職位描述
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助售后導師下店開展活動
2、協(xié)助售后導師記錄加盟店情況,并上報給公司
任職要求:
1、踏實肯干,愿意在母嬰行業(yè)發(fā)展
2、學習能力強,有上進心
公司簡介
廣西仁合堂是一家集保健養(yǎng)顏、育嬰服務、特價團購于一體的綜合型公司,公司業(yè)務包括線上線下、團購批發(fā)。我們是一家年輕的公司,充滿活力,歡迎希望在母嬰行業(yè)一展拳腳的有志之士加入我們!
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軟件售后技術支持5000-6000元南寧-江南區(qū)1.熟悉使用linux系統(tǒng)/網(wǎng)絡等常見應用服務調(diào)試 2.具有良好的溝通能力及應急故障處理能力 3.熟悉java語言,熟悉jar包/web包應用部署及更新 4.熟悉網(wǎng)絡配置管理,網(wǎng)絡基礎知識扎實 5.熟悉springboot/mysql/redis/elasticsearch/mq/vue/milvus等優(yōu)先 6.熟悉常見中間件/數(shù)據(jù)庫問題排查能力 7.熟悉服務器與視頻數(shù)據(jù)及其他數(shù)據(jù)傳輸操作 8.需要可以駐場出差(出差地是百色下面縣城)2025-03-09
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售后服務經(jīng)理6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧福睿通汽車服務有限公司交通/運輸/物流1.協(xié)調(diào)所屬各部門的關系,確保各部門之間能順暢的溝通合作,提高工作效率。 2.設立年度工作目標并監(jiān)控工作目標的實施。 3.組織對員工進行素質(zhì)、技術培訓。 4.對部門員工進行考評、考核、獎優(yōu)罰劣,提高員工的積極性和創(chuàng)造性。 5.按公司要求對服務部設備、設施、人員進行合理調(diào)配。確保生產(chǎn)安全。其它要求: 1.大專及以上學歷 2.三年以上汽車行業(yè)工作管理經(jīng)驗2025-03-09王秀仙
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售后技術員3000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西寶光明建設有限公司電力/水利本崗位在蒲廟上班,有食堂,有宿舍。要求電氣或機械或自動化相關專業(yè)畢業(yè)。 1.負責項目現(xiàn)場驗收送電; 2.負責項目現(xiàn)場維修、改造; 3.負責協(xié)助電氣工程師測量統(tǒng)計現(xiàn)現(xiàn)場所需維修材料; 4.負責編寫售后故障統(tǒng)計月報表; 5.負責統(tǒng)計各項目(當?shù)兀炇諘r的地方驗收規(guī)則反饋給電氣工程師; 6.領導交辦的其他工作。2025-03-09廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路
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集團售后總監(jiān)9000-10000元南寧-江南區(qū)開心汽車集團有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、全面負責集團售后運營工作的監(jiān)督、檢核、改善、賦能工作,根據(jù)集團設定的售后目標,制定戰(zhàn)略方案與達成計劃; 2、負責售后服務標準流程的制定、改善與實施; 3、管理協(xié)調(diào)集團各品牌、各門店的售后服務對接工作; 4、負責對接各品牌、各門店主機廠的溝通與協(xié)調(diào)工作; 5、負責客戶的開發(fā)與管理,拓展集團對外業(yè)務; 6、負責對接好各保險公司,維護好對外業(yè)務合作關系; 7、負責管理各門店備件采購、銷售、庫存合理合規(guī)性; 8、負責監(jiān)督售后關鍵崗位人員招聘、績效考核、培訓通關的執(zhí)行情況; 9、負責集團各門店售后生產(chǎn)安全的檢核、監(jiān)督; 10、負責集團各門店服務流程與客戶體驗的改善,投訴的指導與應對。 招聘要求: 1、全日制大學??疲ê┮陨蠈W歷,汽車工程或汽車維修相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備2年以上汽車經(jīng)銷商集團總部售后運營管理經(jīng)驗,能根據(jù)市場動態(tài),調(diào)整集團運營策略; 3、熟悉客戶的開發(fā)與管理,具備豐富的對外業(yè)務拓展與關系維護能力; 4、具備統(tǒng)籌集團的售后資源,實現(xiàn)人力物力的最大化利用的能力。2025-03-08南寧市江南區(qū)南站大道36號
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格力售后信息員4000-5000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城廣西南寧建賽商貿(mào)有限公司批發(fā)/零售空調(diào)售后服務,對接用戶與安裝師傅,要求做過售后服務至少一年,做過格力的優(yōu)先,要有一定的空調(diào)經(jīng)驗2025-03-08人事部
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??低暿酆蠓展こ處?5000-6000元南寧-青秀區(qū)杭州海康威視數(shù)字技術股份有限公司南寧分公司生產(chǎn)/制造崗位說明: 1.處理客戶售后服務投訴及產(chǎn)品質(zhì)量問題; 2.對海康產(chǎn)品售后問題進行拆裝機故障檢查及維修; 3. 對產(chǎn)品不良進行分析總結,提出質(zhì)量改善建議。 職位要求: 1.大專及以上學歷,計算機、通信或電子類等相關專業(yè); 2.有技術維護或維修工作經(jīng)驗; 3.具有良好的服務意識。 注:本崗位為外包性質(zhì)。2025-03-07黃冬卉
