職位描述

一、崗位職責:
1、部門團隊的組建,業(yè)績檔案的建立;制定及完善部門管理制度,制定并實施部門考核及專業(yè)培訓計劃;
2、負責營銷策劃的制定與跟蹤,建立、維護及其他相關機構的人脈資源、項目資源和社會資源等;
3、負責業(yè)務的創(chuàng)新,全面負責公司的銷售業(yè)務,完成業(yè)務指標,宣傳公司品牌;
4、組織金融沙龍講座,開展技術交流研討會和復盤技術指導會,維護客戶資源及提高轉化率。

二、職位要求:
1、2年以上市場營銷、銷售管理等工作經(jīng)驗,金融或市場營銷相關專業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、對外匯、黃金、白銀、原油、恒生指數(shù)、標準普爾500指數(shù)、德國DAX指數(shù)等國際衍生品有所了解和基礎;
3、具備很強的宏觀把握及計劃、組織、控制、協(xié)調(diào)、談判能力和營銷績效管理;
4、能夠組織協(xié)調(diào)相關資源把控信息搜集的效率、效果、準確性,對營銷思路進行定位。

三、晉升空間:市場部總監(jiān)--地區(qū)公司副總經(jīng)理--地區(qū)公司總經(jīng)理
四、薪資待遇:底薪+提傭+獎金=綜合月收入12000元以上
五、培訓體系:
崗前入門培訓:行業(yè)概況,專業(yè)知識,職業(yè)規(guī)劃,入門技術指導。
交易技術培訓:基本面分析,技術面詳解,盤感強訓技能,心態(tài)自控與提升,資金管理與風控系統(tǒng)建立,穩(wěn)定盈利系統(tǒng)成型,量化交易系統(tǒng)運用等。 

公司簡介

科技引領市場,專業(yè)創(chuàng)造價值。
"BRILLIANT. 必良"創(chuàng)立于2017年,必良研發(fā)團隊在2018成功研發(fā) 良策 智能投顧系統(tǒng),并于2019年成立了必良科技,專注于金融領域的智能科技研究與開發(fā),致力于為小微企業(yè)和個人投資者提供普惠金融服務。
必良科技公司秉承“技術創(chuàng)新、科技變革、普惠金融”的經(jīng)營理念,依托AI智能科技、大數(shù)據(jù)、云計算等高新技術手段,為客戶提供智能投顧、智慧投資等金融解決方案,運用科技和大數(shù)據(jù)助力投資決策,提升用戶投資樂趣。
"BRILLIANT. 必良"推出智能投顧旗艦產(chǎn)品——“良策智投”APP,為用戶提供一鍵跟單、智能賺錢的服務
企業(yè)文化
必良科技立志用科技改變生活,用專業(yè)的交易分析團隊保障客戶金安全,為用戶規(guī)避投資風險,真正實現(xiàn)“科技創(chuàng)新、科技變革、普惠金融”的經(jīng)營理念。
必良團隊相信:科技不是冰冷的,而是帶有人性化的溫度。
我們的愿景
讓必良科技,成為優(yōu)秀的資管助手。讓談匯色變,談股色變,談期色變的投資世界,因為我們的出現(xiàn)而增加正能量!讓每一個跟隨我們的投資者都能實現(xiàn)財富的增值。
跟我一起輕松賺錢,就在良策智投。
幫助投資人賺錢,便是簡單而真誠的初衷。

