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職位描述

崗位職責:

1. 發(fā)酵研發(fā)試驗操作及實踐，發(fā)酵現(xiàn)場的管理；

2. 發(fā)酵全過程工藝質(zhì)量現(xiàn)場控制；

3. 解決發(fā)酵過程中出現(xiàn)的各類工藝問題并及時匯總匯報；

4. 參與新產(chǎn)品的試產(chǎn)和項目攻關(guān)；

5. 負責標準操作程序和生產(chǎn)工藝規(guī)程的制定；

6. 記錄、整理發(fā)酵過程數(shù)據(jù)，并做好統(tǒng)計分析工作；

7. 參與安全生產(chǎn)管理工作， 做好本崗位所屬衛(wèi)生區(qū)域和有關(guān)設(shè)備的清潔工作，設(shè)備、一起按規(guī)定進行維護、保養(yǎng)，保證其狀態(tài)良好；

8. 完成上級交給的其他任務(wù)。

福利待遇：

1.公司執(zhí)行單休制，法定節(jié)假日休假及帶薪年假，五險一金齊全；

2.公司提供午休房，午休時間員工可進行休息；

3.公司內(nèi)設(shè)員工食堂，包含：早中晚三餐；

4.員工享受工齡補貼、學歷補貼、話費補貼等補助；

5.公司將提供富有競爭力的薪資待遇，力源寶集團期待您的加入…

注：該職位屬公司核心、重要的干部崗位，入職前公司將對擬錄用人選進行背調(diào)。

公司簡介

【公司簡介】 廣西力源寶科技有限公司(以下簡稱“力源寶”)前身創(chuàng)立于1997年，目前管理總部位于南寧經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)，是一家堅持創(chuàng)新驅(qū)動、產(chǎn)學研用結(jié)合的科技型民營企業(yè)，主營業(yè)務(wù)為城鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)有機廢物環(huán)保治理與肥料資源化循環(huán)利用與農(nóng)林業(yè)智能化精準施肥+智慧農(nóng)林“云管護”。 力源寶是一家平臺型“有機廢物資源化產(chǎn)業(yè)鏈增值解決方案服務(wù)商”，是自治區(qū)重點“打造生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展名片”企業(yè)；“2018年廣西最具潛力民營企業(yè)”；2018年列入“廣西非公有制強優(yōu)企業(yè)培育計劃名單”；2018年南寧市工業(yè)高質(zhì)量發(fā)展會議確定的“重點發(fā)展環(huán)保裝備制造龍頭企業(yè)”；“國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”；“自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心”；“廣西創(chuàng)新百強上榜企業(yè)”；“2018?年國家科技部重點研發(fā)計劃‘固廢資源化’專項實施單位”。力源寶的“有機廢物空間(多層)靜態(tài)好氧發(fā)酵系統(tǒng)”是“農(nóng)村廁所革命”國家重點專項創(chuàng)新研發(fā)產(chǎn)品；公司的“工農(nóng)業(yè)有機剩余物節(jié)能環(huán)保處理及資源化技術(shù)”被選入國家《工業(yè)固體廢物綜合利用先進適用技術(shù)目錄(第一批)》；是第一至第九屆“廣西發(fā)明創(chuàng)造成果展覽交易會”八屆“發(fā)明金獎”獲得單位。 目前，力源寶累計申報知識產(chǎn)權(quán)超過400件，其中發(fā)明專利170多件，其他外觀專利、軟件著作權(quán)、實用新型專利等190多件，形成較為完善的知識產(chǎn)權(quán)保護體系，其中“農(nóng)林業(yè)高產(chǎn)高效智能化施肥決策系統(tǒng)+智慧農(nóng)林管護云平臺”、“有機廢物空間多層靜態(tài)好氧發(fā)酵技術(shù)”、“有機廢物肥料資源化產(chǎn)業(yè)開發(fā)技術(shù)”，均是顛覆性、革命性原創(chuàng)技術(shù)，處于國內(nèi)外行業(yè)領(lǐng)先水平。 展望充滿機遇與挑戰(zhàn)的未來，廣西力源寶科技有限公司仍將專心專注于主營業(yè)務(wù)的創(chuàng)新與發(fā)展，一如既往秉承“創(chuàng)新、服務(wù)、安全”的企業(yè)理念，以“服務(wù)倍增客戶價值”為品牌信念，努力發(fā)展成為中國最大、世界第一的“有機廢物環(huán)保治理全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)商”。