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汽車售后服務經(jīng)理8000-12000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1、按時完成公司下達的年度營運指標; 2、負責監(jiān)督、指導倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核; 3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意; 4、參與疑難問題的診斷、接待,處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題; 5、負責各項會議的召開及售后各項工作的不斷優(yōu)化改進; 6、建立合理的服務組織機構并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作; 7、進行維修服務現(xiàn)場技術指導; 8、負責與廠家相關部門的聯(lián)系以獲得技術支持; 9、負責抓好車間維修質(zhì)量,安全生產(chǎn)和環(huán)境保護; 10、控制維修服務的工作質(zhì)量和進度; 11、完成養(yǎng)護品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作; 12、負責確定部門人員的培訓需求及計劃制定,對本部人員崗位考核并及時上報和存檔; 13、領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、學歷:大專以上學歷 2、經(jīng)驗:具有汽車4S店同職管理經(jīng)驗3年以上,熟悉汽車售后服務各崗位工作流程及精要。 3、年齡:25-40歲 4、專業(yè)知識:汽車維修相關專業(yè) 5、其他:具有較強的業(yè)務開拓能力及技術指導能力,較強的團隊建設能力及溝通協(xié)調(diào)能力;電腦操作熟練。2025-03-07黃恩亮
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售后技術支持6000-8000元南寧-武鳴區(qū)-恒寧太陽廣場崗位職責 1.負責廣西地區(qū)的技術服務工作; 2.日常經(jīng)銷商的技術維護; 3.終端用戶的遠程維修指導(及時的上門維修); 4.售后服務網(wǎng)點的培訓,建倉; 5.經(jīng)銷商售后人員的能力提升。 任職要求 1.無人機或相關行業(yè)售后服務經(jīng)驗2年以上; 2.服從團隊工作需求的調(diào)度; 3.吃苦耐勞精神; 4.自我提升,主動學習; 5.認可極目企業(yè)文化。2025-03-07王新宇
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實驗室儀器設備售后工程師(三亞)9000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧站崗位描述: 實驗室通用儀器設備工程師:兩箱一柜、離心機,移液器等并提供原廠工程師遠程技術支持。 對客戶儀器設備進行科學分類,提出維修維護計劃,提供現(xiàn)場維修維護服務,確??蛻魞?nèi)的儀器設備在遇到問題時,能快速回應,給出技術解決方案,高質(zhì)、快速和成本可控地修復客戶客戶的儀器設備;并主動巡檢巡查和保養(yǎng)維護,發(fā)現(xiàn)問題,給出建議,避免問題或事故的發(fā)生。做好內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào),達成KPI和客戶滿意度。 任職資格: 1. 技術背景:理工科,有實驗室儀器管理背景或者實驗室管理背景; 2. 2年以上維修服務經(jīng)驗,能夠獨立思考,主動工作; 3. 良好的溝通和客戶服務態(tài)度; 4. 熟悉實驗室設備。 福利待遇 : 1.繳納工作地的五險一金,額外購買一份商業(yè)保險,全年組織一次免費體檢。 2.周末及節(jié)假日加班,調(diào)休或發(fā)放加班補貼。 3.因公產(chǎn)生的通訊費、交通費等差旅費用據(jù)實報銷。 4.提供帶薪年假以及年終獎,每年根據(jù)考核情況調(diào)薪一次。 5.組織崗前專業(yè)的帶薪培訓。 6.良好的職業(yè)規(guī)劃與行業(yè)發(fā)展。2025-03-07陳弘偉
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醫(yī)療設備售后工程師(南寧)5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧站崗位職責: 1、負責客戶公司(GE醫(yī)療,上市)的超聲、CT、X光影像類醫(yī)療器械的維修售后服務; 2、向客戶提供必要的技術援助、咨詢并解決問題; 3、做好現(xiàn)場記錄,包括安裝報告、服務工作報告,并及時提交; 4、跟進客戶服務要求,確保客戶問題解決方案的準確性和及時性。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,醫(yī)學電子工程、機電、電子、自動化、電子信息工程、生物醫(yī)學工程、計算機等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備醫(yī)療器械維修經(jīng)驗或其他售后經(jīng)驗優(yōu)先(含實習); 3、接受優(yōu)秀應屆生,入職后培訓帶教; 4、可適應區(qū)域內(nèi)高頻次出差; 5、能閱讀英文手冊資料; 6、良好的溝通能力和團隊合作能力; 7、能夠吃苦耐勞,有積極的工作態(tài)度。 福利待遇: 1、繳納工作地的五險一金,額外購買一份商業(yè)保險,全年組織一次免費體檢; 2、提供帶薪年假及全薪病假,周末及節(jié)假日加班發(fā)放相應加班費; 3、因公產(chǎn)生的通訊費、交通費等差旅費用據(jù)實報銷; 4、全年13薪,第13薪根據(jù)考核發(fā)放,每年會有調(diào)薪考核; 5、組織崗前專業(yè)的帶薪培訓; 6、良好的職業(yè)規(guī)劃與行業(yè)發(fā)展。2025-03-07陳弘偉
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