職位描述
工作職責:
1、做好責任區(qū)域的秩序維護,巡邏、檢查、守夜工作。
2、負責小區(qū)出入口秩序維護,人員及物品出入管理,外圍、停車場管理,進出車輛引導。
3、做好責任區(qū)域的安全相關突發(fā)事件處理。
4、服從領導,聽從指揮,做到令行即止,遇事要報告,認真完成上級交代的其他工作任務。
任職要求:
1、初中及以上學歷,身高165cm以上,60歲以下,身體健康。
2、能吃苦耐勞,服從管理,較強的團隊精神,工作責任心強,身體狀況能勝任夜班輪休排班制。
3、退伍軍人或有酒店、寫字樓、廣場、物業(yè)相關從業(yè)經歷者優(yōu)先。
福利待遇:
1、月休4天,公司食堂提供午餐。
2、每年可享受夏季高溫費補貼。
3、有司齡工資。
4、公司與員工簽訂勞動合同,試用期1個月。
公司簡介
?????南寧市雅富居物業(yè)有限責任公司(以下簡稱“雅富居公司”)成立于2016年5月,是國資企業(yè)南寧市雅力富建設投資有限責任公司下屬的子公司,注冊資金200萬元人民幣。公司秉承“以人為本、優(yōu)質服務”的品牌理念,對物業(yè)服務(憑資質證經營),停車場服務,清潔服務(除高空作業(yè)),搬運裝卸服務(除高空作業(yè)),綠化養(yǎng)護服務;貨物運輸服務(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);建筑裝修裝飾工程,園林綠化工程(以上憑資質證經營);汽車租賃,花卉苗土租賃及銷售(除種苗);生活美容服務(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);洗衣服務,健身服務(除高危體育項目);銷售;水果蔬菜、生鮮肉類,食品(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);商務服務(除國家專項規(guī)定外)等多項業(yè)務初步形成了較為完整的產業(yè)鏈條,并將經營鏈條不斷向縱深化發(fā)展。
?????公司始終堅持以市場為導向、開發(fā)為重點,質量為根本的開發(fā)理念和經營方針,努力組建一支勵精圖治、改革創(chuàng)新、勇于開拓的優(yōu)秀企業(yè)團隊,努力打造成為物業(yè)管理的第一品牌。
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物業(yè)投標項目經理5000-7000元南寧-良慶區(qū) 大專以上 1年以上 23-55歲南寧優(yōu)才網絡科技有限公司計算機軟件物業(yè)公司招聘: 職位描述: 負責公司物業(yè)管理項目運營的招投標對接工作,從信息搜集、項目評估策劃、協助做標書到投標過程管理,協調投標單位之間的關系,參與并推動項目保證招投標的順利進行,同時維護與業(yè)主、招標方等合作伙伴的良好關系,為公司爭取更多的項目機會。 職位要求: 1. 大專及以上學歷,年齡55歲以下,物業(yè)管理行業(yè)同等崗位1年以上工作經驗等相關專業(yè),持相關職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 2. 熟悉物業(yè)管理運作及有關法律法規(guī),具備接管項目管理工作能力。 3. 負責物業(yè)管理項目的招投標信息收集、整理和分析,評估項目的可行性和風險。 4. 跟進對接招標項目的全過程,與招標方保持良好溝通,解決投標過程中出現的問題。 5. 熟練使用辦公軟件和招投標相關軟件,具備較強較強的管理能力和溝通、協調能力。 6. 具體薪資待遇面談祥聊。 公司地址:南寧良慶區(qū)幸福路96號1樓2025-02-14黃小姐
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市場拓展經理(物業(yè))10000-15000元南寧-青秀區(qū)招商局物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、根據公司業(yè)務要求,制定項目的市場拓展策劃方案; 2、撰寫市場拓展方案評估報告,包括數據分析、效果評估等; 3、負責協調內外部資源、與公司內部決策層共同制定發(fā)展計劃,并監(jiān)督、指導完成計劃目標; 4、負責客戶資源的拓展與維護,協調合作伙伴之間關系; 5、按時達成項目目標。 任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經驗;熟悉收并購、物業(yè)項目拓展流程,.有拓展、投資、收購物業(yè)項目經驗和案例。 2、熟悉國家及地方的物業(yè)管理法律法規(guī),有物業(yè)全過程管理經驗優(yōu)先。 3、具備成本測算及獨立撰寫招投標文件、物業(yè)管理服務方案的能力,掌握市場營銷、企業(yè)形象策劃知識,具有較強的溝通協調、商務談判及計劃統(tǒng)籌能力。 4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神,較好的抗壓能力與執(zhí)行力。 5、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質的可拓展客戶資源者,具有2年以上物業(yè)項目管理經驗、豐富的招投標經驗者優(yōu)先。 本崗位薪資open,提成豐厚!2025-02-14陳女士