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南寧-青秀區(qū)
職位描述: 1、全面統(tǒng)籌管理公司廣西區(qū)域的市場開發(fā)工作 2、組織制定和實施公司營銷戰(zhàn)略及年度經(jīng)營計劃,完成公司年度銷售任務指標 3、負責對所管轄的市場進行整體規(guī)劃,對目標客戶進行分析,制定營銷策略與策略方案 4、負責所管轄的區(qū)域內(nèi)市場的開拓、維護以及客戶的拓展工作 5、領導組建和管理下屬團隊,確保團隊的穩(wěn)定和發(fā)展 6、協(xié)助上級處理突發(fā)事件,協(xié)調(diào)各職能部門的關系,做好內(nèi)部溝通工作 崗位要求: 1、3年以上信息安全行業(yè)市場銷售經(jīng)驗,且具有在同類型數(shù)字技術企業(yè)2年及以上工作經(jīng)歷; 2、有敏銳的市場意識和應變能力,熟悉信息安全行業(yè)盈利模式, 3、具有敏感的市場營銷意識和分析及解決問題的能力,能夠有效把握市場動態(tài)和市場方向,具備優(yōu)良的協(xié)調(diào)、溝通、公關能力; 4、善于生態(tài)圈建設,有豐富的行業(yè)合作伙伴資源; 5、有較強的事業(yè)心和談判精神,高度的團隊精神和責任心; 6、具備強執(zhí)行力、自我驅動能力、談判能力。
2025-02-25
liangda@gig.cn
市場經(jīng)理
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作職責 1、根據(jù)公司銷售策略,完成銷售計劃、回款計劃;收集、市場分析,形成市場調(diào)研報告。 2、負責公司業(yè)務開展和渠道建立,協(xié)助部門經(jīng)理完成公司分配的銷售任務。 3、負責新老客戶關系的維護,獨立挖掘潛在客戶,獨立開拓片區(qū)市場。 4、完成領導交辦的其他工作。 任職資格 1、本科及以上學歷,環(huán)境工程、給排水、水利、景觀等相關專業(yè)優(yōu)先。有豐富的銷售經(jīng)驗,具備較強的市場敏銳度以及相關的市場銷售技巧; 2、熟悉市政行業(yè)項目操作流程,熟悉咨詢設計、施工類項目招投標及合同簽訂工作相關流程,對環(huán)保行業(yè)國家政策有一定了解; 3、在特定區(qū)域有豐富的客戶資源積累及較廣的人脈資源,能獨立挖掘潛在客戶、維護客戶關系; 4、有較強的溝通能力及人際交往能力,熟悉職場禮儀,能適應經(jīng)常出差; 5、具備良好的職業(yè)操守,做事認真仔細,責任心強。
2025-02-25
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 1、工商管理、計算機、市場營銷等相關專業(yè)本科及以上學歷,5年以上相關崗位管理工作經(jīng)驗; 2、責任心強,有條理性、計劃性、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守; 3、具備較強的工作推進能力和極強的執(zhí)行力,溝通談判能力強; 4、具有獨立較強決策能力及廣泛的社會人際關系; 5、有過軟件項目銷售經(jīng)驗,熟悉計算機軟件行業(yè)。 崗位職責: 1、根據(jù)年工作銷售任務,制定目標并分解下達。 2、根據(jù)公司宣傳工作的中心任務或重點項目,進行相關的宣傳策劃。 3、組織協(xié)調(diào)各部門工作,聽取各部門工作匯報,提出決策性意見。 4、協(xié)助總經(jīng)理與供應商、政府機構等對外部門建立良好的合作關系。 5、進行銷售渠道資源的整合,協(xié)助項目完成業(yè)績目標。 6、負責資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行,并不斷開拓市場及新渠道。 7、完成公司領導交辦的其他工作任務。
2025-02-25
雷女士
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
1.嚴格按集團經(jīng)營目標負責執(zhí)行部門全面管理工作,制定完善部門整體工作計劃,進行日常任務分解和實施,百分百完成部門與個人每月/每年客戶來訪與業(yè)績目標。2.負責主導或聯(lián)合公司其他部門完成每月營銷活動策劃、并帶領及監(jiān)督活動參與人員嚴格執(zhí)行到位。3.嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度及部門的管理制度。4.負責完全熟練并統(tǒng)籌培訓部門新入職人員通過技能考核上崗及定期培訓部門人員完全掌握:各類部門渠道開發(fā)技能(如電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)等)/與客戶轉化工作技能(速算單、藍皮書、活動優(yōu)惠、報備合同、工程預算書、施工合同、展廳材料、一次進店一場成交簽單流程、公司簽單流程等)5.負責統(tǒng)籌市場部團隊組建完善,并保證市場部人員穩(wěn)定率在60%以上。6.負責健全本部門各項管理規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行,同時嚴格遵守公司有關規(guī)章制度,并統(tǒng)一市場部執(zhí)行,做好統(tǒng)一調(diào)配,統(tǒng)一管理。7.負責部門整體會議落實,定期召開全體人員會議,總結日常業(yè)績達成情況,指導員工工作,不定期召開全體市場部人員大會。8.負責部門整體激勵政策落實,促進員工工作積極性、營造良好的職場氛圍,熱情高效的銷售團隊。9.負責建立客戶數(shù)據(jù)系統(tǒng),對新老客戶數(shù)據(jù)規(guī)范管理,并定期回訪,跟進。10.負責統(tǒng)籌建立建設完善與落實各自客戶來訪渠道,指:電話營銷、定金客戶裂變、物業(yè)樓盤合作、同行渠道開發(fā)、在施工地客戶裂變、微信群營銷、小區(qū)業(yè)主開發(fā)、抖音及各類型網(wǎng)絡開發(fā)渠道等。11.負責統(tǒng)籌落實公司期房/現(xiàn)房等各類型樓盤開發(fā)深度調(diào)研及各類開發(fā)資源收集,并通過深度調(diào)研分析,主導或聯(lián)合其他部門做好小區(qū)營銷開發(fā)方案,并帶領及監(jiān)督小區(qū)開發(fā)參與人員嚴格執(zhí)行到位。12.對審核本部門各項開支負責。13.做好其他部門的協(xié)調(diào)工作。14.每月及時向上級領導述職,匯報本月工作各方面數(shù)據(jù),并提交下月工作計劃。
