職位描述
1.有過生產(chǎn)管理者優(yōu)先考慮。
2.有過化肥生產(chǎn),懂得工藝者優(yōu)先考慮。
3.責(zé)任心強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力。
4、需住廠。
公司簡(jiǎn)介
農(nóng)博農(nóng)科集團(tuán)成立于2013年,注冊(cè)資金3000萬元,是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)為一體的現(xiàn)代化肥料生產(chǎn)企業(yè),是華南地區(qū)最大的應(yīng)用腐值酸為核心的肥料生產(chǎn)企業(yè),產(chǎn)能10萬噸/年,公司旗下?lián)碛心蠈幨修r(nóng)博肥業(yè)有限責(zé)任公司、廣西廣闊農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司、廣西一滴肥生物科技有限公司、廣西桑農(nóng)寶肥業(yè)有限責(zé)任公司、廣闊藥肥賓陽生產(chǎn)基地。公司有四大強(qiáng)勢(shì)品牌,農(nóng)博“桉大戶”、“桉前馬后”桉樹全營(yíng)養(yǎng)專用肥,“蔗先生”“蔗追360”甘蔗藥肥、復(fù)合微生物肥料,水稻專用肥,桑樹專用肥,腐植酸有機(jī)肥料,全水溶有機(jī)肥,全水溶晶體腐植酸鉀等果丹力高端定制果樹專用肥。同時(shí)建立起了嚴(yán)格的質(zhì)量管理體系,并通過了ISO9001:2008國(guó)家質(zhì)量管理體系認(rèn)證。
南寧市農(nóng)博肥業(yè)有限責(zé)任公司是廣西打假扶優(yōu)信息協(xié)會(huì)理事單位,廣西林業(yè)產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)理事單位,廣西林網(wǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略推廣合作單位,與廣西電視臺(tái)公共頻道搭建“最佳誠信合作單位”合作平臺(tái)。有強(qiáng)大的農(nóng)化服務(wù)中心和高素質(zhì)的專業(yè)農(nóng)化營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),銷售網(wǎng)絡(luò)立足廣西,輻射全國(guó)。以渠道建設(shè)為核心的經(jīng)營(yíng)理念,擁有現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的高素質(zhì)專業(yè)農(nóng)化營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。爭(zhēng)創(chuàng)“四個(gè)一流”——建設(shè)一流企業(yè);打造一流品質(zhì);創(chuàng)造一流業(yè)績(jī);提供一流服務(wù)!公司擁有國(guó)內(nèi)外領(lǐng)先的生產(chǎn)技術(shù)核心工藝,引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的蒸汽造粒、氨酸法造粒和擠壓造粒等技術(shù),并掌握腐植酸核心活化技術(shù)與應(yīng)用,成為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)高端腐殖酸功能專用肥核心技術(shù)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者!讓沉淀億年的腐植酸重現(xiàn)并造福農(nóng)業(yè)。公司始終秉承“一切為生態(tài)農(nóng)業(yè)而生”的企業(yè)使命,致力于“科技創(chuàng)新,精準(zhǔn)服務(wù),品質(zhì)贏未來”的經(jīng)營(yíng)理念,“給世界一包好肥料”的堅(jiān)定信念?!皩W(xué)好弟子規(guī)、做好農(nóng)博人”為經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)思想。
我們堅(jiān)信“人才是企業(yè)的第一生產(chǎn)力”,將最優(yōu)秀的員工發(fā)展成為公司股東是公司始終秉承的人才發(fā)展戰(zhàn)略。農(nóng)博肥業(yè)將在年內(nèi)進(jìn)行發(fā)展體制改革,在化肥生產(chǎn)領(lǐng)域發(fā)展“中國(guó)合伙人”模式。公司今年將發(fā)展6-8名業(yè)務(wù)骨干成為公司的原始股東,為員工打造一個(gè)“人盡其才”的發(fā)展平臺(tái)。
上班地點(diǎn)
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南寧市江南區(qū)群益園藝場(chǎng) 查看上班路線
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生產(chǎn)經(jīng)理8000-12000元南寧-青秀區(qū)廣西港通建設(shè)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)與管理工作,確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。 2、制定并執(zhí)行項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃,合理調(diào)配資源,保障施工進(jìn)度。 3、監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)的安全、質(zhì)量和文明施工,及時(shí)解決相關(guān)問題。 4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目各方的溝通協(xié)調(diào),包括甲方、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位等。 5、建立和完善項(xiàng)目生產(chǎn)管理體系,提升項(xiàng)目管理水平。 6、對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行有效管控,確保項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益。 7、領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。 8、處理項(xiàng)目實(shí)施過程中的突發(fā)事件和重大問題。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,工程管理、土木工程、港口與航道等相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上工程生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),港航碼頭工程或大型工程管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、熟悉工程施工流程和相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具備卓越的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和決策能力。 5、擁有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面。2025-02-08韋女士