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物業(yè)項目經理 (住宅、非住宅、公建)10000-15000元南寧-青秀區(qū)招商局物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心一、崗位職責: 1、領導全體項目服務部員工完成公司下達的責任目標; 2、對項目的收支情況負責; 3、負責項目不合格服務的處理及糾正、預防措施和跟蹤; 4、按要求收集業(yè)主相關需求信息,并拿出組織實施方案; 5、對項目各部門工作安排,對員工進行考核,并據實進行獎罰。 二、任職要求: 1、大?;蛞陨蠈W歷,3年以上知名物業(yè)公司大型住宅項目同等崗位工作經驗; 2、物業(yè)管理理論扎實,熟悉物業(yè)管理法律法規(guī),客戶服務理論,客訴處理流程; 3、有較強的團隊管理、目標管理能力,激發(fā)項目員工工作積極性和團隊凝聚力; 4、熟悉客服管理、工程管理、安全管理、多種經理等模塊管理和流程。 三、薪資待遇:五險一金+雙休+高溫補貼+節(jié)日福利+包住,條件優(yōu)秀者待遇從優(yōu)2025-02-14陳女士
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物業(yè)秩序主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責制定部門工作計劃,并指導、監(jiān)督、部門員工日常工作、內務、訓練及執(zhí)勤情況,發(fā)現問題及時整改解決; 2、負責協助做好部門招聘工作,并制定崗前培訓計劃,負責部門業(yè)務知識、崗位技能、軍事訓練培訓; 3、負責制定園區(qū)消防管理方案并組織實施,定期開展園區(qū)消防知識宣傳、培訓及演練,及時處理涉及安全的重大問題; 4、負責制定園區(qū)車輛停放管理方案并落實執(zhí)行,確保園區(qū)停車安全、秩序; 5、負責處理園區(qū)內各類違章行為,調解業(yè)主間的糾紛,處理業(yè)主安全管理方面的投訴,配合公安機關維護園區(qū)內治安秩序。 任職要求: 1、45歲以下,身高1.70米以上。 2、2年以上同崗位任職管理經驗,熟悉安防及消防管理與培訓。 福利待遇:五險一金+工作餐+住宿+節(jié)日福利+高溫補貼+帶薪年假+年終獎; 工作時間:08:00-12:00,14:00-18:00。 工作地點:青秀路9號(盛天茗城)2025-02-13黃女士
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物業(yè)秩序領班4000-5000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責指導、監(jiān)督班組隊員日常工作、內務、訓練及執(zhí)勤情況,發(fā)現問題及時整改解決; 2、負責園區(qū)車輛停放管理,確保園區(qū)停車安全、秩序; 3、負責處理園區(qū)內各類違章行為,調解業(yè)主間的糾紛,處理業(yè)主安全管理方面的投訴,配合公安機關維護園區(qū)內治安秩序。 任職要求: 1、50歲以下,身高1.70米以上。 2、有物業(yè)小區(qū)秩序管理經驗,2年以上同崗位任職管理經驗。 福利待遇:薪資4-4.5K,五險+工作餐+住宿+節(jié)日福利+高溫補貼+帶薪年假+年終獎; 工作時間:8小時三兩班倒。 工作地點:南寧市青秀路9號盛天茗城2025-02-13黃女士
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物業(yè)管理專員4000-6000元南寧-良慶區(qū)-大唐國際中心廈門唐人嘉物業(yè)服務有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心招聘客服管家2人 一、崗位職責: 1、日常物業(yè)費的催收、日常樓棟巡檢管理。 2、負責發(fā)現運作中不合格的服務項目,進行跟蹤、驗證,處理業(yè)戶投訴。 3、負責公司業(yè)戶接待工作,做到儀表端莊、態(tài)度和藹、熱情大方、反應敏捷、處事穩(wěn)健。 4、負責為業(yè)戶辦理入伙、入住、裝修手續(xù)。 5、按接待來訪規(guī)定,做好來訪登記。 6、負責接待及處理業(yè)戶咨詢、投訴工作,并定期進行回訪。 二、任職資格: 1、35周歲以下,女士身高160以上,男士175以上,大專以上學歷,形象良好,具備良好的服務意識; 2、有扎實的物業(yè)管理、樓棟管理經驗; 3、具備住宅物業(yè)客服管理經驗優(yōu)先。2025-02-13
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物業(yè)市場拓展經理12000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城1、負責拓展項目的組織策劃、方案制定、成本測算、投資分析等項目可行性論證分析工作; 2、項目相關的市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據; 3、制定項目開拓計劃,進行項目開發(fā),完成市場開發(fā)目標; 4、熟悉物業(yè)法律法規(guī),能獨立撰寫物業(yè)管理方案; 1、性別不限,本科及以上學歷,熟悉國家及南寧的物業(yè)管理法律法規(guī),具有3年以上物業(yè)市場拓展工作經驗; 2、具備成本測算及獨立撰寫物業(yè)管理服務方案的能力,掌握市場營銷、企業(yè)形象策劃知識,具有較強的溝通協調、商務談判及計劃統(tǒng)籌能力; 3、擁有廣泛的社會背景與優(yōu)質的可拓展客戶資源者,具有3年以上一線物業(yè)項目管理經驗,豐富的招投標經驗者優(yōu)先考慮。2025-02-13陳靜
