職位描述

職責(zé)描述:
1、向公司決策層提供配送相關(guān)數(shù)據(jù),協(xié)助決策層制定各代理、直營城市戰(zhàn)略發(fā)展方向并致力于提高配送部整體管理水平,有效控制和改善配送部運(yùn)作成本和運(yùn)作質(zhì)量;
2、負(fù)責(zé)推進(jìn)總商配送板塊的戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行;基于整體規(guī)則拆解城市目標(biāo)、制定城市配送業(yè)務(wù)策略及業(yè)務(wù)指標(biāo),并監(jiān)控城市各項工作的完成情況;
3、建立、健全配送管理體系,細(xì)化配送運(yùn)營管理制度、規(guī)范操作流程,確保配送工作有序、高效運(yùn)行;
4、組建配送團(tuán)隊,關(guān)注人員的選、育、用、留及能力培養(yǎng),進(jìn)行人才梯隊建設(shè),保證城市關(guān)鍵崗位供給和騎手供給;
5、與城市團(tuán)隊緊密聯(lián)系,與各城市配送經(jīng)理協(xié)同制定城市商圈及配送范圍;
6、建立配送安全事件預(yù)防機(jī)制,協(xié)調(diào)多方資源處理解決城市安全問題。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗;
3、具備美團(tuán)、餓了么、O2O互聯(lián)網(wǎng)、電商、大型連鎖零售、醫(yī)藥配送等行業(yè)終端物流配送管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、邏輯思維清晰,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理、線下溝通協(xié)調(diào)和處理突發(fā)事件的能力;
5、能承受一定的工作壓力,具備很強(qiáng)的執(zhí)行力,能夠全面推動、監(jiān)督、跟蹤配送管理各項制度的落實和效果;
6、有搭建團(tuán)隊,制定標(biāo)準(zhǔn)化/流程化制度能力,有打造1-100的復(fù)制能力,能建立、整合不同的工作團(tuán)隊;
7、能夠接受短時間出差
公司福利:
帶薪年假、專業(yè)培訓(xùn)、團(tuán)建、員工旅游、生日福利、節(jié)日福利、輪崗津貼、住宿補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼,完善的晉升渠道,各種形式員工活動。
薪酬:18-35K
工作時間:9:00-18:00(上六休一,周日固休)

上班地點

工作地址: 南寧 青秀區(qū) 民族大道 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司平臺賬號的日常運(yùn)營;包括:自有小程序、美團(tuán)團(tuán)購?fù)赓u、口碑 2、負(fù)責(zé)平臺活動策劃、內(nèi)容編制、促銷活動、關(guān)聯(lián)銷售等; 3、根據(jù)平臺運(yùn)營策略,需要對門店進(jìn)行診斷,優(yōu)化,營銷,對品牌的銷售提升負(fù)責(zé); 4、收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,了解廣告投放經(jīng)驗,結(jié)合自身優(yōu)勢提供有效的策略方案; 5、匯總數(shù)據(jù)報表及月度、季度數(shù)據(jù)分析,包括店鋪銷售情況的統(tǒng)計跟蹤,并定期進(jìn)行總結(jié),提出改善措施,從業(yè)務(wù)角度出發(fā),提升各環(huán)節(jié)運(yùn)營效率,協(xié)助負(fù)責(zé)平臺店鋪管理并完成店鋪銷售目標(biāo)。 崗位基本要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷或電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、了解以上各平臺的規(guī)則,熟悉以上平臺的玩法,1年以上相關(guān)平臺運(yùn)營經(jīng)驗; 3、能夠有效提升店鋪曝光度、轉(zhuǎn)化率、評價等各項指標(biāo),對各類數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 4、自驅(qū)力、學(xué)習(xí)力、適應(yīng)力、有使命感 注:奶茶自由福利
20小時前
