職位描述

一、崗位職責(zé):
1、項目規(guī)劃與執(zhí)行:負(fù)責(zé)職業(yè)教育項目(如職業(yè)技能培訓(xùn)、校企合作、國際課程開發(fā)等)的全流程管理,包括需求調(diào)研、方案設(shè)計、資源整合及落地實施;制定項目計劃,明確目標(biāo)、預(yù)算、時間節(jié)點(diǎn)及風(fēng)險控制措施,確保項目高效推進(jìn)。
2、課程開發(fā)與師資管理:組織開發(fā)符合市場需求的職業(yè)技能課程,協(xié)調(diào)內(nèi)外部專家及師資團(tuán)隊完成課程設(shè)計及培訓(xùn)交付;管理培訓(xùn)師資團(tuán)隊,優(yōu)化教學(xué)質(zhì)量,確保課程內(nèi)容符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及目標(biāo)國家政策要求。
3、跨部門與跨區(qū)域協(xié)作:對接政府、企業(yè)、院校及國際合作伙伴,推動資源整合與項目合作;協(xié)調(diào)市場、運(yùn)營、技術(shù)等部門,確保項目各環(huán)節(jié)無縫銜接。
4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)控項目關(guān)鍵指標(biāo)(如學(xué)員滿意度、就業(yè)率、課程完成率等),定期輸出分析報告并提出改進(jìn)方案;根據(jù)反饋優(yōu)化課程內(nèi)容及培訓(xùn)模式,提升項目競爭力。
二、任職要求
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,教育管理、人力資源、工商管理、國際關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:3年以上職業(yè)教育、職業(yè)技能培訓(xùn)或教育項目管理經(jīng)驗,有國際化項目(如東盟市場)經(jīng)驗者優(yōu)先;熟悉職業(yè)教育政策法規(guī),了解目標(biāo)國家教育市場特點(diǎn)。
三、核心技能
1、熟練使用項目管理工具(如Microsoft Project、Trello、Jira),具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)能力。
2、良好的數(shù)據(jù)分析能力,能獨(dú)立完成項目評估及報告撰寫。
3、掌握英語、東盟國家語言(如泰語、越南語)者優(yōu)先。
4、有政府合作、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、在線教育平臺運(yùn)營經(jīng)驗、熟悉教育科技(如AI課程、虛擬實訓(xùn)平臺)的應(yīng)用優(yōu)先考慮。
五、薪資福利及上班時間
1、薪資范圍:6k-12k/月。
2、福利待遇:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期培訓(xùn)、項目績效獎金。
3、8:30-12:00,14:30-18:00,周末雙休。

公司簡介

  “北部灣人才金港”成立于2012年12月,辦公地點(diǎn)位于南寧市高新區(qū)中國-東盟企業(yè)總部基地一期B6棟,是南寧市委、市政府引進(jìn)創(chuàng)建的中國產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地、廣西首個政產(chǎn)學(xué)研一體化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才公共服務(wù)平臺,主要為政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位提供人才引進(jìn)、人才開發(fā)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、管理咨詢等服務(wù)。
  “北部灣人才金港”所屬的上海人才金港企業(yè)集團(tuán)先后榮獲亞太地區(qū)最佳人才公共服務(wù)平臺獎、中國產(chǎn)學(xué)研合作促進(jìn)獎等多個洲際級、國家級獎項,并入選浦東新區(qū)綜合配套改革案例和中共中央組織部教學(xué)示范點(diǎn)。
  作為“金港人”,您將擁有花園樓房的辦公環(huán)境、有競爭力的薪酬待遇、每周雙休的自由時光、溫馨關(guān)懷的節(jié)日禮物、輕松活潑的健身活動、出國度假的旅游機(jī)會、素質(zhì)優(yōu)良的客戶資源、快速成長的事業(yè)空間……。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧東盟企業(yè)總部基地一期-B6棟 查看上班路線

