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職位描述

1.年齡18-25歲；

2.擁有廣泛的高端渠道資源，并能創(chuàng)新性地尋找更多的潛在合作機(jī)會(huì)，有效進(jìn)行整合，有出色的談判能力和說(shuō)服能力；

3.具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任心，有地產(chǎn)活動(dòng)相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4.負(fù)責(zé)地產(chǎn)相關(guān)活動(dòng)開(kāi)拓

5.工作時(shí)間：9:00-12:00  13:30-17:30，大小周，國(guó)家節(jié)假日放假；

上班地點(diǎn)

工作地址：新城國(guó)際2206 查看上班路線

可能感興趣的職位: 市場(chǎng)部總監(jiān)
20000-21000元

南寧-良慶區(qū)

廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1．嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)責(zé)執(zhí)行部門(mén)全面管理工作，制定完善部門(mén)整體工作計(jì)劃，進(jìn)行日常任務(wù)分解和實(shí)施，百分百完成部門(mén)與個(gè)人每月/每年客戶來(lái)訪與業(yè)績(jī)目標(biāo)。2．負(fù)責(zé)主導(dǎo)或聯(lián)合公司其他部門(mén)完成每月?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、并帶領(lǐng)及監(jiān)督活動(dòng)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。3．嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及部門(mén)的管理制度。4．負(fù)責(zé)完全熟練并統(tǒng)籌培訓(xùn)部門(mén)新入職人員通過(guò)技能考核上崗及定期培訓(xùn)部門(mén)人員完全掌握：各類部門(mén)渠道開(kāi)發(fā)技能（如電話營(yíng)銷(xiāo)、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤(pán)合作、同行渠道開(kāi)發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷(xiāo)、小區(qū)業(yè)主開(kāi)發(fā)等）/與客戶轉(zhuǎn)化工作技能（速算單、藍(lán)皮書(shū)、活動(dòng)優(yōu)惠、報(bào)備合同、工程預(yù)算書(shū)、施工合同、展廳材料、一次進(jìn)店一場(chǎng)成交簽單流程、公司簽單流程等）5．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)組建完善，并保證市場(chǎng)部人員穩(wěn)定率在60%以上。6．負(fù)責(zé)健全本部門(mén)各項(xiàng)管理規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行，同時(shí)嚴(yán)格遵守公司有關(guān)規(guī)章制度，并統(tǒng)一市場(chǎng)部執(zhí)行，做好統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一管理。7．負(fù)責(zé)部門(mén)整體會(huì)議落實(shí)，定期召開(kāi)全體人員會(huì)議，總結(jié)日常業(yè)績(jī)達(dá)成情況，指導(dǎo)員工工作，不定期召開(kāi)全體市場(chǎng)部人員大會(huì)。8．負(fù)責(zé)部門(mén)整體激勵(lì)政策落實(shí)，促進(jìn)員工工作積極性、營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍，熱情高效的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。9．負(fù)責(zé)建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng)，對(duì)新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理，并定期回訪，跟進(jìn)。10．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌建立建設(shè)完善與落實(shí)各自客戶來(lái)訪渠道，指：電話營(yíng)銷(xiāo)、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤(pán)合作、同行渠道開(kāi)發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營(yíng)銷(xiāo)、小區(qū)業(yè)主開(kāi)發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)渠道等。11．負(fù)責(zé)統(tǒng)籌落實(shí)公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤(pán)開(kāi)發(fā)深度調(diào)研及各類開(kāi)發(fā)資源收集，并通過(guò)深度調(diào)研分析，主導(dǎo)或聯(lián)合其他部門(mén)做好小區(qū)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)方案，并帶領(lǐng)及監(jiān)督小區(qū)開(kāi)發(fā)參與人員嚴(yán)格執(zhí)行到位。12．對(duì)審核本部門(mén)各項(xiàng)開(kāi)支負(fù)責(zé)。13．做好其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作。14．每月及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)述職，匯報(bào)本月工作各方面數(shù)據(jù)，并提交下月工作計(jì)劃。

21小時(shí)前

李女士; 家裝市場(chǎng)總監(jiān)
10000-11000元

南寧-良慶區(qū)

廣西漢星裝飾集團(tuán)有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

負(fù)責(zé)每天的工作安排。負(fù)責(zé)南寧樓盤(pán)的開(kāi)發(fā)。負(fù)責(zé)招聘組建團(tuán)隊(duì)。

21小時(shí)前

李女士; 市場(chǎng)主管
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-隆源國(guó)際公館