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物業(yè)項目經理(華為園區(qū))15000-20000元南寧-青秀區(qū)一、任職要求 1、教育背景:本科或同等學歷,工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備辦公室或跨國企業(yè)管理經驗,3年以上項目管理經驗, 綜合管理2個模塊經驗(環(huán)境、客服)有管理5萬平米以上且跨2個城市以上項目經驗,有3年以上互聯網公司經驗者優(yōu)先; 3、具備服務行業(yè)職業(yè)敏感性,能夠對工作標準、政策、流程等制度提出專業(yè)優(yōu)化建議和提升方案,獨立完成復雜任務,發(fā)現并解決問題。具有優(yōu)秀的領導能力、判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、溝通與談判能力,成本控制與風險管理能力,具備良好的客服意識及人際溝通能力; 4、具備協調支持資源的能力、良好的團隊管理能力,能承受較大的工作壓力。具有管理20人或以上團隊(不含保潔)的經驗者優(yōu)先; 5、熟悉物業(yè)管理知識及相關法律法規(guī),深入了解與本專業(yè)相關的工作內容和技術要求; 6、年齡要求:30-40歲。 7、熟練使用Excel, Word, Power point等Office平臺軟件,掌握CAD軟件; 8、優(yōu)秀的,能持續(xù)提供有價值的管理策略; 9、隱性要求:最好有華為系的同崗位管理經驗。 二、崗位職責 1、負責辦公室綜合運營管理及部門的團隊建設、人才培養(yǎng)、專業(yè)培訓及考核工作; 2、制定綜合部年度工作計劃并對確保工作按計劃落地,定期進行工作數據匯總與分析并向甲方進行工作匯報(周、月); 3、負責監(jiān)管、梳理、制定本部門相關機制、標準、流程,做好文檔輸出與管理,并持續(xù)優(yōu)化; 4、協助甲方進行辦公室的綜合服務管理,并對甲方現有流程制度及標準提出優(yōu)化建議; 5、負責與辦公室大物業(yè)的日程事務對接及關系維護; 6、根據辦公室運營痛點制定解決方案并推動方案按計劃落地,持續(xù)提升辦公室服務品質,優(yōu)化服務流程及標準; 7、異常工單的處理,并帶領團隊自檢工單的分析,并制定改進方案; 8、進行滿意度分析,并制定改進方案,推動方案落地; 9、現場供應商管理,包含不限于快遞公司、直飲機、自助販賣機、咖啡機、健康驛站等供應商管理,執(zhí)行并優(yōu)化相關的管理規(guī)定及供應商考核制度; 10、完成甲方交辦的其他工作事項。2025-02-13肖浩
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物業(yè)經理助理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-盛天茗城廣西利澳物業(yè)服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位要求: 1、男女不限,45歲以內,大專以上學歷; 2、3年以上物業(yè)管理工作經驗或酒店管理工作經驗,同職或物業(yè)單版塊業(yè)主管以上職位。 3、熟悉物業(yè)行業(yè)法律法規(guī),熟悉常用辦公軟件的操作。 4、具備有一定的團隊管理、統(tǒng)籌協調能力。 5、或在大中型企業(yè)從事過多年管理工作并有志從事物業(yè)管理工作者亦可。 待遇:基本工資+績效獎金+五險一金+工作餐+過節(jié)費+帶薪年假;2025-02-13黃女士
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秩序班長(旭輝府)5000-6000元南寧-良慶區(qū)上海永升物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1、負責核實外來人員和車輛,登記有效信息,防止安全隱患; 2、維護出入交通有序,環(huán)境整潔; 3、嚴格按照公司規(guī)定的收費標準; 4、能夠快速有效的處理簡單閘機系統(tǒng)、收費系統(tǒng)故障; 5、熟練掌控閘機系統(tǒng)、收費系統(tǒng)出現故障應急措施。 任職要求: 1、18-38歲,身高170CM以上,五官端正,身體健康; 2、無不良記錄,工作積極主動,服從領導; 3、有物業(yè)工作經驗和退伍軍人優(yōu)先考慮。2025-02-12tanqiang01@ysservice.com.cn
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- 南寧市雅富居物業(yè)有限責任公司
- 所在行業(yè) 餐飲/建筑/物業(yè)
- 成立時間 8年(2016年5月18日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --