職位描述
負(fù)責(zé)電子產(chǎn)品生產(chǎn)組裝檢查質(zhì)量操作機(jī)臺(tái)等
中途休息1.5小時(shí),兩班倒,月休4天
公司簡(jiǎn)介
主要經(jīng)營(yíng)各內(nèi)手機(jī)配件如:電池,充電器,等一系列配件,并經(jīng)營(yíng)各數(shù)碼配件. 并承接OEM定單. 手機(jī)配件有限公司辦公室地址位于中國(guó)第一個(gè)經(jīng)濟(jì)特區(qū),公司成立以來(lái)發(fā)展迅速,業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大我公司主要經(jīng)營(yíng)手機(jī)配件,我們有好的產(chǎn)品和專業(yè)的銷售和技術(shù)團(tuán)隊(duì),我公司屬于深圳數(shù)碼其他未分類公司行業(yè),如果您對(duì)我公司的產(chǎn)品服務(wù)有興趣,期待您在線留言或者來(lái)電咨詢,有需要的可以咨詢工作。
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廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū) 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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生產(chǎn)設(shè)備管理7000-8000元南寧-江南區(qū)-麗匯工業(yè)園工作內(nèi)容: 招聘崗位:主要負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù),調(diào)試及保養(yǎng)、 (新人也可以來(lái)哦,理工科類專業(yè)的新人) 1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 二、薪資福利: 1、(底薪一般在4500—5500左右),加班另算。綜合工資7000-8000.夜班津貼10元/天 2、入職買(mǎi)五險(xiǎn)一金 3、包吃住 4、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品 中秋節(jié)月餅 員工生日禮品等 5、有薪休假:?jiǎn)T工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。 6、.培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理 技能培訓(xùn)、開(kāi)辦在職學(xué)歷教育教育班 7、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì) 8、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡 三、相關(guān)要求: 1、機(jī)械、電子、自動(dòng)化、數(shù)控,機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、抗壓能力強(qiáng)。 3、兩班倒,半個(gè)月倒一次班,能接受者優(yōu)先考慮。 4、上班時(shí)間:白班8:00-20:00,夜班20:00-8:00,一天工作9-10個(gè)小時(shí)左右 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子商務(wù),物流管理類 設(shè)計(jì)類專業(yè)也可以來(lái)(學(xué)過(guò)CAD) 或者你對(duì)機(jī)械類感興趣,都可以來(lái)面試 我們很培養(yǎng)新人的哦~2025-02-14
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生產(chǎn)領(lǐng)班7000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)崗位職責(zé): 1.在生產(chǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行安全生產(chǎn)要求,制定安全生產(chǎn)作業(yè)文件; 2.執(zhí)行本組生產(chǎn)和行政管理工作,完成車(chē)間下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)計(jì)劃; 3.完成物料損耗和收率指標(biāo)的落實(shí)與考核; 4.加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,參與解決質(zhì)量和工藝問(wèn)題; 5.負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)記錄,檢查每個(gè)職工是否按時(shí)認(rèn)真填寫(xiě),確保記錄準(zhǔn)確、及時(shí)完整交接; 6.日常完成搞好衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生和工藝衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行工藝衛(wèi)生管理制度,落實(shí)工藝衛(wèi)生及衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)操作程序; 7.負(fù)責(zé)收集職工提出的有關(guān)工藝、設(shè)備改進(jìn)的合理化建議,并及時(shí)轉(zhuǎn)達(dá)車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)。 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,3年以上制造業(yè)領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.熟練使用excel,word等辦公軟件 3.接受兩班倒工作制2025-02-14
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南寧-橫州-六景工業(yè)園1、熟悉生產(chǎn)工藝,協(xié)助生產(chǎn)/質(zhì)量現(xiàn)場(chǎng)管理。 崗位要求 1.大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè); 2.能適應(yīng)廠區(qū)生活,能吃苦耐勞,有較強(qiáng)積極主動(dòng)行; 3.有較強(qiáng)的責(zé)任與質(zhì)量意識(shí)。2025-02-14
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生產(chǎn)組長(zhǎng)10000-15000元南寧-江南區(qū)南寧富寧精密電子有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)組裝車(chē)間生產(chǎn)管理 2.專案管理、制程改善、出貨管理、成本分析等 技能要求: 1.散熱風(fēng)扇相關(guān)工作三年以上經(jīng)驗(yàn) 2.有管理200人以上的產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn) 3.跨部門(mén)及跨職能溝通協(xié)調(diào)能力 4.邏輯清晰,具備分析及解決問(wèn)題能力 5.會(huì)越南語(yǔ)優(yōu)先 月綜合月薪:10000-15000元/月,有年終獎(jiǎng)績(jī)效獎(jiǎng)持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)等,入職就繳納五險(xiǎn)一金2025-02-14謝先生