【福利待遇】

激勵機制

1.銷售提成：肥料銷售人員、裝備銷售人員、項目拓展人員等享有高額銷售提成獎勵。

2.項目營運分紅：項目營運人員分享項目運營過程中的材料/肥料銷售提成、項目利潤分紅。

3.業(yè)務(wù)支持獎勵：農(nóng)林技術(shù)人員、裝備研發(fā)人員分享技術(shù)支持獎勵；后勤支持部門人員分享公司業(yè)績獎勵。

4.專利、項目申報獎勵：在承擔公司科研或重大項目中，發(fā)表論文、申報專利或申報項目并獲得通過的，按公司相關(guān)規(guī)定給予高額獎勵。

5.創(chuàng)新獎勵：在生產(chǎn)經(jīng)營過程中，實施技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新為公司創(chuàng)造良好效益的，按公司相關(guān)規(guī)定給予高額獎勵。

6.各項優(yōu)秀榮譽獎勵：有年度優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎、優(yōu)秀管理干部獎、突出貢獻獎及砥礪共進獎等。

7.股權(quán)激勵：核心人才可獲得公司股權(quán)激勵。

公司福利

1. 六險一金：養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險、商業(yè)險及公積金。

2. 法定節(jié)假日及節(jié)日福利：如春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪年假等，享受三八節(jié)、六一兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日禮品，另有結(jié)婚賀儀（1000元）等福利。

3. 學歷津貼：博士800元/月，碩士400元/月，985/211院校本科200元/月，其他院校本科100元/月。

4. 提供食宿：免費宿舍（長住房有空調(diào)、熱水、床、wifi等），中午休息提供午休房（空調(diào)、熱水、床）；提供早、中、晚三餐（公司補助400-600元/月并統(tǒng)一結(jié)算給飯?zhí)茫?br />
5. 其他補貼：享受工齡補貼（30-450元/月），享受高溫補貼（120-150元/月）。

6. 定期組織員工培訓、學習、團建等活動。

7. 舒適的辦公環(huán)境及設(shè)有文娛場所（乒乓球室、籃球場等）。

【職業(yè)發(fā)展】

設(shè)置有管理序列、專業(yè)技術(shù)序列、銷售序列、技能操作序列等四大職位序列，為員工提供充分的發(fā)展空間及平臺。

上班地點

工作地址：南寧國家經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)銀凱工業(yè)園洪歷路10號查看上班路線

可能感興趣的職位: 生產(chǎn)經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西港通建設(shè)有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、全面負責工程項目的生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)與管理工作，確保項目按計劃推進。 2、制定并執(zhí)行項目生產(chǎn)計劃，合理調(diào)配資源，保障施工進度。 3、監(jiān)督施工現(xiàn)場的安全、質(zhì)量和文明施工，及時解決相關(guān)問題。 4、負責與項目各方的溝通協(xié)調(diào)，包括甲方、設(shè)計單位、監(jiān)理單位等。 5、建立和完善項目生產(chǎn)管理體系，提升項目管理水平。 6、對項目成本進行有效管控，確保項目經(jīng)濟效益。 7、領(lǐng)導和激勵項目團隊，提升團隊整體戰(zhàn)斗力。 8、處理項目實施過程中的突發(fā)事件和重大問題。任職要求： 1、大專及以上學歷，工程管理、土木工程、港口與航道等相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上工程生產(chǎn)管理經(jīng)驗，港航碼頭工程或大型工程管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、熟悉工程施工流程和相關(guān)法規(guī)標準。 4、具備卓越的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和決策能力。 5、擁有較強的責任心和抗壓能力，能夠應(yīng)對復(fù)雜局面。

16小時前

韋女士; 生產(chǎn)基地經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西恒茂農(nóng)業(yè)科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責： 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，科學設(shè)計，合理安排，安全生產(chǎn)，完成生產(chǎn)任務(wù)。 2、嚴格按照規(guī)程流程生產(chǎn)，提升種子合格率，減少生產(chǎn)成本，規(guī)避生產(chǎn)風險。任職資格： 1、農(nóng)學類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷 2、有大田作物基地生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、工作認真負責、吃苦耐勞、適應(yīng)出差。 4、服從公司安排，有較強的團隊意識和組織溝通能力。

2025-02-07

黃女士; 生產(chǎn)主管
6000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧八菱科技股份有限公司

