職位描述

收入:工資+管理津貼+招生提成(團隊+個人)+學校股份
年假、外出旅游、外出學習、子女就讀學費優(yōu)惠
全腦開發(fā)有完善的培訓、培養(yǎng)體系,幫助校長提升工作能力!
崗位職責:
1、優(yōu)化、執(zhí)行學校規(guī)章制度,組織制定與實施學校發(fā)展規(guī)劃和學期工作計劃;
2、統(tǒng)一安排學校工作,負責學校的組織管理、行政決策,
3、組織教育教學研究,推動教學改革,提高教育質量;
4、執(zhí)行教職工的聘任、考核制度,加強團隊建設;
5、分管學校財務,審批財務開支,搞好校園管理和建設;
6、搞好學校的對外關系,做好協(xié)調工作。
7、分管學校招生工作、活動策劃工作;
任職資格:
1、??埔陨蠈W歷;
2、3年以上培訓行業(yè)工作經(jīng)驗
3、具有獨立開發(fā)和管理市場的能力,能敏銳地挖掘市場;
4、具有團隊合作,吃苦耐勞的精神,能夠承受一定的工作壓力;
5、具有良好的職業(yè)素質和團隊管理能力,溝通協(xié)調能力強。
6、具有教師資格證、園長證;
薪資福利:
1、無責底薪(6000—8000)+課時費+五險+其他補貼,綜合薪資8000-10000
2、購買五險,雙休,包吃,包住
3、帶薪年假,年終獎,生日福利,公司聚餐,戶外活動
工作時間:輪班制,大小休。
可選工作地址:青秀區(qū)民族大道 155號 景榮巷(克麗緹娜對面)、興寧區(qū)嘉和城文教街

公司簡介

清大全腦開發(fā),打造中國心智開發(fā)第一品牌!中國教育培訓十大領軍企業(yè)。
清大全腦開發(fā)總部位于北京,建于2008年,是國內唯一擁有“幼兒全腦開發(fā)課程”和“小學全腦開發(fā)課程”訓練系統(tǒng)的全腦機構,是國內最早最專業(yè)的全腦智能開發(fā)和情商開發(fā)的教育加盟連鎖機構。
清大全腦開發(fā)擁有專家課程研發(fā)團隊,依托于美國哈佛全腦教育理論,清華大學的教育資源,并在繼續(xù)中國優(yōu)良教育的基礎上,改良傳統(tǒng)教育的弊端,整合研發(fā)出清大全腦開發(fā)課程系統(tǒng),并將其推廣于中國素質教育之中。
清大全腦開發(fā),九年來只做一件事, 360度全方位打造孩子的學習能力,高度的專注力,快速的記憶力,豐富的想象力,快速的閱讀力......
清大全腦全國近300家校,2017年清大全腦開發(fā)入駐南寧!
注冊名稱:廣西紫程文化傳播有限公司(清大全腦開發(fā)南寧總代)
企業(yè)文化:我們的為人:做一個真誠 包容 負責人的人 我們的觀點:每個孩子都是天才 我們的口號:全新生命 因我精彩
企業(yè)愿景:打造中國心智開發(fā)第一品牌,強我中華!
企業(yè)使命:踐行科學用腦 成就卓越人生 為家出榜樣 為國育棟梁
如果您是人才,有想法,有追求,這里有您想要的廣闊舞臺,展現(xiàn)自我! 我們不論資排輩,經(jīng)驗不是門檻,只要您踏實肯干,能抗壓,堅持自己的夢想,志同道合的您,就是我們想要的——夢想合伙人! 我們?yōu)槟峁? 1、溫馨和諧的人際關系,人性化的管理,寬敞舒適的工作環(huán)境; 2、五險,節(jié)日、生日福利,帶薪年假,周休一天,節(jié)假日調休,不定期國內外旅游; 3、公司提供完善的培訓體系,良好的職業(yè)晉升通道,任您能力盡情施展的發(fā)展空間; 4、高薪資:底薪(2500-3500,不含課時)+課時提成+公寓式宿舍+年底績效,考核優(yōu)秀可晉級更高薪資。 您可通過以下2種方式應聘: 1、直接通過廣西人才網(wǎng),在線投遞;

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區(qū)嘉和城溫莎北郡 查看上班路線

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南寧-武鳴區(qū)
一、崗位職責 1.招生規(guī)劃與策略制定:根據(jù)學校發(fā)展目標和市場需求,制定招生計劃和策略,確保招生工作的有序進行。 2.招生團隊建設與管理:領導、管理和組建招生團隊,提升團隊的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率,確保招生目標的達成。負責招生就業(yè)辦的日常管理工作,包括團隊建設、人員培訓、績效考核等。 3.市場調研與分析:密切關注教育行業(yè)動態(tài),進行市場調研,分析競爭對手情況,為招生工作提供數(shù)據(jù)支持。 4.渠道拓展與維護:建立和維護與各類招生渠道的良好關系,積極拓展新的招生渠道,提升學校的知名度和影響力。 5.招生宣傳與推廣:策劃和組織招生宣傳活動,包括線上線下的宣傳、咨詢會等,提高學校的曝光度和吸引力。 6.學生咨詢與服務:為學生提供專業(yè)的招生咨詢和服務,解答學生和家長的疑問,提升學校的滿意度和口碑。 7.就業(yè)指導和職業(yè)規(guī)劃:組織開展就業(yè)指導和職業(yè)規(guī)劃教育,提高學生的就業(yè)競爭力。 二、任職要求 1.教育背景:大專及以上學歷,教育學、市場營銷或相關專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗:具有5年以上教育行業(yè)招生或相關工作經(jīng)驗,有招生辦管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.專業(yè)知識與技能:熟悉教育行業(yè)政策法規(guī),了解招生市場動態(tài),具備敏銳的市場洞察力和分析能力。 4.領導能力:具備優(yōu)秀的團隊領導能力和組織協(xié)調能力,能夠帶領團隊高效完成工作任務。 5.溝通能力:具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與不同背景的人建立良好的關系。 6.其他要求:能夠組建招生團隊,具備良好的職業(yè)道德和責任心,能夠承受一定的工作壓力,有創(chuàng)新精神和團隊合作精神。 三、薪資待遇與福利 1.薪資待遇:根據(jù)應聘者的實際能力和學校的具體情況,提供具有競爭力的薪資待遇。 2.福利待遇:學校提供五險、帶薪寒暑假、節(jié)日福利、職業(yè)發(fā)展機會等豐富的福利待遇。
2025-02-21
廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)
副校長
13000-23000元
南寧-良慶區(qū)-英華嘉園
1.本科以上學歷,年齡55以下,精通學校管理工作,有在政府教育部門工作經(jīng)歷,或具備10年及以上的學校全盤統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(校長、副校長),獲得過國家或省市級優(yōu)秀榮譽稱號可優(yōu)先考慮,有大型學校管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.管理理念先進,擅于團隊建設,具有良好的表達能力,有較強的溝通、解決問題能力和組織領導能力,提升教師團隊管理效果; 3.有強烈的事業(yè)心和責任感,有一定的全局觀和對教育行業(yè)的敏感度,善于整合教育資源,具備提升初中到高中的升學率,學生的招募能力,對外公共關系等方面的能力; 4.具有良好的職業(yè)道德和責任心,為人師表,敬業(yè)愛崗,關心學生,辦事公正,作風正派,愛崗敬業(yè),廉潔勤勉; 5.具有優(yōu)秀的管理能力和教育情懷,帶領學校穩(wěn)健發(fā)展,提升學校品牌,能有力推動學校的教學、德育管理等工作; 6.具有創(chuàng)新精神,積極響應國家對基礎教育的政策變化,及時調整學校運作和管理。