廣西康泰北湖門(mén)診部有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定、梳理市場(chǎng)部相關(guān)制度、業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)日常工作的開(kāi)展； 2、市場(chǎng)分析：根據(jù)市場(chǎng)情況，綜合考慮外部市場(chǎng)信息和內(nèi)部資源、客戶需求等因素，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出市場(chǎng)活動(dòng)需求； 3、客戶拓展：通過(guò)各種渠道尋找并吸引目標(biāo)客戶，獲取客戶信息（如聯(lián)系電話、預(yù)算等）； 4、廣告投放：負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定市場(chǎng)廣告投放計(jì)劃； 5、數(shù)據(jù)分析：對(duì)市場(chǎng)部數(shù)據(jù)、意向客戶數(shù)據(jù)等相關(guān)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析，并提出合理化建議； 6、負(fù)責(zé)公司的品牌推廣，日常宣傳文案的編排及設(shè)計(jì)工作； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上市場(chǎng)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有成功推廣案例、豐富市場(chǎng)策劃經(jīng)理以及熟練設(shè)計(jì)軟件并且有一定審美的優(yōu)先考慮； 2、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論，掌握市場(chǎng)推廣策略和品牌管理知識(shí)。熟悉各種推廣渠道和推廣工具，如社交媒體、線下活動(dòng)等； 3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)市場(chǎng)推廣工作； 4、具備良好的溝通技巧，能夠協(xié)調(diào)各方面資源，推動(dòng)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的實(shí)施； 5、有較強(qiáng)的管理能力，有良好的服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。

21小時(shí)前; 市場(chǎng)拓展員
3000-6000元

南寧-興寧區(qū)-興寧路步行街

廣西迷斯進(jìn)出口貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容： 1、根據(jù)客戶下單要求負(fù)責(zé)下單 2、對(duì)已經(jīng)下單的客戶進(jìn)行信息記錄以及跟蹤 3、維護(hù)客戶（不需要開(kāi)發(fā)） 4、需要有一定的學(xué)習(xí)能力上班時(shí)間：09:30-17:30（工作日）包中餐，周末雙休

21小時(shí)前; 市場(chǎng)主管
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西馥演天商貿(mào)有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé)：【工作內(nèi)容】 1、管理團(tuán)隊(duì)，對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督; 2、協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，提高員工的工作熱情和凝聚力，保證隊(duì)伍架構(gòu)趨向合理化發(fā)展; 4、對(duì)員工進(jìn)行考核評(píng)估，為公司決策提供支持， 5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程不斷優(yōu)化。任職要求： 1、熟悉當(dāng)?shù)貐^(qū)域快消品市場(chǎng)（商超和傳統(tǒng)渠道），大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類、管理類或相關(guān)類專業(yè)。 2、性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力。 3、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力，工作積極主動(dòng)，喜歡挑戰(zhàn)性工作，對(duì)工作充滿熱情和干勁。 4、有駕駛證。公司地址：西鄉(xiāng)塘區(qū)豐達(dá)路28號(hào)

21小時(shí)前

羅女士; 市場(chǎng)主管
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市良慶區(qū)瓊林學(xué)校

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.自主挖掘新客戶、商機(jī)和市場(chǎng)渠道，通過(guò)商務(wù)運(yùn)作獲取訂單； 2.維護(hù)經(jīng)營(yíng)客戶關(guān)系，穩(wěn)定長(zhǎng)期合作產(chǎn)生持續(xù)營(yíng)收； 3.良好的資源統(tǒng)籌、項(xiàng)目規(guī)劃能力,能協(xié)調(diào)多方面交付團(tuán)隊(duì)落地項(xiàng)目； 4.配合公司參與各類展會(huì)、行業(yè)峰會(huì)等市場(chǎng)活動(dòng)，擴(kuò)大品牌影響并獲取客戶； 5.不斷突破自我，完成并超越銷(xiāo)售任務(wù)。崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，市場(chǎng)開(kāi)拓和洞察能力，較強(qiáng)的邏輯思維能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3.熟練掌握銷(xiāo)售技巧、談判技巧、商務(wù)知識(shí)（招標(biāo)、合同及財(cái)務(wù)）和商務(wù)禮儀； 4.有成功的項(xiàng)目案例，熟悉各類企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)采購(gòu)及招投標(biāo)流程。 5.業(yè)務(wù)有提成。

