積極主動,能承受工作壓力,善于溝通,樂于挑戰(zhàn),適應(yīng)短期出差; 1、具體*** 2、五險一金(任職滿24個月享受公積金福利) 3、年終獎及招生獎勵 4、除享受所有國家法定假期外,每年不低于一個半月的帶薪假期 5、如可擔(dān)任專業(yè)課程教學(xué)(如民航禮儀、形體、化妝;民航概論、法律、地理;航空安全管理/安全防范技術(shù)管理),還可享受課酬收入 6、每年一次提薪機會2025-03-09藍經(jīng)理
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綜合辦主任8000-15000元南寧-江南區(qū)廣西朗高醫(yī)療科技有限公司計算機軟件崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司各項行政工作的組織和開展,建立健全公司行政管理體系; 2、負責(zé)公司人事各大模塊工作開展,建立健全人事管理體系; 3、負責(zé)推動公司企業(yè)文化建設(shè)及團隊建設(shè); 4、負責(zé)公司與外部單位、合作伙伴等關(guān)系建立和維護; 5、負責(zé)統(tǒng)籌公司各項后勤管理工作; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情; 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、熟悉人事行政各大模塊工作,有過企業(yè)全盤管理經(jīng)驗; 3、具有五年及以上同等崗位工作經(jīng)驗; 4、良好的溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力; 5、熟練使用現(xiàn)代辦公軟件系統(tǒng); 薪資福利: 1、月薪:8-15K/月,年終獎勵; 2、福利:五險一金、補充商業(yè)保險、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利等; 3、工作時間:雙休,法定節(jié)假日休息。2025-03-09莫女士
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辦公室主任(北海)4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西白武士重整管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、大專及以上學(xué)歷、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗,能全面組織行政與人事板塊各項工作; 3、有系統(tǒng)的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通、輔導(dǎo)和語言表達能力; 4、有領(lǐng)導(dǎo)意識和團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用電腦辦公軟件,具有良好文字功底,完成會議紀(jì)要及對外文書。 6、負責(zé)傳達公司的決定、決議及重大方針,并跟蹤、督促落實情況。2025-03-09
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辦公室主任6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西夢源文化交流有限公司文案/策劃崗位職責(zé): 1.策劃并組織各類公司活動; 2.負責(zé)文案、報告的起草、編寫、傳遞、落實、跟進,確保工作進度符合。2025-03-09黃先生
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綜合內(nèi)勤4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西英特康藥業(yè)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作職責(zé): 1.負責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品的詢價、比價、談判及協(xié)議簽訂工作; 2.負責(zé)采購產(chǎn)品的結(jié)算、到貨跟進、售后情況跟進; 3.招投標(biāo)標(biāo)書的資料收集、標(biāo)書制作等工作。 任職條件: 1.藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2.熟悉醫(yī)藥、醫(yī)療器械采購或銷售工作流程; 3.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的團隊合作意識。2025-03-09申女士
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辦公室主任——外派6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧八菱科技股份有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)公司行政、人事管理工作。 2、協(xié)助參與公司行政、人事管理規(guī)劃、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作。 3、協(xié)助組織制定行政、人事管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行制定公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略。 4、對各部門的行政和人力資源管理進行指導(dǎo)與管控。 5、負責(zé)公司外聯(lián)行政事務(wù),負責(zé)與相關(guān)單位的協(xié)調(diào)。 6、負責(zé)來客的接待、招待、住宿安排,完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事務(wù)。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。 2、形象氣質(zhì)佳,寫作功底較強,具有較強的組織力、溝通力、執(zhí)行力和抗壓力。 3、善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系,有良好的職業(yè)素質(zhì)和極強的公關(guān)接待能力。 4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)的管理并有實際操作經(jīng)驗。 5、26-35歲,硬性條件:能接受外派,外派時間:1-3年不等。 福利待遇:購買五險一金、餐飲補貼、生活津貼、駐外津貼2025-03-09謝武珍
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公司主管綜合主管綜合管理職行政主管行政經(jīng)理行政經(jīng)理/主管綜合行政管理綜合管理部行政人事主管綜合行政主管行政人事經(jīng)理綜合管理負責(zé)人綜合行政經(jīng)理行政人資主管管理部長行政人資經(jīng)理辦公室主管辦公室主任行政人事經(jīng)理/主管行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管總經(jīng)辦主任行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理管理部主管助理行政經(jīng)理行政綜合主管綜合部主管行政人事專員/主管行政管理經(jīng)理辦公主任儲備綜合主管行政管理主任行政部部長行政人力經(jīng)理工會主管行政部長行政主管/經(jīng)理
行業(yè)招聘

- 廣東省風(fēng)力發(fā)電有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 檢測/能源/咨詢
- 成立時間 9年(2016年1月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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