施工員

職位描述

任職資格：
1.年齡：20周歲以上
2.學(xué)歷要求：中專以上，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3.經(jīng)驗(yàn)要求:有一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)
4.知識(shí)要求：熟練操作AutoCAD，會(huì)用3Dmax、Photoshop等軟件的優(yōu)先。
5.能力要求：溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，具有學(xué)習(xí)能力創(chuàng)新能力；具有良好的職業(yè)道德
 
工作內(nèi)容：
1.具有良好的設(shè)計(jì)藝術(shù)基礎(chǔ)，能較快理解設(shè)計(jì)意圖；做事嚴(yán)謹(jǐn)，熟悉制圖標(biāo)準(zhǔn)，有良好制圖習(xí)慣，能快速繪制標(biāo)準(zhǔn)的施工圖紙；
2.修改好設(shè)計(jì)師的施工圖
3.具有較強(qiáng)的溝通能力，負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)施工，有現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 
4.吃苦耐勞，能適應(yīng)規(guī)范制圖工作；
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各分項(xiàng)工程之間和施工隊(duì)伍之間的工作，督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場(chǎng)，確保工程順利進(jìn)行。
6.參加工程竣工驗(yàn)收和過程自檢工作，檢查項(xiàng)目工程質(zhì)量評(píng)定工作的實(shí)施情況。
薪資待遇：公司包吃三餐   工資：6k-6.5k  月休四天  節(jié)假日正常休假 

公司簡(jiǎn)介

一、酒店介紹　　桂景大酒店位于南寧市瑯東區(qū)文信路1號(hào)桂林大廈，距離金湖廣場(chǎng)100米，東與地王大廈相鄰，西與南寧市政府接壤，南靠民族大道，處于地鐵一號(hào)線南湖站、金湖站的中間，附近有美食街及大型超市商場(chǎng)，距水晶城夢(mèng)之島、青秀萬(wàn)達(dá)、南湖公園、僅咫尺之遙，離南寧東站、南寧會(huì)展中心僅十來(lái)分鐘的車程，距離機(jī)場(chǎng)38公里、高鐵東站10公里。地理位置優(yōu)越，交通便利，周邊商賈云集，酒店功能齊全，集會(huì)務(wù)、商務(wù)和餐飲、高端客房于一身。桂景大酒店于2007年9月被國(guó)家旅游局評(píng)為五星級(jí)酒店。酒店擁有258間套豪華客房，350平方大宴會(huì)廳及5間會(huì)議室組成的會(huì)議接待中心，設(shè)計(jì)精美，裝飾豪華，提供各種先進(jìn)會(huì)議設(shè)備及至佳服務(wù)，可滿足各種大中小型會(huì)議、宴會(huì)之需求。12間典雅亭閣園，時(shí)尚餐廳，10間氣派豪華的宴會(huì)包房，保健娛樂中心等配套設(shè)施一應(yīng)俱全。是各類商務(wù)活動(dòng)、會(huì)議宴會(huì)和旅游度假的理想之選。桂景大酒店的管理，秉承桂景人“樹楷常青，嚴(yán)情相濟(jì)”的店訓(xùn)，為每一位賓客提供“桂景美，服務(wù)親”的管家式服務(wù)，力求成為廣西區(qū)乃至全國(guó)配套齊全、管理先進(jìn)和具有極高知名度的五星級(jí)商務(wù)酒店。同時(shí)也有著全體員工與酒店共同成長(zhǎng)和發(fā)展的目標(biāo)，建立有完善的個(gè)人發(fā)展機(jī)會(huì)和優(yōu)厚薪酬待遇相掛鉤的績(jī)效體系。桂景大酒店正在全面打造“又回嶺南”的文化主題酒店，為此面向社會(huì)廣納賢士！加入桂景大酒店，將是您明智的選擇，您將因桂景而出彩！我們歡迎您！二、試用期　　員工入職試用期為1個(gè)月，試用期滿考核通過后，即予以轉(zhuǎn)正。表現(xiàn)優(yōu)秀者可以提前轉(zhuǎn)正。三、酒店福利、保險(xiǎn)及績(jī)效薪資　　1、酒店提供員工工作餐，實(shí)行自助餐制度，膳食種類多樣，營(yíng)養(yǎng)豐富，美味可口。　　2、每月10日前發(fā)放員工福利，有水果、日用品等。節(jié)假日發(fā)放獎(jiǎng)金、利是、禮品等。　　3、完成全年經(jīng)營(yíng)任務(wù)，發(fā)放年終獎(jiǎng)，工作滿一年以上者可獲得第13個(gè)月工資。　　4、有各種員工獎(jiǎng)勵(lì)，競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)，表現(xiàn)優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)等?！　?、住房補(bǔ)貼250元/月，酒店根據(jù)員工需要購(gòu)買社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）。　　6、酒店建立有完善的績(jī)效激勵(lì)體系。如客房服務(wù)員有做房衛(wèi)生提成（3.6-5.6元/間），餐飲服務(wù)員有早茶推銷提成以及各種酒水、飲料、海鮮提成，營(yíng)銷人員有售房、訂會(huì)議、訂餐提成等?！　?、以上按酒店的相關(guān)制度一起執(zhí)行。