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生產(chǎn)主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市安和機(jī)械設(shè)備有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位要求: 1、機(jī)械類或相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2、有5年以上的車(chē)間管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉機(jī)加工、裝配、焊接等工藝,有生產(chǎn)計(jì)劃安排經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 工作地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道92號(hào)內(nèi)辦公樓。 工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-17:30,單休,有社保,公司提供中餐,有租房補(bǔ)貼,員工生日福利,年終有項(xiàng)目獎(jiǎng)金。2025-02-13黃小姐、周小姐
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生產(chǎn)部負(fù)責(zé)人(百色那坡)8000-16000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定詳細(xì)的年度、季度和月度生產(chǎn)計(jì)劃,明確生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)。 2.合理調(diào)配生產(chǎn)資源,包括人力資源、生產(chǎn)設(shè)備、原材料等,確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施; 3.實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題,確保生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成; 4.建立和完善質(zhì)量管理體系,明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)流程,確保產(chǎn)品符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和公司要求; 5.監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制點(diǎn),定期進(jìn)行質(zhì)量檢查和評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題,推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng),持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度; 6.制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保生產(chǎn)過(guò)程中的安全操作; 7.定期進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,確保生產(chǎn)安全; 8.監(jiān)控生產(chǎn)成本,制定合理的成本控制措施,降低生產(chǎn)成本,提高經(jīng)濟(jì)效益; 9.定期分析生產(chǎn)成本構(gòu)成,提供成本分析報(bào)告,為公司決策提供支持; 10.根據(jù)公司生產(chǎn)需求,制定招聘計(jì)劃,招募合適的人才,定期組織培訓(xùn)課程,提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì); 11.建立和維護(hù)積極向上的團(tuán)隊(duì)文化,通過(guò)有效的激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作熱情和創(chuàng)造力,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。 任職要求: 1.擁有農(nóng)業(yè)、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和理論基礎(chǔ); 2.具備5年以上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟悉農(nóng)業(yè)生產(chǎn)流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全管理要求,具備出色的團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)調(diào)和決策能力; 4.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,能夠承受較大的工作壓力,具備解決問(wèn)題的能力。2025-02-13
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林業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)12000-17000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé) (一)負(fù)責(zé)統(tǒng)籌經(jīng)營(yíng)區(qū)(縣/區(qū))國(guó)儲(chǔ)林項(xiàng)目的營(yíng)林生產(chǎn)工作,包括造林、撫育、采伐規(guī)劃等工作; (二)負(fù)責(zé)制定年度生產(chǎn)計(jì)劃、物資需求計(jì)劃,落實(shí)到各片區(qū)并監(jiān)督執(zhí)行; (三)根據(jù)年度生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)其他部門(mén)進(jìn)行招標(biāo)工作,落實(shí)分包單位; (四)跟蹤生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度,監(jiān)督作業(yè)質(zhì)量; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、崗位要求 (一)年齡45歲以下,全日制林學(xué)類本科及以上學(xué)歷; (二)有5年以上營(yíng)林生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn); (三)熟悉營(yíng)林生產(chǎn)過(guò)程的各環(huán)節(jié),統(tǒng)籌完成生產(chǎn)任務(wù); (四)可熟練運(yùn)用Arcgis、CAD等制圖軟件進(jìn)行制圖,學(xué)習(xí)能力較好,能自學(xué)新的行業(yè)應(yīng)用軟件; (五)有較好的文字表達(dá)和數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握辦公軟件; (六)能接受野外工作的環(huán)境,有較強(qiáng)的適應(yīng)能力; (七)有小車(chē)駕照并能熟練駕駛; (八)有林業(yè)行業(yè)初級(jí)及以上職稱的優(yōu)先; (九)工作地點(diǎn):廣西區(qū)域內(nèi),主要為桂林市、來(lái)賓市、玉林市。2025-02-13羅小姐
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生產(chǎn)部經(jīng)理12000-20000元南寧-橫州-六景工業(yè)園廣西智亮新材料股份有限公司原材料和加工工作職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需人、機(jī)、物、法的管理,持續(xù)完善生產(chǎn)管理制度和體系、做好生產(chǎn)成本控制及安全生產(chǎn)管理; 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃、合理安排組織生產(chǎn)并負(fù)責(zé)具體的生產(chǎn)管理事務(wù); 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理、培訓(xùn)和考核等。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,化學(xué)、化工、材料、冶金工程等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉廢舊電池拆解與濕法冶煉工藝流程和技術(shù),熟悉生產(chǎn)涉及的設(shè)備原理、性能、故障點(diǎn)及應(yīng)對(duì)措施; 3、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),至少2年以上鋰電池材料相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 備注:包吃包住,單人間宿舍,月休4-5天,法定假日放假,待遇***。2025-02-13
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生產(chǎn)經(jīng)理8000-12000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西新極客互動(dòng)電子商務(wù)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、全面主持工廠日常生產(chǎn)管理工作,協(xié)調(diào)各工作人員,安排生產(chǎn)計(jì)劃完成訂單的生產(chǎn)交付,并對(duì)生產(chǎn)質(zhì)量負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理,生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),生產(chǎn)技術(shù)的指導(dǎo),機(jī)器設(shè)備的維護(hù)于更新,監(jiān)督各項(xiàng)公司制度流程的執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)各班組人員的管理與培訓(xùn),提高生產(chǎn)銷量于質(zhì)量; 4、組織及監(jiān)督工廠績(jī)效考核工作的有效落實(shí),審定考核結(jié)果,幫助提高團(tuán)隊(duì)整體工作績(jī)效; 5、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)成本控制,定期進(jìn)行總結(jié)與分析,提出合理優(yōu)化方案; 6、組織簡(jiǎn)歷工廠關(guān)鍵崗位后備人才長(zhǎng)效培養(yǎng)機(jī)制,發(fā)掘和培養(yǎng)優(yōu)秀管理人才及核心技術(shù)骨干,確保公司持續(xù)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展; 7、負(fù)責(zé)工廠安全生產(chǎn)管理,確保各環(huán)節(jié)工作符合安全操作規(guī)程; 8、完成上級(jí)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,年齡35-50歲,5年以上工廠管理經(jīng)驗(yàn),有箱包、服飾類工廠管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選; 2、通曉企業(yè)管理、精益生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理等相關(guān)知識(shí);有推行計(jì)件制度、績(jī)效考核的工作和精益生產(chǎn)的工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力和生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力; 4、能熟練操作辦公軟件。2025-02-13柏莉丹
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生產(chǎn)組長(zhǎng)4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西新極客互動(dòng)電子商務(wù)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、根據(jù)月度生產(chǎn)計(jì)劃,制定每周車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度,做好每日生產(chǎn)產(chǎn)能統(tǒng)計(jì)分析。 2、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)靈活安排和布置當(dāng)天的工作任務(wù)及進(jìn)行必要的人員調(diào)整。 3、負(fù)責(zé)維持所轄班組的正常生產(chǎn)運(yùn)作,按時(shí)按質(zhì)按量地完成生產(chǎn)任務(wù)。 4、按要求填寫(xiě)好生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表,核實(shí)員工每天的個(gè)人計(jì)件表。 5、負(fù)責(zé)規(guī)劃所轄組工作區(qū)域的5S管理,落實(shí)區(qū)域內(nèi)的電,氣,門(mén)窗,閥門(mén),水龍頭等。 6、負(fù)責(zé)所轄班組的質(zhì)量管理工作,落實(shí)執(zhí)行每道工序自檢,互檢的工作。 7、負(fù)責(zé)對(duì)不合格品(次品、殘品)進(jìn)行相應(yīng)的處置,并交接給對(duì)應(yīng)部門(mén)/崗位人員。 8、調(diào)動(dòng)全體組員的積極主動(dòng)性,做好成本的管理工作,達(dá)到增產(chǎn)節(jié)支、節(jié)能降耗的目的。 任職要求: 1、工業(yè)生產(chǎn)類大專以上學(xué)歷,年齡25-40歲。 2、熟悉箱包工序流程優(yōu)先,有較強(qiáng)的責(zé)任心。 3、有生產(chǎn)計(jì)劃排單1年以上經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃的排產(chǎn)落實(shí)。 4、掌握物料需求分析工作流程、熟悉ERP系統(tǒng)操作。 5、具備較強(qiáng)的分析和協(xié)調(diào)溝通能力,對(duì)數(shù)據(jù)較為敏感。 6、退伍軍人優(yōu)先。2025-02-13柏莉丹
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- 廣西瑞達(dá)能電子科技有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 電子
- 成立時(shí)間 2024年11月22日
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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