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生產(chǎn)經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位要求: 1、35歲以上,本科以上學(xué)歷,土木建筑工程相關(guān)專業(yè),熟悉建設(shè)施工項(xiàng)目管理工作。 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司項(xiàng)目工程的進(jìn)度管理、生產(chǎn)施工管理,處理項(xiàng)目生產(chǎn)過程中發(fā)生的問題。 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。電腦辦公軟件應(yīng)用熟悉。 4、有一定處理工程勞資糾紛的經(jīng)驗(yàn)。能適應(yīng)出差有需求。 5、5年以上項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),8年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn),有建造師證、中級(jí)職稱證優(yōu)先考慮 6、經(jīng)驗(yàn)豐富、能力優(yōu)秀的可放寬學(xué)歷年齡要求。2025-02-08吳女士
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生產(chǎn)基地經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西恒茂農(nóng)業(yè)科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,科學(xué)設(shè)計(jì),合理安排,安全生產(chǎn), 完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、嚴(yán)格按照規(guī)程流程生產(chǎn),提升種子合格率,減少生產(chǎn)成本,規(guī)避生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)。 任職資格: 1、農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷 2、有大田作物基地生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞、適應(yīng)出差。 4、服從公司安排,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和組織溝通能力。2025-02-07黃女士
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生產(chǎn)主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧八菱科技股份有限公司汽車及零配件崗位職責(zé):(本崗需跟線輪流倒班,不接受勿投) 1.在車間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作,按單生產(chǎn),保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 2.參與車間精益生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3.按規(guī)定進(jìn)行“班組級(jí)分層審核”、“班組安全、衛(wèi)生巡查”,并對(duì)問題及時(shí)解決或反饋 4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。 5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。 6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程,傳達(dá)公司通知。 崗位要求: 1.2年以上車間管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)線的線平衡原理、手段及方法。 2.熟悉運(yùn)用辦公軟件,會(huì)基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版。 3.熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項(xiàng)工作流程2025-02-07謝武珍
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生產(chǎn)管理人員(甘棠鎮(zhèn))6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金裕隆生物科技有限公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間配方制定的核對(duì) 2、生產(chǎn)車間現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作 3、完成廠部安排的生產(chǎn)指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)工人班前班后安全生產(chǎn)會(huì)議 5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù) 崗位要求 1、有肥料廠或農(nóng)藥廠生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作,擁有豐富的生產(chǎn)管理成本控制、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、 28歲~45歲優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可放寬年齡條件; 3、熟練掌握滾筒蒸汽造粒,摻混肥生產(chǎn)工藝流程、配方和技術(shù),精通并熟練操作各類相關(guān)機(jī)器設(shè)備; 4、具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管控能力和生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力。2025-02-06韋先生
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生產(chǎn)制造部經(jīng)理15000-20000元南寧-良慶區(qū)廣西華芯振邦半導(dǎo)體有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路COG封裝處 工作經(jīng)歷: 1. LCD Driver封裝測(cè)試廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5年以上,英語四級(jí)及以上,優(yōu)先錄取 2.具車間生產(chǎn)管理或相關(guān)方面工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳; 工作技能: 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.熟悉ERP系統(tǒng),MES系統(tǒng)等 專業(yè)要求: 工業(yè)工程類優(yōu)先、或理工類相關(guān)科系 凸塊制造處 工作經(jīng)歷:Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗(yàn) ; 工作技能: 1.生產(chǎn)計(jì)劃的安排 2.部門人員的管理和考核; 3.部門制度的落實(shí)與持續(xù)改進(jìn) ; 4.優(yōu)秀員工的培養(yǎng)并幫助進(jìn)階為儲(chǔ)備干部; 5.多學(xué)多看多思考,加強(qiáng)自己的管理能力和解決問題的能力 6.定期組織安排開會(huì)或者培訓(xùn),吸取員工好的建議; 專業(yè)要求:熟悉WB產(chǎn)線每道工序和每個(gè)工位的實(shí)際情況,做到了如指掌。2025-02-06王女士