南寧-江南區(qū)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司外賣平臺的上線、后臺維護(hù)、活動報名、營銷策劃等內(nèi)容; 2、對外賣平臺活動做出調(diào)整優(yōu)化,提升門店營業(yè)額; 3、門店運(yùn)營協(xié)調(diào)及問題挖掘與跟進(jìn)解決,并對線上外賣所產(chǎn)生嚴(yán)重的客訴進(jìn)行跟蹤; 4、外賣交易額目標(biāo)及盈利達(dá)成; 5、對外賣數(shù)據(jù)進(jìn)行整理、管理、分析工作。 任職要求: 1、熟悉應(yīng)用excel、能用excel做基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析,具有數(shù)據(jù)思維; 2、有1年以上餐飲外賣運(yùn)營的工作經(jīng)驗,精通外賣平臺規(guī)則和超市行業(yè)運(yùn)營知識; 3、善于與人溝通,能夠在團(tuán)隊協(xié)作、工作溝通上做到游刃有余; 4、精于數(shù)據(jù)的整理、管理、分析,并善于做出相應(yīng)應(yīng)對措施; 5、有美團(tuán)外賣、餓了么外賣、工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
20小時前
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
1.負(fù)責(zé)公司外賣平臺運(yùn)營維護(hù) 2.3年外賣平臺運(yùn)營管理經(jīng)驗者優(yōu)先
20小時前
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)日本雅虎平臺的日常運(yùn)營管理工作,包括網(wǎng)店日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、店鋪陳列、文案翻譯等。 2.精通日本雅虎上架規(guī)則及l(fā)isting規(guī)則,善于處理爭議差。 3.跟進(jìn)市場行情,收集分析市場狀況及競爭對手狀況,進(jìn)行分析匯總,制定有效的競爭銷售策略。 4.熟悉推廣技巧、社交平臺分享網(wǎng)站推廣。 5.完善店鋪各自政策與制度,保持店鋪的好評率和良好的信用度,制作銷售明細(xì)報表,進(jìn)行銷售分析。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。985、211等重點大學(xué)畢業(yè)的優(yōu)先,待遇從優(yōu) 2、聽說能力良好,讀寫能力優(yōu)秀,日語N2及以上水平。 3、 有相關(guān)雅虎銷售經(jīng)驗或電子商務(wù)方面的經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、 工作積極主動,有責(zé)任心,有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力。 5、 有團(tuán)隊合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神。 員工激勵: 1、富有競爭力的薪酬:基礎(chǔ)工資、各項補(bǔ)貼、績效獎金、全勤獎金、各項激勵獎勵、特殊貢獻(xiàn)獎勵、產(chǎn)值獎勵等; 2、工作時間:周末雙休,五天八小時,9:00-12:00,13:30--18:30。遵從國家法定節(jié)假日制度; 3、為員工購買社保; 4、分紅:優(yōu)秀員工經(jīng)評選加入公司收益分享計劃的,可參加公司年度收益分紅。 快樂生活: 1、年度旅游、下午茶、生日會、部門團(tuán)建、聚餐、節(jié)日禮包、活動獎金獎品等; 2、開放式的辦公環(huán)境,提供免費(fèi)茶飲零食,提供更舒適和諧的工作氛圍; 3、支持組織各類興趣小組:打球、健身、周末戶外運(yùn)動; 4、為員工提供內(nèi)/外部培訓(xùn)機(jī)會及學(xué)習(xí)平臺,良好的晉升通道; 5、深圳辦公室位處風(fēng)景優(yōu)美的文化廣場內(nèi),其他區(qū)域辦公地址均在商圈范圍,方便娛樂購物。 人才培養(yǎng): 1、成長計劃:新員工培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、系統(tǒng)操作培訓(xùn)、資源分享、職業(yè)規(guī)劃等; 2、直接負(fù)責(zé)人帶教,讓你快速融入團(tuán)隊,成為獨當(dāng)一面的干將; 3、不定期分享:邀請內(nèi)/外部優(yōu)秀人員進(jìn)行經(jīng)驗分享; 4、管理培訓(xùn):針對儲備干部及基層、中層、高層管理者,分別提供不同模塊的管理培訓(xùn)項目; 5、明確的職業(yè)晉升通道:專業(yè)/管理雙通道晉升; 6、活水機(jī)制:提供豐富、全方位的發(fā)展通道,所有工作機(jī)會皆向內(nèi)部員工全員開放,可自由申請轉(zhuǎn)崗。 公司有足夠的機(jī)會和上升空間,歡迎想以跨境電商為事業(yè)的有志之士加入,讓我們攜手共創(chuàng)輝煌! 工作地點: 深圳辦公室:廣東省深圳市龍崗區(qū)坂田街道石背路101號坂田集團(tuán)大廈406室。 長沙辦公室:長沙市岳麓區(qū)學(xué)士街道車塘河小區(qū)2棟4單元401室 南寧辦公室:南寧市江南區(qū)江南萬達(dá)A10棟2203室。 贛州辦公室:江西贛州市章貢區(qū)水南鎮(zhèn)云星世紀(jì)中心1808室(18樓08室)
20小時前
游志勇
南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園
1.制定下發(fā)各業(yè)務(wù)單元KPI 2.監(jiān)測KPI達(dá)成情況 3.通過一些運(yùn)營手段指導(dǎo)業(yè)務(wù)提升發(fā)展。 4.預(yù)算制定及分析,合同、付款審批 提供業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)至財務(wù)共享入賬經(jīng)營結(jié)果分析。
20小時前
黃小姐
南寧-青秀區(qū)-萬象城
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項目商業(yè)部分的相關(guān)運(yùn)營工作; 2.編制年度運(yùn)營計劃并組織實施; 3.商業(yè)項目的定期巡查考核; 4.與商業(yè)物業(yè)相關(guān)商戶建立緊密的工作聯(lián)系,跟蹤商戶的經(jīng)營狀況; 5.接待處理商戶及顧客投訴,提高客戶滿意度。 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè) 2. 具備大型商業(yè)綜合體運(yùn)營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 3.具備出色的商業(yè)意識、談判技巧和協(xié)調(diào)能力 4.具備市場營銷、數(shù)據(jù)管理等方面的知識,對商業(yè)運(yùn)營有一定認(rèn)識。
20小時前
楊林
群運(yùn)營
3000-5000元
南寧-良慶區(qū)-陽光新城
廣西如恒網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
群運(yùn)營: ? 崗位職責(zé): 1.?接受恒房寶(公司自主研發(fā)的平臺)群管理員標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn) 2.?幫扶恒房寶(公司自主研發(fā)的平臺)用戶建群、熱群,起到活躍氣氛的作用 3.?教育恒房寶(公司自主研發(fā)的平臺)用戶如何運(yùn)營管理下級 4.?在公司專管群里孵化新的粉絲用戶 (專業(yè)培訓(xùn),小白也可上手) ? 任職要求: 1.?責(zé)任心強(qiáng),工作效率高,擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力 2.?具有扎實的管理專業(yè)知識和專業(yè)素質(zhì) 3.?具有從事管理工作的實際經(jīng)驗及熟練解決問題的技能 4.?文化程度無硬性要求,你可以,你就來。 5.可接收應(yīng)屆畢業(yè)生 薪酬福利: 1.?薪資3-4500K 2.?不定期的專業(yè)培訓(xùn) 3.?享受國家法定節(jié)假日,帶薪休假,年終獎金 4.?員工保險、依法給予員工購買社保 5.?晉升空間大 ? 上班時間: 朝九晚六 ? 上班地點: 良慶區(qū)五象總部基地龍光國際B座3228室
20小時前
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容: 日常工作與客戶聯(lián)系預(yù)約好(提供客戶存量精確資源),上門服務(wù)完成展業(yè),給予客戶安裝更換機(jī)器設(shè)備,引導(dǎo)講解產(chǎn)品使用問題服務(wù)客戶做好維護(hù)工作 工作展業(yè)無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風(fēng)吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰(zhàn)指導(dǎo)培訓(xùn),直至完全上手為止,當(dāng)天試崗 當(dāng)天可入職 收入: 面試通過,符合公司要求,試崗?fù)ㄟ^正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補(bǔ)貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優(yōu)秀員工基本15000-30000到手工資(工資現(xiàn)結(jié)日結(jié),出業(yè)績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過,如工作需要調(diào)動至附近城市的話,公司提供酒店住宿(費(fèi)用全報銷) 另獎金補(bǔ)貼,高溫補(bǔ)貼,年終獎,全勤獎,團(tuán)隊獎 【工作時間】 早10晚6,月調(diào)休4-6天,國家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報道,提前完成工作,可提前下班回家 任職條件 1、18-35歲,男女不限 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維反應(yīng)敏捷、自信、堅韌、有上進(jìn)心。