2025-02-21
李老師
校長
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)
負責校區(qū)教學管理,教務管理,銷售工作,校區(qū)后勤管理工作等校區(qū)日常管理工作。 日常工作:完成每月的招生、升學、口碑任務,對各部門人員進行日常管理、培訓、監(jiān)督以及溝通。 客服工作:保持與家長良好的關系,處理家長異議和要求,提高滿意度,以促進口碑轉介紹和新增客戶。 教育類或管理類相關專業(yè)本科以上學歷 1、全日制幼小銜接課程管理經(jīng)驗 2、珠心算,書法,托管,小學作文,小初數(shù)學等培訓機構或其他教育機構管理銷售等經(jīng)驗。 3、具備同行業(yè)同崗位5年以上相關工作經(jīng)驗,有托育,幼兒園管理經(jīng)驗或學科機構從業(yè)經(jīng)驗,敬業(yè)愛崗,有良好的溝通能力及執(zhí)行力。
2025-02-21
邱老師
南寧-武鳴區(qū)
崗位介紹:本崗位為學校中層管理崗位,上級為校長,負責學校黨建、人事工作,協(xié)助校長開展學校行政方面的工作。 崗位職責; 一、主持黨政辦公室全面工作。 二、制定辦公室工作計劃、規(guī)章制度和工作人員的崗位職責,保證辦公室職能工作的實施。 三、起草學校的重要文稿,審核校內其他職能部門以學校名義起草的文稿、文件,組織各部門文稿的會簽。 四、批閱上級文件和信訪函件,檢查上級文件的傳閱、傳達和執(zhí)行情況,接待處理主要來訪,檢查指導機要保密工作。 五、督促檢查上級黨組織和上級教育行政部門的指示精神以及黨委和行政決定在校內的貫徹執(zhí)行情況。 六、做好黨支部、行政各處(室)及各院系部之間的協(xié)調工作。 七、主持學校重大活動及組織協(xié)調工作。 八、主持學校日常校級接待工作。 九、主持信息收集工作,向領導傳遞綜合信息,反饋各方面的動態(tài),為領導決策和指導工作提供可靠的依據(jù)。 十、列席黨支部會議、校務會議,起草會議決議,檢查落實黨支部會議、校務會和其他重大會議決議的執(zhí)行情況,做好督辦工作。 十一、負責學校人事方面的工作,對辦公室工作人員進行管理。 十二、完成校領導交辦的其它工作。 任職要求: 1.年齡55歲以下,中國共產(chǎn)黨員,全日制本科以上學歷,專業(yè)不限; 2.5年以上行政工作經(jīng)驗,熟悉辦公室日常工作,有中職、高職學校校辦工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3.熟悉黨的理論方針政策,具有較高的政治素質和職業(yè)道德修養(yǎng),對基層黨組織發(fā)展等工作有系統(tǒng)了解和實踐經(jīng)驗積累,且有較強的組織協(xié)調和溝通能力。 4.熟練使用各種辦公軟件,具有扎實的文字功底和良好的文字表達能力。
2025-02-21
廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)
學校保安
2000-3000元
南寧-良慶區(qū)
崗位要求: 1、有良好的安全意識,能接受夜班倒班,有相關保安工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有較強的溝通能力及服務意識,為人誠信、吃苦耐勞; 3、45-55歲左右。 薪酬福利:購買五險一金,包工作餐,提供住宿。
2025-02-21
李老師
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、 負責年度經(jīng)營計劃制定,包括業(yè)績、組織架構,負責公司組織架構設立及管理; 2、 負責制定校區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,拆解校區(qū)年度季度月度招生指標,根據(jù)預算開設不同班型,建立和完善校區(qū)招生運營指標任務; 3、 負責制定市場渠道招生策略、渠道拓展與異業(yè)合作方案與落實,梳理校區(qū)招生資源渠道,盤點校區(qū)資源量,根據(jù)招生指標設定資源獲取量; 4、 統(tǒng)籌校區(qū)銷售、市場、教學等整體工作,帶領運營團隊完成招生任務,確保新生人數(shù)和在校凈人數(shù)、保證預收達標; 5、 嚴格把控利潤指標,包括提升生均、班均,控制退費,完成利潤目標,優(yōu)化員工績效。 6、 負責制定校區(qū)文化宣傳政策與規(guī)劃,對校區(qū)文化建設管理進行定期評估優(yōu)化; 7、 考核指標:預收入額、課耗收入額、新生人數(shù)、在校凈人數(shù)、續(xù)班率、月度邀約數(shù)、到訪量、退費率,對綜合管理成本(市場營銷、日常運營)進行有效控制,建立預算機制。 任職要求:熱愛教育事業(yè),5年行業(yè)管理崗位經(jīng)驗,至少3年以上校區(qū)運營管理經(jīng)驗;抗壓能力及責任心強,溝通協(xié)調能力強,工作有原則,辦事有流程,行事嚴謹;處理問題迅速,具備較強的管理能力。 崗位福利:入職購買五險,試用期3個月,保底年薪15W;
2025-02-20
莫老師
校長
7000-8000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、總管早教課程咨詢指導工作; 2、總管日常招生服務工作; 3、總管平衡車、輪滑、感統(tǒng)器材銷售工作; 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W歷,心理學、幼兒教育等相關專業(yè); 2、具有3年以上幼教教學經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、具有3年以上豐富早教管理經(jīng)驗,親和力強; 4、熟悉兒童生活習性,了解兒童心理; 5、普通話標準,口齒伶俐; 6、熱愛教育事業(yè),工作積極主動、責任心強。
2025-02-20
啊虹
南寧-青秀區(qū)-華興園
職位描述: 1.制定校區(qū)月度、季度、年度銷售目標,并擬定實施計劃,按期完成銷售任務; 2.負責校區(qū)的工作規(guī)劃及指導,保證工作順利開展; 3.帶領團隊完成各項業(yè)績指標;統(tǒng)計分析各項數(shù)據(jù),持續(xù)改進; 4.貫徹執(zhí)行總部方針政策,按總部規(guī)定嚴格執(zhí)行,參加總部各項培訓; 職位要求: 1、??埔陨蠈W歷,熱愛教育事業(yè); 2、較強的營銷策劃、市場推廣經(jīng)驗,有艱苦奮斗精神,執(zhí)行力強; 3、傳播正能量,工作激情、勤奮肯干、愿意與公司共同成長和發(fā)展者優(yōu)先; 4、具有良好的策劃和溝通能力、客戶談判開發(fā)能力; 5、具有豐富的咨詢經(jīng)驗,曾經(jīng)是優(yōu)秀的咨詢師者優(yōu)先; 公司福利: 正式員工子女可免費上所有分校的小班課課程。
2025-02-20
李茂文
校長/副校長
8000-13000元
南寧-興寧區(qū)
校長/儲備校長: 1.善于銷售招生,培訓銷售團隊; 2.管理; 3.講演!
2025-02-20
1587*************
校區(qū)校長
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣運·都市景苑小區(qū)
任職要求: 1.年齡在30-40周歲內; 2.本科及以上學歷,有擔任過教培行業(yè)校區(qū)校長崗位3年以上經(jīng)歷,具有5年以上教培行業(yè)經(jīng)驗; 3.具有銷售理念、管理經(jīng)驗和創(chuàng)新能力,具有凝聚團隊、統(tǒng)籌規(guī)劃、引領教研的能力,具有高度的敬業(yè)精神,能夠承受行業(yè)工作強度,身心素質好;條件優(yōu)秀者年齡可放寬。 待遇:底薪+月績效獎金+年度獎金+五險一金,年薪15萬以上
2025-02-20
曾老師
廣西紫程文化傳播有限公司招聘:公司標志 logo
廣西紫程文化傳播有限公司
所在行業(yè) 服飾/服裝/文化傳播
成立時間 10年(2014年9月22日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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