21小時(shí)前

陸老師; 市場(chǎng)經(jīng)理
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西先康達(dá)生物科技有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、政策和計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)渠道開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)相關(guān)工作，對(duì)40-65歲的高凈值客戶推廣細(xì)胞業(yè)務(wù)； 3、邀約客戶到公司參觀，通過(guò)細(xì)胞庫(kù)科普館向客戶普及免疫細(xì)胞儲(chǔ)存相關(guān)知識(shí)，通過(guò)面銷(xiāo)、會(huì)議等促單成交； 4、跟進(jìn)維護(hù)及回款跟蹤，包含電銷(xiāo)、展會(huì)、行業(yè)論壇或者其他渠道； 5、負(fù)責(zé)落實(shí)銷(xiāo)售政策并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)業(yè)績(jī)； 6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排部門(mén)日常工作事項(xiàng)； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、生物工程及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、以往銷(xiāo)售工作中銷(xiāo)售對(duì)象為大型企業(yè),具有大客戶資源者優(yōu)先考慮； 3、有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、人際交往能力； 4、積極、樂(lè)觀、堅(jiān)韌，要有勇于挑戰(zhàn)和不達(dá)目的不罷休的心態(tài)； 5、曾從事大健康行業(yè)、房地產(chǎn)等高端客戶開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、持有健康管理師、營(yíng)養(yǎng)師證、醫(yī)學(xué)藥品學(xué)、生物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)者優(yōu)先。

21小時(shí)前

539969480@qq.com; 市場(chǎng)總監(jiān)
5000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西向日葵教育科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售任務(wù)，并進(jìn)行分解到月/周。 2、結(jié)合市場(chǎng)情況，做好市場(chǎng)推廣活動(dòng)，拓寬推廣渠道及業(yè)務(wù)合作； 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)隊(duì)伍的建設(shè)，以及對(duì)人才的培養(yǎng)以及培訓(xùn)工作； 4、帶領(lǐng)整個(gè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成制定的銷(xiāo)售任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)其他日常管理運(yùn)營(yíng)工作； 6、從事過(guò)培訓(xùn)行業(yè)：機(jī)器人、無(wú)人機(jī)等工作經(jīng)驗(yàn)者任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，形象良好，有較強(qiáng)的溝通及交際能力，善于演講； 2、有良好的團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)、培訓(xùn)能力； 3、1年以上相關(guān)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有教育行業(yè)（機(jī)器人、無(wú)人機(jī)）相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

21小時(shí)前; 市場(chǎng)總監(jiān)
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-東葛大廈

南寧永譽(yù)遠(yuǎn)貿(mào)易有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃，提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案； 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)； 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理； 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范； 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度； 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理類或藥學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、多年市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的藥品OTC營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)及網(wǎng)絡(luò)，對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解 3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。任職要求： 1、醫(yī)藥相關(guān)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、有OTC工作經(jīng)驗(yàn)者； 3、有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，良好的職業(yè)素養(yǎng)，有一定推動(dòng)力； 4、熟悉并熱愛(ài)醫(yī)藥管理，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)。

21小時(shí)前

行政; 餐飲市場(chǎng)總監(jiān)--廣西
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)

北京中昊智達(dá)投資集團(tuán)有限公司

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系、戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營(yíng)模式、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作； 2.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計(jì)劃及自營(yíng)品牌經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定營(yíng)銷(xiāo)策略，監(jiān)督實(shí)施經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，確保年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利達(dá)成； 3.建立各品牌的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和管理體系，使公司各品牌運(yùn)作規(guī)范和高效； 4.培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理下屬，打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)； 5.把握市場(chǎng)狀況，不斷完善產(chǎn)品、店鋪和經(jīng)營(yíng)模式，適應(yīng)市場(chǎng)變化； 6.制定年度、季度、月度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，發(fā)展工作計(jì)劃及指標(biāo)。推動(dòng)經(jīng)營(yíng)中的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的順利達(dá)成； 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各品牌營(yíng)運(yùn)管理體系，合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位，負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營(yíng)運(yùn)人才隊(duì)伍。任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷； 2.5年以上連鎖餐飲公司推廣經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn)，高端品牌餐飲連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 熟悉連鎖餐飲公司運(yùn)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)管理體系，富有創(chuàng)業(yè)思想和精神； 4. 成熟的團(tuán)隊(duì)管理及市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn)，有公司全盤(pán)或幾個(gè)部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)，并具有成功的經(jīng)歷； 5. 思維敏銳，邏輯性和判斷力強(qiáng)，有深刻的市場(chǎng)洞察力。性格果敢，良好的價(jià)值觀，具有超強(qiáng)的成本管控、質(zhì)量提升能力、銷(xiāo)售開(kāi)發(fā)能力、管理能力、創(chuàng)新能力； 6. 為人正派，良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德

21小時(shí)前

睢愛(ài)英