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全盤會計
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、審核財務(wù)報銷付款流程; 2、負(fù)責(zé)電商店鋪數(shù)據(jù)處理、金蝶賬務(wù)處理,協(xié)助主管出具財務(wù)報表; 3、核對運(yùn)費(fèi)、倉儲費(fèi)及應(yīng)收賬款等往來賬務(wù); 4、辦理稅務(wù)申報,與稅務(wù)局溝通; 5、上級交辦的其他工作。 崗位要求: 1、財務(wù)相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上賬務(wù)經(jīng)驗,具備跨境電商行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的溝通及解決問題能力; 4、Excel表格操作熟練,有處理過數(shù)據(jù)量較大的報表; 5、有全盤賬務(wù)和稅務(wù)處理經(jīng)驗。
2025-02-24
林杰
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目不合格服務(wù)的處理及糾正、預(yù)防措施和跟蹤; 2、負(fù)責(zé)對項目客服會務(wù)服務(wù)工作培訓(xùn)、組織及監(jiān)督; 3、按公司制度要求及項目服務(wù)要求,領(lǐng)導(dǎo)項目人員嚴(yán)格執(zhí)行; 5、對項目各部門工作安排,對員工進(jìn)行考核,并據(jù)實進(jìn)行獎罰。 二、任職要求: 1、大專或以上學(xué)歷,有案場主管、政務(wù)會務(wù)客服管理工作經(jīng)驗,2年以上知名物業(yè)公司項目同等崗位工作經(jīng)驗; 2、物業(yè)管理理論扎實,熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),客戶服務(wù)理論,客訴處理流程; 3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理、目標(biāo)管理能力,激發(fā)項目員工工作積極性和團(tuán)隊凝聚力; 三、薪資待遇:雙休+五險+高溫補(bǔ)貼+節(jié)日福利,條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)
2025-02-24
陳女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進(jìn)度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進(jìn)度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)項目
2025-02-24
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)制定項目施工計劃,安排項目人員工作,并對項目人員進(jìn)行管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估; 2.負(fù)責(zé)與甲方及其他施工單位的溝通聯(lián)系工作,協(xié)調(diào)施工過程中各方意見,組織項目進(jìn)度會議,與業(yè)主及相關(guān)單位建立良好的工作關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3.隨時掌控施工進(jìn)度,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題; 4.負(fù)責(zé)項目施工安全,確保人員及物品的安全,杜絕安全事故的發(fā)生; 5.嚴(yán)格按照國家質(zhì)量管理體系及公司規(guī)定施工,確保工程質(zhì)量; 6.辦理工程驗收及竣工結(jié)算工作,負(fù)責(zé)工程實施過程中的工程回款工作; 8.針對項目特征,向公司提出合理的建議,有效控制工程成本; 9.完成上級交代的其他工作。 任職及專業(yè)要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化.輸變電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具有3年以上輸變電項目施工工作經(jīng)驗;3年以上輸變電項目經(jīng)理工作經(jīng)驗; 3.具有國家二級以上建造師證書或中級以上職稱者優(yōu)先; 4.熟悉項目管理程序和政策,熟悉掌握項目管理方法及工具; 5.良好的協(xié)調(diào)溝通能力及團(tuán)隊管理能力,具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 工作地址:廣西區(qū)內(nèi)項目
2025-02-24
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、做好與甲方、監(jiān)理、設(shè)計及其相關(guān)方的聯(lián)系協(xié)調(diào),建立起良好的工作關(guān)系 ; 2、組織合同、本工程相關(guān)信息的技術(shù)交底工作,明確項目部與公司各個職能部門間的信息溝通; 3、組織開工進(jìn)場事宜(搭設(shè)臨時設(shè)施、水電接駁、辦公室及宿舍安置、放線工作等); 4、合同管理,組織預(yù)付款、進(jìn)度款的申報、跟進(jìn)和各類工程變更等工作; 5、成本管理控制,嚴(yán)格把控材料費(fèi)、勞務(wù)費(fèi)、管理費(fèi)用等,確保各項費(fèi)用均在控制范圍以內(nèi); 6、質(zhì)量管理,按照既定質(zhì)量目標(biāo)并結(jié)合現(xiàn)場實際情況進(jìn)行完善,同時要求項目部和施工班組按此目標(biāo)嚴(yán)格執(zhí)行; 7、安全管理,項目經(jīng)理作為生產(chǎn)安全工作第一責(zé)任人,組織項目部相關(guān)安全生產(chǎn)人員實施日常安全管理工作,并帶頭進(jìn)行日常監(jiān)督檢查等。 【任職要求】 1、學(xué)歷:大專及以上,專業(yè):建筑、工程、工程管理類專業(yè); 2、二年以上工程管理經(jīng)驗,至少一年以上同崗經(jīng)驗。 3、知識要求:項目管理、工程管理、安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、建筑施工作業(yè)指導(dǎo)書等相關(guān)知識; 4、能力要求:可獨(dú)立承擔(dān)工程項目全過程管理,完成工程項目的總體進(jìn)度、成本控制、內(nèi)外協(xié)調(diào),以及工程進(jìn)度款管理、工程結(jié)算、分包/勞務(wù)合同簽訂等工作;具備良好的組織、執(zhí)行、溝通、協(xié)調(diào)、問題解決能力。 5、能熟練使用OFFICE辦公軟件,AUTOCAD等設(shè)計軟件; 6、正直、敬業(yè),吃苦耐勞,忠厚誠實。 7、執(zhí)行力強(qiáng),善于管理施工隊伍,能適應(yīng)工程的流動性; 8、有意向來我公司長期發(fā)展的優(yōu)先考慮。 9、該崗位需長期出差廣西區(qū)內(nèi)及廣東省,不能接受勿擾。
2025-02-24
黃主管
南寧-青秀區(qū)
任職要求:持有二級機(jī)電建造師+B證,薪資:10000元/月,有電力鐵塔地基基礎(chǔ)安裝、鐵塔組立、放導(dǎo)線項目經(jīng)驗 其他:包吃包住
2025-02-24
