職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大營銷決策提供建議和信息支持;
2、組織制定年度銷售目標(biāo)和計(jì)劃,部署并監(jiān)督銷售目標(biāo)、計(jì)劃的執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)營銷部部門管理工作;
4、配合及協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作;
5、加強(qiáng)營銷團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè),組織員工培訓(xùn),培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,提高員工綜合素質(zhì);
6、定期向營銷總監(jiān)匯報(bào)所分管的各項(xiàng)工作,完成營銷總監(jiān)交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、市場(chǎng)策劃等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上市場(chǎng)營銷管理經(jīng)驗(yàn);
3、較強(qiáng)的市場(chǎng)信息敏感度和談判能力;
4、良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力
公司簡介
一、公司簡介
廣西金島商務(wù)集團(tuán)有限公司(簡稱金島集團(tuán)),旗下有金島財(cái)稅有限公司、金盾企業(yè)登記代理有限公司、金島秘書有限公司等。
公司擁有一支逾200人專業(yè)、高效、穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì),自有產(chǎn)權(quán)2000m2的高端商務(wù)辦公區(qū),為員工提供寬敞明亮的辦公環(huán)境,也為客戶提供舒適的接待專區(qū)。集團(tuán)成立至今始終堅(jiān)持“誠信經(jīng)營、共創(chuàng)共贏”的理念,已有超過10萬家客戶選擇金島。2017實(shí)現(xiàn)人工智能化財(cái)稅系統(tǒng)、由傳統(tǒng)財(cái)稅服務(wù)向互聯(lián)網(wǎng)財(cái)稅服務(wù)升級(jí)。放眼未來,公司將不斷進(jìn)取、不斷創(chuàng)新服務(wù),力爭成為專業(yè)領(lǐng)先、中小企業(yè)首選的一站式互聯(lián)網(wǎng)工商財(cái)稅服務(wù)平臺(tái),為中小企業(yè)提供最放心、專業(yè)的工商財(cái)稅服務(wù)。
二、企業(yè)文化
企業(yè)使命:讓創(chuàng)業(yè)更輕松,為中小企業(yè)賦能,為中小企業(yè)財(cái)稅健康發(fā)展不斷努力
企業(yè)愿景:成為中國中小企業(yè)首選的財(cái)稅平臺(tái),致力打造財(cái)稅第一品牌,百年企業(yè),幸福金島
企業(yè)核心價(jià)值觀:真誠、感恩,細(xì)致、專業(yè)、高效、創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)、合規(guī)
經(jīng)營理念:誠信互助,共創(chuàng)共贏,精益求精,持續(xù)發(fā)展
服務(wù)理念:有態(tài)度、有溫度、用智服務(wù)、用心服務(wù)、用情服務(wù)
用人理念:小太陽正能量,自強(qiáng)不息,厚德載物,與時(shí)俱進(jìn),擁抱變化
管理理念:精細(xì)化管理、數(shù)據(jù)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理、流程化管理
金島精神:拼搏到無能為力,堅(jiān)持到感動(dòng)自己
三、公司待遇、福利及其他:
1、規(guī)范的工作時(shí)間及休假管理:7.5小時(shí)工作制,周末雙休,國家法定節(jié)假日。
2、舒適的辦公環(huán)境:五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)打造的2000平方米自屬產(chǎn)權(quán)的辦公環(huán)境。
3、規(guī)范的薪酬及晉升管理:薪崗掛鉤,等級(jí)薪酬制;公平、公開的晉升和競崗模式。
4、人性化的福利及溝通渠道:
(1)人性化福利:特殊節(jié)日及結(jié)婚、生育、病、喪關(guān)懷、年度調(diào)薪機(jī)制、年終獎(jiǎng)金等。
(2)豐富的企業(yè)文化活動(dòng):年度定期開展主題活動(dòng)。
(3)有效溝通渠道:總經(jīng)理開放日、回音壁等(員工意見反饋版)。
四、公司邀您同行
正確的選擇將獲益一生,
然而,
無論您選擇或不選擇,
我們的大門將永遠(yuǎn)為優(yōu)秀的人才敞開;
我們誠摯期待您的加入,
然而,
無論您加入或不加入,
我們的隊(duì)伍將永遠(yuǎn)朝著卓越繼續(xù)前行。
快樂工作,快樂生活!
有志者,金島邀您幸福同行!
