職位描述
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有大型房地產(chǎn)售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司簡(jiǎn)介
恒大集團(tuán)是以民生地產(chǎn)為基礎(chǔ),文化旅游、健康養(yǎng)生為兩翼,新能源汽車為龍頭的世界500強(qiáng)企業(yè)集團(tuán)。目前,恒大總資產(chǎn)1.88萬(wàn)億,年銷售規(guī)模超6000億,累計(jì)納稅超2300億、慈善捐款超120億,員工14萬(wàn)人,每年解決就業(yè)260多萬(wàn)人,世界500強(qiáng)排名第230位。
恒大地產(chǎn)在中國(guó)280多個(gè)城市擁有810多個(gè)項(xiàng)目,與全球860多家知名企業(yè)戰(zhàn)略合作,實(shí)施精品戰(zhàn)略,打造高品質(zhì)、高性價(jià)比產(chǎn)品,開(kāi)創(chuàng)行業(yè)“全精裝修交樓”和“無(wú)理由退房”先河,讓600多萬(wàn)業(yè)主實(shí)現(xiàn)宜居夢(mèng)想。
恒大旅游全方位構(gòu)建文化旅游綜合體版圖,著重打造填補(bǔ)世界空白的兩大拳頭產(chǎn)品“恒大童世界”和“恒大水世界”。恒大童世界是專為2-15歲的少年兒童打造,全球唯一全室內(nèi)、全天候、全季節(jié)的大型童話神話樂(lè)園,15個(gè)項(xiàng)目已布局完成,2021年起陸續(xù)開(kāi)業(yè);恒大水世界已篩選出全球最受游客歡迎的120個(gè)水上游樂(lè)項(xiàng)目,建設(shè)全球最大的全室內(nèi)、全天候、全季節(jié)的大型溫泉水樂(lè)園,未來(lái)2-3年布局20-30個(gè)。打造全球人向往的文化旅游勝地“中國(guó)海南?;◢u”,擁有童話世界、雪山王國(guó)、海洋樂(lè)園、植物奇珍館及頂級(jí)酒店群等28大業(yè)態(tài),2020年正式開(kāi)業(yè)。另外,打造世界超前高新技術(shù)的全國(guó)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化與觀光農(nóng)業(yè)標(biāo)桿“恒大高科農(nóng)業(yè)”。
恒大健康踐行“健康中國(guó)”戰(zhàn)略,著重打造填補(bǔ)中國(guó)空白的養(yǎng)生養(yǎng)老拳頭產(chǎn)品“恒大養(yǎng)生谷”。恒大養(yǎng)生谷整合一流醫(yī)療、健康管理、養(yǎng)生、養(yǎng)老、保險(xiǎn)和旅游資源,獨(dú)創(chuàng)“四大園”,搭建會(huì)員制平臺(tái),提供全周期、高品質(zhì)、多維度的867項(xiàng)健康服務(wù),是國(guó)內(nèi)最大、檔次最高、世界一流的全方位全齡化養(yǎng)生養(yǎng)老勝地。目前已布局13個(gè),未來(lái)三年布局超50個(gè)并陸續(xù)開(kāi)業(yè)。博鰲恒大國(guó)際醫(yī)院是哈佛大學(xué)附屬教學(xué)醫(yī)院布萊根醫(yī)院境外唯一附屬醫(yī)院,提供頂級(jí)腫瘤??漆t(yī)療服務(wù)。
恒大進(jìn)軍新能源汽車產(chǎn)業(yè),是打造百年老店的重大戰(zhàn)略決策。入主瑞典國(guó)家電動(dòng)汽車有限公司NEVS,獲得有75年歷史的瑞典薩博汽車核心技術(shù),與世界頂級(jí)豪車制造商科尼賽克組建合資公司,獲得強(qiáng)大的超級(jí)豪華整車研發(fā)制造能力;具備新能源汽車整車生產(chǎn)、銷售資質(zhì),擁有瑞典研發(fā)生產(chǎn)基地和天津、廣州、上海等多個(gè)生產(chǎn)基地;入主卡耐新能源,獲得日本頂尖動(dòng)力電池技術(shù),擁有行業(yè)前三的動(dòng)力電池產(chǎn)量;入主荷蘭e-Traction公司,擁有世界最先進(jìn)的輪轂電機(jī)技術(shù),已達(dá)到量產(chǎn)并在國(guó)際廣泛應(yīng)用;入股廣匯集團(tuán),擁有全球最大汽車銷售渠道;研發(fā)出智慧科技充電云平臺(tái),解決社區(qū)充電難問(wèn)題。恒大已完成新能源汽車全產(chǎn)業(yè)鏈布局,力爭(zhēng)3-5年成為世界規(guī)模最大、實(shí)力最強(qiáng)的新能源汽車集團(tuán),助力中國(guó)從汽車大國(guó)邁向汽車強(qiáng)國(guó)。
到2020年底,恒大將實(shí)現(xiàn)總資產(chǎn)3萬(wàn)億,年銷售規(guī)模8000億,年利稅1500億,成為世界百?gòu)?qiáng)企業(yè)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)三祺廣場(chǎng) 查看上班路線
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售后經(jīng)理6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)拓億科技集團(tuán)有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、負(fù)責(zé)組織制定售后服務(wù)經(jīng)營(yíng)策略,包括調(diào)整與完善; 2、組織各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展,分析市場(chǎng),開(kāi)拓市場(chǎng),利用好公司各種資源; 3、制定部門工作計(jì)劃及KPI考核; 4、有效建設(shè)客服團(tuán)隊(duì),并對(duì)客服運(yùn)營(yíng)和上傳數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,反映出的問(wèn)題及時(shí)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通跟進(jìn); 5、售后等疑難問(wèn)題的解決,及時(shí)處理各種投訴及突發(fā)事件,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好售后服務(wù); 6、對(duì)骨干人員做管理賦能,對(duì)一線人員做業(yè)務(wù)技能賦能; 7、協(xié)助做好團(tuán)隊(duì)文化建議及日常行政工作,以及對(duì)接客戶業(yè)務(wù)問(wèn)題等。19小時(shí)前
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南寧駐廠售后技師9000-10000元南寧-青秀區(qū)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工業(yè)空調(diào)售后故障處理、設(shè)備安裝、調(diào)試、批量品質(zhì)處理等相關(guān)售后服務(wù)事宜; 3、負(fù)責(zé)南寧區(qū)域服務(wù)商開(kāi)發(fā)、服務(wù)商培訓(xùn)、客戶培訓(xùn)等。 二、崗位要求: 1、廣西南寧市伶俐鎮(zhèn)附近長(zhǎng)期定居 2、持有有效期的電工證 3、吃苦耐勞、接受加班 三、崗位福利: 1、入職繳納五險(xiǎn)一金 2、底薪3500元/月+加班薪資+70元/天餐補(bǔ),綜合月薪9-10K 3、節(jié)假日福利、帶薪年假、完善的人才培養(yǎng)及崗位晉升路徑和每年調(diào)薪的政策2025-02-13張偉
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云計(jì)算售后經(jīng)理6000-7000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈1、保障云計(jì)算項(xiàng)目的產(chǎn)品測(cè)試 2、能夠獨(dú)立自主的調(diào)試云計(jì)算硬件設(shè)備(云桌面,超融合) 3、能夠配合銷售完成整體項(xiàng)目任務(wù) 4、能夠適應(yīng)出差 5、有產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn),工作資歷者優(yōu)先。2025-02-13寧汝明
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辦公室售后崗(雙休+五險(xiǎn)一金)6000-7000元南寧-青秀區(qū)廣西立成信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)福利待遇 1、勞動(dòng)關(guān)系:與公司直接簽署勞動(dòng)合同 2、薪酬福利:轉(zhuǎn)正、五險(xiǎn)、入司年滿1年以上、可享受司齡獎(jiǎng)6000元/年 3、節(jié)日福利:元旦、春節(jié)、元宵、中秋、端午、38、兒童節(jié)、生日等福利和過(guò)節(jié)費(fèi) 4、成長(zhǎng)福利:完善的培訓(xùn)體系,每2-3個(gè)月1次升職加薪機(jī)會(huì) 5、休假福利:全年七個(gè)法定節(jié)假日29天,再加上年假、婚假、產(chǎn)假、帶薪病假等假期 精英匯聚高頻率國(guó)內(nèi)、外旅游機(jī)會(huì) 6、健康福利:每年1次健康體檢 7、贍養(yǎng)福利:父母贍養(yǎng)津貼7200元/年 8、無(wú)任何其他個(gè)人支出費(fèi)用如:培訓(xùn)費(fèi)、墊資等其他費(fèi)用。 崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司分配的客戶清單,通過(guò)公司專線電話聯(lián)系加上微信進(jìn)行跟進(jìn),給予本年度的報(bào)價(jià),協(xié)助在線上公眾號(hào)完成續(xù)簽 2、純粹室內(nèi)辦公,無(wú)需風(fēng)吹日曬直面對(duì)方,給予相關(guān)的咨詢解答工作 3、提供快速,準(zhǔn)確與專業(yè)的售前售后服務(wù) 4、員工完善培養(yǎng)機(jī)制,6-12個(gè)月可獲得儲(chǔ)備干部培養(yǎng)機(jī)會(huì)、晉升通道透明、公正 5、簡(jiǎn)單概括 就是即將到期不知如何續(xù)約,由我們遠(yuǎn)程聯(lián)系對(duì)方繼續(xù)報(bào)價(jià),協(xié)助在線上公眾號(hào)完成今年的續(xù)約 工作時(shí)間: 工作日:9:00 - 18:30 周一至周五 月休6-8天、國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假、公司帶薪年假) 薪資待遇 1、崗前培訓(xùn):7個(gè)工作日,帶薪培訓(xùn) 2、試用期:1-3個(gè)月,基本薪酬+績(jī)效+津貼,新人前三個(gè)月 月均4000元-4500元 3、轉(zhuǎn)正期:3個(gè)月以上,基本薪酬+績(jī)效+司齡+津貼,月均5500元-8000元 任職要求 1、認(rèn)同公司文化、積極上進(jìn) 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、表達(dá)流暢、親和力良好 3、思路清晰、表達(dá)有邏輯、語(yǔ)言靈活 4、對(duì)待工作有目標(biāo)感、有拼搏精神 5、年齡:18-35歲2025-02-13
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4S店售后后勤(急聘)3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西卡泰馳零零柒汽車科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作難度較低,適合行業(yè)新人 工作職責(zé): 1、為用戶打造個(gè)性化的交車體驗(yàn), 完成車輛的出入庫(kù)工作(需要挪車) 2、 完成新車交付前的車況確認(rèn),完成新車交付前的文件準(zhǔn)備工作 3、 幫助用戶完成新車上牌手續(xù) ,為用戶引薦用車周期的售后聯(lián)絡(luò)人 4、 為用戶介紹用車階段的主要功能、附件等服務(wù)產(chǎn)品 崗位要求: 1、有駕照,熟練駕駛!身高173以上,五官端正。 2、了解汽車知識(shí),對(duì)汽車行業(yè)熟悉 3、有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),聰明伶俐 4、可接受優(yōu)秀實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生 工作時(shí)間:9:30~18:30,薪資3~5k,有五險(xiǎn)一金、過(guò)節(jié)福利、年終獎(jiǎng)。2025-02-13華樹(shù)濤
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汽車售后交付專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西卡泰馳零零柒汽車科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件工作職責(zé): 1、 以用戶體驗(yàn)為核心,努力為用戶打造個(gè)性化的交車體驗(yàn),提高用戶滿意度, 完成車輛的出入庫(kù)工作(需要挪車) 2、 完成新車交付前的車況確認(rèn),確保車輛以完美狀態(tài)交付 ,完成新車交付前的文件準(zhǔn)備工作 3、 與上牌人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),幫助用戶完成新車上牌手續(xù) ,為用戶引薦用車周期的售后聯(lián)絡(luò)人 4、 為用戶介紹用車階段的主要功能、附件等服務(wù)產(chǎn)品, 為用戶講解車輛注意事項(xiàng) (有帶教師傅) 崗位要求: 1、有駕照,熟練駕駛 2、了解汽車知識(shí),對(duì)汽車行業(yè)熟悉 3、 以用戶為中心的服務(wù)理念 ,有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 4、可接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生 工作時(shí)間:9:30~18:30,周休1天,薪資3~5k,有五險(xiǎn)一金、過(guò)節(jié)福利、年終獎(jiǎng)。2025-02-13華樹(shù)濤
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發(fā)光字售后5000-8000元南寧-江南區(qū)要求有多年廣告安裝經(jīng)驗(yàn),熟悉發(fā)光字工藝 主要工作內(nèi)容:處理發(fā)光字安裝后后期產(chǎn)生的售后問(wèn)題 朝九晚六包吃 底薪5000+2025-02-13許先生營(yíng)銷總監(jiān)
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海爾空調(diào)售后前置技術(shù)經(jīng)理(暖通)7000-9000元南寧-良慶區(qū)南寧海銳奧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、工程用戶項(xiàng)目安裝質(zhì)量:監(jiān)理巡檢、驗(yàn)收交付 、打造精品樣板工程; ①負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)巡檢:工程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)&數(shù)字化巡檢、過(guò)程可視、問(wèn)題可溯; ②負(fù)責(zé)培訓(xùn)賦能:工程項(xiàng)目商兵賦能 ③負(fù)責(zé)驗(yàn)收交付:工程項(xiàng)目全流程協(xié)同管控落地及工程驗(yàn)收安裝質(zhì)量; ④負(fù)責(zé)精品工程:對(duì)接工程部精品工程用戶&客戶、打造行業(yè)精品工程樣板; 2、零售用戶家中機(jī)安裝質(zhì)量:現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理,七星級(jí)服務(wù)品質(zhì) ①負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)巡檢: 卡斯蒂家中機(jī)100%巡檢,海爾抽檢,安裝質(zhì)量問(wèn)題賦能關(guān)差 現(xiàn)場(chǎng)&數(shù)字化巡檢、過(guò)程可視、問(wèn)題可溯; ②負(fù)責(zé)七星級(jí)服務(wù)品質(zhì)樣板打造 3、安裝質(zhì)量口碑提升: ①負(fù)責(zé)精品工程及7星精工品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)落地,實(shí)現(xiàn)最佳口碑; ②負(fù)責(zé)客戶自監(jiān)理、第三方監(jiān)理的能力建設(shè)、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng);2025-02-13葉女士
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售后顧問(wèn)5000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西卡泰馳零零柒汽車科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé) 1. 提供高質(zhì)量的售后服務(wù) 2. 積極傾聽(tīng)客戶的投訴和反饋,及時(shí)協(xié)調(diào)各部門解決問(wèn)題 3. 掌握產(chǎn)品知識(shí),深入了解公司銷售的二手汽車產(chǎn)品 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì),與銷售團(tuán)隊(duì)、維修團(tuán)隊(duì)和其他部門進(jìn)行緊密合作 5. 維護(hù)客戶關(guān)系,與客戶建立積極、持久的關(guān)系 6. 及時(shí)記錄客戶反饋、問(wèn)題和解決方案,生成相關(guān)報(bào)告和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 7. 能夠有效地處理客戶信息 任職要求: 1. 汽車相關(guān)專業(yè)背景 2. 具備二手車相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. 良好的解決問(wèn)題的能力和耐心; 5. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量控制能力,能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)和滿意的售后服務(wù);2025-02-13華樹(shù)濤
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售后經(jīng)理5000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西卡泰馳零零柒汽車科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.接待客戶了解客戶需求,為客戶提供維修、保養(yǎng)等方面問(wèn)題與建議; 2.根據(jù)客戶車輛情況制定維修保養(yǎng)方案,指導(dǎo)客戶用車,安排定期保養(yǎng)等; 3.維護(hù)與客戶的良好關(guān)系,提升客戶滿意度,處理客戶的售后服務(wù)需求; 4.建立客戶檔案,記錄客戶的購(gòu)車與售后服務(wù)記錄; 5.輔助售后總監(jiān)日常工作與管理,領(lǐng)導(dǎo)安排的其它日常事務(wù)性工作; 任職要求: 1. 汽車相關(guān)專業(yè)背景,如汽車工程、汽車銷售與服務(wù)等,了解常見(jiàn)的汽車故障和維修方法。 2. 優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 3. 良好的解決問(wèn)題的能力和耐心,能夠高效地處理客戶投訴和要求; 4. 具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量控制能力,能夠?yàn)榭蛻籼峁I(yè)和滿意的售后服務(wù); 5. 熟練使用辦公軟件,能夠有效地處理客戶信息和工作記錄。2025-02-13華樹(shù)濤
南寧相關(guān)熱門崗位
售前/售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持工程師售前/售后技術(shù)支持工程師售后技術(shù)支持經(jīng)理軟件售后技術(shù)支持售后技術(shù)支持專員售后技術(shù)支持顧問(wèn)現(xiàn)場(chǎng)工程師現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用工程師技術(shù)售后售后技術(shù)售后維修安裝售后售后技術(shù)支持售后支持售后技術(shù)服務(wù)工程售后售后經(jīng)理服務(wù)工程師軟件售后維護(hù)安裝售后服務(wù)技術(shù)售后支持儀器工程師售后安裝維修售后it工程師售后工程師軟件售后支持機(jī)械售后服務(wù)機(jī)械技術(shù)支持安裝售后人員售后安裝師傅技術(shù)調(diào)試員售后維修經(jīng)理售后總監(jiān)售后服務(wù)工程師產(chǎn)品售后工程師設(shè)備售后工程師技術(shù)售后工程師售后維修師傅
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- 廣西南寧恒強(qiáng)旅游開(kāi)發(fā)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/酒店/旅游
- 成立時(shí)間 4年(2020年4月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人