汽車及零配件

崗位職責：(本崗需跟線輪流倒班，不接受勿投） 1.在車間主任領(lǐng)導下全面負責生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項工作，按單生產(chǎn)，保證生產(chǎn)順利進行。 2.參與車間精益生產(chǎn)工作，負責班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標實現(xiàn)。 3.按規(guī)定進行“班組級分層審核”、“班組安全、衛(wèi)生巡查”，并對問題及時解決或反饋 4.負責班組設(shè)備的日常維護保養(yǎng)工作的安排和檢查。 5.負責班組員工的工作安排、操作技能培訓、考勤考核管理。 6.負責向本班組員工培訓公司的規(guī)章制度、工作制度、流程，傳達公司通知。崗位要求： 1.2年以上車間管理經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)線的線平衡原理、手段及方法。 2.熟悉運用辦公軟件，會基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版。 3.熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車間各項工作流程

2025-02-07

謝武珍; 生產(chǎn)線班長
4000-6000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西大能科技發(fā)展有限公司

計算機硬件

生產(chǎn)線班長崗位職責直屬上級：車間主任間接上級：生產(chǎn)經(jīng)理崗位（職務(wù)）：生產(chǎn)線組長職責范圍： 1、提前10分鐘到達車間，負責定期召開班組會，點到、點評昨日工作中存在的問題，今日注意什么問題，今日的工作任務(wù)是什么并宣貫公司規(guī)章制度和通知。 2、在車間主任指導下，開展每天的生產(chǎn)線管理工作，嚴格執(zhí)行“不合格配件不組裝，不合格半成品不組裝，不合格成品不入庫”的“三不”原則。 3、按照周生產(chǎn)計劃、日生產(chǎn)計劃（貼在看板上），提前安排生產(chǎn)線各道工序的物料和配件準備工作，負責現(xiàn)場排產(chǎn)以及所轄范圍內(nèi)的所有人員調(diào)度和管理工作,組織生產(chǎn)線展開安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)。 4、督促跟蹤物料員必須依據(jù)計劃單要求、到倉庫領(lǐng)取物料。領(lǐng)取的物料及時送到車間內(nèi)按需要區(qū)域擺放并標示產(chǎn)品物料名稱，嚴禁在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)缺東少西，影響生產(chǎn)。 5、負責標準記錄本班組的生產(chǎn)日報表和計件數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 6、現(xiàn)場輔導員工各項實操技能，確保生產(chǎn)線能平衡運作。監(jiān)督各個工序嚴格按照質(zhì)量和產(chǎn)能要求操作生產(chǎn)，使生產(chǎn)線處于正常、高效生產(chǎn)狀態(tài)。 7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)線組裝不順暢，即刻查明原因解決問題，解決不了馬上匯報直屬上級，直屬上級應(yīng)以最快速度尋求解決，確保生產(chǎn)線正常有序生產(chǎn)。 8、負責小批量不良品的處理。出現(xiàn)生產(chǎn)異常和質(zhì)量異常事件（包括回料損耗或數(shù)據(jù)）及時報告上級。 9、負責督促本班組員工要穿工作服上班，適時制止所轄班組員工各項違規(guī)行為，并加以正確指導。按規(guī)定的程序、權(quán)限辦理請假、辭職、離職及獎懲等事宜。 10、負責班組現(xiàn)場6S管理，對生產(chǎn)現(xiàn)場各生產(chǎn)要素（主要是物的要素）所處的狀態(tài)不斷進行整理、整頓、清潔、清掃、提高素養(yǎng)及安全的活動。 11、完成上級交辦的臨時任務(wù)。 12、如沒有認真履行上述職責，按公司生產(chǎn)現(xiàn)場管理規(guī)定及有關(guān)規(guī)定處理。

2025-02-06

朱彪; 生產(chǎn)經(jīng)理（零部件）
12000-18000元

南寧-江南區(qū)

瑞聲聲學科技（深圳）有限公司

職位描述 1. 保質(zhì)保量完成生產(chǎn)交付； 2. 提升效率，控制可變費用，達成降本目標； 3. 產(chǎn)線員工管理，貫徹CSR標準； 4. 產(chǎn)品質(zhì)量管控和改善； 5. 安全及5S管理； 6. 完成上級領(lǐng)導交辦的相關(guān)工作。職位要求 1. 10年及以上手機制造相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉產(chǎn)品工藝流程和生產(chǎn)相關(guān)的工作流程； 2. 具有良好的項目計劃能力，能同時管理多個項目； 3. 熟悉生產(chǎn)車間的運作流程和管理模式； 4. 較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力； 5. 具有高度的工作熱情、良好的團隊合作精神、豐富的團隊管理經(jīng)驗。