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市長湖路24號(hào)金島商務(wù)大樓4層(可乘坐1、12、16、20、45、52、65、74、76、91、604、705路公車至長湖茶花園路口站下車 查看上班路線
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酒類業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理/主管/業(yè)務(wù)員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-億東國際廣場(chǎng)碧桂園生活服務(wù)集團(tuán)股份有限公司南寧分公司生活服務(wù)崗位說明:負(fù)責(zé)酒類業(yè)務(wù)市場(chǎng)開發(fā)和銷售,承責(zé)酒類銷售業(yè)績考核指標(biāo) 招聘要求:大專以上學(xué)歷,2年以上酒類公司主管級(jí)以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉廣西各市級(jí)市場(chǎng)酒類業(yè)務(wù)的銷售工作,能夠獨(dú)立開發(fā)客戶建立有效的銷售渠道。 工作地點(diǎn):南寧、柳州、玉林、欽州8小時(shí)前bgygxhr@163.com
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賀州區(qū)域化肥銷售經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西輝隆農(nóng)業(yè)服務(wù)有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)要求:1、熟悉化肥銷售,服從公司管理安排,能獨(dú)立開展工作,有駕照 2、負(fù)責(zé)賀州區(qū)域的化肥銷售; 3、化肥銷售推廣以及開發(fā)。 薪資:基本薪酬+銷售提成+差旅補(bǔ)助,年薪可達(dá)10-30萬以上8小時(shí)前李先生
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營銷總監(jiān)10000-11000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園廣西比佳晟展覽有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、負(fù)責(zé)規(guī)劃和拓展銷售渠道,實(shí)現(xiàn)公司整體銷售目標(biāo);(學(xué)校方向) 2、擁有豐富的資源,能保持良好的合作關(guān)系。2025-02-10楊鋒
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業(yè)務(wù)經(jīng)理12000-13000元南寧-青秀區(qū)廣西隆泰新能源科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件[業(yè)務(wù)經(jīng)理] 崗位職責(zé): 1、上門拜訪公司意向客戶,根據(jù)客戶需求制定符合客戶需求的產(chǎn)品方案,推廣公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù),完成公司既定目標(biāo)業(yè)績; 2、負(fù)責(zé)客戶的回訪和跟蹤并做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的政策信息收集反饋工作。 任職要求: 1、年齡20-35歲,有汽車交通工具; 2、有較強(qiáng)的溝通能力、商務(wù)談判能力; 3、對(duì)銷售工作具有較高的熱情,有銷售工作經(jīng)驗(yàn); 4、為人誠信、工作負(fù)責(zé),心態(tài)積極且具備一定的抗壓能力。 薪資待遇: 首月保底薪資5000+全勤500+業(yè)績提成+單筆訂單獎(jiǎng)勵(lì) 轉(zhuǎn)正后底薪4000+全勤500+單筆訂單獎(jiǎng)勵(lì)2000元/單+業(yè)績提成2%+每周額外PK獎(jiǎng)勵(lì)+500元/首月成單獎(jiǎng)=綜合薪資(15000-70000)業(yè)績提成上不封頂。 綜合年薪:20W-40W。 培訓(xùn)期間(3-7天)按電銷崗位薪資執(zhí)行: 整體高于行業(yè)的薪資水平,業(yè)績達(dá)標(biāo)有交通補(bǔ)貼。銷冠公司配車。 晉升路徑: S1(正式員工)- S2(組長)-S3(主管) -S4(經(jīng)理/城市負(fù)責(zé)人) PS: 晉級(jí)后底薪和提成隨職級(jí)呈階梯式的遞增。 工作時(shí)間: 8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休 法定節(jié)假日正常放 銷冠可大小周 工作地點(diǎn):南寧民族大道華潤萬象B座2402 無需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有豐富的業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),誠摯邀請(qǐng)對(duì)銷售充滿熱情渴望的伙伴加入!如感興趣可直接投遞簡歷!2025-02-10
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酒店銷售經(jīng)理5000-6000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西東耀餐飲管理有限公司計(jì)算機(jī)軟件【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店銷售業(yè)績提升,承擔(dān)對(duì)應(yīng)銷售業(yè)績目標(biāo)并實(shí)施。 2、制定酒店細(xì)分市場(chǎng)的價(jià)格策略和房量分配,分析收益和出租率,實(shí)現(xiàn)收益最大化。 3、開展同行競業(yè)調(diào)查。 4、負(fù)責(zé)酒店的市場(chǎng)開拓、客源組織和產(chǎn)品銷售工作,拜訪及維護(hù)協(xié)議客戶。 【任職資格】 1、 具有1年以上酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 2、擁有良好的服務(wù)意識(shí)及敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、掌握常用的辦公軟件word、excel等,良好的溝通能力。 4、具備快速的市場(chǎng)反應(yīng)能力和行動(dòng)力。 5、結(jié)果導(dǎo)向,有強(qiáng)烈的成功愿望;2025-02-10樊波
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業(yè)務(wù)經(jīng)理6000-7000元南寧-江南區(qū)廣西原力醫(yī)療科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道(SPD系統(tǒng)業(yè)務(wù))開拓與銷售工作,定期拜訪區(qū)域內(nèi)的目標(biāo)客戶,了解需求并提供高附加值的解決方案; 2、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,提升營銷價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大公司在所負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)務(wù)覆蓋,樹立良好的公司品牌形象; 3、按照公司的標(biāo)準(zhǔn)完成營銷報(bào)告,收集并分析相關(guān)市場(chǎng)信息,完成銷售任務(wù)。 任職要求: 1、市場(chǎng)營銷專業(yè)或醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 2、具有良好的溝通能力、理解能力和快速掌握新知識(shí)的主動(dòng)性學(xué)習(xí)能力; 3、有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 4、適應(yīng)一定程度出差。2025-02-10黃小姐