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生產(chǎn)主管6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西廣材匯廣告有限公司廣告崗位職責(zé): 1、公司業(yè)務(wù):廣告生產(chǎn)加工。 2、部門規(guī)模:目前3-5人。 3、協(xié)調(diào)生產(chǎn):根據(jù)訂單安排進(jìn)度和本部門工人調(diào)配。 4、設(shè)備維護(hù)、客戶訂單跟蹤。 5、對(duì)材料合理使用和成品質(zhì)量有把控能力。 6、執(zhí)行力強(qiáng),服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。 崗位要求: 20-50歲,身體健康,工作細(xì)心,認(rèn)真負(fù)責(zé) 任職要求: 廣告生產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)至少1年以上. 崗位福利: 包吃一餐+意外險(xiǎn)、月度部門績(jī)效提成、崗位津貼、材料管控獎(jiǎng)、品控獎(jiǎng)等 上班時(shí)間: 16:00-01:30(中間有1小時(shí)吃飯休息)2025-02-06邱振鳳
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生產(chǎn)線班長(zhǎng)4000-6000元南寧-邕寧區(qū)廣西大能科技發(fā)展有限公司計(jì)算機(jī)硬件生產(chǎn)線班長(zhǎng)崗位職責(zé) 直屬上級(jí):車間主任 間接上級(jí):生產(chǎn)經(jīng)理 崗位(職務(wù)):生產(chǎn)線組長(zhǎng) 職責(zé)范圍: 1、提前10分鐘到達(dá)車間,負(fù)責(zé)定期召開班組會(huì),點(diǎn)到、點(diǎn)評(píng)昨日工作中存在的問題,今日注意什么問題,今日的工作任務(wù)是什么并宣貫公司規(guī)章制度和通知。 2、在車間主任指導(dǎo)下,開展每天的生產(chǎn)線管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行“不合格配件不組裝,不合格半成品不組裝,不合格成品不入庫”的“三不”原則。 3、按照周生產(chǎn)計(jì)劃、日生產(chǎn)計(jì)劃(貼在看板上),提前安排生產(chǎn)線各道工序的物料和配件準(zhǔn)備工作,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)排產(chǎn)以及所轄范圍內(nèi)的所有人員調(diào)度和管理工作,組織生產(chǎn)線展開安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。 4、督促跟蹤物料員必須依據(jù)計(jì)劃單要求、到倉庫領(lǐng)取物料。領(lǐng)取的物料及時(shí)送到車間內(nèi)按需要區(qū)域擺放并標(biāo)示產(chǎn)品物料名稱,嚴(yán)禁在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)缺東少西,影響生產(chǎn)。 5、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)記錄本班組的生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表和計(jì)件數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。 6、現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)員工各項(xiàng)實(shí)操技能,確保生產(chǎn)線能平衡運(yùn)作。監(jiān)督各個(gè)工序嚴(yán)格按照質(zhì)量和產(chǎn)能要求操作生產(chǎn),使生產(chǎn)線處于正常、高效生產(chǎn)狀態(tài)。 7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線組裝不順暢,即刻查明原因解決問題,解決不了馬上匯報(bào)直屬上級(jí),直屬上級(jí)應(yīng)以最快速度尋求解決,確保生產(chǎn)線正常有序生產(chǎn)。 8、負(fù)責(zé)小批量不良品的處理。出現(xiàn)生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常事件(包括回料損耗或數(shù)據(jù))及時(shí)報(bào)告上級(jí)。 9、負(fù)責(zé)督促本班組員工要穿工作服上班,適時(shí)制止所轄班組員工各項(xiàng)違規(guī)行為,并加以正確指導(dǎo)。按規(guī)定的程序、權(quán)限辦理請(qǐng)假、辭職、離職及獎(jiǎng)懲等事宜。 10、負(fù)責(zé)班組現(xiàn)場(chǎng)6S管理,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)各生產(chǎn)要素(主要是物的要素)所處的狀態(tài)不斷進(jìn)行整理、整頓、清潔、清掃、提高素養(yǎng)及安全的活動(dòng)。 11、完成上級(jí)交辦的臨時(shí)任務(wù)。 12、如沒有認(rèn)真履行上述職責(zé),按公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定及有關(guān)規(guī)定處理。2025-02-06朱彪
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生產(chǎn)經(jīng)理(零部件)12000-18000元南寧-江南區(qū)職位描述 1. 保質(zhì)保量完成生產(chǎn)交付; 2. 提升效率,控制可變費(fèi)用,達(dá)成降本目標(biāo); 3. 產(chǎn)線員工管理,貫徹CSR標(biāo)準(zhǔn); 4. 產(chǎn)品質(zhì)量管控和改善; 5. 安全及5S管理; 6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。 職位要求 1. 10年及以上手機(jī)制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品工藝流程和生產(chǎn)相關(guān)的工作流程; 2. 具有良好的項(xiàng)目計(jì)劃能力,能同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目; 3. 熟悉生產(chǎn)車間的運(yùn)作流程和管理模式; 4. 較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力; 5. 具有高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。2025-02-06狄建林
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生產(chǎn)組長(zhǎng)10000-15000元南寧-江南區(qū)南寧富寧精密電子有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)組裝車間生產(chǎn)管理 2.專案管理、制程改善、出貨管理、成本分析等 技能要求: 1.散熱風(fēng)扇相關(guān)工作三年以上經(jīng)驗(yàn) 2.有管理200人以上的產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn) 3.跨部門及跨職能溝通協(xié)調(diào)能力 4.邏輯清晰,具備分析及解決問題能力 5.會(huì)越南語優(yōu)先 月綜合月薪:10000-15000元/月,有年終獎(jiǎng)績(jī)效獎(jiǎng)持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)等,入職就繳納五險(xiǎn)一金2025-02-06謝先生
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- 南寧市農(nóng)博肥業(yè)有限責(zé)任公司
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