2025-02-06

狄建林; 生產(chǎn)組長
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

南寧富寧精密電子有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1.負責組裝車間生產(chǎn)管理 2.專案管理、制程改善、出貨管理、成本分析等技能要求： 1.散熱風扇相關(guān)工作三年以上經(jīng)驗 2.有管理200人以上的產(chǎn)線管理經(jīng)驗 3.跨部門及跨職能溝通協(xié)調(diào)能力 4.邏輯清晰，具備分析及解決問題能力 5.會越南語優(yōu)先月綜合月薪：10000-15000元/月，有年終獎績效獎持續(xù)服務(wù)獎等，入職就繳納五險一金

2025-02-06

謝先生; 生產(chǎn)制造部經(jīng)理
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華芯振邦半導體有限公司

電子技術(shù)/半導體/集成電路

COG封裝處工作經(jīng)歷： 1. LCD Driver封裝測試廠相關(guān)經(jīng)驗5年以上，英語四級及以上，優(yōu)先錄取 2.具車間生產(chǎn)管理或相關(guān)方面工作經(jīng)驗者尤佳；工作技能： 1.熟練應(yīng)用辦公軟件office作業(yè)軟件 2.熟悉ERP系統(tǒng)，MES系統(tǒng)等專業(yè)要求：工業(yè)工程類優(yōu)先、或理工類相關(guān)科系凸塊制造處工作經(jīng)歷：Wafer Bumping 生產(chǎn)主管10年以上工作經(jīng)驗；工作技能： 1.生產(chǎn)計劃的安排 2.部門人員的管理和考核； 3.部門制度的落實與持續(xù)改進； 4.優(yōu)秀員工的培養(yǎng)并幫助進階為儲備干部； 5.多學多看多思考，加強自己的管理能力和解決問題的能力 6.定期組織安排開會或者培訓，吸取員工好的建議；專業(yè)要求：熟悉WB產(chǎn)線每道工序和每個工位的實際情況，做到了如指掌。

2025-02-06

王女士; 生產(chǎn)部副部長
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧科冠醫(yī)藥科技開發(fā)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

在藥廠或研究機構(gòu)，從事藥品工藝研發(fā)或生產(chǎn)一線，熟悉片、膠囊、顆粒、口服液、注射劑等劑型，有經(jīng)驗者優(yōu)先。我們工資不封頂，你有能力我給你平臺！

2025-02-06

楊主任; 生產(chǎn)管理人員（甘棠鎮(zhèn)）
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西金裕隆生物科技有限公司

計算機軟件

工作內(nèi)容 1、負責生產(chǎn)車間配方制定的核對 2、生產(chǎn)車間現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作 3、完成廠部安排的生產(chǎn)指標 4、負責工人班前班后安全生產(chǎn)會議 5、上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù) 崗位要求 1、有肥料廠或農(nóng)藥廠生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉工廠的生產(chǎn)運作，擁有豐富的生產(chǎn)管理成本控制、質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、 28歲~45歲優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬年齡條件； 3、熟練掌握滾筒蒸汽造粒，摻混肥生產(chǎn)工藝流程、配方和技術(shù)，精通并熟練操作各類相關(guān)機器設(shè)備； 4、具備較強的現(xiàn)場管控能力和生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力。

2025-02-06

韋先生; 林業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)
12000-17000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團有限公司

金融/投資/證券

一、崗位職責（一）負責統(tǒng)籌經(jīng)營區(qū)(縣/區(qū))國儲林項目的營林生產(chǎn)工作，包括造林、撫育、采伐規(guī)劃等工作；（二）負責制定年度生產(chǎn)計劃、物資需求計劃，落實到各片區(qū)并監(jiān)督執(zhí)行；（三）根據(jù)年度生產(chǎn)計劃協(xié)調(diào)其他部門進行招標工作，落實分包單位；（四）跟蹤生產(chǎn)作業(yè)進度，監(jiān)督作業(yè)質(zhì)量；（五）完成領(lǐng)導交辦的其他事項。二、崗位要求（一）年齡45歲以下，全日制林學類本科及以上學歷；（二）有5年以上營林生產(chǎn)工作經(jīng)驗；（三）熟悉營林生產(chǎn)過程的各環(huán)節(jié)，統(tǒng)籌完成生產(chǎn)任務(wù)；（四）可熟練運用Arcgis、CAD等制圖軟件進行制圖，學習能力較好，能自學新的行業(yè)應(yīng)用軟件；（五）有較好的文字表達和數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握辦公軟件；（六）能接受野外工作的環(huán)境，有較強的適應(yīng)能力；（七）有小車駕照并能熟練駕駛；（八）有林業(yè)行業(yè)初級及以上職稱的優(yōu)先；（九）工作地點:廣西區(qū)域內(nèi)，主要為桂林市、來賓市、玉林市。

2025-02-06

羅小姐