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耗材銷售經(jīng)理(雙休五險(xiǎn)一金)20000-30000元南寧-江南區(qū)廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生一、崗位職責(zé): 1、制定銷售策略和計(jì)劃:根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定耗材事業(yè)部的銷售策略和計(jì)劃,確保實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。重點(diǎn)渠道商、代理商、廠家的配送合作。 2、 市場(chǎng)開發(fā)與拓展:負(fù)責(zé)尋找新的廠家及經(jīng)銷商客戶和渠道,開發(fā)潛在市場(chǎng),提高公司整體在市場(chǎng)配送的份額,區(qū)內(nèi)重點(diǎn)經(jīng)銷商的合作爭取以及國內(nèi)外頭部企業(yè)的合作爭取。 3、客戶關(guān)系管理:維護(hù)及開發(fā)重點(diǎn)客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供優(yōu)質(zhì)的合作方案、供應(yīng)鏈合作方案的溝通洽談。 4、銷售數(shù)據(jù)分析:收集、整理和分析器械耗材市場(chǎng)數(shù)據(jù),為業(yè)務(wù)決策提供依據(jù),持續(xù)優(yōu)化市場(chǎng)策略。 5、遵守法律法規(guī):熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),確保銷售活動(dòng)合法合規(guī)。 二、任職要求: 1、本科學(xué)歷及以上;有耗材、儀器銷售經(jīng)驗(yàn); 2、有強(qiáng)烈的市場(chǎng)及銷售意識(shí),良好的敬業(yè)精神; 3、有良好的表達(dá)、溝通、協(xié)作、人際交往、商務(wù)洽談能力 。 4、遵守法律法規(guī):熟悉醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī),確保銷售活動(dòng)合法合規(guī)。 三、薪資福利: 1、薪資:底薪10-15K+ 提成,年薪30W起; 2、福利:周末雙休、法定節(jié)假日休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金等。2025-02-10劉小姐
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貴港名酒銷售經(jīng)理3000-6000元南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園廣西尊和實(shí)業(yè)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)大客戶的發(fā)掘、銷售工作,要求和目標(biāo)客戶建立良好關(guān)系,挖掘客戶的用酒需求,高效、靈活地完成銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)大客戶的維護(hù)、服務(wù)工作,與客戶保持良好的合作關(guān)系。 任職要求: 1、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識(shí),能承受一定工作壓力; 2、有三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有客戶資源者優(yōu)先; 3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 4、能接受應(yīng)酬工作2025-02-10人事行政部
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銷售經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)工作職責(zé) 根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,完成區(qū)域下發(fā)的銷售任務(wù) 開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶 轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集與摸排 負(fù)責(zé)與客戶保持良好客情關(guān)系 職位要求 1:大專及以上學(xué)歷,農(nóng)牧、市場(chǎng)營銷類專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬), 2:具備動(dòng)保、獸藥、飼料添加劑銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)牧行業(yè)基本知識(shí)與動(dòng)態(tài),有大客戶銷售經(jīng)驗(yàn) 3:熱愛營銷工作,愿意從事有挑戰(zhàn)性的工作 4:良好的溝通協(xié)調(diào)能力、目標(biāo)管理能力和執(zhí)行力 5:有生豬養(yǎng)殖行業(yè)大客戶資源者優(yōu)先2025-02-10孫煒
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銷售經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢職位描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售目標(biāo)的制定、分解,建立銷售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)體系; 2、制定有針對(duì)性的銷售計(jì)劃,并監(jiān)督銷售計(jì)劃的執(zhí)行; 3、參與制定推廣方案與具體銷售方案; 4、負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售工作的組織、實(shí)施和銷售數(shù)據(jù)匯總分析; 5、銷售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問的督導(dǎo)和培訓(xùn); 6、完善銷售渠道和客戶服務(wù)管理,處理案場(chǎng)各類突發(fā)問題; 7、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、市場(chǎng)營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、5年以上地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),3年以上銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有良好的銷售業(yè)績。 3、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營銷推廣、經(jīng)營管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場(chǎng)分析及行銷能力; 4、勤奮、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開拓精神,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、能夠服從外地出差工作。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+高額提成2025-02-10李女士
南寧相關(guān)熱門崗位
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- 廣西金島商務(wù)集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 辦公設(shè)備/餐飲/財(cái)務(wù)
- 成立時(shí)間 16年(2008年10月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人