2025-02-24
李女士
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
負責每天的工作安排。 負責南寧樓盤的開發(fā)。 負責招聘組建團隊。
2025-02-24
李女士
營銷經(jīng)理
15000-18000元
南寧-青秀區(qū)
營銷經(jīng)理崗位職責 1、根據(jù)節(jié)氣、門店的實際情況,策劃制定營銷方案,并牽頭實施執(zhí)行,并監(jiān)督反饋結果; 2、負責店面營銷團隊的管理工作;帶領團隊完成店面的銷售業(yè)務; 3、定期對團隊成員進行培訓,包括銷售政策、銷售技巧、菜品知識、商務禮儀、客訴處理等; 4、負責對行業(yè)市場變化、行業(yè)動態(tài)、競爭對手等內(nèi)容進行調(diào)研,并輸出報告和應對方案。 5、整合營銷方案推進執(zhí)行并完成相關數(shù)據(jù)總結,落實各項品牌營銷方案,確保營銷活動達到預期效果;對市場推廣渠道進行數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對推廣數(shù)據(jù)進行分析。 6、完成上級交辦的其他任務及配合工作。 任職要求 1、營銷策劃相關專業(yè)優(yōu)先,年齡25至38歲,形象氣質(zhì)佳,有豐富的餐飲營銷經(jīng)驗及3年以上餐飲團隊運營管理實戰(zhàn)經(jīng)驗;有粵菜酒樓運營管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2、能獨立策劃銷售及活動方案; 3、為人正值,有責任心、良好的溝通能力及服務意識; 4、熟練使用辦公軟件和辦公設備及數(shù)據(jù)分析能力。 福利待遇: 薪資:15k 上班時間:9:00-17:00 福利:五險+年假+節(jié)日福利+包吃
2025-02-24
彭世界
市場總監(jiān)
10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園
1、負責規(guī)劃和拓展銷售渠道,實現(xiàn)公司整體銷售目標; 2、擁有豐富的資源,能保持良好的合作關系。
2025-02-24
楊鋒
市場經(jīng)理
6000-11000元
南寧-良慶區(qū)
薪資范圍:6000-11000元/月底薪:2000-3500元/月社保類型:五險一金獎金補貼:交通補助·話補·績效獎金·全勤獎·節(jié)日福利
2025-02-24
張玉
市場總監(jiān)
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-東葛大廈
崗位職責: 1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案; 2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃; 3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度; 7、管理市場團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。 1、市場營銷管理類或藥學、醫(yī)學相關專業(yè)大專以上學歷; 2、多年市場營銷工作經(jīng)驗,具有豐富的藥品OTC營銷經(jīng)驗及網(wǎng)絡,對該領域發(fā)展有深刻理解 3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗。 任職要求: 1、醫(yī)藥相關、市場營銷、管理類相關專業(yè)畢業(yè); 2、有OTC工作經(jīng)驗者; 3、有一定團隊管理經(jīng)驗,良好的職業(yè)素養(yǎng),有一定推動力; 4、熟悉并熱愛醫(yī)藥管理,工作認真負責、積極主動。
2025-02-24
行政
市場總監(jiān)
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
1、根據(jù)公司業(yè)務目標,制定團隊的業(yè)務銷售任務,并進行分解到月/周。 2、結合市場情況,做好市場推廣活動,拓寬推廣渠道及業(yè)務合作; 3、負責銷售團隊隊伍的建設,以及對人才的培養(yǎng)以及培訓工作; 4、帶領整個銷售團隊完成制定的銷售任務; 5、負責團隊其他日常管理運營工作; 6、從事過培訓行業(yè):機器人、無人機等工作經(jīng)驗者 任職要求: 1、本科以上學歷,形象良好,有較強的溝通及交際能力,善于演講; 2、有良好的團隊管理、激勵、培訓能力; 3、1年以上相關團隊管理經(jīng)驗,有教育行業(yè)(機器人、無人機)相關管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-02-24
南寧必良科技有限公司招聘:公司標志 logo
南寧必良科技有限公司
所在行業(yè) 電子/計算機/軟件
成立時間 5年(2019年7月1日)
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