具備良好的語言溝通表達(dá)能力,富親和力 3、有C1駕駛證并自帶車的優(yōu)先 想了解的打開聊天窗口微我 工作地點:南寧市、廣西省內(nèi) 面試地址:南寧市良慶區(qū)五象航洋城3號樓31層3128,伙伴掌柜集團(tuán) (地鐵3號線4號線總部基地C出口,出來右手邊 三號樓 宜尚酒店入口)
20小時前
鐘經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瀚林雅筑
廣西壹豐物資有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動化
3年以上經(jīng)驗 阿里國際站 單休 底薪3500 提成電議 崗位職責(zé):運(yùn)營一個店鋪 熟悉平臺規(guī)則,要會做圖 崗位福利:飯補(bǔ)話補(bǔ) 年終獎 教育背景:本科 崗位經(jīng)驗:3年+ 行業(yè)經(jīng)驗:3年+
20小時前
岳存全
南寧-青秀區(qū)-萬象城
廣西鯨升電子商務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)維護(hù)店鋪評分,確保良好的用戶口碑和購物體驗。 2. 制作高質(zhì)量的輪播圖, 管理產(chǎn)品的上下架,確保銷售流程的順暢進(jìn)行。 3. 提供售前、售中、售后服務(wù),解答用戶咨詢,處理用戶問題。 4. 負(fù)責(zé)發(fā)布視頻并維護(hù)TikTok賬戶,提升賬戶活躍度和用戶關(guān)注度。 5. 分析并監(jiān)控TikTok數(shù)據(jù),包括日常店鋪運(yùn)營數(shù)據(jù)、廣告數(shù)據(jù)和達(dá)人數(shù)據(jù)等,以優(yōu)化內(nèi)容效果和提高轉(zhuǎn)化率。 6. 維護(hù)并拓展優(yōu)質(zhì)的海外達(dá)人資源,制定并執(zhí)行有效的紅人推廣策略,提高內(nèi)容轉(zhuǎn)化率。 7. 負(fù)責(zé)洽談各類短視頻和直播合作,建立合作關(guān)系,跟進(jìn)履約情況并追蹤相關(guān)數(shù)據(jù)。 8. 關(guān)注TikTok平臺政策變化及最新動向,積極參與平臺活動,跟蹤分析運(yùn)營效果并持續(xù)改進(jìn)。 任職要求 1. 大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、國貿(mào)、英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,要求有1年以上Tik Tok運(yùn)營經(jīng)驗。 2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)驅(qū)動運(yùn)營決策,優(yōu)化內(nèi)容效果和提高轉(zhuǎn)化率。 3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,能夠與團(tuán)隊成員和外部合作伙伴有效溝通。 4. 具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和創(chuàng)新能力,能夠迅速響應(yīng)市場變化,制定并執(zhí)行有效的運(yùn)營策略。 【我們的福利】 1.五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假 2.每日下午茶,不定期團(tuán)建活動 3.全勤獎,司齡獎,節(jié)日福利 上班時間:9:00-12:00;13:30-18:30
20小時前
黃紹偉
廣西喜快達(dá)滿分企業(yè)管理集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西喜快達(dá)滿分企業(yè)管理集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 企業(yè)管理
成立時間 2023年5月31日
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

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