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、主要負(fù)責(zé)輸變電項目施工過程管理; 2、開工資料,開工報審、過程資料編寫、收集、整理工作; 3、獨(dú)立辦理停電票,停電方案的編寫及手續(xù)流程的辦理,工作票的編寫等; 4、協(xié)助項目負(fù)責(zé)人做好項目前期的各項資料準(zhǔn)備和報批工作; 5、項目竣工資料的歸整、移交結(jié)算的各種手續(xù); 6、完成上級交辦的各項工作。 任職要求: 1、大專及以上電力相關(guān)專業(yè),2年以上電力工程資料員/項目管理員工作經(jīng)驗,有110、220KV輸變電項目以及跨高速、跨鐵路手續(xù)的辦理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉輸電/變電類電力工程資料辦理流程,能獨(dú)立完成各類電力工程的工程項目過程管理資料編制工作; 3、熟練相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)及供電局資料模板,能熟練識別電力施工圖紙,熟練填寫送出線路及變電站停送電工作票并獨(dú)立完成工作票上票流程; 4、熟練使用OFFICE、CAD等辦公軟件; 5、能接受駐項目部,工作地址:桂平/貴港市。
2025-02-24
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都
盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、有一定的管理能力,公關(guān)能力,靈活應(yīng)變能力強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),有一定的團(tuán)隊管理領(lǐng)導(dǎo)能力。 2、負(fù)責(zé)項目人員管理,碰到突發(fā)事件處理,進(jìn)行人員協(xié)調(diào)。 3、負(fù)責(zé)單位食堂的采購,日常對接,公關(guān)維護(hù),拓展,對賬,催收款、項目盈利計劃。 4、能適應(yīng)在廣西區(qū)內(nèi)出差。 5、業(yè)績突出,后期可入股。
2025-02-24
張經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū)
【職位概述】 負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣項目及校企合作項目的開發(fā),運(yùn)營及管理,拓展客戶資源,優(yōu)化服務(wù)流程,提升公司市場競爭力,與高校、企業(yè)及求職者建立合作關(guān)系,推動項目的順利實施。 【職責(zé)描述】 1. 項目開發(fā):與各大院校對接開發(fā)校企合作及實習(xí)就業(yè)合作項目,挖掘各大院校資源、企業(yè)用工需求,設(shè)計并推廣校企合作及勞務(wù)派遣解決方案。 2. 客戶拓展:開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,確保業(yè)務(wù)持續(xù)增長。 3. 項目管理:監(jiān)督項目執(zhí)行,確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求。 4. 團(tuán)隊協(xié)作:管理公司各團(tuán)隊人員,與大家緊密合作,優(yōu)化服務(wù)流程。 5. 市場分析:跟蹤行業(yè)動態(tài),分析競爭對手,制定市場策略。 【任職要求】 1. 學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,人力資源、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗:3年以上勞務(wù)派遣或項目管理經(jīng)驗,有實習(xí)就業(yè)合作項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 溝通能力:優(yōu)秀的溝通和談判技巧,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源。 4. 市場敏銳度:具備市場洞察力,能夠快速響應(yīng)市場變化。 5. 團(tuán)隊精神:具備團(tuán)隊合作精神,能夠在高壓環(huán)境下工作。 【薪酬福利】 1. 薪酬:合伙人股份分紅制。
2025-02-24
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)光伏項目的前期開發(fā)工作,包括項目選址、資源評估、可行性研究、政府審批等。 2、收集和分析光伏行業(yè)政策、市場動態(tài)、技術(shù)發(fā)展趨勢等信息,為公司項目開發(fā)提供決策支持。 3、負(fù)責(zé)與政府部門、電網(wǎng)公司、設(shè)計院、施工單位等相關(guān)單位溝通協(xié)調(diào),推進(jìn)項目開發(fā)進(jìn)程。 4、負(fù)責(zé)光伏項目各類申報材料的編制和提交,包括項目備案、環(huán)評、土地預(yù)審、接入系統(tǒng)批復(fù)等。 5、跟蹤項目申報進(jìn)度,及時解決申報過程中出現(xiàn)的問題。 6、參與光伏項目投資協(xié)議、購售電合同、EPC合同等商務(wù)談判,負(fù)責(zé)合同條款的審核和風(fēng)險控制。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,電氣工程、能源與動力工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗:2年以上光伏項目開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗,有成功開發(fā)光伏項目經(jīng)驗、熟悉光伏電站投資分析和財務(wù)模型者優(yōu)先。 3、熟悉光伏項目開發(fā)流程和相關(guān)政策法規(guī)。 4、熟悉光伏電站設(shè)計、施工、運(yùn)維等技術(shù)知識。 5、具備較強(qiáng)的市場分析、項目評估和商務(wù)談判能力。 6、熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等)和項目管理軟件。 7、工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神。 8、具備較強(qiáng)的抗壓能力和適應(yīng)能力,能夠適應(yīng)出差和駐項目現(xiàn)場工作環(huán)境。
2025-02-24
南寧北部灣人才金港有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧北部灣人才金港有限公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)
成立時間 12年(2012年9月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人

該公司其他職位

大客戶銷售經(jīng)理

¥7000-14000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

銷售經(jīng)理

¥6000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
企業(yè)服務(wù)
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